芦屋市(兵庫県)の社会保険完備の保育士求人一覧
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現役保育士さんはもちろん、学生さんの参加も大歓迎!
- 法人PR
- 学生歓迎
- 予約特典
- 入退場自由
服装自由、お子さま連れでのご参加もOKですので、どうぞお気軽にお越しください!持ち物は筆記用具だけ。履歴書・職務経歴書は必要ありません!
日時 2025年3月9日(日) 12:30〜17:00 開催地 梅田センタービル B1F(クリスタルホール) ここが
ポイント!事前予約の上、規定ブース数を訪問されると最大で3,000円分のギフトカードプレゼント! - 01
有給休暇の取得率は100%!時短勤務制度あり。子連れ出勤もOKです!
兵庫県芦屋市に「茶屋保育園」は、子ども達ひとりを大切に見守り保育し、保護者からも信頼される保育園を目指しています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり、月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境。芦屋駅から徒歩5分と、通勤も便利な立地です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市茶屋之町5-15
- アクセス
- JR「芦屋駅」より徒歩約5分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 02
複数担任制、時短勤務制度、子連れ出勤OKなど働きやすさを追求した環境!
「茶屋保育園」は兵庫県芦屋市にある認可保育園です。複数担任制を取り入れ、職員同士が連携をとりながら子どもたち一人ひとりにかかわることを大切にしています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市茶屋之町5-15
- アクセス
- JR「芦屋駅」より徒歩約5分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給216,400円 ~ 282,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:00~18:00 10:00~19:00など ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 03
時短勤務制度あり・残業少なめ!子ども達と丁寧に向き合える環境です。
「企業主導型 茶屋呉川保育園」は、少人数ならではの家庭的な雰囲気と、子ども達一人ひとりへのきめ細やかな関わりを大切にしています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%、半日・1時間単位での取得可。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。複数担任制で未経験やブランクのある方も安心。時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市呉川町5-12 ラ・ロワイヤル芦屋1階
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約12分 JR「芦屋駅」より徒歩約15分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 04
経験問わず時給1,280円~、寸志あり!好待遇が揃ったパート求人
朝・夕は時間帯に応じて+50円加算あり!7:00~19:00の間で週1日、5時間勤務から応募OKですのでお気軽にご希望の働き方をお問い合わせください。当施設では好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳幼児の成長をサポートしていただきます。20代~40代、60代まで幅広い世代の職員が活躍中で、皆で協力し合い、アイデアを出しながら保育を行なっています。残業はないのでしっかりシフト通りに退勤できます!
新卒も歓迎
福利厚生充実
社会保険完備
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
初心者歓迎
- 所在地
- 兵庫県芦屋市月若町3-10
- アクセス
- 阪急神戸本線「芦屋川駅」より徒歩7分
- 給与
- 時給1,280円 ~ 1,530円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で週1日、5時間勤務からOK!まずはお気軽にお問い合わせください。 ※開園から、もしくは閉園まで勤務いただける方歓迎します。 ※週1日5時間から応募OK!まずはお気軽にお問い合わせください。 ※勤務曜日・時間は相談に応じます。 ※休憩時間:6時間勤務までは休憩なし(6時間を超える勤務の場合は45分) ■残業/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■日曜日 ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3まで) ■有給休暇(法定通り付与/取得率80%以上/勤務時間によって時間数が変動/5日間以上の連休も有休使用で取得可能) ■誕生日休暇
- 05
残業は月平均5時間未満!お仕事・プライベートどちらも大切にしませんか
持ち帰りはなく、基本的に残業が出ないように調整しています。どうしても必要な場合も職員間で連携を取りながら作業する時間を作ったり、手の空いた先生が手伝うなどフォローし合っています。当施設では好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳幼児の成長をサポートしていただきます。入職後は各クラスのいずれかで担任業務をお願いしますが、ペアの先生や同僚・主任の先生が丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。
新卒も歓迎
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県芦屋市月若町3-10
- アクセス
- 阪急神戸本線「芦屋川駅」より徒歩7分
- 給与
- 月給219,000円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均5時間未満/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜日、他シフトによる) ※土曜日は年間10日出勤日あり ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3まで) ■有給休暇(入社すぐ10日付与/取得率80%以上/半日単位で取得OK/5日間以上の連休も有休使用で取得可能) ■慶弔休暇(結婚休暇5日間など) ■産前産後・育児休暇(取得率100%、復帰率90%以上) ■誕生日休暇(1日) ※年間休日112日(有休は別途付与)
- 06
週休2日制でお休みの相談もしやすい環境で、子どもの成長に寄り添う
「企業主導型 茶屋芦屋保育園」の保育目標は、心も体も健やかな子どもへの成長。遊びと生活を中心とした保育の中で、家庭的な雰囲気を大切にし、子ども達一人ひとりが安心して過ごせるよう心がけています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市平田北町1-2
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 07
残業少なめで持ち帰りなし!オンとオフのメリハリをつけて働きませんか?
