芦屋駅(兵庫県芦屋市)の保育士求人一覧
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現役保育士さんはもちろん、学生さんの参加も大歓迎!
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- 学生歓迎
- 予約特典
- 入退場自由
服装自由、お子さま連れでのご参加もOKですので、どうぞお気軽にお越しください!持ち物は筆記用具だけ。履歴書・職務経歴書は必要ありません!
日時 2024年12月1日(日) 13:00〜17:00 開催地 難波御堂筋ホール ホール7 ここが
ポイント!事前予約の上、規定ブース数を訪問されると最大で3,000円分のギフトカードプレゼント! - 01
有給休暇の取得率は100%!時短勤務制度あり。子連れ出勤もOKです!
兵庫県芦屋市に「茶屋保育園」は、子ども達ひとりを大切に見守り保育し、保護者からも信頼される保育園を目指しています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり、月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境。芦屋駅から徒歩5分と、通勤も便利な立地です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市茶屋之町5-15
- アクセス
- JR「芦屋駅」より徒歩約5分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 02
複数担任制、時短勤務制度、子連れ出勤OKなど働きやすさを追求した環境!
「茶屋保育園」は兵庫県芦屋市にある認可保育園です。複数担任制を取り入れ、職員同士が連携をとりながら子どもたち一人ひとりにかかわることを大切にしています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市茶屋之町5-15
- アクセス
- JR「芦屋駅」より徒歩約5分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給216,400円 ~ 282,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:00~18:00 10:00~19:00など ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 03
残業は月平均5時間未満!お仕事・プライベートどちらも大切にしませんか
持ち帰りはなく、基本的に残業が出ないように調整しています。どうしても必要な場合も職員間で連携を取りながら作業する時間を作ったり、手の空いた先生が手伝うなどフォローし合っています。当施設では好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳幼児の成長をサポートしていただきます。入職後は各クラスのいずれかで担任業務をお願いしますが、ペアの先生や同僚・主任の先生が丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。
新卒も歓迎
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県芦屋市月若町3-10
- アクセス
- 阪急神戸本線「芦屋川駅」より徒歩7分
- 給与
- 月給219,000円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均5時間未満/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜日、他シフトによる) ※土曜日は年間10日出勤日あり ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3まで) ■有給休暇(入社すぐ10日付与/取得率80%以上/半日単位で取得OK/5日間以上の連休も有休使用で取得可能) ■慶弔休暇(結婚休暇5日間など) ■産前産後・育児休暇(取得率100%、復帰率90%以上) ■誕生日休暇(1日) ※年間休日112日(有休は別途付与)
- 04
安心の複数担任制。時短勤務制度あり子連れ出勤OKで、子育てとの両立可能
当園は神戸市東灘区本庄町にある小規模保育事業の施設です。0~2歳児の子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区本庄町1-8-13 オルテンシアKOBE1階
- アクセス
- JR「甲南山手駅」より徒歩約7分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給216,400円 ~ 282,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:00~18:00 10:00~19:00など ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 05
週休2日制でお休みの相談もしやすい環境で、子どもの成長に寄り添う
「企業主導型 茶屋芦屋保育園」の保育目標は、心も体も健やかな子どもへの成長。遊びと生活を中心とした保育の中で、家庭的な雰囲気を大切にし、子ども達一人ひとりが安心して過ごせるよう心がけています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市平田北町1-2
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 06
時給1,350円~。扶養内勤務可。週3日・1日3時間~相談OK!
当園は茶屋高浜町にある複合施設「高浜町ライフサポートステーション」内にある企業主導型保育園です。”子ども一人ひとりを愛する保育”という保育理念を基に、子どもたちの成長や気持ちに寄り添う保育を行なっています。勤務は週3日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業なし持ち帰りなしと、ゆとりをもって働いていただける環境を整えて、ご応募お待ちしております。
社会福祉法人
新卒も歓迎
福利厚生充実
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
初心者歓迎
有給
- 所在地
- 兵庫県芦屋市高浜町1-7 高浜町ライフサポートステーション1階
- アクセス
- JR「芦屋駅」または「阪神芦屋駅」から阪急バス「芦屋浜営業所前」下車後、徒歩1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,350円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩は法定に沿う) ※週3日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満やフルタイム勤務も可) ※勤務時間については相談に応じます(特に早番・遅番に入れる方大歓迎です) ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:30~16:15 7:45~15:45 8:00~17:00ほか ■残業・持ち帰りなし ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※子育て中の方も多数在籍されています!
