兵庫県の残業少なめの保育士求人一覧
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現役保育士さんはもちろん、学生さんの参加も大歓迎!
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- 学生歓迎
- 予約特典
- 入退場自由
服装自由、お子さま連れでのご参加もOKですので、どうぞお気軽にお越しください!持ち物は筆記用具だけ。履歴書・職務経歴書は必要ありません!
日時 2025年3月9日(日) 12:30〜17:00 開催地 梅田センタービル B1F(クリスタルホール) ここが
ポイント!事前予約の上、規定ブース数を訪問されると最大で3,000円分のギフトカードプレゼント! - 36
2024年オープンのピカピカの園!チームワークが売りの園です
もえぎの森保育園は、令和6年4月より新たに開園した認可保育園です。子どもが興味を持ったことを遊びのなかで楽しく学べるような、安全な環境づくりを目指しています。姉妹園では残業月平均4.35時間・産休・育休取得率は100%の実績あり!子育て中の職員同士が協力し合いながら働いており、ライフステージに左右されることなく仕事を続けやすい環境ですよ。あなたらしい保育で、子どもの成長を見守っていきませんか?
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県尼崎市潮江四丁目1番28号
- アクセス
- JR神戸線「尼崎駅」より徒歩17分 またはバス停「久々知」下車、徒歩8分 ※マイカー通勤、自転車通勤OK
- 給与
- 月給243,000円 ~ 249,000円
- 勤務時間
- 6:45~19:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 早番 6:45~15:45 遅番 10:30~19:30 その他 例 7:30~16:30 9:00~18:00 など ※園児の状況により前後します。 ※月単位で休日を設定し、無理のないシフトを作成しています。 ■残業月平均4.35時間(2022年実績) 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜、他シフトによる) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率59.8%/半日単位・1時間単位での取得可) ※2022年度の有休取得平均13.3日間 ■傷病休暇、特別休暇(入職半年以内でも利用可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率100%) ※年間休日109日(有休は別途付与) お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠席の相談も可能です。
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扶養内勤務可・残業なし!オフも大切に、子どもの自主性を大切にした保育を
キリスト教保育を行なう認定こども園です。週2日以上、1日2時間~勤務可能ですので、あなたのライフスタイルの合わせて働くことができますよ。また、学期ごとに1度程度の土曜日出勤がありますが、基本的に土・日・祝日はお休みです!残業や持ち帰りもなく、お休みの相談もしやすい働きやすさ抜群の環境です。子どもたちの「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、一人ひとりとじっくり向き合ってみませんか?
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
車通勤可
初心者歓迎
新卒も歓迎
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町白金3-2-1
- アクセス
- 阪急電鉄・宝塚本線/能勢電鉄・妙見線「川西能勢口駅」よりバス30分。阪急バス「白金三丁目バス停」より徒歩2分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 時給1,010円 ~
- 勤務時間
- <平日> 14:00~19:00の間で実働5時間(休憩なし) <夏期・冬期・春期> 7:00~19:00の間で実働5~6時間シフト制(休憩なし) <シフト例> 7:00~9:00 9:00~15:00 14:00~19:00 ※週2日以上・上記シフト(1日2時間~)も相談可 ※扶養内勤務可 ■残業なし/持ち帰りなし
- 休日休暇
- 土曜日・日曜日 ※学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(法定通り加入) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 特別休暇
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令和5年4月開園!定員19名の小規模保育!残業・持ち帰り仕事なし
勤務は週1日、4時間~OK!扶養内勤務も可能なので、フルタイムは少し不安と感じる方は、ご相談ください!時給は1200円~、早番遅番には手当がつくためやりがいにも繋がります。子育てをしながら働く方に嬉しい扶養手当もありますよ!正社員登用制度も採用しているので、ゆくゆくは正社員へのキャリアアップも可能です。残業や持ち帰り仕事なし!決まった時間に帰れるので、退勤後の予定も立てやすいですよ。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
産休育休制度
社会福祉法人
乳児保育のみ
- 所在地
- 兵庫県西宮市里中町1-1-5ドルチェ東甲子園1F
- アクセス
- 阪急電鉄神戸本線「鳴尾武庫川女子大前駅」より徒歩7分 ■バイク・自転車通勤可(駐輪場完備)
- 給与
- 時給1,200円 ~ 1,300円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩時間は法定通り) ※週1日以上・1日4時間~相談可 ※扶養内勤務可 <シフト例> 7:00~13:00 9:00~15:00 13:00~19:00 ほか ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフトによる(日曜日は必ずお休み) 祝日 日曜日、祝日 年末年始(12/29~1/3) 有給休暇(試用期間経過後に法定日数を付与/半日単位での取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) 介護・看護休暇 ※年間休日113日
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週3日、1日4時間以上で勤務日数や時間は自由に相談OK!扶養内勤務も可
伊丹スポーツセンター近くの立地、マイカー通勤も可能で車通勤をお考えの方も安心の職場です。子育てにも集中しながらそろそろ保育のお仕事を再開したいな…という方にもおすすめです!シフトは希望シフトを提出していただいて、そちらを基に決定しますので、ご自身のご都合に合わせた勤務が可能です!扶養内勤務や、時間を固定して働く働き方も相談ができますので、まずはあなたの希望をお聞かせくださいね!
