神奈川県のブランクOKの保育士求人一覧

2026年卒応募受付中！未経験の方も安心してスキルを身につけられます。

定員90名の小学館アカデミーしんかわさき保育園は、「あったかい心をもつ子どもに育てる」を理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために職員にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度」など人気の条件がそろえており、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。栄養士・看護師も同時募集中です。

新規開所の病児保育室でパート保育士募集中！時給1,400円～

週1日以上、8:00～16:00もしくは9:15～18:15のシフトに入れる方をメインに募集しています。勤務は平日のみ。土日祝のシフトはありません。扶養内勤務や半日シフトなど働き方の相談も受け付けていますので、ぜひ一度ご連絡ください。病児保育の経験がない方、保育のお仕事への復帰をお考えの方も歓迎です。常に医療従事者が同じ建物内にいますので、安心して保育業務に専念していただけます。

年齢でお部屋を分けて、将来を見据えた密な支援を行えるようにしています。

「ただいま！」の声が飛び交う温かな放課後の居場所。宿題を見守ったり、学校での出来事に耳を傾けたり、私たちは子どもたちの成長を家族のように見守ります。おやつ作りなど、楽しい活動を通して社会性を育みながら、一人ひとりの自立をサポート。子どもたちの笑顔があふれる空間づくりを大切にしています。昇給・賞与あり、スキルアップに応じた支援制度も充実。未経験の方も先輩スタッフが丁寧にフォローいたします。

2026年卒応募受付中！保育のもとは約50年積み重ねた幼児教育ノウハウ！

充実した独自の研修制度でキャリアアップ！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心してしっかり働ける職場です。

週3日以上、1日3時間からOK。早番・遅番は時給1,500円！

早番は6:45から勤務、遅番は20:15までの勤務となります。1日3時間以上からですが、もっと働きたい方は時間を伸ばすことも可能です。勤務する曜日や扶養内勤務など、働き方について相談を受け付けていますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。「オハナ新羽保育園」は本園と分園に分かれて保育をしています。どちらも「新羽駅」徒歩1分でアクセスでき、利便性抜群！本園の5階には園庭があります。

早番・遅番時給1,400円！残業・持ち帰り・書類作成ゼロ！家庭との両立も可能

好時給のため働き方によっては正規職員と変わらない給与を稼ぐことも可能です！早番・遅番時給は1,400円と高待遇で、空き時間を有効活用できますよ。月案や週案などの書類作成は一切ありません！そのため残業や持ち帰りも無く、プライベートの充実や家庭との両立もできます。人員にゆとりがあり、お休みの相談もしやすい環境です。ブランクがある方や未経験の方も歓迎しております！ぜひご応募ください。

未経験の方も大歓迎！アットホームな環境でゆったりと保育を楽しみましょう

キャリー保育園なかまちだいは、定員18名で少人数ならではの手厚い保育を行なっています。現在正社員の保育士を募集しています。経験者の方はもちろん、未経験の方やブランクのある方も大歓迎。しっかり先輩がサポートします！アットホームな職場なので、安心して子どもたちに寄り添った保育ができます。産育休制度や各種休暇制度、万が一の入院に備えた保険の加入もありライフステージの変化に沿った働き方も可能です。

週2日～、1日4時間以上で相談可能！土日・祝日休みでプライベートも充実

未経験者も歓迎！幼稚園に併設されている定員33名の認定こども園です。各クラス少人数制なので、子どもたち1人ひとりと丁寧に関われますよ。現在は30代～50代の職員が活躍しており、和気あいあいとした雰囲気で働いています。産休・育休は取得率100%！資格をお持ちでない方も歓迎しておりますので、お気軽にお問い合わせください。マイカー・バイク・自転車通勤OK！都合の良い交通手段で通勤できます。

年休128日で通勤便利！あなたの「やってみたい保育」を実現しましょう

当園は「子どもたちが希望や夢を持ち、みらいに向かい育っていく保育」を目指しており、現在正社員の保育士を募集中です。業務時間内に事務作業の時間を設けており残業は月平均3時間、持ち帰りもほぼありません。元住吉駅から徒歩2分と通勤も便利、年休も128日で有給取得率も100％！ライフワークバランスよく働けます。職員のチャレンジを応援する当園で、あなたの「やってみたい保育」を実現させましょう。