当園は茶屋高浜町にある複合施設「高浜町ライフサポートステーション」内にある企業主導型保育園です。”子ども一人ひとりを愛する保育”という保育理念を基に、子どもたちの成長や気持ちに寄り添う保育を行なっています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度ありと、子育て中の方も安心して働いていただける環境を整えています。
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市高浜町1-7 高浜町ライフサポートステーション1階
- アクセス
- JR「芦屋駅」または「阪神芦屋駅」から阪急バス「芦屋浜営業所前」下車後、徒歩1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 08
保育園での調理経験者、必見!シフト指定なし・希望の日数や時間で相談OK
■駅チカ♪通勤便利な好立地で働きやすい ■賞与年2回&昇給あり!頑張りが評価される ■残業なし◎プライベートとの両立も安心 ■アットホームな雰囲気で長く働ける環境 ーー【子どもたちの笑顔を支える、やりがいのある給食づくり】 子ども主体の保育を大切にする打出保育所で、園児たちの健やかな成長を支える給食づくりをお願いします。日々の給食を通じて、子どもたちの「おいしい!」という笑顔に出会えるやりがいのある職場です。運動会や遠足などの行事も多く、特別な日の給食づくりも楽しみの一つ♪ 経験を活かしながら、新しい環境でチャレンジしてみませんか? ーー【安心して長く働ける!充実の待遇とサポート体制】 時給1,000円~スタートで、昇給・賞与もあり!わかりやすい評価制度で、頑張りがしっかり給与に反映されます。また、様々な世代の職員が在籍しており、困ったときはすぐにサポートしてもらえるので、安心です。職員給食の利用や、交通費全額支給など福利厚生も充実。残業なしで、メリハリをつけて働けます。
社会福祉法人
社会保険完備
ボーナスあり
オープニング
4月スタート
有給
通勤便利
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県芦屋市宮川町4番10号
- アクセス
- 阪神電気鉄道本線「阪神打出駅」から徒歩8分 ・駅から徒歩5分圏内にコンビニなどもあり、通勤の利便性も良いです。
- 給与
- 時給1,000円 ~
- 勤務時間
- 月~土 7:00~19:00の間でシフト制、勤務日数や時間数は応相談。 ※パート職員は残業なし、シフト通りの勤務となります。 ◆先輩からのコメント 個人情報等扱いの規定があり、保育園からの持ち出しは禁止されていますので、持ち帰って事務作業はありません。
- 休日休暇
- 日曜 祝日 他、シフトによる 有給休暇(入社4カ月後、法定に応じた日数を付与) 年末年始休暇(12/29~1/3) ◆先輩からのコメント 土曜日出勤の週もありますが、土日しっかりとリフレッシュすることができています。保育士の人数も多いので休みはとりやすいです。
- 09
子どもたちの「生きる力」を育む、運動療育!丁寧なサポートや研修あり
■子どもの成長を運動で支援!スポーツ療育のプロフェッショナルへ♪ ■未経験・異業種からの転職も大歓迎!手厚い研修制度あり☆ ■年間休日111日!プライベートも大切にできる働き方を実現 ■月給21万円スタート!賞与年2回でしっかり還元◎ ーー【運動×療育で子どもたちの可能性を広げる施設です】 マット運動やボール遊びなど、楽しみながら運動能力を伸ばすコオーディネーショントレーニングを中心に、子どもたちの成長をサポート♪ 小集団での活動を通じて、一人ひとりの個性に寄り添った支援を行っています。施設外活動も積極的に取り入れ、様々な経験を通じて子どもたちの自立心を育みます☆ ーー【若手が活躍!アットホームな職場環境です】 20~30代のスタッフを中心に、和気あいあいとした雰囲気の中で働けます♪ 3~5名のスタッフで10名程度の子どもたちをサポートする体制なので、チームワークを大切にしながら、みんなで支え合って働いています。産休・育休制度や時短勤務制度も整備されており、長く働き続けられる環境が整っています◎ キャリアアップを目指す方には、充実した研修制度で成長をバックアップ!