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
社会福祉法人
車通勤可
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県伊丹市瑞原2丁目52
- アクセス
- バス停「スポーツセンター前」より徒歩5分 ■マイカーやバイク、自転車通勤OK!(無料駐輪場完備、駐車場代自己負担 月3,500円) ※マイカー通勤をご希望の方はまず園への相談下さい。
- 給与
- 時給1,170円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で4時間以上のシフト制(休憩時間は法定通り) ※週3日以上・1日4時間~相談可 ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:00~18:00 8:00~17:00 など ■残業月平均2.2時間/持ち帰り仕事禁止 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜日は必ずお休み) 祝日 GW休暇 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(半日単位での取得可) 産前産後・育児休暇(復帰率100%) 看護・介護休暇 特別休暇
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年間休日125日で「伊丹駅」徒歩5分!2023年開園の新しい保育園です
きれいな環境でのびのび保育をしており、保育室はコーナにー遊びができる環境を整え、遊びを通して子どもたちの自主性・主体性を育んでいます。また、植物や野菜の栽培、生き物の飼育を通じて命の大切さや自分や周りを大切にする心も育んでいます。園ごとにやってみたいことを取り入れ、目の前の子どもたちと真摯に向き合えるのがトレジャーキッズ保育園の魅力です! ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください!
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県伊丹市西台5-3-20
- アクセス
- 阪急電鉄伊丹線「伊丹駅」徒歩5分 ■バイク・自転車通勤OK
- 給与
- 月給201,000円 ~ 347,000円
- 勤務時間
- 7:15~19:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:15~16:15 8:00~17:00 9:00~18:00 10:30~19:30 ほか ■残業月平均3時間/持ち帰り仕事は禁止しているため、ありません。 【残業時間削減への取り組み】 ・基本複数担任ですので、相談しながらクラス運営を進めています。 ・事務作業は保育室を出て事務時間をとり、勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・現在、保育システムはありませんが今後導入の予定です。
- 休日休暇
- シフト制(日曜・祝日は休園日のためお休み) 年末年始休暇 有給休暇(入社時に3日、6カ月後に10日、計13日付与/既存園平均の取得率51.2%/時間単位で取得可/5日間以上の連休取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) 子の看護休暇(時間単位で取得可能) 介護休暇(時間単位で取得可能) ※年間休日125日(昨年実績/有休は別途付与) ※希望のお休みはとれます。職員全員で調整、協力をしながら長期休みを回しています。 ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
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安心の複数担任制。時短勤務制度あり子連れ出勤OKで、子育てとの両立可能
当園は神戸市東灘区本庄町にある小規模保育事業の施設です。0~2歳児の子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区本庄町1-8-13 オルテンシアKOBE1階
- アクセス
- JR「甲南山手駅」より徒歩約7分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり) ・近隣に大型商業施設もあり、仕事終わりに買い物をしてから帰れます! ・お買い物にも便利な立地で、春は桜が満開なので清々しい気持ちで出勤できます!
- 給与
- 月給216,400円 ~ 282,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:00~18:00 10:00~19:00など ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 42
年休120日・時短勤務あり!キリスト教保育を通じて「豊かな心」を育む
生後6カ月~2歳までの子どもたちをお預かりする定員50名の認定こども園です。基本的に土・日がお休みの週休2日制に加えて、残業もほぼありませんので、自分の時間を大切にしながら働くことができますよ。また、月上限3万円の住宅手当も支給されますので、住宅費の負担を軽減し、収入UPも目指せます!子どもたちの「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、そっと励まし、丁寧に関わる保育に携わってみませんか?
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町白金3-2-1
- アクセス
- 阪急電鉄・宝塚本線/能勢電鉄・妙見線「川西能勢口駅」よりバス30分。阪急バス「白金三丁目バス停」より徒歩2分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 月給211,406円 ~ 246,406円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~16:00 10:00~19:00ほか ■残業ほぼなし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(土曜日・日曜日) ※行事のため、学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) 慶弔休暇(忌引き) 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率90%) 特別休暇 ※年間休日120日以上
- 43
完全週休2日制。業務の効率化、手厚い研修制度でブランクがある方も安心!
GreenHouse尼崎園、または併設の病児病後児保育室(Alpacaルーム)での勤務です。毎月、本社と全園の看護師とで意見交換をする看護会議や、園長との会議を実施し、不明点や改善点、他園の取り組みなど共有できる場を設けておりますので、ブランクのある方も安心して働いていただけます。そのほか、スタッフ一人ひとりにとって働きやすい職場であるよう、業務の効率化や福利厚生の充実など、環境を整備しています。
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県尼崎市玄番北之町33番地
- アクセス
- 阪神本線「出屋敷駅」より徒歩7分 阪神本線「尼崎駅」より徒歩11分 ■自転車通勤OK(駐輪場無料)
- 給与
- 月給230,000円 ~ 245,000円
- 勤務時間
- 8:00~18:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 8:00~17:00 9:00~18:00 ■残業ほとんどなし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・アプリを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■完全週休2日制(土曜・日曜) ※行事等で出勤が必要な場合、平日振替を設けます。 ※年度初めに年間休日カレンダーを配布。カレンダーに沿ったお休みになります。 ■有給休暇(取得率80%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率92%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日125日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
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馴染めるように研修制度でしっかりサポート!チャレンジを応援します!
「経験が浅くて仕事を始めてもうまく業務に慣れていけるか不安…」そんな不安は転職や就職にはつきもの。心音つばさ保育園ではそんな方にも安心して入社していただけるように、現場配置前に座学を含めてなるべくきめ細やかな研修を用意しています。先輩職員が実体験を交えて教えてくれる研修もありますので、実際の業務をイメージしながら慣れていき、現場に出ていくことができますよ。経験に自信のない方もぜひお待ちしています!
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県伊丹市瑞原2丁目52
- アクセス
- バス停「スポーツセンター前」より徒歩5分 ■マイカーやバイク、自転車通勤OK!(無料駐輪場完備、駐車場代自己負担 月3,500円) ※マイカー通勤をご希望の方はまず園への相談下さい。
- 給与
- 月給225,750円 ~
- 勤務時間
- 月~土 7:00~19:00の間で実働8時間(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 ※シフトはA~G勤まであり。7:00から30分刻み <シフト例> A 7:00~16:00 C 8:30~17:30 G 10:00~19:00 ■残業月平均2.2時間/持ち帰り仕事を禁止しています! 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(月に9日休み) ※2月は月に8日休みです。 祝日 GW休暇 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(取得率78.2%/半日単位での取得可) 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) 看護・介護休暇 リフレッシュ休暇
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未経験・ブランクOK!資格取得支援、研修でスキル&キャリアアップ!
