時短勤務可の保育士求人一覧

2025年卒の方も歓迎！充実した設備の中で、多くの園児に携われます

2025年卒の方もお気軽にご相談ください！未経験でも研修制度が充実しているので安心です。札幌白樺幼稚園は法人内でも最も園児数が多く、大規模園ならではの充実した設備と広々とした園舎・園庭が特徴です。園には毎日、のびのびと遊びまわる子どもたちの笑顔と笑い声で溢れています。新卒から主婦まで様々な立場の職員が活躍中！年度ごとに法人内の他園への転勤の相談も承りますので、まずはご連絡ください。

日常英会話のスキルを活かすチャンス！残業・持ち帰りなし、基本土日休み

英語力は日常会話程度でOK！もちろん苦手な方も入社後はしっかりとフォローしていきますのでご安心を！当施設ではスポーツクラブと連携した独自の英語教育を行なっており、子どもたちと楽しく関わりながら、一人ひとりの自主性と国際的な視野を育んでいます。週休2日制シフトで残業や持ち帰りもほとんどなし！また、有休が取りやすいように勤怠を管理するなど皆さんが無理なく仕事に向き合える職場環境を整えています。

残業月平均5時間、持ち帰り仕事なし！家庭とお仕事の両立を目指せる職場

有給休暇の取得率95％以上！昨年度の産休・育休の復帰率は100％で、復帰後は時短勤務やパートとしての勤務も可能です。それぞれのライフステージに合わせた柔軟な働き方ができます。当園では子どもたちの成長を見守りながら、一緒に園をつくり上げてくださる保育士さんを募集しております！子どもたち一人ひとりにしっかりと寄り添い、職員同士で協力し合いながら、チームワーク抜群の保育園をつくっていきましょう。

光差し込む温かい園・長期休暇も充実であなたのペースで無理なく働ける

建物の中心にある桜の木を囲むように建てられた園舎。陽の光が差し込んで、明るく温かく、落ち着いた雰囲気で保育ができます。勤務時間内にしっかりと事務作業時間を確保したり、複数担任制で助け合って業務を進めることで、一人当たりの業務負担を軽減することに取り組んでいます。借り上げ社宅制度や時短勤務制度など、福利厚生も充実・GWや年末年始の長期休暇もありますので、自分のペースであなたらしく働いていけますよ。

完全週休2日制。残業少なめ、持ち帰り仕事なし。賞与年4.5カ月分支給！

どろんこの星では「子どもが安心して毎日を楽しく過ごすこと」を前提に日々保育を行なっています。当園では正社員の看護師さんを募集中。完全週休2日制で、持ち帰り仕事はなく、残業も全体で月10時間程度としていますが実際はもっと少なめです。月給は約29万円。賞与は年4.5カ月分の支給実績ありの手厚い待遇をご用意。しっかりとサポートいたしますので、経験の浅い方もブランクのある方も安心してご応募ください！

定員15名の小規模保園で、じっくり向き合う丁寧な保育を行いませんか？

【施設長候補募集！】埼玉県さいたま市にある、0～2歳児の子どもを対象とした定員15名の小規模保育園「ルアナ保育園浦和」の未来の施設長候補を募集！当園は、アットホームな保育園なので、子ども一人ひとりと丁寧に向き合うことができます。子どもの成長に向け、職員同士が定期的に話し合い、保育の質をの向上を目指しています。保育に対する、積極的な意見を出し合い「子ども中心の丁寧な保育」の実践を目指しませんか？ご応募お待ちしております。

月給24万円以上！残業月平均2時間！なんでも相談できる職場です！

「企業主導型 茶屋芦屋保育園」の保育目標は、心も体も健やかな子どもへの成長。遊びと生活を中心とした保育の中で、家庭的な雰囲気を大切にし、子ども達一人ひとりが安心して過ごせるよう心がけています。週休2日制で有給休暇の取得率は100％。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。子連れ出勤OK！時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。

1日実働10時間・週4日勤務も可能！経験不問、年休126日の実績あり

ぶれあ保育園武蔵中原では、保護者の方も安心で預かる子どもたちも安全に過ごせる環境づくりを行なっています。心身ともにたくましく、あたたかい人間性を持った子どもたちを育んでいます。キッズブレア株式会社では、各園の園長と職員が「自由に作り上げる保育」を取り入れ、園ごとに異なる目標を掲げながら理想の保育を行なっています。子どもたちの無限の可能性を広げながら、元気と笑顔があふれる園でお仕事しませんか？

賞与年3回！保育環境も充実、1年中快適に過ごせる23区内の保育園です！

残業は月平均2時間に抑え、持ち帰りはなし！年間休日を120日確保（有給休暇は別途付与）しているので、プライベートとの両立をお考えの方も安心して働けます。また、有給休暇は半日から取得可能、入職1.2年目に5日間のリフレッシュ休暇を付与するなど、たっぷりお休みがとれる制度が整えています。借り上げ社宅制度の利用も可能！安定した働き方ができる環境をご用意しています。保育現場への復帰をお考えの方も歓迎です。

