正社員の保育士求人一覧

完全週休2日・年休125日！2025年度より初任給25万〜！

職員全員が笑顔で働いてほしいから、法人全体で働きやすい環境づくりに取り組んでいます。プライベートも大切にできるよう、年間休日と別途夏季休暇をご用意！有休も決まったタイミングではなく希望を出してとれるので、自分の趣味に、家族の用事に自由に使っていただけます。賞与も3カ月以上ほか各種手当も充実。さらに2025年から初任給アップも決定！遠方者向けの借り上げ社宅制度もあり、転職したての新生活も安心です。

重視したい条件に合わせて働き方をチョイス！残業月平均4時間、月8休以上

職員一人ひとりの生活にも寄り添った運営をしており、あなたの希望に合わせて働き方が選べます！収入重視の場合は新卒・未経験者でも月給22.5万円以上からスタート。お休み重視の場合は年間休日122日、月に8～12日程度お休みがとれます。どちらの働き方を選んでも月の平均残業は4時間、持ち帰り仕事はありません。いつまでも安心して保育士を続けられるよう、スキルアップや子育てとの両立も手厚くサポートしています。

残業月平均3時間で未経験可！仕事もプライベートも充実できる環境です

所沢おひさま保育園では、温かい雰囲気の中で子どもたちの健やかな成長を支えています。現在、正社員の保育士を募集中！未経験の方も大歓迎です。産休・育休の取得実績も多数あり、固定勤務の相談も可能なので、ライフステージに合わせた働き方ができます。システム導入で業務を効率化し残業削減に取り組んでいるため、残業は月平均3時間程度と少なめ。プライベートを大切にしながら、楽しく保育に取り組みましょう！

3月までの限定募集！月給26.6万以上！持ち帰り無し＆残業3時間以下

「マミー保育園東砂」にて、楽しい保育、一人ひとりに寄り添った保育を行なっていただける保育士を募集中です。英語・運動・造形・音楽・ワーク・お話し会・食育の7つのテーマに基づいたオリジナルカリキュラムに沿って様々な経験ができるよう、専任講師とともに楽しい保育を実践しています。保育技術スキルアップ研修や食育研修、法人内交流研修など多数の研修制度を用意。スキルアップできる環境が整っていますよ。

ワークライフバランス重視の方必見！持ち帰り仕事なし・残業ほぼ無し

南陽小学校内の「江東きっずクラブ南陽」では、放課後などでお子様の学習や指導・支援業務を行なっています。職員に長く安心して働いていただくため、「就業環境」や「待遇面」をしっかり整備。「プライベートが充実しているからこそ良い仕事ができる」という考えを大前提とし、持ち帰りの仕事は無く、残業はほとんどありません。オンオフのメリハリを大切に、ワークライフバランスを保って無理なく仕事に向き合える職場です。

年間休日120日の好待遇！各クラス9～12名の認可保育園です

幕張本郷駅徒歩6分、定員59名の認可保育園です！人としての基盤をつくる大切な時期の子どもたち一人ひとりに寄り添い、思いやりの心、考える力、感じる心を大切にしながら保育を行なっています。幅広い職員年齢層の中で保育を語り合い、子どもたちと笑顔の絶えない毎日を過ごしています。アニバーサリー休暇や子どもの看護休暇などの各種サポート制度を整えるなど、働きやすい環境作りにも取り組んでいます。 【きらきら保育園について】 地域全体で子どもを育てあい、安心・安全なコミュニティを築き上げていく保育を目指しています。 【保育の取り組みの例】 ・アートレクリエーション 絵やオブジェの創作を通じて、子どもの感性を育んでいます。 ・食育 園で育てた野菜を収穫～調理まで体験する事で、食べる事への喜びや楽しさを味わっています。

