芦屋市(兵庫県)の認定保育園の保育士求人一覧

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職種
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雇用形態
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こだわり
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  • 01

    有給休暇の取得率100%!時間固定勤務相談OK、職員の子育ても応援!

    ■子どもと一緒に成長できる、アットホームな職場環境♪ ■残業月平均3時間!働きやすい環境が整っています☆ ■年間休日108日&産休育休取得率90%以上◎ ■賞与年3回・計4カ月分!安定の社会福祉法人運営 ーー【のびのび保育で、子どもたちの輝く未来をサポート】 広々とした園庭で元気いっぱい遊ぶ子どもたち。大東保育所では、一人ひとりの自主性を大切にしながら、子どもたちと同じ目線に立って保育を行っています。「のびのび元気に遊ぶ」を保育目標に掲げ、豊かな人間性と自立心を育む環境づくりに力を入れています。地域との交流も盛んで、子育て支援にも積極的に取り組んでいます♪ ーー【チームワークを大切に、みんなで支え合える職場です】 20代から40代まで幅広い年齢層の職員が活躍中!複数担任制を採用しているので、経験の浅い方でも安心して保育に取り組めます。タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的に。「困ったときはみんなが助けてくれる」という先輩の声にあるように、悩みや課題を共有できる風通しの良い職場です。子どもたちの成長を一緒に喜び合える仲間が待っています☆

    大東保育所
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    兵庫県芦屋市新浜町8-1
    アクセス
    阪神本線「打出駅」より徒歩11分 ■バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備)
    給与
    給与
    月給197,000円 ~ 237,000円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00(早番) 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00(遅番) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均3時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    週休2日制(シフト制。日曜は必ずお休み、土曜日の出勤は月1~2回程度) 祝日 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休取得可) 年末年始休暇(6日間) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率90%・復帰率90%) 結婚休暇 ※年間休日108日(有休は別途付与) ※子どもの体調不良や学校行事などによる休みの相談なども対応しています。
  • 02

    あなたの笑顔で、子どもたちの未来を育む仕事!

    大東保育所では、保育士として子どもたちの成長を見守り、育む仲間を募集しています。勤務地は東京都墨田区、アクセス便利なアスク緑保育園です。時給1,210円から1,840円、勤務時間や曜日はご相談に応じます。日曜・祝日休みの完全週休二日制で、プライベートも充実。有期雇用3カ月ですが、契約更新の可能性もあり。資格を活かし、豊かな未来を共に創りませんか?社会福祉法人サン福祉会であなたの新しい一歩を踏み出しましょう!

    大東保育所
      所在地
      兵庫県芦屋市新浜町8-1
      給与
      給与
      時給1,210円 ~ 1,840円
      勤務時間
      勤務時間
      交替制(シフト制) 7時15分〜20時15分の時間の間の6時間以上 ※・上記時間内でシフト制 ・フルタイム勤務できるかた歓迎! ※休憩60分(法定通り) 残業なし
      休日休暇
      休日休暇
      日曜日、祝日 完全週休2日制 時間・曜日等は応相談 有給休暇あり(6カ月経過後の年次有給休暇日数 5日)

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