新卒も歓迎
時短勤務可
社会保険完備
ボーナスあり
産休育休制度
初心者歓迎
有給
退職金制度
- 所在地
- 兵庫県芦屋市楠町11-17
- アクセス
- JR神戸線「摂津本山駅」より徒歩9分
- 給与
- 月給210,000円 ~
- 勤務時間
- 下記時間の間で実働8時間・休憩60分、1カ月あたり18日~20日勤務 ・平日 11:00~20:00 ・土日祝・長期休暇 8:30~17:30
- 休日休暇
- ■週休2日制(シフト制) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(法定通り) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ※年間休日111日(有休は別途付与)
- 10
阪神芦屋駅から徒歩4分の好アクセス!嬉しい賞与3.9カ月分!
■月給217,300円〜♪賞与年3回で安定収入◎ ■芦屋駅から徒歩4分☆通勤ラクラク立地♪ ■産休・育休取得実績あり!福利厚生充実◎ ■残業月平均3.9時間で働きやすい環境☆ ーー【子ども一人ひとりに寄り添う、温かな保育を実践】 0〜2歳児は担当制による丁寧な保育を行い、お子様との信頼関係を大切に育んでいます♪保健師や管理栄養士など専門職との連携で、子どもたちの健やかな成長をサポート。芦屋公園に隣接する緑豊かな環境で、のびのびとした保育を実践できます☆ 2020年に開園したピカピカの園舎で、新しい仲間と一緒に理想の保育を作り上げていきませんか? ーー【充実の研修制度でスキルアップをしっかりサポート!】 経験や希望に応じた研修制度が整っており、資格取得支援も充実◎研修費用は法人負担なので、安心してスキルアップを目指せます!32年目まで続く定期昇給制度や、年3回の賞与など、長く働き続けられる待遇も魅力です♪ さらに、芦屋市からの保育士支援金や住宅補助など、手当も充実。4園展開の安定した法人で、あなたの保育の夢を叶えませんか?
社会福祉法人
新卒も歓迎
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
4月スタート
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県芦屋市浜芦屋町30番
- アクセス
- 阪神本線「芦屋駅」南出口から徒歩4分 ※憧れのオシャレタウン“芦屋”。駅から徒歩4分の好立地でプライベートも充実出来ます!芦屋公園隣の落ち着いた環境です。
- 給与
- 月給217,300円 ~
- 勤務時間
- 日勤 8:30~17:30 早出 7:00~16:00 遅出 10:00~19:00 ※土曜日遅出は9:00~18:00 休憩60分 ※時間外勤務 月平均3.9時間
- 休日休暇
- 変形労働時間制(1年単位) シフトによる 日・祝日 有給休暇(年平均取得日数6.3日) 年末年始休暇 産休育休制度
- 11
1日実働8時間、週1~2日のシフト入りでOK!交通費全額支給
■子どもたちの健康を見守る、やりがいのある看護師のお仕事♪ ■駅チカ!通勤便利な好立地で時給1,600円~スタート☆ ■残業なし!プライベートと両立しやすい週1~2日シフト制 ■評価制度でしっかり昇給!頑張りが給与に反映されます◎ ーー【子どもたちと共に成長できる温かな保育環境】 芦屋市の閑静な住宅街に位置する打出保育所は、子ども主体の保育を大切にしています。日々の保育の中で、子どもたちがのびのびと遊び、学べる環境づくりを心がけています。運動会や遠足などの行事はもちろん、普段の何気ない瞬間も大切にしながら、子どもたちとかけがえのない思い出を作っていきましょう♪ ーー【安心して長く働ける!充実の職場環境】 働きやすさを重視した環境が整っています!仕事は全て勤務時間内に終わらせることができ、持ち帰り仕事はありません。先輩スタッフのサポート体制も万全で、困ったときはすぐに助けてくれる心強い環境です。様々な世代の職員が在籍しているため、同年代の仲間との交流も深められます。また、明確な評価制度により、頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みも整っています☆
社会福祉法人
新卒も歓迎
社会保険完備
ボーナスあり
オープニング
4月スタート
初心者歓迎
有給
- 所在地
- 兵庫県芦屋市宮川町4番10号
- アクセス
- 阪神電気鉄道本線「阪神打出駅」から徒歩8分 ・駅から徒歩5分圏内にコンビニなどもあり、通勤の利便性も良いです。
- 給与
- 時給1,600円 ~
- 勤務時間
- 月~土 8:30~17:30の9時間シフト(実働8時間+休憩60分)に、週1~2日のシフトに入れる方 ※土曜日出勤をシフトによって月1~2回程度、お願いしています。 ※パート職員は残業なし、シフト通りの勤務となります。 ◆先輩からのコメント 個人情報等扱いの規定があり、保育園からの持ち出しは禁止されていますので、持ち帰って事務作業はありません。