交通費全額支給に住宅手当あり！子どもたちの成長を見守るお仕事です

五本木小学校内学童保育クラブ・五本木小ランランひろばは、子どもたち一人ひとりの個性を大事にした安心して通える学童を目指しています。あなたの資格を活かして学童保育で働きませんか。未経験・ブランクのある方もOK、経験豊富な先輩たちがしっかりサポートします。週休2日制、時短勤務も相談可でお休みも取りやすく、家庭の事情に合わせた働き方が可能です。新しい環境で子どもたちの成長を見守りましょう！

住宅手当支給、借上げ社宅も利用可能で新生活も安心！残業月平均3時間

本町敬愛保育園では、持ち帰り仕事なし・残業月平均3時間と少なめ！複数担任制やタブレットの導入などを取り入れ、業務を効率的に行なうことで、残業の削減に取り組んでいます。半休が取得できるので、お子さんの学校行事などにも対応できますよ。大阪メトロ「本町駅」「堺筋本町駅」から徒歩5分以内・自転車通勤もOKで、年間休日113日と仕事もプライベートも大切にしながら働いていくことができます。

働き方選択OK！収入重視で月給22.5万円～、お休み重視で年休122日

自分の希望に合った働き方を叶えて、もっと保育士ライフを楽しみませんか？当社では職員一人ひとりの生活にも寄り添い、いつまでも安心して保育士を続けられるよう、働き方が選べる体制を整えています。収入重視の場合は未経験者でも月給22.5万円以上からスタート。お休み重視の場合は年間休日122日、月に8～12日程度お休みがとれます。どちらの働き方を選んでも月の平均残業は4時間、持ち帰り仕事はありません。

新卒・ピアノが苦手な方も安心のフォロー体制！基本土日休み・10連休あり

1年目は担任補助スタート・充実の新人研修ありでゼロから安心スタート！ピアノが苦手な方は電子タブレットを音源に指導できるので弾けなくてもOK。子どもが小さな成功体験を積み重ねることでの成長を目指しているので、スキルより些細な変化に気づき褒めてあげられる方を求めています。職員がじっくり子どもと向き合えるよう、年間休日130日・夏休みは計20日以上、業務効率化による定時上がりなど職場環境を整えています。

年休120日以上、プライベートも仕事も楽しめます。2026年卒も受付中

様々なステップアッププランあり！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心してしっかりと働ける職場です。

子どもたちとゆっくり関われる環境で、保育士としての幅も広がります。

子どもたちと密に関わることで、成長を近くで見守り、やりがいを感じることができます。みわの会では、あたたかい心を持って一人ひとりの子どもを受け止めます。家庭的な保育環境のもと、個性や発育を助長します。産休育休制度、時短正社員制度など各種福祉厚生も充実。ベテランの職員が多く、しっかりとサポートしますので実務未経験やブランクのある方もご安心ください。一緒に園を創り上げていきましょう！

4月入職可能・4月以降の入職も大歓迎！持ち帰りなしでオンオフはっきり！

キッズサポートセンター千兵衛'sインクは、障がいのある子どもたちが社会の一員として羽ばたいてけるよう支援を行なっています。当施設では現在、正社員の保育士を募集中！何でも話し合えるアットホームな職場で、職員同士サポートし合っています。住宅手当をご用意しているので、新たなチャレンジもサポートいたします！お休みも取りやすく残業時間削減にも取り組んでいるため、オンオフをしっかり切り替えて働けますよ！

ブランクがある方・経験年数の浅い方も歓迎！家庭的な雰囲気の小規模保育園

すまいる保育園は大阪市内を中心に13カ所の保育園を運営。希望者には半日or1日で体験入社も実施していますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。 ＜使命とは？＞ 「安全な保育の提供」を使命に、保護者、園児、そこで働く職員が安心できる保育園運営を実現します。 ＜大切にして欲しいこと＞ 自分自身とチームのメンバーが仕事を楽しめる環境作りを心掛けてください。 ＜具体的には＞ ・急なお休みでも安心。本部の応援保育士がフォローします。 ・保護者とのやり取り（連絡帳など）はアプリを使用します。 ・小規模なので一人ひとりのお子さんに対して丁寧な保育ができます。 ・チームで保育に取り組みます。 ・相談窓口があるので、園長に言えない事や悩みがあれば相談できます。 その他、気になることや疑問があれば是非、気軽にお問い合わせください。