- 07
時給1,200円~。扶養内勤務可。週5日・1日3時間~相談OK!
茶屋本庄園は神戸市東灘区本庄町にある、0~2歳児を対象とした小規模保育事業の施設です。子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。時給は1,200円~1,500円。勤務は週5日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業もなく、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働いていただける環境を整えています。
社会福祉法人
新卒も歓迎
福利厚生充実
ボーナスあり
産休育休制度
有給
扶養内可
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区本庄町1-8-13 オルテンシアKOBE1階
- アクセス
- JR「甲南山手駅」より徒歩約7分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,200円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 8:00~16:00の間でシフト制(休憩は法定通り付与) ※週5日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満で管理しています) ※平日のみの勤務も可 ※扶養内勤務可 ※正規職員が休みの場合8:00~出勤可能な方も歓迎! <シフト例> 8:00~13:00(月1~3回程度/正規職員がお休みの場合) 13:00~16:00ほか ※勤務時間については面談でご相談ください! ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) └土曜出勤は月1回以下です。 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り/半日もしくは1時間単位での取得可) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 08
時給1,350円~。残業なし、持ち帰りなし。扶養内勤務相談OK!
「企業主導型 茶屋芦屋保育園」の保育目標は、心も体も健やかな子どもへの成長。遊びと生活を中心とした保育の中で、家庭的な雰囲気を大切にし、子ども達一人ひとりが安心して過ごせるような環境を整えるよう心がけています。勤務は週3日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業なし持ち帰りなしと、ゆとりをもって働いていただける環境を整えて、ご応募お待ちしております。
社会福祉法人
新卒も歓迎
福利厚生充実
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
初心者歓迎
有給
- 所在地
- 兵庫県芦屋市平田北町1-2
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,350円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩は法定に沿う) ※週3日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満やフルタイム勤務も可) ※勤務時間については相談に応じます(特に早番・遅番に入れる方大歓迎です) ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:30~16:15 7:45~15:45 8:00~17:00ほか ■残業・持ち帰りなし ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※子育て中の方も多数在籍されています!
- 09
残業少なめで持ち帰りなし!オンとオフのメリハリをつけて働きませんか?
当園は茶屋高浜町にある複合施設「高浜町ライフサポートステーション」内にある企業主導型保育園です。”子ども一人ひとりを愛する保育”という保育理念を基に、子どもたちの成長や気持ちに寄り添う保育を行なっています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度ありと、子育て中の方も安心して働いていただける環境を整えています。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市高浜町1-7 高浜町ライフサポートステーション1階
- アクセス
- JR「芦屋駅」または「阪神芦屋駅」から阪急バス「芦屋浜営業所前」下車後、徒歩1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 10
経験問わず時給1,280円~、寸志あり!好待遇が揃ったパート求人
朝・夕は時間帯に応じて+50円加算あり!7:00~19:00の間で週1日、5時間勤務から応募OKですのでお気軽にご希望の働き方をお問い合わせください。当施設では好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳幼児の成長をサポートしていただきます。20代~40代、60代まで幅広い世代の職員が活躍中で、皆で協力し合い、アイデアを出しながら保育を行なっています。残業はないのでしっかりシフト通りに退勤できます!