ブランクのある方も歓迎！子ども達が成長できる環境を作っていきませんか

キッズサポートセンター千兵衛'sインクは、子ども達が社会の一員として羽ばたく力が付くよう支援を行なっています。現在正社員の児童指導員を募集中。ブランクのある方も大歓迎！丁寧なサポートがあるので安心してスタートできます。住宅手当や家族手当など福利厚生も充実、有給取得率100％、業務効率化で持ち帰りもないのでワークライフバランス良く働ける環境です。子ども達と一緒に成長できる環境を作っていきませんか。

2025年4月オープン予定！新しい環境で未来の子どもたちを育みませんか

0歳～2歳までのお子様をお預かりする定員19名の小規模園「保育ルームぞうさんのいえ東大宮」にて、オープニングスタッフを募集中です。子どもたちが日々満足感や達成感で満たされ、豊かに成長していける環境を目指していきます。最寄り駅からのアクセスも良く、年休も125日程度で持ち帰り仕事もなしとプライベートも充実できます。また、経験手当もしくは一芸一能手当であなたのこれまでの経験やスキルを評価しています。

年休125日で通勤便利、子どもたちに寄り添った保育を実現しましょう

キャリー保育園八丁堀は、子どもたち一人ひとりの個性を引き出す保育を行なっています。現在正社員の保育士を募集中！未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です。当園は「八丁堀駅」より徒歩2分、通勤や買い物に便利で、残業も月3時間以下、年休125日とライフワークバランスよく働けるほか、無料電話健康相談、保険加入などの福利厚生が充実しています。小規模園ならではの子どもたちに寄り添った保育を実現できますよ。

2025年4月オープン予定！ピカピカの園で一緒に働きませんか？

わかばの森保育園は、4月より新たに開園する認可保育園です。姉妹園では子どもが興味を持ったことを遊びのなかで楽しく学べるよう、安全な環境づくりを工夫しています。残業月平均4.35時間・産休・育休取得率は100％の実績あり！子育て中の職員同士が協力し合いながら働いており、ライフステージに左右されることなく仕事を続けやすい環境です。あなたらしい保育で、子どもの成長を見守っていきませんか？

一人ひとりに寄り添う保育で生まれる、だれにとっても居心地の良い場所へ

子ども達一人ひとりの成長を見守り、寄り添いながら保育を行なっています。職員同士のコミュニケーションをとることを大事にしており、若い世代や子育て世代など幅広い年齢層が活躍しています。明るくきれいな園舎が自慢で、子どもたちが過ごしやすい環境をつくり、のびのびとした保育を行なっています。未経験者、ブランクがある方も大歓迎！園見学や1日体験も受け付けていますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。

8:00～18:00の間でシフト制勤務、完全週休2日制！住宅補助あり

借り上げ社宅制度が利用できる他、プライベートで使える福利厚生も充実！さらに賞与年3回あり、計4.5カ月分以上。昇給はひと月あたり最大8,700円の実績があります。栄養士は8:30～17:30もしくは9:00～18:00のシフト制。残業月平均3時間でほとんど持ち帰り仕事もないので、メリハリのある働き方ができます。子どもたちのかわいい姿や成長を感じられる保育園で、一緒に働きましょう！

経験者、ブランクのある方も大歓迎！残業少なめ・社宅制度など福利厚生充実

一人ひとりの育ちに合った丁寧な保育ができるよう、少人数制クラスで保育に取り組む当園で一緒にお仕事をしませんか？研修制度（手当あり）が充実！残業月平均3～5時間・持ち帰り仕事ほぼなし！人員数にゆとりを持たせているので、有給休暇も取りやすく、プライベートも充実させられる好環境を整えています。給与はこれまでの経験を考慮した上で決定しますので、安心して新しい環境にチャレンジしてください。

子育てと両立するママさん先生も大勢活躍中！新しいことも積極的に挑戦！

今までのことを振り返ってより良くしていく姿勢が園全体にあり、新しい意見も積極的に取り入れています。基準以上の人数配置・複数担任制での保育・業務から完全に離れて休憩を取るなど、先生への負担は最小限！幅広い年齢層・様々なライフスタイルの先生が集まっており、一人ひとりが得意なことを生かして活躍しています。WEBで保育風景の公開や見学の受付なども行なっていますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。