夢門塾ゆうゆう相生は、1日の定員を10名とし、発達に心配のあるお子さまの療育支援を行なっています。当施設では児童指導員を募集中!運動や遊び、勉強などを通し、活動支援や療育指導、発達段階に応じた訓練や創作活動を行なっていただきます。未経験OK、ブランクのある方も歓迎!職員のスキルアップ、キャリアアップにも力を入れており、資格取得支援制度や研修制度などでサポートいたしますので安心してご応募ください!
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県相生市向陽台1-6
- アクセス
- JR山陽新幹線・山陽本線・赤穂線「相生駅」より徒歩16分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(無料駐車場・駐輪場完備)
- 給与
- 月給189,000円 ~ 199,000円
- 勤務時間
- 10:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※就学児長期休み期間9:00~18:00 ※1年単位の変形労働時間制 ・シフト例 平日 10:00~19:00 長期休み 9:00~18:00 ※勤務時間固定
- 休日休暇
- 年間休日: 110日 ■週休2日制(日曜、他) ■年末年始休暇(12/31~1/3) ■有給休暇(半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇 ■看護・介護休暇
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入職準備やスキルアップも手厚くサポート!研修制度や各種手当充実
平岡南保育園は、子どもたちの主体性や個性を尊重し一人ひとりに合わせた保育を行なっています。現在正社員の保育士を募集中です。昇給は年1回、賞与は年3回支給とがんばりがしっかりと評価されるので、モチベーション高くお仕事に取り組めます。子連れ出勤、系列園に入園もOKなので子育て中の方も安心して働ける環境です。新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎です。私たちと子どもたちの成長を見守りませんか。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県加古川市平岡町一色東2-57
- アクセス
- JR山陽本線「東加古川駅」より徒歩20分 ■マイカー・自転車通勤OK
- 給与
- 月給197,184円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:00~17:30 8:30~18:00 8:30~19:00ほか ■残業月平均6時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜は必ず休み、土曜は月3回程度休み) ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(取得率70~80%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■お誕生日休暇 ※年間休日109日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 47
開園3年目!まだまだ園を作っていける時期、あなたも参加しませんか?
2021年に開園した保育園で、まだまだ新しくフレッシュな面々で日頃の保育にあたっています。関西で16園を持つ基盤の整った法人が運営していますので、時短勤務制度や産休育休制度などの福利厚生は整った状態で園づくりに協力していけるのも魅力のひとつです。また、姉妹園のいいところは真似をして、もっとこうしたい!と思ったことはみんなで相談しながら変えていける環境ですよ。ぜひ雰囲気を確かめに来てくださいね!
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県西宮市松籟荘2‐7
- アクセス
- 阪急今津線「甲東園駅」より徒歩7分 ■マイカーやバイク、自転車通勤OK!(無料駐輪場完備、駐車場代自己負担 月3,500円) ※マイカー通勤をご希望の方はまず園への相談下さい。
- 給与
- 月給225,750円 ~
- 勤務時間
- 月~土 7:00~19:00の間で実働8時間(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 ※シフトはA~G勤まであり。7:00から30分刻み <シフト例> A 7:00~16:00 C 8:30~17:30 G 10:00~19:00 ■残業月平均2.2時間/持ち帰り仕事を禁止しています! 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(月に9日休み) ※2月は月に8日休みです。 祝日 GW休暇 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(取得率78.2%/半日単位での取得可) 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) 看護・介護休暇 リフレッシュ休暇
- 48
時給1,350円~。残業なし、持ち帰りなし。扶養内勤務相談OK!
「企業主導型 茶屋芦屋保育園」の保育目標は、心も体も健やかな子どもへの成長。遊びと生活を中心とした保育の中で、家庭的な雰囲気を大切にし、子ども達一人ひとりが安心して過ごせるような環境を整えるよう心がけています。勤務は週3日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業なし持ち帰りなしと、ゆとりをもって働いていただける環境を整えて、ご応募お待ちしております。
ボーナスあり
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県芦屋市平田北町1-2
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり) ・近隣に大型商業施設もあり、仕事終わりに買い物をしてから帰れます! ・お買い物にも便利な立地で、春は桜が満開なので清々しい気持ちで出勤できます!
- 給与
- 時給1,350円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩は法定に沿う) ※週3日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満やフルタイム勤務も可) ※勤務時間については相談に応じます(特に早番・遅番に入れる方大歓迎です) ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:30~16:15 7:45~15:45 8:00~17:00ほか ■残業・持ち帰りなし ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※子育て中の方も多数在籍されています!
- 49
早番もしくは遅番ができる方は経験問わず歓迎!土日祝シフトもあり
7:00~9:00もしくは16:00~20:00勤務ができる方を募集しており、未経験者やブランクがある方も歓迎!扶養内勤務もOK、土日祝にシフトを入れることもできます。業務の効率化や福利厚生の充実等、働きやすい環境を整備。少人数保育のため、子どもたち一人ひとりとゆっくりした時間を過ごせます。必ず複数名で保育をするので安心してください。興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください!