新卒も歓迎
福利厚生充実
社会保険完備
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
初心者歓迎
- 所在地
- 兵庫県芦屋市月若町3-10
- アクセス
- 阪急神戸本線「芦屋川駅」より徒歩7分
- 給与
- 時給1,280円 ~ 1,530円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で週1日、5時間勤務からOK!まずはお気軽にお問い合わせください。 ※開園から、もしくは閉園まで勤務いただける方歓迎します。 ※週1日5時間から応募OK!まずはお気軽にお問い合わせください。 ※勤務曜日・時間は相談に応じます。 ※休憩時間:6時間勤務までは休憩なし(6時間を超える勤務の場合は45分) ■残業/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■日曜日 ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3まで) ■有給休暇(法定通り付与/取得率80%以上/勤務時間によって時間数が変動/5日間以上の連休も有休使用で取得可能) ■誕生日休暇
- 11
セイバン初のこども園で主任を募集中!有休入社時付与、土曜日出社ほぼなし
子どもたちの好き・得意・興味から「これをしていると楽しい」を見つけてほしい。そんな想いをコンセプトとした、「天使のはね」でおなじみのランドセルメーカーのセイバンが運営する初のこども園です!生きる基盤づくりのお手伝いをしながら、仕事もプライベートも充実させられる環境を整えています。土曜日出社ほぼなし(2024年8月時点で開園後、土曜保育実績1回)、2025年からは年間休日116日になる予定です。
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
車通勤可
ボーナスあり
産休育休制度
有給
通勤便利
- 所在地
- 兵庫県西宮市樋之池町12番19号
- アクセス
- 阪急「苦楽園口駅」より徒歩10分/ 阪急バス「樋之池公園前」より徒歩3分 ■マイカー通勤可(要相談、駐車場代無料)
- 給与
- 月給280,000円 ~ 300,000円
- 勤務時間
- 7:15~19:45の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 【残業時間削減への取り組み】 保育やイベント準備へ向け、余裕を持ったスケジュール管理を行なっているため、持ち帰りは無く、残業もほとんどありません。
- 休日休暇
- ■週休2日制(シフト) ※日曜・祝日は休園日。土曜日出社ほぼなし(開園~2024年7月時点で1回のみ) ■年間休日115日(2025年より116日) ■年次有給休暇 (入社時に10日付与/時間単位有休制度あり) ■産前産後・育児休業 ■介護・看護休暇 ■永年勤続休暇 ■女性休暇(生理休暇) ■慶弔休暇 ■その他休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 12
ランドセル業界でトップクラスのシェアを誇る企業、セイバン初のこども園!
「天使のはね」でおなじみのランドセルメーカーのセイバンが運営する初のこども園!主に保育補助業務をご担当いただきます。フルタイムの方を募集しております。フルタイムのお時間以外も相談可能ですのでご相談ください。「ライフスタイルに合った働きかたがしたい」「子育てと仕事を両立したい」「ブランクから復帰して働きたい」など大歓迎です。まずは、「話を聞くだけ」からでも。是非お気軽にお問合せください。
福利厚生充実
車通勤可
ブランクOK
有給
通勤便利
残業少なめ
昇給昇進あり
WEB面接OK
- 所在地
- 兵庫県西宮市樋之池町12番19号
- アクセス
- 阪急「苦楽園口駅」より徒歩10分/ 阪急バス「樋之池公園前」より徒歩3分 ■マイカー通勤可(要相談、駐車場代無料)
- 給与
- 時給1,210円 ~ 1,310円
- 勤務時間
- 7:15~19:45の間でシフト制(休憩時間は法定通り) ※フルタイム募集中! ※早番・遅番ご勤務いただける方大歓迎! ※フルタイムのお時間以外もお気軽にご相談ください。 ■残業なし/持ち帰りなし
- 休日休暇
- ■シフト制:日曜・祝日は休園日(社内カレンダーによる) ■年次有給休暇(法定通り付与)
- 13
有休入社時付与!持ち帰りなし!ランドセルのセイバン初のこども園
「天使のはね」でおなじみのランドセルメーカーのセイバンが運営する初のこども園!子どもたちの好き・得意・興味から、「これをしていると楽しい」を見つけてほしい。そんな想いをコンセプトとして、生きる基盤づくりのお手伝いをしています。年間休日115日、有休も1時間単位で取得可能と働きやすい環境です。残業が少なく、持ち帰り仕事もありません。仕事とプライベートの両立を考えている方にもぴったりの職場です。
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
車通勤可
ボーナスあり
産休育休制度
有給
通勤便利
- 所在地
- 兵庫県西宮市樋之池町12番19号
- アクセス
- 阪急「苦楽園口駅」より徒歩10分/ 阪急バス「樋之池公園前」より徒歩3分 ■マイカー通勤可(要相談、駐車場代無料)
- 給与
- 月給230,000円 ~ 280,000円
- 勤務時間
- 7:15~19:45の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 【残業時間削減への取り組み】 保育やイベント準備へ向け、余裕を持ったスケジュール管理を行なっているため、持ち帰りは無く、残業もほとんどありません。
- 休日休暇
