スターツケアサービス株式会社の法人・企業情報

Point1

職員の負担を軽減するため、書類削減・残業ゼロを目指しています！

「人が、心が、すべて。」を企業理念とし、人を大切にするスターツグループの一員として、スターツケアサービス運営のきらきら保育園では保育士のことを考えて、残業ゼロを目指しています。また、ライフイベントによる変化に合わせて仕事ができる環境づくりをしています。産休育休や介護・看護休暇を整え、20代～60代まで幅広い年齢層の職員が活躍中。安心して長く働くことができるような制度を整えています。

Point2

保育園とグループホームが併設する「幼老複合施設」で、幅広い年代の方と触れ合います

スターツケアサービスでは介護事業も運営する強みを活かし、保育園とグループホームや老人ホームが併設する幼老複合施設を創設しています。子どもたちは地域の方やお年寄りの方と接することで、お年寄りの方が持つ知恵や知識を学んだり、挨拶やマナーを教わったり、相手を労わる気持ちを育んでいきます。幅広い年代の大人とのふれあいにより、子どもは成長の幅をより広げ、豊かなコミュニケーション能力を自然と身につけています。

Point3

子どもも職員も居心地のよい、アットホームであたたかい空間を提供します。

子どもも職員も安心して居心地よく過ごせる空間づくりをしています。絵本コーナーなど、コーナー保育も充実しているので、一人ひとりに寄り添った保育が可能です。保育室には、こだわりがいっぱい詰まった内装やオモチャ、木のぬくもりがあふれており、アットホームで明るい雰囲気の中で、子どもも職員ものびのびと過ごしています。日々たくさん学び、一歩一歩成長していく子どもたちを一緒に見守っていきませんか？