資格不問、日常会話レベルの英会話ができる方を募集中！基本土日祝休み

行事を除いて月～金曜の週5日（振替休日あり）、8:30～17:30勤務の募集です。英語スキルを活かして、各カリキュラムの指導補助等をお願いします。研修制度が充実しており、保育未経験の方も手厚くサポートします。Kids Duo Internationalは英語・知育・運動を軸にした「生きた知識の習得」と社会性・コミュニケーション能力といった「ライフスキルの習得」により、将来を築く土台を育てています。新卒学生・資格取得見込みの前の学生の応募も可能です。アルバイトや実習などもぜひ気軽にお問い合わせください。

担任補助として1年間じっくりスキルを習得！基本土日休み・年休130日

実務未経験の学生さんでも安心して入職できるよう、フォロー体制が充実！初年度は1年間担任補助として入り、担任の先生のスキルを間近で学べます。また、英語や音楽などのカリキュラムは外部講師が担当するので、保育に専念できるのも魅力です。効率化を進めているため平日は17:00までの勤務。残業も2カ月に1回の日直時以外は基本定時上がりができています。賞与4カ月分、住宅補助ありなど充実の待遇でお待ちしています！

土日祝休み、週3日～勤務日数はご相談ください！扶養内や時間固定勤務も可

子育てをしながら長く働きたいという方にも安心できる環境を整えています。週3日～の勤務OK、扶養内勤務も可能で、ライフスタイルに合わせて働きたい方にもぴったり！系列園への入園も可能なのでご相談ください。実務未経験の方やブランク期間が長い方も先輩フォローがしっかりとあるのでご安心ください。マイカー通勤が可能で駐車場を完備しているので、遠方にお住まいの方も無理なく通勤していただけます。

借上げ社宅利用可能！月給25.5万円～。車通勤OK、無料駐車場完備

マンションの1室にあるお家の様な小規模保育園です。月給は未経験でも25.5万円～の高待遇で、月に82,000円までの借り上げ社宅も利用が可能です。また、万が一借り上げ社宅制度が無くなったとしても、法人として家賃補助を支給しているので安心です。さらに、保育システム導入済みで残業は行なわず、持ち帰り仕事もありません！一人暮らしを始めようとしている方、転職を機に引っ越しを検討中の方にもぴったりです。

時間帯に応じて時給アップ。経験者はさらに高時給のチャンスあり！週2日～

7:00～11:00もしくは15:00～19:00のシフトに入れる方歓迎！土曜・日曜・祝日（日曜・祝日はどれみチャイルドくらぶにじ勤務）のみ勤務できる方も同時募集中です。シフトは申告制ですので、スケジュールに合わせて働けます。当法人は藤沢市湘南台で6つの保育施設を運営。ナーサリーどれみは職員のお子様もお預かりしている保育施設です。子どもとゆとりを持って向き合えるよう、丁寧なサポートをしています。

0～2歳までの子どもたちの成長を近くで感じられる小規模園です

子ども一人ひとりが自主的に考え行動できる保育を行なっています。遊びを通して五感を刺激し、心身共に健康で、自分らしくいられるような環境の中で子どもの成長を見守りましょう。 ＜Check！ココが働きやすい！＞ ・完全週休2日制で年間休日は124日！ ・有休取得率100％で半休も取れる！ ・シフトは以下の2交替制で予定も立てやすい！ 　早番7:30～16:30　遅番9:30～18:30 ・月の平均残業は4時間に抑えており、持ち帰り仕事なし！

年休120日以上・残業ほぼなしなど、高待遇の保育園でお仕事しませんか？

ほいくえんアレッタは、0歳～5歳を対象とした定員30名の認可園です。保育園で起こる小さな出来事、子どもたちの大切な一瞬一瞬を楽しみ、喜べる保育を行っています。株式会社ばんびーなは、子どもや保護者の方のため頑張る保育士が、誇りを持ってイキイキと働ける園づくりを目指しています。ライフスタイルに合わせた働き方、残業ほぼなし、職員用無料保育園など、保育士目線で働きやすい環境を整えています。