- ■週休2日制(シフト) ※日曜・祝日は休園日。土曜日出社ほぼなし(開園~2024年7月時点で1回のみ) ■年間休日115日 ■年次有給休暇 (入社時に10日付与/時間単位有休制度あり) ■産前産後・育児休業 ■その他休暇
- 14
住宅補助あり!年休120日。0~2歳児のみのアットホームな保育園です
西宮市石刎町にあるBaby-bee苦楽園は、2021年4月に開園したばかりの小規模園です。研修制度がございますので、ブランクのある方や新卒・未経験の方もお気軽にご応募くださいね。日祝は固定でお休みの完全週休2日制で、土曜日勤務は月1回以下。土曜に出勤した場合は平日に振休を取得いただけます。1時間単位で取得できる有休やバースデイ休暇などの制度も充実。一緒に愛情たっぷりの保育を行なっていきましょう。
新卒も歓迎
乳児保育のみ
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
車通勤可
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県西宮市石刎町8-7 Grande苦楽園口101
- アクセス
- 阪急電鉄「苦楽園口駅」より徒歩2分 ■マイカー・自転車通勤可(駐車場は各自用意・駐車場代は自己負担、無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給211,000円 ~ 350,000円
- 勤務時間
- 7:30~18:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※月~土のうち週5日 <シフト例> 7:30~16:30 8:00~17:00 9:30~18:30 ほか ■残業月平均8時間(行事の有無による)/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■完全週休2日制(日祝、他) ※土曜日出勤は月に1回以下。その場合、平日振休あり。 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(取得率50%/1時間・半日単位での取得可) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) ■介護・看護休暇 ■バースデイ休暇 ※年間休日120日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 15
現場OJTでしっかりフォロー、未経験者も安心!完全週休2日制
現場で1カ月程OJTを行ない、ゆっくりお仕事に慣れていけるようにサポート。「できることからはじめよう」を合言葉に療育をしており、職員も得意分野を療育に活かせるようアイディアや意見を柔軟に取り入れています。実務経験の有無やブランク問わず歓迎していますが、経験を考慮した上で給与を決定。収入・キャリアともにアップできるチャンスがあります!また、遠方からのご応募も歓迎しており、寮・社宅の利用も可能です。
新卒も歓迎
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
初心者歓迎
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区深江北町2丁目9-11
- アクセス
- 阪神本線「深江駅」より徒歩5分
- 給与
- 月給207,000円 ~ 280,000円
- 勤務時間
- 10:00~19:00の実働8時間(休憩時間60分) ■残業月平均20時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(シフト制) 夏季休暇(3日間) 年末年始(3日間) 慶弔休暇 有給休暇(法定通りに付与) 誕生日・結婚記念休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) ※年間休日113日(有休は別途付与)
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週2~3日で相談OK。土曜勤務歓迎!朝・夕方は時給+100円の手当あり
苦楽園口駅より徒歩2分の好立地!「Baby-bee」では日々の活動を大切に、共に学ぶ”共育”に力を入れた保育を行なっています。職員同士の仲が良く、子ども達の成長を一緒に喜んだり、プライベートの話でワイワイ盛り上がったりと笑顔の絶えないアットホームな職場です。ブランクがある方や未経験者も歓迎します。有休は1時間単位で取得OK、急なお休みにも対応可能です。残業はなく、私生活も大事にしながら働けますよ。
新卒も歓迎
乳児保育のみ
社会保険完備
車通勤可
ブランクOK
産休育休制度
初心者歓迎
有給
- 所在地
- 兵庫県西宮市石刎町8-7 Grande苦楽園口101
- アクセス
- 阪急電鉄「苦楽園口駅」より徒歩2分 ■マイカー・自転車通勤可(駐車場は各自用意・駐車場代は自己負担、無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,170円 ~ 1,370円
- 勤務時間
- 8:00~18:30の間でシフト制(実働6時間以上は休憩60分) ※週2~3日、1日6時間程度で相談可 ※朝または夕方の時間に勤務可能な方 ※土曜勤務できる方を積極募集(土曜勤務は月1回以下) ※平日のみの勤務も可 ※扶養内勤務可 ※希望に合わせてシフトを組みます ■残業なし/持ち帰りなし
- 休日休暇
- ■シフト制(日祝、他)※勤務日は希望を優先します。 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(法定通り/1時間・半日単位での取得可) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 17
有給休暇の取得率100%!時間固定勤務相談OK、職員の子育ても応援!