賞与4.2カ月分支給・残業ほぼなし！働きやすさが魅力の職場です

賞与4.2カ月分・入職1年目には6万円×2回の成長助成金あり！がんばりがしっかりと評価されるので、やりがいを感じながら働けます。また、上限8.2万円の借上げ社宅制度あり！お仕事を機に一人暮らしを始めたい方にもぴったりです。残業は月平均2時間程度とほとんどなく、持ち帰り仕事もなし。完全週休2日制で毎週2日のお休みをしっかり確保しているので、予定が立てやすく、プライベートも諦めない働き方が可能です！

年間休日121日・土日祝は必ず休み！オフの時間はしっかりリフレッシュ

土日休み！持ち帰りはなく、基本的に残業が出ないように調整しています。どうしても必要な場合も職員間で連携を取りながら作業する時間を作ったり、手の空いた先生が手伝うなどフォローし合っています。好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳幼児の成長をサポートしていただきます。入職後は各クラスのいずれかで担任業務をお願いしますが、ペアの先生や同僚・主任の先生が丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。

2026年卒応募受付中！産休育休から復帰したスタッフも多く活躍しています

定員60名の小学館アカデミー西いくた保育園は、「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

年休120日以上・残業ほぼなしなど、高待遇の保育園でお仕事しませんか？

ほいくえんアレッタは、0歳～5歳を対象とした定員30名の認可園です。保育園で起こる小さな出来事、子どもたちの大切な一瞬一瞬を楽しみ、喜べる保育を行っています。株式会社ばんびーなは、子どもや保護者の方のため頑張る保育士が、誇りを持ってイキイキと働ける園づくりを目指しています。ライフスタイルに合わせた働き方、残業ほぼなし、職員用無料保育園など、保育士目線で働きやすい環境を整えています。

日本語での保育メインなので英語が話せなくてもOK！残業なし・賞与年3回

新しい園を一緒につくってくださる仲間を募集しています！「どんな保育にしていったらいいんだろう？」「ルールや決まりが無い中でうまくやっていけるか不安」といったお悩みも、新規開園経験の多いNOVＡでなら、サポートを受けながら安心して解消することができますよ。保育の中の英語活動の時間は外国人講師が主導になって進めますが、他の時間は日本人の保育士が保育を行ないますので、英語力は不問です。

基準以上の職員配置で余裕を持って働けます。賞与約4カ月分の高待遇！

残業月平均1.5h程度。ICTの導入で書類作業を簡素化、保育から離れて事務業務に集中できる時間を取れるため、残業はほぼありません！福利厚生が手厚く、社宅制度や家賃手当、地元の不動産業者紹介もあるので新生活準備もスムーズです。また、研修制度や先輩のサポート体制が整っており、入職後も安心して働いていけますよ。産休育休取得後は時短での復帰実績もあり、ライフステージの変化に合わせた働き方も相談可能です。

残業少なめでブランク可！子どもたちが笑顔で過ごせる場所を作りませんか

こどもたちのために「遊びの場」と「生活の場」を兼ね備えた安全で快適な放課後の居場所をつくるお仕事です。未経験の方やブランクのある方も大歓迎！残業も月平均3時間以下。週休2日制、時短勤務も相談可、「2時間有給」を取得できる制度もあり休みの相談もしやすいのでライフスタイルに合わせて働けます。子どもたちが笑顔で過ごせる場所を作っていきましょう。

行事を中心としない保育を実施。複数担任制で1からサポート！残業ほぼなし

26年卒も歓迎！「昼間の家庭のような環境づくり」「子どもを抱きしめて育てる保育」を目指す当園では、子どもたちと過ごす時間を優先し、行事よりも日々の生活を大切にしています。また、職員が安心して保育に取り組めるよう、各クラス複数担任制で子どもたちをしっかり見守れる体制を敷き、分業することで残業の負担が出ない働き方を実践。希望休も半休・連休など計画的に取得できるため、プライベートと両立しながら働けます。