- 休日休暇
- 日曜 祝日 他、シフトによる 有給休暇(入社4カ月後、法定に応じた日数を付与) 年末年始休暇(12/29~1/3) ◆先輩からのコメント 土曜日出勤の週もありますが、土日しっかりとリフレッシュすることができています。
- 12
朝or夕方、1日2時間の短時間シフト募集!2022年4月から勤務開始
■子どもと真摯に向き合える保育環境♪持ち帰り仕事なし! ■駅チカ×残業なし♪プライベートと両立◎ ■昇給・賞与あり★頑張りが給与に反映される評価制度 ■充実の研修体制で安心♪新卒・ブランク有も歓迎 ーー【のびのびと成長できる、子ども主体の保育を大切に】 子どもたちの「やってみたい!」という気持ちを大切にし、遊びを通して学べる環境づくりを心がけています。運動会や遠足などの行事はもちろん、日々の保育の中で生まれる子どもたちとの何気ない関わりも、かけがえのない思い出に。保護者の方と一緒に子どもの成長を喜び合える瞬間が、私たちの大きなやりがいとなっています☆ ーー【働きやすさを追求!充実のサポート体制】 「仕事は仕事場で終わらせる」がモットー!持ち帰り仕事はありません。フリー保育士やパート保育士と協力して、事務作業や準備物も勤務時間内に完結。先輩たちの手厚いサポートと、同世代の仲間との何でも話せる関係性が自慢です♪ キャリアアップ研修や絵本研修など、スキルアップの機会も豊富。「自己評価制度」で目標を立て、その達成度が給与にも反映される仕組みで、やる気と実力を正当に評価します!
社会福祉法人
新卒も歓迎
社会保険完備
ボーナスあり
オープニング
4月スタート
初心者歓迎
有給
- 所在地
- 兵庫県芦屋市宮川町4番10号
- アクセス
- 阪神電気鉄道本線「阪神打出駅」から徒歩8分 ・駅から徒歩5分圏内にコンビニなどもあり、通勤の利便性も良いです。
- 給与
- 時給1,100円 ~
- 勤務時間
- 月~土 早番(7:00~9:00)もしくは、遅番(17:00~19:00)のシフトに、週4~5日入れる方 ※早番・遅番共にシフト制となります ※パート職員は残業なし、シフト通りの勤務となります。 ◆先輩からのコメント 個人情報等扱いの規定があり、保育園からの持ち出しは禁止されていますので、持ち帰って事務作業はありません。また、子ども主体の保育を行なっていますので、家で保育士が製作物の準備をすることもありません。
- 休日休暇
- 日曜 祝日 他、シフトによる 有給休暇(入社4カ月後、法定に応じた日数を付与) 年末年始休暇(12/29~1/3) ◆先輩からのコメント 土曜日出勤の週もありますが、土日しっかりとリフレッシュすることができています。保育士の人数も多いので休みはとりやすいです。
- 13
残業少なめ、高定着率!長期的に働いていきたい方にはピッタリの保育園です
■駅チカ2分!憧れの芦屋エリアで働けます♪ ■0~2歳児の少人数制で丁寧な保育が実現☆ ■賞与年3回・充実の手当で安定収入◎ ■研修費用全額負担でスキルアップを応援! ーー【子ども一人ひとりに寄り添える、あたたかな保育環境】 0~2歳児までの大切な時期。担当制による応答的な保育で、お子さまとしっかりと愛着関係を築いていけます♪ 保健師や管理栄養士など専門職との連携体制も整っているので、発達に合わせた質の高い保育環境を提供できます。小規模ならではのアットホームな雰囲気の中で、子どもたちの成長を見守りませんか? ーー【充実の待遇とキャリアアップ支援で長く働ける環境です】 四大卒の場合、月給217,300円からスタート!賞与年3回で最大3.9カ月分、32年目まで定期昇給ありと、将来も安心です☆ 芦屋市からの手厚い住宅・定着支援制度もあり、初年度は最大300,000円の支援金も!研修や資格取得の費用は法人が全額負担するので、スキルアップも思う存分できます。残業も月平均3.9時間と少なめで、プライベートとの両立も叶えられます♪
社会福祉法人
新卒も歓迎
乳児保育のみ
社会保険完備
住宅補助あり
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県芦屋市精道町8-20
- アクセス
- 阪神本線「芦屋駅」南出口から徒歩2分 ※憧れのオシャレタウン“芦屋”。駅から徒歩2分の好立地でプライベートも充実出来ます!
- 給与
- 月給217,300円 ~
- 勤務時間
- 日勤 8:30~17:30 早出 7:00~16:00 遅出 10:00~19:00 ※土曜日遅出は9:00~18:00 休憩60分 ※時間外勤務 月平均3.9時間
- 休日休暇
- 変形労働時間制(1年単位) シフトによる 日・祝日 有給休暇(年平均取得日数6.3日) 年末年始休暇 産休育休制度