月の平均残業は3時間程度に抑えており、持ち帰り仕事はありません。家庭の事情による出退勤の調整や、時間固定勤務などの相談も柔軟に対応しています。また、待遇面も充実させ、賞与年3回・計4カ月分の支給実績があります。採用はスキルや経験以上に、子どもが大好きで一緒にたくさん遊びたい方を歓迎!意欲を重視しており、意見を出しやすい環境を整え、やればやるだけ評価される法人を目指しています。
社会福祉法人
新卒も歓迎
リトミック
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市新浜町8-1
- アクセス
- 阪神本線「打出駅」より徒歩11分 ■バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備)
- 給与
- 月給197,000円 ~ 237,000円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00(早番) 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00(遅番) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均3時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(シフト制。日曜は必ずお休み、土曜日の出勤は月1~2回程度) 祝日 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休取得可) 年末年始休暇(6日間) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率90%・復帰率90%) 結婚休暇 ※年間休日108日(有休は別途付与) ※子どもの体調不良や学校行事などによる休みの相談なども対応しています。
- 18
経験不問!一人ひとりの時間の流れを大切にしながら保育を行なっています。
社会福祉法人フジの会が運営する「モーツァルトこども園」は、0~5歳児を対象とした定員90名の認定こども園です。七夕まつりや音楽会、ひなまつりなど四季折々の行事を通じて、一人ひとりの感性を大切に育んでいます。当園では、正社員の保育補助を募集中。資格はあるけど、お仕事は未経験という方も歓迎します!子どもたちの成長を支える素敵なお仕事始めませんか?
社会福祉法人
土日休み
社会保険完備
産休育休制度
初心者歓迎
有給
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区本山南町8-3-3
- アクセス
- 阪神本線「青木駅」より徒歩10分
- 給与
- 月給226,368円 ~
- 勤務時間
- 1年単位の変形労働時間制 6:45~19:00の時間の間で実働8時間のシフト制 休憩時間:60分 時間外勤務:ほぼなし ※業務内容の見直しなどにより残業をなくす取り組みを行なっています。
- 休日休暇
- シフト制 日、祝 ※土曜月2回出勤 有給休暇(入職より6カ月経過後、10日付与) 育児休業取得実績:有り
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1日2時間~勤務OK!新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか?
夙川いぶき保育園は、0歳から2歳のお子さまをお預かりする定員19名の小規模保育園です。少人数の良さを活かして、一人ひとりにしっかりと寄り添いながらきめ細やかな保育を行なっています。当園では、パートの保育士を募集中。勤務は1日2時間~OK!家事や子育てとの両立をお考えの方にもぴったりですよ。グングン成長する乳児の保育に携わりたい方、お待ちしています。
ボーナスあり
有給
通勤便利
昇給昇進あり
アットホーム
週2.3日~OK
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よくある質問
Q
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A
もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
他にも様々な条件で絞り込みができます!
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自分で職場を探すのは自信が無いので、芦屋市の求人を紹介してもらうことは可能ですか?
A
もちろん可能です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。
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