賞与は年3回、2年目は4カ月分！残業削減に注力でゆとりある保育環境です

社会福祉法人日の出福祉会が運営する「光陽桑部保育園」では、クラス担任制と専任講師担任制を併用し、バランスを図りながら保育を行なっています。事務作業の専任スタッフを置くなど残業削減に努めており、持ち帰り仕事はほとんどありません。職員が保育に専念できるゆとりある環境を整えています。賞与は年3回、2年目からは4カ月分を支給！モチベーションアップにつながる手厚い待遇をご用意しています。

乳児クラス担任募集！週替りのシフト制・週休2日制で予定も立てやすい

しっかり休める週休2日制！シフトは基本週替りで組んでおり、残業も月で3時間と少なめなので、終業後やお休みの予定も立てやすくプライベートも充実させることができます。吹き抜けで開放感のある当園内は、保育室からホールまで曲線を使った、街並みをモチーフにした造り。宇宙船のコックピットをイメージしたおままごとスペースや隠れ家スペースなど、子どもの興味関心を引き出す仕掛けがいっぱい詰まっています！

基本土日休み×完全週休2日制！プライベートを大切に働ける職場

残業は月平均5時間以下など、当園では、基本土日休み・完全週休2日制を導入し、職員のプライベートを尊重した働き方を実現しています。園全体で「働きやすい職場づくり」を目指し、バリバリ働きたい方はもちろん、仕事と家庭を両立したい方にも仕事をしやすい環境を整ています。 ーー【働き方の見直しを法人全体で実施】 ・お任せ保育システム（ICT）による業務省力化 ・ノンコクトタイムの導入 ・遠距離通勤を回避した園の異動（エリア内異動） ーー【キャリアパス例】 ①1年目:副担任→3年目:担任→10年目:主任→13年目:係長→18年目:園長 ②1年目:副担任→1年目:担任→5年目:事務員へ異動→9年目:主任→11年目:育児休業→12年目:保育教諭へ異動→13年目:係長 ③入社時:パート→13年目:正規登用→25年目:主任→32年目:係長

駅チカ徒歩4分の好アクセス！入社時に有給休暇を即日5日間付与！

ふじがおか保育園は公立保育園からの移管を受け、2021年4月にオープンした認可保育園です。子どもたちが活き活きとした人生を送ることができるよう、基礎づくりに取り組んでいます。最寄駅からのアクセスが良く、地下鉄東山線「藤が丘駅」より徒歩4分と通勤もラクラクです。また、一人暮らし応援制度（借上げ社宅制度）があるため、遠方からの入職をご希望の方も安心してお仕事をスタートすることができます。

残業月平均1h・持ち帰り仕事なし！仕事と家庭を両立したい方にピッタリ

◆年間休日120日 ◆JR総武線「四街道駅」から徒歩10分 ◆有給休暇は1時間単位から取得可能 ◆想定年収310万～400万 ◆賞与年2回（基本給2.0カ月分） シフトは職員全員のワークライフバランスを考えて組んでおり、ライフステージが変わっても⾧く活躍できる環境が整っています。有給休暇の取得率は95%となっており、翌年へ持越しをすることも可能です。一人ひとりとしっかり向き合いながら、成⾧を見守れる環境で働いてみませんか？

月残業平均5時間と少なめ！仕事とプライベートどちらも大切にできます

一人ひとりとじっくり関わるきめ細やかな保育ができる定員19名の「天王寺ひよこ園サイエンス＋」。年休120日！残業は月5時間程度と少なめなので、仕事後の予定が立てやすく、プライベートも充実できます。また、キャリアアップ研修など多彩な研修制度を設けており、あなたの保育にかける気持ちをしっかりとバックアップします。安心して働ける環境が整っている園で、子どもたちの笑顔のために私たちと一緒に働きませんか？