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
正社員登用
複数園あり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県神戸市須磨区大手町1-6-9
- アクセス
- 山陽電鉄本線「東須磨駅」より徒歩7分 神戸市営地下鉄線「板宿駅」より徒歩7分 ■自転車通勤OK(駐輪場無料)
- 給与
- 時給1,500円 ~
- 勤務時間
- 週3日以上、①②いずれかのシフト制 ※扶養内勤務も可能です。 ①7:00~9:00 ②16:00~20:00 ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・アプリを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■シフトによる(年中無休開園) ■有給休暇(取得率80%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率92%) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
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子どもたち自身で考えて挑戦できる環境!困ったときはいつでも相談できます
JR大久保駅から歩いて7分の場所にある、りぼんi保育園。『新しい未来に羽ばたける個性と自主性を育(はぐく)む』が保育理念です。子どもたちにたっぷり愛情を注ぎ、一人ひとりの個性を尊重して主体的な活動ができるように保育しています。園内の人間関係が良好で職員同士でフォローし合う風潮があり、協力し合って業務を行なっています。子どもたちの挑戦と成長を後押しできる方はぜひ、力をお貸しください!
ボーナスあり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
車通勤可
- 所在地
- 兵庫県明石市大久保町駅前 2-9-9 トモニービル 1F
- アクセス
- JR「大久保駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場完備)
- 給与
- 月給227,000円 ~ 257,000円
- 勤務時間
- 7:00~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ・シフト例 【早番】7:00~16:00 【日勤】8:00~17:00、9:00~18:00など 【遅番】11:00~20:00 ※勤務時間は子どもの人数により変更になる場合があります ・毎月シフトの希望を出すことができます ・有給休暇も希望に合わせて取ることができます
- 休日休暇
- 年間休日: 112日 ■完全週休2日制 ■夏季休暇(会社カレンダーによる) ■冬季休暇(会社カレンダーによる) ■有給休暇(初年度10日/取得率100%/1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(法定通り/取得率100%・復帰率100%)
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無料の駐車場完備でマイカー通勤OK。週2日以上、1日2時間~相談可
主な勤務時間は平日の14:00~19:00(夏期・冬期・春期は異なります)、扶養内や短時間勤務の相談も受け付けています。子どもたちの「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、そっと励まし、丁寧に関わる保育に携わってみませんか?「YMCAしろがね幼稚園」では、キリスト教保育を行なっています。広々とした園庭には子どもたちの笑い声が響き、元気をもらいながらのびのび働ける環境です。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
車通勤可
初心者歓迎
新卒も歓迎
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町白金3-23-2
- アクセス
- 阪急電鉄・宝塚本線/能勢電鉄・妙見線「川西能勢口駅」よりバス30分。阪急バス「白金二丁目バス停」より徒歩2分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 時給1,010円 ~
- 勤務時間
- <平日> 14:00~19:00の間で実働5時間(休憩なし) <夏期・冬期・春期> 7:00~19:00の間で実働5~6時間シフト制(休憩なし) <シフト例> 7:00~9:00 9:00~15:00 14:00~19:00 ※週2日以上・上記シフト(1日2時間~)も相談可 ※扶養内勤務可 ■残業なし/持ち帰りなし
- 休日休暇
- 土曜日・日曜日 ※学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(法定通り加入) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 特別休暇
- 52
週3日以上・1日3時間~勤務可!残業・持ち帰りなしで無理なく働けます
「企業主導型 茶屋呉川保育園」は、少人数ならではの家庭的な雰囲気と、一人ひとりへのきめ細やかな関わりを大切に、子ども達が安心して過ごせる環境づくりを心がけています。未経験やブランクのある方も大歓迎!扶養内勤務も可能なので、勤務日数や時間などご希望の働き方をご相談ください。残業なし、持ち帰りなしと、ゆとりをもって働いていただける環境を整えています。ぜひ資格を活かし、私たちと一緒にお仕事をしませんか。
ボーナスあり
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県芦屋市呉川町5-12 ラ・ロワイヤル芦屋1階
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約12分 JR「芦屋駅」より徒歩約15分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり) ・近隣に大型商業施設もあり、仕事終わりに買い物をしてから帰れます! ・お買い物にも便利な立地で、春は桜が満開なので清々しい気持ちで出勤できます!
- 給与
- 時給1,350円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩は法定に沿う) ※週3日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満やフルタイム勤務も可) ※勤務時間については相談に応じます(特に早番・遅番に入れる方大歓迎です) ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:30~16:15 7:45~15:45 8:00~17:00ほか ■残業・持ち帰りなし ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※子育て中の方も多数在籍されています!
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産育休復帰後は時短勤務も利用可能!保育士を一生の仕事としていける環境
あかるい森保育園は、一人ひとりの子どもがやりたいことを自分で見つけて挑戦していく力を育んでいます。職員は子どもが興味を持ったことを、遊びのなかで楽しく学べるよう安全な環境づくりを工夫しています。お子様の系列園へのお預かりも可能で、産休・育休取得率は100%!子育て中の職員同士が協力し合いながら働いており、ライフステージに左右されることなく仕事を続けやすい環境ですよ。見学からでもぜひご相談ください。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県尼崎市富松町3丁目7-6
- アクセス
- 阪急神戸本線「塚口駅」よりバス・車で約10分 阪急神戸本線「武庫之荘駅より徒歩15分 ※マイカー通勤、自転車通勤OK
- 給与
- 月給243,000円 ~ 249,000円
- 勤務時間
- 6:45~19:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 早番 6:45~15:45 遅番 10:30~19:30 その他 例 7:30~16:30 9:00~18:00 など ※園児の状況により前後します。 ※月単位で休日を設定し、無理のないシフトを作成しています。 ■残業月平均4.35時間(2022年実績) 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜、他シフトによる) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率59.8%/半日単位・1時間単位での取得可) ※2022年度の有休取得平均13.3日間 ■傷病休暇、特別休暇(入職半年以内でも利用可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率100%) ※年間休日109日(有休は別途付与) お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠席の相談も可能です。
- 54
時給1,350円~。扶養内勤務可。週3日・1日3時間~相談OK!