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有給休暇の取得率100%!時間固定勤務相談OK、職員の子育ても応援!
■子どもと一緒に成長できる、アットホームな職場環境♪ ■残業月平均3時間!働きやすい環境が整っています☆ ■年間休日108日&産休育休取得率90%以上◎ ■賞与年3回・計4カ月分!安定の社会福祉法人運営 ーー【のびのび保育で、子どもたちの輝く未来をサポート】 広々とした園庭で元気いっぱい遊ぶ子どもたち。大東保育所では、一人ひとりの自主性を大切にしながら、子どもたちと同じ目線に立って保育を行っています。「のびのび元気に遊ぶ」を保育目標に掲げ、豊かな人間性と自立心を育む環境づくりに力を入れています。地域との交流も盛んで、子育て支援にも積極的に取り組んでいます♪ ーー【チームワークを大切に、みんなで支え合える職場です】 20代から40代まで幅広い年齢層の職員が活躍中!複数担任制を採用しているので、経験の浅い方でも安心して保育に取り組めます。タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的に。「困ったときはみんなが助けてくれる」という先輩の声にあるように、悩みや課題を共有できる風通しの良い職場です。子どもたちの成長を一緒に喜び合える仲間が待っています☆
社会福祉法人
新卒も歓迎
リトミック
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
- 所在地
- 兵庫県芦屋市新浜町8-1
- アクセス
- 阪神本線「打出駅」より徒歩11分 ■バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備)
- 給与
- 月給197,000円 ~ 237,000円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00(早番) 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00(遅番) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均3時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(シフト制。日曜は必ずお休み、土曜日の出勤は月1~2回程度) 祝日 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休取得可) 年末年始休暇(6日間) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率90%・復帰率90%) 結婚休暇 ※年間休日108日(有休は別途付与) ※子どもの体調不良や学校行事などによる休みの相談なども対応しています。
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保育士資格をお持ちの方は、月給24万円以上からスタート!経験不問
■未経験・異業種からのチャレンジを全力でサポート! ■年間休日111日でワークライフバランス充実♪ ■月給240,000円~&賞与年2回で安定収入☆ ■芦屋の閑静な住宅街で働ける好立地◎ ーー【子どもたちの可能性を広げる運動療育のプロフェッショナルへ】 運動を通じて子どもたちの心と体の成長をサポートする、やりがいのある環境です♪ 6歳から18歳までの子どもたちと、マット運動やボール遊びなど、楽しみながら成長を支援していきます。施設外活動も積極的に行い、様々な経験を通じて子どもたちの自立心を育みます。20代~30代の若手スタッフが中心となって、アットホームな雰囲気の中で働けます☆ ーー【充実の研修制度と働きやすい環境で、あなたの成長をバックアップ】 1教室10名の小規模クラスで、3~5名のスタッフでしっかりとサポート。きめ細やかな支援を実現できる環境です。研修制度も充実しているので、運動療育の専門知識やスキルを着実に身につけることができます。時短勤務制度や産休・育休制度も整備され、長く働き続けられる職場づくりを推進しています。昇給・賞与あり、退職金制度完備で、将来も安心してキャリアを積むことができます♪
新卒も歓迎
時短勤務可
社会保険完備
ボーナスあり
産休育休制度
初心者歓迎
有給
退職金制度
- 所在地
- 兵庫県芦屋市楠町11-17
- アクセス
- JR神戸線「摂津本山駅」より徒歩9分
- 給与
- 月給240,000円 ~
- 勤務時間
- 下記時間の間で実働8時間・休憩60分、1カ月あたり18日~20日勤務 ・平日 11:00~20:00 ・土日祝・長期休暇 8:30~17:30
- 休日休暇