賞与年4.3カ月で頑張りも評価！子どもたちの成長を支えませんか

緑丘保育園は地域密着型の園で年間を通じて様々な地域交流を行ない、子どもたちが社会性を育む機会を提供しています。現在、正社員の保育士を募集しています。新卒の方、ブランクのある方も大歓迎。年休117日で残業も月平均3時間とプライベートも大切にできますよ。年1回の昇給制度と賞与は年4.3カ月とあなたの頑張りもしっかり評価します。私たちと一緒に、子どもたちの成長を支え、温かな保育を実現しましょう。

長期休暇など、お休みの取りやすさが魅力の職場！お子さんの入園もOK

系列園への預け入れも可能です！ゆくゆくは働きながら子育てをしたいとお考えの方にぴったりですよ。また、有休取得率は90％！申請作業はPCでできるので、気兼ねなく申請ができ、5日以上の連休も申請可能です。リフレッシュする時間が確保できるので、その分保育にも向き合えます。さらに、保育システムの導入・事務スタッフの配置で事務時間を短縮し、残業は月2時間と少なく、ほぼ定時で退勤できますよ。

年休122日！「すべての子どもに満ち足りた時間を」を実現しましょう！

浦和美園駅徒歩3分！アクセス良好な定員19名の認可小規模園。私たちの信条は、人生は美しく、人への想いは変わらないことを胸に、すべての子どもに「満ち足りた時間」を提供すること。「みんなで人間関係を大切にする」そんな園を目指しています。当社の「こだわり」は、全員が満ち足りた気持ちになり、ここに居続けたいと思える「しくみ」を整えること。私たちの理念を理解し、一緒に実現してくださる社員を募集します。

新たな環境で一人ひとりと向き合う保育を一緒にしてみませんか。

少人数制で家庭的な雰囲気で保育がしてみたい、月給も譲れないという方にもおすすめの求人です。定員19名の保育園で残業は月平均10～15時間程度で少なく、持ち帰り仕事もありませんので業務負担を軽減しながら子ども達としっかり向き合っていくことができます。また、月給は25万円～と高待遇で、賞与は年3回付与されるので、入社2年目で年収360万円も目指すことができますよ。ぜひ見学してみてくださいね！

周辺は畑も多く自然がいっぱい！様々な体験を通してのびのび過ごしています

都筑区と川崎市の境に位置し、閑静な住宅街の中にある「たかた保育園」。園庭内にある2つの小さな畑では季節の野菜を育てており、季節になると実をつけるあんずの木があります。お休みも取りやすく、有給休暇をしっかり使い切れます。子どもたちが「たのしい」と思えるような保育にするためには、まず職員の先生が楽しんで働けることが大切だと思っています。元気な子どもたち、やりがいを感じている職員と一緒に働きませんか？

借り上げ社宅あり、キャリアアップサポートも充実！「新羽駅」徒歩1分

プライベートの充実にも配慮しており、年間休日121日（有休は別途付与）！有給休暇や季節休暇を利用した連休取得も可能で、休みを取りやすい環境です。土曜出勤は月1回程度で、平日に振替休日を設けています。持ち帰り仕事は原則禁止、月の平均残業は6時間程度です。「オハナ新羽保育園」は本園と分園に分かれて保育をしています。どちらも「新羽駅」徒歩1分でアクセスでき、利便性抜群！本園の5階には園庭があります。

初心者歓迎！残業少なめ＆年休125日でプライベートを大切にできます！

「Kids-Guild FAIRIS」の年間休日は125日以上、残業は月平均5時間と少なめです！プライベートの時間を大切にしながら、児童発達支援・放課後等デイサービスの保育士として働きませんか？「子どもたちの可能性は無限大」という基本理念のもと、一人ひとりの成長に合わせた療育を行なっています。資格を活かし、子どもたちが将来力強く翔ばたいて行けるよう支援をお願いいたします。 ★画面上部のタブ「施設・法人情報」＞「法人情報」＞「一般社団法人Orion」で 働いている方のインタビューがみられます♪