当園は茶屋高浜町にある複合施設「高浜町ライフサポートステーション」内にある企業主導型保育園です。”子ども一人ひとりを愛する保育”という保育理念を基に、子どもたちの成長や気持ちに寄り添う保育を行なっています。勤務は週3日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業なし持ち帰りなしと、ゆとりをもって働いていただける環境を整えて、ご応募お待ちしております。
ボーナスあり
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県芦屋市高浜町1-7 高浜町ライフサポートステーション1階
- アクセス
- JR「芦屋駅」または「阪神芦屋駅」から阪急バス「芦屋浜営業所前」下車後、徒歩1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり) ・近隣に大型商業施設もあり、仕事終わりに買い物をしてから帰れます! ・お買い物にも便利な立地で、春は桜が満開なので清々しい気持ちで出勤できます!
- 給与
- 時給1,350円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩は法定に沿う) ※週3日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満やフルタイム勤務も可) ※勤務時間については相談に応じます(特に早番・遅番に入れる方大歓迎です) ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:30~16:15 7:45~15:45 8:00~17:00ほか ■残業・持ち帰りなし ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※子育て中の方も多数在籍されています!
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残業や持ち帰りなし、有給休暇取得率100%!子育て中の方も安心です
当園は茶屋高浜町にある複合施設「高浜町ライフサポートステーション」内にある企業主導型保育園です。”子ども一人ひとりを愛する保育”という保育理念を基に、子どもたちの成長や気持ちに寄り添う保育を行なっています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度ありと、子育て中の方も安心して働いていただける環境を整えています。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県芦屋市高浜町1-7 高浜町ライフサポートステーション1階
- アクセス
- JR「芦屋駅」または「阪神芦屋駅」から阪急バス「芦屋浜営業所前」下車後、徒歩1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり) ・近隣に大型商業施設もあり、仕事終わりに買い物をしてから帰れます! ・お買い物にも便利な立地で、春は桜が満開なので清々しい気持ちで出勤できます!
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
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時短勤務制度あり・残業少なめ!子ども達と丁寧に向き合える環境です。
「企業主導型 茶屋呉川保育園」は、少人数ならではの家庭的な雰囲気と、子ども達一人ひとりへのきめ細やかな関わりを大切にしています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%、半日・1時間単位での取得可。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。複数担任制で未経験やブランクのある方も安心。時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県芦屋市呉川町5-12 ラ・ロワイヤル芦屋1階
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約12分 JR「芦屋駅」より徒歩約15分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり) ・近隣に大型商業施設もあり、仕事終わりに買い物をしてから帰れます! ・お買い物にも便利な立地で、春は桜が満開なので清々しい気持ちで出勤できます!
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 57
2025年4月開園!月平均残業時間3時間~、新生活応援も充実
「一人ひとりとていねいにかかわる保育」に共感いただき、子どもと真摯に向き合える方を募集しています!保育園の運営は会社からの指示ではなく、保育園の独自性を尊重しています。園長先生を中心に常に子どもたちと接している保育士の皆さんの意見で保育が決まっていきます。新園はゼロからのスタートなので決めることも多く、大変なことも多いですが「自分たちの保育園」作りに積極的にかかわれるチャンスです。 ※2024年度から勤務希望の方は、近隣の姉妹園をご案内します。
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県川西市丸の内町14
- アクセス
- 能勢電鉄「滝山駅」より徒歩7分 阪急バス「八皇子神社前」すぐ ■バイク・自転車通勤OK
- 給与
- 月給201,000円 ~ 347,000円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 ■残業月平均3時間/持ち帰り仕事は禁止しているため、ありません。 【残業時間削減への取り組み】 ・基本複数担任ですので、相談しながらクラス運営を進めています。 ・事務作業は保育室を出て事務時間をとり、勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。
- 休日休暇
- シフト制(日曜・祝日は休園日のためお休み) 年末年始休暇 有給休暇(入社時に3日、6カ月後に10日、計13日付与/既存園平均の取得率51.2%/時間単位で取得可/5日間以上の連休取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) 子の看護休暇(時間単位で取得可能) 介護休暇(時間単位で取得可能) ※年間休日125日(昨年実績/有休は別途付与) ※希望のお休みはとれます。職員全員で調整、協力をしながら長期休みを回しています。 ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 58
持ち帰り仕事なし・残業月平均3時間!住宅手当支給・借上げ社宅利用可能
住宅手当支給、借上げ社宅も利用可能!入職を機に新生活をお考えの方にぴったりです。徳和会では、複数担任制やタブレットの導入で業務を効率的に行なうことで、残業の削減に取り組んできました。また、産休・育休の取得率と復帰率はどちらも100%!半休が取得可能で、お子さんの体調不良や学校行事などに対応できるため、子育て中の方も安心して働けますよ。さらに年間休日は113日と仕事もプライベートも大切にできます。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区甲南町3-6-18 ドゥベル甲南2F
- アクセス
- JR神戸線「摂津本山駅」より徒歩10分 阪神バス「甲南本通りバス停」より徒歩3分 ■自転車通勤可
- 給与
- 月給197,900円 ~ 233,100円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:30~18:30 10:00~19:00 ■残業月平均3時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフト制 ※月9~10日休み 日曜日、祝日 年末年始(12/29~1/3) 有給休暇(試用期間経過後に法定日数を付与/取得率70%/半日単位での取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) 介護・看護休暇 ※年間休日113日
- 59
時給1,200円~。扶養内勤務可。週5日・1日3時間~相談OK!
茶屋本庄園は神戸市東灘区本庄町にある、0~2歳児を対象とした小規模保育事業の施設です。子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。時給は1,200円~1,500円。勤務は週5日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業もなく、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働いていただける環境を整えています。
ボーナスあり
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区本庄町1-8-13 オルテンシアKOBE1階
- アクセス
- JR「甲南山手駅」より徒歩約7分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり) ・近隣に大型商業施設もあり、仕事終わりに買い物をしてから帰れます! ・お買い物にも便利な立地で、春は桜が満開なので清々しい気持ちで出勤できます!