- ■週休2日制(シフト制) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(法定通り) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ※年間休日111日(有休は別途付与)
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最寄り駅から徒歩4分!子どもたちの成長を支える素敵なお仕事です。
株式会社ライブリーエモーションが運営する「スポーツキッズらいぶりー芦屋」は、放課後等デイサービスです。子ども一人ひとりの変化に気づき、褒めて伸ばすことでより一層成長することに繋げています。当施設では、個々に合った療育を提供していただける、正社員の保育士を募集中です。東海道本線・芦屋駅から徒歩4分!駅チカなので出勤前の忙しい時間も有効に使えますよ。
社会保険完備
初心者歓迎
有給
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県芦屋市大原町2番6-108
- アクセス
- 東海道本線「芦屋駅」より徒歩4分
- 給与
- 月給190,932円 ~
- 勤務時間
- 変形(1カ月単位) 1)9:00~18:00(土日祝、長期休暇) 2)9:30~18:30(土日祝、長期休暇) 3)11:00~20:00(平日) 休憩時間:60分 時間外勤務:なし
- 休日休暇
- 週休2日シフト制 月3日程度希望休あり 有給休暇 年末年始休み6日 年間休日数113日
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土日祝日休み・完全週休2日制!多彩な専門教育を行なうスクールです。
芦屋キンダーガルテンSTEPSは、芦屋市にある幼児総合教育スクールです。ミュージカルやダンス、音楽、英語、体育などの専門教育を取り入れ、子どもたちの可能性を伸ばす教育をしています。当スクールでは、担任業務を行なってくれる正社員の保育士を募集しています。完全週休2日制!土・日・祝日休みなので、プライベートも大切にしたい方にオススメです。
土日休み
社会保険完備
車通勤可
年休120日超
産休育休制度
初心者歓迎
有給
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県芦屋市松ノ内町1-10-107 ラリーブ芦屋
- アクセス
- JR「芦屋駅」・阪急「芦屋川駅」徒歩5分
- 給与
- 月給180,000円 ~ 200,000円
- 勤務時間
- 交替制(シフト制) 8:00~17:00 9:00~18:00 休憩時間:60分 時間外勤務:有り 月平均時間外労働時間 5時間
- 休日休暇
- 完全週休2日制:土、日、祝 春季 夏季 年末年始 6カ月経過後の年次有給休暇日数10日 育児休業取得実績:あり *年間休日数120日
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残業ナシ!子どものペースに合わせた療育を楽しく行なっています。
芦屋市にある「スポーツキッズらいぶりー芦屋」は、放課後デイサービス施設です。専門スタッフによるグループでの運動療法を通して、達成感と自己肯定感を育てています。当施設では、保護者と一緒に子どもの状況を共有しながら、一人ひとりに見合った療育支援をしていただける正社員の児童指導員を募集中です。残業ナシ!仕事後の予定が立てやすく、メリハリつけて働けますよ。
社会保険完備
初心者歓迎
有給
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県芦屋市大原町2番6-108
- アクセス
- 東海道本線「芦屋駅」より徒歩4分
- 給与
- 月給190,932円 ~
- 勤務時間
- 1カ月単位の変形労働時間制 9:00~18:00(土日祝、長期休暇) 9:30~18:30(土日祝、長期休暇) 11:00~20:00(平日) 休憩時間:60分 時間外勤務:無し
- 休日休暇
- 週休2日(シフト制) 月3日程度希望休有 有給休暇 年末年始休6日 年間休日数113日
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年間休日129日!仕事もプライベートも充実させたい方にオススメです。
芦屋大学附属幼稚園は、芦屋市にある3歳から5歳児を対象とした園です。毎日の園生活の中では、あそびを通して心とからだの健全な発達を促すことに努めています。当園では、未来へはばたく子どもたちをサポートしてくださる、正社員の幼稚園教諭を募集中!お休みが多めの年間休日数129日!心身ともにリフレッシュしながらお仕事ができますよ。お気軽にお問合せください。
土日休み
社会保険完備
年休120日超
退職金制度