完全週休2日制！休憩確保やスキルアップ支援など、職員にもやさしい職場

「南林間駅」から徒歩1分、月の上限5万円まで利用できる借り上げ社宅制度あり！「人との関わりを積み重ね、ひとりひとりの自分らしさを育てていく」という保育方針・先生たちものびのび保育ができる環境を大切にしている保育園です。一人ひとりの考えをしっかり受け止めてくれる園長を中心に、先生同士もお互いの想いや悩みをオープンにできる関係を築いており、あたたかな職場です。ぜひ一度、園見学にもいらしてください。

年間休日125日以上の好条件！子どもたちの未来をサポートしませんか？

ほいくえんフェリチッタでは、子どもたちに生きる力を身につける保育を行っています。定員30名の子どもたちと丁寧に向き合い、一人ひとりの成長をサポートしています。株式会社ばんびーなは、子どもや保護者の方のため頑張る保育士が、誇りを持ってイキイキと働ける園づくりを目指しています。ライフスタイルに合わせた働き方、残業ほぼなし、職員用無料保育園など、保育士目線で働きやすい環境を整えています。

月9日休みで持ち帰り業務なし！連休の相談もしやすい働きやすさが魅力です

子どもたちの笑顔があふれる、アットホームな放課後等デイサービス。宿題のサポートや日常会話を通じて、家族のような信頼関係を築いています。ダンスや運動会、おやつ作りなど、楽しい活動を通して子どもたちの成長をサポート。一人ひとりに寄り添った支援で、かけがえのない成長の瞬間に立ち会えます。毎年昇給・賞与あり、週休2日制（月9日休み）など好環境！産休・育休制度も整備され、長く働ける待遇が整っています。

残業月平均0.5h・17:30までの勤務！駅から徒歩3分の小規模園

川崎市幸区にある「地域支援保育アットキッズ鹿島田」は、0歳～2歳のお子さまをお預かりする定員19名の企業主導型保育園です。家庭に近い環境を整え、子ども一人ひとりに寄り添った保育を行なっています。当園では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける正社員の保育士を募集しています！年間休日120日とお休みが多めなので、心身ともにリフレッシュしながらお仕事できますよ。

職務の効率化で残業や持ち帰りもほぼなし！メリハリつけてお仕事しませんか

私たちは子どもたちの個性を大切にしながら一人ひとりにしっかり向き合い、個々の可能性を引き伸ばすサポートをしています。経験は問いません！あなたの「子どもが好き」「子どものために何かしてあげたい」という思いを重視します。スタッフ同士の連携がしっかりしているので、相談などもしやすいです。残業の減少にも取り組んでおり、休みも取得しやすいのでプライベートも充実できますよ。自分らしい働き方を実現しませんか。

年間休日125日、急なシフト調整も柔軟に対応。子育て中の方も活躍中

私たちは子どもたちにとってより良い保育環境を整えるためには、職員全員が安心して働ける職場環境づくりが大切だと考えています。その一環として実施しているシフトでの休みの取りやすさや、急な家庭都合の遅刻や早退・欠勤にもほとんど対応しており、職員にも好評です。すべての希望に添えられるとは言えませんが、保育園と職員同士が協力し合い、子どもたちのために一丸となっていることが私たちの強みです。

賞与は最大年4.5カ月分・残業は月平均10h程度！借り上げ社宅あり

八ッ橋幼稚園は幼児期に人としての土台が作られると考えているため、音楽指導、水泳教室や体操教室などの経験・体験が充実しています。専門の講師の先生が指導を行なうので、新卒・未経験の方は働きながらスキルアップできる好環境！また複数担任制ですので、ブランク明けの方もスムーズに業務を覚えられますよ。産休・育休は取得率100%と高く、豊富な子育て支援によりライフステージが変化しても安心です。