- 給与
- 時給1,200円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 8:00~16:00の間でシフト制(休憩は法定通り付与) ※週5日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満で管理しています) ※平日のみの勤務も可 ※扶養内勤務可 ※正規職員が休みの場合8:00~出勤可能な方も歓迎! <シフト例> 8:00~13:00(月1~3回程度/正規職員がお休みの場合) 13:00~16:00ほか ※勤務時間については面談でご相談ください! ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) └土曜出勤は月1回以下です。 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り/半日もしくは1時間単位での取得可) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
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家庭的な雰囲気の小規模保育園で、じっくり保育に取り組みませんか?
小規模保育園での勤務経験がある方は特に歓迎!経験年数やブランクは問いません。子どもたちも保育士も笑顔で過ごせる保育園で働きましょう! <「すまいる保育園」では運営本部がしっかりサポートしていますので安心して働けます!> ・保護者とのやり取り(連絡帳など)はシステムにアプリで入力。 ・小規模なので一人ひとりの子どもに対して丁寧な保育が可能。 ・目標(チャレンジシート)で半期毎に面談を実施し、保育に対する姿勢や実績などしっかりと評価。 ・園ごとに月1回意見交換ミーティングを実施。チームで保育に取り組みます。 ・専門性向上のための研修を受講し、キャリアアップが図れます。 ・運営本部の応援保育士が定期的に園に訪問。園内での悩みなど相談にのっています。
ボーナスあり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県尼崎市上ノ島町3丁目28-27 プラマーⅢ番館1階
- アクセス
- JR神戸線「立花駅」から徒歩14分 阪神バス「立花町3丁目」下車徒歩2分 ■マイカー通勤OK(別途規定あり) ■バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備) ・駅の近くには飲食店やショッピングセンターがあるので、退勤後の買い物をするときにも便利です。
- 給与
- 月給200,000円 ~ 250,000円
- 勤務時間
- 7:30~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:30~16:30 8:30~17:30 9:30~18:30 ほか ■残業月平均5時間/持ち帰り仕事なし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・パソコンなどを導入して保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業ができる時間を設けているため、効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■週休2日制 ※日曜・祝日はお休みです。 ※土曜の出勤は月1~2回程度です。 ■特別休暇(3日間) ■慶弔休暇 ■有給休暇(取得率85%/1時間単位で取得OK/5日以上の連休は応相談) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ※年間休日116日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 61
週3日1日4時間以上であればシフト相談自由!クラス担任の補助を募集中!
定員90名の中規模な保育園で保育補助を行なっていただく方を募集中です。クラスは複数担任のため、正規職員も担任として在籍していますので、ご担当いただく業務はサポート業務の予定です。7:00~19:00の間で扶養内勤務や時間固定勤務、フルタイム勤務など、生活スタイルに合わせて自由にシフト相談ができますので、無理なく働いていくことができますよ。園見学も歓迎していますので、お気軽にお問合せください。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
社会福祉法人
車通勤可
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県西宮市松籟荘2‐7
- アクセス
- 阪急今津線「甲東園駅」より徒歩7分 ■マイカーやバイク、自転車通勤OK!(無料駐輪場完備、駐車場代自己負担 月3,500円) ※マイカー通勤をご希望の方はまず園への相談下さい。
- 給与
- 時給1,120円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で4時間以上のシフト制(休憩時間は法定通り) ※週3日以上・1日4時間~相談可 ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:00~18:00 8:00~17:00 など ■残業月平均2.2時間/持ち帰り仕事禁止 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜日は必ずお休み) 祝日 GW休暇 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(半日単位での取得可) 産前産後・育児休暇(復帰率100%) 看護・介護休暇 特別休暇
- 62
残業月平均3時間!住宅手当あり、借上げ社宅も利用OK。新生活も安心
年間休日113日!しっかり休みが取れ、リフレッシュしながら働けます。半休が取得できるので、お子さんの学校行事などにも対応ができます。マイカー通勤OK・駐車場無料なので通勤もしやすいですよ。残業の削減に積極的に取り組み、複数担任制やタブレットの導入を効果的に行なったことで、持ち帰り仕事なし・残業月平均3時間を実現!あらゆるライフスタイルを持つ職員一人ひとりが、長く働ける体制づくりに力を入れています。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市灘区鶴甲1丁目5-1
- アクセス
- 阪急電鉄神戸本線「六甲駅」よりバス5分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(無料駐車場・駐輪場完備)
- 給与
- 月給197,900円 ~ 233,100円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:30~18:30 10:00~19:00 ■残業月平均3時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフト制 ※月9~10日休み 日曜日、祝日 年末年始(12/29~1/3) 有給休暇(試用期間経過後に法定日数を付与/取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の連休応相談) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) 介護・看護休暇 ※年間休日113日
- 63
土曜出勤は学期に1回程度、年間休日120日以上!残業ほぼなし
賞与計3カ月分支給の実績あり、入社1年目から年収315万円想定!家賃50%の住宅手当(上限あり)の支給や、系列園へお子様を預けながら働けるなど、福利厚生も充実させています。また、お休みの相談もしやすく、有給休暇は半日から取得OK。土日祝休みのお休みが多く、連休期間もあります。経験やブランクは問いません。いつでも元気いっぱい、園全体で保育を楽しみながらのびのび働きたい方はぜひご応募ください。
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町白金3-23-2
- アクセス
- 阪急電鉄・宝塚本線/能勢電鉄・妙見線「川西能勢口駅」よりバス30分。阪急バス「白金二丁目バス停」より徒歩2分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 月給211,406円 ~ 246,406円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~16:00 10:00~19:00ほか ■残業ほぼなし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(土曜日・日曜日) ※行事のため、学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) 慶弔休暇(忌引き) 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率90%) 特別休暇 ※年間休日120日以上
- 64
平日のみ、残業なしの1日4.5時間の固定勤務で家庭との両立も可能です!