誉めることで子どもを成長させる保育園。きれいな園舎も魅力です！

ともだちの森保育園は、キレイで近代的な雰囲気の園舎が特徴の園です。「すべての子どもの最善の利益のために」を理念として、大人が「させる保育」ではなく子どもが意欲的に「する保育」に取り組んでいます。そのために、誉めることを大切にし、やさしい笑顔とともに誉めることで子どもの力を引き出しています。借り上げ社宅制度・住宅手当があるので、上京して働きたい方にもぴったりです！見学からでもご相談ください。

小規模保育所でパート募集！子どもたち一人ひとりにしっかり関われます。

大藤子ども園は近年、60名定員（0～2歳児のみ）の認可保育園に移行しました。0～2歳児のみの園だと必要な保育士数が非常に多くなるため、時短パートで入ってくださる方を募集しています！「しらかば館」は定員数が少なくアットホームなので、子どもたちの成長にじっくり向き合えます。少人数保育や乳幼児保育にご興味のある方は必見です。新卒から主婦まで様々な立場の職員が働いています。まずは是非ご連絡ください！

2025年卒応募受付中！年間休日120日以上、住宅サポートなど充実！

メリハリをしっかりとつけられる職場です。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心してしっかり働ける職場です。

完全週休2日制！少人数保育をし、一人ひとりに寄り添う保育をしています

第二みどり保育園では、自分の考えをしっかりと持ち、お友だちのことも考えられる思いやりのある子どもを育んでいます。住宅手当の支給や系列園でのお子様の預かり可能など、ライフスタイルに合わせて利用できる福利厚生も充実！毎年必ず、5,000円～10,000円の範囲で昇給。賞与4.5カ月分の支給実績があり、安定した収入も得られます。一人ひとりへのきめ細やかな保育ができる保育園で一緒に働きませんか？

残業は月平均2h・賞与年4.2カ月分！キャリアアップは意欲や実力を重視

ゆうぽーと保育園は、定員60名の子どもたちを25名の職員で見守っています。1人ひとりと丁寧に関わっており、精一杯保育にあたっています。全園児を見守られる建築設計も自慢ですが、職員のチームワークの良さは最高です！2歳～5歳児の縦割り保育、0歳～2歳児が触れ合う異年齢保育も取り入れています。当園では、大型バスを利用したバス遠足や園外保育へ積極的に出かけています。まずは、お気軽にお問い合わせください！

園庭が自慢の認可保育園です！年休122日・完全週休2日制の好条件

日祝お休み・月1回程度の土曜出勤が発生した場合は振替休日をしっかり取得。持ち帰り仕事は禁止しているためありません！家賃補助制度や時短勤務制度など長く安心して働ける体制も整えています。「やさしく元気よく」をモットーに、子どもたちの成長のサポートを心がけており、英語・リトミック・体操などは外部講師を招いて実施し、業務の負担軽減や職員の学びの場にも繋げています。お気軽に見学からでもお越しください！

就業時間などお気軽にご相談ください！パートスタッフとして働きませんか

週4日～OK！経験豊富な先輩たちがしっかりフォローします。3～5歳児が過ごす幼稚園舎と、0～2歳児が過ごす保育園舎が300m程の離れた場所にある、道内では珍しい分園型の幼保連携型認定こども園です。よって、働き方は幼稚園【教育部】と保育園【保育部】の働き方があります。新卒から主婦まで様々な立場の職員が働いています。年度ごとに法人内の他園への転勤の相談も承ります。まずは是非ご連絡ください！

安心の複数担任制。時短勤務制度あり子連れ出勤OKで、子育てとの両立可能

当園は神戸市東灘区本庄町にある小規模保育事業の施設です。0～2歳児の子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100％。残業時間削減にも取り組んでおり月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK！時短勤務制度OK！と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。

梅田まで15分！住宅手当や借上げ利用OK・持ち帰り仕事は禁止しています

職場から梅田までは徒歩と電車で15分！住宅手当や借上げ社宅を活用して、利便性の良い場所で固定費を下げながら生活していくこともできます。また、時短勤務制度や企業内保育所の利用など、子育てと仕事を両立していきたいとお考えの方にもピッタリの制度も充実しています。持ち帰り仕事は禁止なので、家に帰って趣味の時間を満喫したり、お友達とご飯に出かけたり、家族とゆっくり過ごす時間もしっかりと確保できますよ！

借り上げ制度あり！ボーナスは最大4.5カ月分・残業少なめの好条件！

基本土日休みなのでワークライフバランスもバッチリ！お子さんがいない時間帯に準備や事務仕事ができるので、無理なく働くことができます。賞与以外に、処遇改善費などの手当も充実の好条件！さらに、借り上げ社宅制度や私学共済など多彩な福利厚生をご用意。企業内保育所の利用や育児支援金の支給など、子育て支援にも力を入れています。産休育休は取得率100%！復帰後は時短勤務制度を利用して働くことも可能です。