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残業ナシ!ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりですよ。
社会福祉法人芦屋こばと福祉会が運営する「芦屋こばとぽっぽ保育園」は、芦屋市にある定員71名の認可保育園です。積極的に戸外での活動を行なうなど自然との触れ合いを大切にして、豊かな情緒を育んでいます。当園では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける正社員の保育士を募集中です。残業ナシ!プライベートの時間を大切にして働ける職場ですよ。
社会福祉法人
社会保険完備
車通勤可
産休育休制度
初心者歓迎
有給
通勤便利
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県芦屋市若宮町3-18
- アクセス
- 阪神本線「打出駅」より徒歩2分
- 給与
- 月給171,200円 ~
- 勤務時間
- 変形(1年単位) 07:15~19:30 休憩時間:45分 時間外勤務:なし
- 休日休暇
- 週休2日制(日、祝) ※月1回程度土曜日出勤があります。 (勤務時間は状況による5~8時間を予定) 有給休暇(法定通り) 育児休業取得実績:あり 年間休日数108日
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年間休日数124日!オンオフのメリハリをつけながら、働けますよ。
あゆみ保育園は、定員21名の認可保育園です。菜園活動や食材の調理などを行ない、「食」に興味を持ち、もりもり食べて元気な身体を作ることを目指しています。当園では、子どもたちにパワーをもらいながら、いっしょに働いてくださる正社員の保育士を募集中です。年間休日は124日!時間外勤務もないので、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方に、オススメですよ。
社会福祉法人
乳児保育のみ
社会保険完備
ボーナスあり
年休120日超
産休育休制度
有給
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県芦屋市東山30-3
- アクセス
- JR東海道本線「芦屋駅」徒歩18分
- 給与
- 月給181,500円 ~ 250,000円
- 勤務時間
- 07:00~19:00 休憩時間:60分 時間外勤務:無し
- 休日休暇
- 日、祝、有給休暇 週休2日:毎週 年末年始(12月29日~1月3日) 日曜日+1日(シフト) 夏期休暇あり 育児休業取得実績:あり *年間休日数124日
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駅チカで通勤に便利!子どもたちの成長を支える素敵なお仕事始めませんか?
芦屋市にあるキンダーキッズインターナショナルスクール芦屋校は、定員108名の認可外保育園です。緑豊かな環境の中、菜園での野菜栽培や花の世話などの体験を通して豊かな感性を育んでいます。当園では、子どもたちの健やかな成長をサポートしていただける正社員の保育士を募集中です。阪神本線・打出駅から徒歩7分とアクセス良好な職場です!お気軽にお問い合わせください。
英語が使える
社会保険完備
ボーナスあり
年休120日超
無資格可
有給
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県芦屋市楠町11-24
- アクセス
- 阪神本線「打出駅」より徒歩7分 JR神戸線「芦屋駅」より徒歩12分
- 給与
- 月給190,000円 ~
- 勤務時間
- 7:30~18:30または19:00のうち実働8時間のシフト制 休憩時間:60分 時間外勤務:なし
- 休日休暇
- 土、日、祝 ※年4回程度土曜日出勤あり 有給休暇 年間休日数130日
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Q
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もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
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自分で職場を探すのは自信が無いので、芦屋市の求人を紹介してもらうことは可能ですか?
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兵庫県芦屋市で転職された保育士の体験談
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