勤務時間は8:30~13:00または13:30~18:00の固定勤務!その他時間帯の希望がある方もお気軽にご相談ください!土日祝はお休みで残業もないので、子育て中の方も無理なく働ける環境です。実際、子育てが一段落して復帰した主婦さんなど幅広い世代が活躍しているので、未経験の方やブランクがある方も安心。また正社員登用制度(登用実績多数!)もあり、パートから少しずつ慣れていきたい方にもおすすめです。
ボーナスあり
社会保険完備
土日休み
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県尼崎市東園田町6丁目68-1
- アクセス
- 阪急神戸線「園田駅」より徒歩8分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,050円 ~ 1,550円
- 勤務時間
- 8:30~13:30/13:00~17:30 ご希望の時間帯で固定勤務 いずれも週5日 ※勤務日数相談可 ※扶養内勤務相談可 ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・登降園管理システムを活用し、電話応対などの事務作業を軽減しています。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日・祝) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(6カ月経過後、勤務日数、時間に応じて支給) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 介護休暇
- 65
8時~17時の固定勤務、土日祝はお休み!病児・病後児保育士の募集
GreenHouse尼崎園、または併設の病児病後児保育室(Alpacaルーム)での勤務です。予約状況に応じて臨機応変に対応していただくことになりますが、各お部屋で看護師・保育士1名ずつ担当となりますので、一人で対応することはありません。なお、病児・病後児の利用がない時にはフリー保育士として勤務をお願いします。ブランクの有無は問いません。園見学も可能ですので、気軽にお問い合わせください。
ボーナスあり
年休120日超
社会保険完備
土日休み
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県尼崎市玄番北之町33番地
- アクセス
- 阪神本線「出屋敷駅」より徒歩7分 阪神本線「尼崎駅」より徒歩11分 ■自転車通勤OK(駐輪場無料)
- 給与
- 月給211,000円 ~
- 勤務時間
- 8:00~17:00の実働8時間(休憩60分) ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・アプリを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■完全週休2日制(土曜・日曜) ※行事等で出勤が必要な場合、平日振替を設けます。 ※年度初めに年間休日カレンダーを配布。カレンダーに沿ったお休みになります。 ■年末年始休暇 ■有給休暇(取得率80%/半日単位での取得可) ■長期休暇(5日間連続取得可) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率92%) ■介護・看護休暇 ※年間休日125日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 66
子どもたちの笑顔と一緒に、あなたの未来も輝かせませんか
■充実の給与体系♪ 短大卒でも初任給19万円以上 ■年間休日120日以上☆ メリハリある働き方を応援 ■手当が充実◎ 処遇改善手当は月約38,000円 ■4シフト制で無理のない勤務体系を実現 ーー【あなたの夢を叶える、あい保育園での新たな一歩】 神戸市西区で長年愛されてきた認定こども園で、あなたの保育士としての第一歩を踏み出してみませんか?♪ 充実した給与体系と手当制度で、新卒でも安心してスタートできる環境をご用意しています。子どもたちの笑顔と成長に寄り添いながら、保育士としてのスキルアップを目指せる職場です☆ ーー【安心して長く働ける、充実の待遇とサポート体制】 4つのシフト制を導入し、保育士一人ひとりの生活リズムに合わせた働き方を実現。休憩時間もしっかり確保され、メリハリのある勤務が可能です◎ 昇給や賞与(年4.5ヶ月分)も充実!さらに退職金制度も完備で、長期的なキャリアプランを描けます。通勤手当や住宅手当など、日々の生活をしっかりサポートする制度も整っているので、安心して保育業務に専念できる環境です♪
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1137-8
- アクセス
- JR「明石駅」・山陽電車「明石駅」より神姫バス「自動車学校前」下車徒歩10分または「生田」下車徒歩5分 神戸市営地下鉄「伊川谷駅」より神姫バス「伊川谷住宅前」下車徒歩5分 ※マイカー通勤OK!園の近くには大手コンビニチェーンが2軒ありますので、ちょっとしたものであれば揃えることができます。最寄り駅のJR明石駅周辺には、アパレルショップやご飯屋さんなどがあり、買い物に便利です。近くに大学がありますので、一人暮らし向けの物件も多く、安いスーパーもあります。車10分ほどのところにニトリやコストコなどもあり、自立した生活を送りやすい場所です。
- 給与
- 月給195,910円 ~ 221,210円
- 勤務時間
- 次のシフトでローテーションによる勤務です。 (1) 6:50~15:50 (2) 8:00~16:30 (3) 9:00~17:30 (4)10:00~19:00 休憩:休憩時間60分
- 休日休暇
- 日、祝、他シフト制
- 67
笑顔と成長に寄り添える。安定待遇で叶える、あなたの保育士人生
■賞与年3回で年間4.00ヶ月分の充実待遇♪ ■月給196,500円〜&各種手当も充実☆ ■年間休日110日でワークライフバランス◎ ■JR甲子園口駅から徒歩15分の好アクセス! ーー【子どもたちの笑顔があふれる、アットホームな保育園】 尼崎市の閑静な住宅街に位置する「おおしま保育園」。伝統ある社会福祉法人が運営する認可保育園として、地域の子育て支援の中心的な役割を担っています。子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら、のびのびと成長できる環境づくりを心がけています。保育士さんと子どもたちの笑顔があふれる、温かな雰囲気の保育園です♪ ーー【安心して長く働ける、充実の待遇とサポート体制】 保育士さんが安心して働き続けられる環境を大切にしています。基本給に加えて、処遇改善手当や住宅手当など各種手当が充実!シフト制で無理なく働けて、年間休日も110日確保。残業も月平均2~3時間程度と少なめです。また、退職金共済にも加入しているので長期的なキャリアプランも描けます。先輩保育士によるサポート体制も整っているので、安心してスキルアップを目指せる職場環境です☆