完全週休2日制・残業や持ち帰りなし！新卒1年目から月給26.1万円～

少人数制のクラスを複数担任で受け持ち、子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合える保育園で働きませんか？四大卒の方は月給27.6万円以上から！経験加算も行なっており、スキルを生かして収入アップを目指せます。借り上げ社宅制度や系列園でお子様のお預かりOKなど、福利厚生も充実！産休育休の取得・復帰実績もあり、ライフスタイルに合わせて長く活躍できる環境です。経験やブランク問わず、ご応募をお待ちしています。

入社初日から有給付与でプライベート充実！月給26.6万以上スタート！

「マミー保育園西大島」は、株式会社マミー・インターナショナルが運営。「Mommy, always there for youマミーはいつも人のためにあります」という企業スローガンのもと、子どもたちや関わる全ての人々を笑顔にすることを願い、活動をしています。当園では近隣の皆様に温かく見守られながら、オリジナルプログラムに沿って楽しい保育を提供。笑顔あふれる明るい園になるよう日々保育を行なっています。

開園3年目！長期休暇も充実・時短勤務制度有・安心して長く働ける環境

結婚や子育てなどライフステージに変化があっても、あなたがあなたらしく働ける、そんな環境を目指しています！例えば子育てでお休みを取ってブランクがあったとしても、正社員のまま時短勤務ができる時短勤務制度の活用実績があり、安心してお仕事に戻れます。またPC、タブレットでの業務内の時間内で子ども達と向き合って、書類作業も終わらせて余裕をもって保育できますよ。GWや年末年始など長期休暇も充実しています！

年間休日120日以上で通勤便利！子どもたちの成長をサポートしませんか

■大宮駅から徒歩8分！通勤便利な好立地♪ ■月給277,000円～！安定した収入を実現☆ ■持ち帰り業務なし！ワークライフバランス◎ ■有給休暇取得率75%！休みやすい環境です♪ ーー【子どもの可能性を広げる、やりがいのある職場です】 放課後等デイサービスで、お子様一人ひとりの成長をサポート！きれいで清潔な施設内で、充実した設備を活用しながら、子どもたちの「できること」を増やしていく喜びを日々実感できます。障がいのある就学児への生活面や学習面のサポートを通じて、かけがえのない成長の瞬間に立ち会えるお仕事です♪ ーー【充実の研修制度とスキルアップ支援】 新入社員研修からメンター制度、フォローアップ研修まで、しっかりとしたサポート体制を整えています☆ 資格取得補助制度を活用して、働きながらのスキルアップも可能です！温かく明るい雰囲気の職場で、先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、ブランクがある方や未経験の方も安心してご応募いただけます♪ 週休2日制で、プライベートと仕事のバランスも取りやすい環境です。

土曜出勤は学期に1回程度、年間休日120日以上！残業ほぼなし

賞与計3カ月分支給の実績あり、入社1年目から年収315万円想定！家賃50％の住宅手当（上限あり）の支給や、系列園へお子様を預けながら働けるなど、福利厚生も充実させています。また、お休みの相談もしやすく、有給休暇は半日から取得OK。土日祝休みのお休みが多く、連休期間もあります。経験やブランクは問いません。いつでも元気いっぱい、園全体で保育を楽しみながらのびのび働きたい方はぜひご応募ください。

2025年4月開園。新卒・未経験の方と一緒にスタートするこども園です

津幡町に2025年4月開園予定「のせこども園」では、新卒保育教諭の募集も受け付けています。初年度の賞与は3.4カ月分支給、家賃補助もあり、年間休日は113日と多めなので待遇も手厚い環境です。既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多く、託児所や時短勤務などの子育て支援も活用でき、産育休取得復帰率100％と安心して働けます。あなたも新しい園で、新しい仲間と共にスタートを切りませんか？

残業は月平均10時間程度・子育て支援充実！2歳児のみの幼児教室です

新卒・未経験者、ブランクある方も歓迎！賞与は初年度から計2.5カ月分、4年目以降は計4.5カ月分の高待遇。借り上げ社宅制度や私学共済など福利厚生が豊富なのも魅力です。子育て支援として、事業所内保育所の利用やお子様が系列園へ入園することも可能。独自の子育て支援金は2歳まで月1万円を支給しています。産休育休制度から復帰後は時短勤務制度が利用できますし、パートとしても勤務できるなど柔軟に対応しています。

ワークライフバランスが良く、子ども達と一緒に成長できるお仕事です

キッズサポートセンター千兵衛'sユニバは、一人ひとりに目が行き届く支援を行なう放課後等デイサービスです。正社員の児童指導員として新たなチャレンジをしませんか。ブランクのある方も大歓迎！サポート体制が整っているので安心してご応募ください。有給取得率100％、業務の効率化で持ち帰りもないのでプライベートと仕事の両立がしやすい環境です。子ども達と一緒に、楽しみながら一緒に成長していきましょう。