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
社会福祉法人
- 所在地
- 兵庫県尼崎市稲葉荘1-6-20
- アクセス
- 阪神バス「稲葉荘1丁目バス停」より徒歩3分
- 給与
- 月給196,500円 ~ 220,000円
- 勤務時間
- 7:00~19:00 シフト勤務 休憩時間60分 ・時間外勤務:あり 月平均2~3時間
- 休日休暇
- 日、祝、他シフト制 有給休暇 ・年間休日110日
- 68
あなたの笑顔と温もりを、未来を育む保育の現場へ
■賞与年3回で年間4.10ヶ月分!安定した収入♪ ■阪急武庫之荘駅から徒歩5分の好アクセス☆ ■残業なしで、プライベートも充実!◎ ■年間休日120日でワークライフバランス◎ ーー【保育士さんの笑顔が輝く、アットホームな保育園】 子どもたちの笑顔と成長を大切にする博栄保育園では、保育士さん一人ひとりが自分らしく輝ける環境づくりを大切にしています。駅チカの立地で通勤もラクラク♪ 地域に根ざした保育園として、のびのびとした保育を実践しています。保育士さんの「やってみたい」気持ちを大切に、みんなで支え合いながら保育を作り上げていきましょう。 ーー【安心して長く働ける充実の待遇とサポート体制】 月給208,640円からスタート!賞与年3回、昇給制度もあり、頑張りをしっかり評価します。4交代のシフト制で無理なく働けて、残業もないのでプライベートとの両立も◎。住宅手当や交通費支給など福利厚生も充実!退職金制度もあるので長期的なキャリアプランを描けます。新しい仲間をチーム全体でサポートする体制が整っているので、安心してご応募ください♪
ボーナスあり
社会保険完備
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
- 所在地
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘5丁目2番5号
- アクセス
- 武庫之荘 阪急神戸本線 5 分
- 給与
- 月給208,640円 ~
- 勤務時間
- 交替制(シフト制) (1) 7:00~16:00 (2) 8:00~17:00 (3) 9:00~18:00 (4) 10:00~19:00 ※4交替のシフト制 ・休憩60分 ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし
- 休日休暇
- 日、祝、他シフト制、完全週休2日制 有給休暇 ・年間休日120日
- 69
あなたの笑顔と経験に見合う待遇で、子どもたちの未来を育もう
■朝だけ勤務でプライベート充実♪ ■うれしい年度末手当で頑張りが評価☆ ■週1日~OK!無理なく働ける◎ ■JR甲子園口駅から徒歩15分の好立地 ーー【あなたらしく輝ける、温かな保育園】 尼崎市の閑静な住宅街に佇むおおしま保育園。朝の時間帯を中心とした勤務なので、午後からはご自身の時間として有効活用できます。子どもたちの笑顔に包まれながら、無理のない範囲でお仕事を始めてみませんか?ブランクがある方も大歓迎です♪保育士資格を活かして、あなたらしく働きましょう! ーー【安心して長く働ける環境が整っています】 時給1,100円~1,600円からスタート!勤務態度や成績に応じて、年度末には嬉しい手当も支給されます(週3日勤務の場合、昨年度実績60,000円~110,000円)。通勤手当も実費支給で、安心して通える環境です。有給休暇制度もしっかり整っているので、プライベートとの両立も実現できます。昇給制度もあり、長く働くほどやりがいを感じていただける職場です☆
土日休み
有給
残業少なめ
社会福祉法人
車通勤可
低離職率
アットホーム
- 所在地
- 兵庫県尼崎市稲葉荘1-6-20
- アクセス
- 「阪神出屋敷」行きに乗車「稲葉荘1丁目」で下車約12分
- 給与
- 時給1,100円 ~ 1,600円
- 勤務時間
- 1)07:00~12:00 週1日~3日程度 ・休憩0分 ・時間外勤務:あり 月平均1時間
- 休日休暇
- 土、日、祝 有給休暇
- 70
賞与年3.95カ月支給!がんばった分だけ、やりがいを感じられる職場です
カンガルー保育所は、新須磨病院に勤務している職員のお子さまをお預かりする院内保育室です。24時間体制で受け入れを行い、保護者とのコミュニケーションを密に取りながら、子どもの健やかな育ちをサポートしています。0歳からの子どもを対象とした当園では、正社員の保育士を募集中!賞与は年3.95カ月支給と多めなので、やりがいを感じながら働けますよ。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
退職金制度
残業少なめ
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県神戸市須磨区衣掛町3-1-14
- アクセス
- JR神戸線「須磨海浜公園駅」から徒歩5分
- 給与
- 月給199,800円 ~ 250,776円
- 勤務時間
- 変形 1カ月単位 1)08:30~17:00 2)16:00~08:30 深夜勤務あり 休憩時間:45分 時間外勤務:有り 月平均5時間
- 休日休暇
- 他、年末年始、有給休暇 毎週 月9日シフト制 *年間休日数108日
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よくある質問
Q
兵庫県の求人を条件で絞り込むことはできますか?
A
もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
他にも様々な条件で絞り込みができます!
兵庫県の一覧ページからご確認ください。Q
自分で職場を探すのは自信が無いので、兵庫県の求人を紹介してもらうことは可能ですか?
A
もちろん可能です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。
保育士バンク!では、専任の担当者があなたにぴったりの求人を完全無料でご紹介いたしますので、安心してご利用いただくことが可能です。
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