資格取得支援制度など福利厚生充実！働きながらスキルアップも目指せます。

毎年昇給・賞与あり、週休2日制（月9日休み）など好環境！「ライズ児童デイサービスいどがや」は、アットホームな雰囲気のある放課後等デイサービスです。子どもたちが、さまざまな成功体験を積み重ねられるように温かく見守りながら、適切な支援を行なっています。残業の月平均は5時間以下・持ち帰り仕事なし、連勤にならないようなシフトを組んでいるので、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です。

実務経験者は特に歓迎、子育て中の方も活躍中！年間休日125日

保育園と職員同士が協力し合い、子どもたちのために一丸となっていることが私たちの強みです。シフトでの休みの取りやすさや、急な家庭都合の遅刻や早退・欠勤にもほとんど対応しており、職員にも好評！お子様の行事に参加される際には、みんなで「いってらっしゃい」と気持ちよく送り出しており、子育てとの両立にも理解がある職場です。苦手なこともみんなでカバーし合い、協力してより良い保育園を目指しています。

2026年卒応募受付中！職員の意見やアイデアを積極的に取り入れています。

年齢に関係なくキャリアアップを目指せます！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

週2日～勤務OK！活気に満ちた保育園で、子どもたちに寄り添った働き方を

JR南武線・久地駅より徒歩7分の場所で、兄弟姉妹のように過ごせる異年齢児保育に取り組んでいます。子どもたちが様々な遊びの中で新たな発見をし、それを形にする楽しさを感じられる環境です。20代～60代まで幅広い年齢層が活躍している当園では、週2日～・1日3時間～働ける保育士を募集しています。平日のみの勤務OK・日曜日はお休み・正社員登用制度など、ライフスタイルを優先させながら自分らしく働けます。

年間休日130日、職員寮完備の好環境！担任補助から成長を手厚くフォロー

夏休みは合計20日以上！10連休も取れます！法人全体で働きやすい環境づくりに取り組んでおり、アプリ導入で連絡帳の記入や出席確認をデジタル化するなど、事務作業の効率化を行なっています。17時定時で残業もほとんどないのでプライベートも充実できます。また新人フォローも手厚く、1年目は担任補助から徐々に仕事を覚えていけます。タブレットなどを音源に指導もできるので、ピアノが苦手な方も不安なく始められます。

子どもたち・先生たちの個性を受け入れ、やりたいことに挑戦できる保育園！

子どもの視点に立つこと、「やってみたい！」の気持ちに寄り添って実現に向けて一緒に考えること、自主性を尊重することを大切にしながら、保育をしています。クラス運営で困ったことがあれば、カンファレンスの場で議題にあげ、職員全員で対応策を模索。子どもたちを園全体で見守って保育していく考えが浸透している職場です！ピアノ・絵本の読み聞かせ・制作等、「こんな保育をしてみたい」という意見も歓迎しています。

年間130日休み！担任補助スタートで安心・ピアノが苦手な方も活躍できる

基本土日休み＋10連休も取れる夏休みなど休日はガッツリ年間130日！2カ月に1回の日直の際を除き基本定時上がりのためプライベート重視の方にもピッタリの環境です。当園では基本1年目は担任持ちません。担任補助としてクラスに入り、担任の先生の活躍を見たり、新人研修に参加したりしながら1年かけて徐々に担任スキルを身につけていけます。また、歌などの音源はタブレットも利用できるのでピアノが苦手な方も安心です。

有休取得率80％！完全週休2日制でオンオフのメリハリつけて働けます。

職員が安心して働き続けられる様、賞与4.4カ月分（入社3年目）・年休130日程度など待遇面を手厚くしています！ライフステージが変わっても無理なく続けられる環境を整えているため、育児と両立しながら活躍している職員も少なくありません！認定こども園明成幼稚園では、「心の成長」をテーマに子どもたちの優しい心や想像力など豊かな感性を育んでいます。個性を大切にした保育に取り組んでいきませんか？

定員数60名の中規模園で一緒に成長していきませんか？年間休日124日

天才キッズクラブではスポーツ・体操・音楽など、子どもたちの「好き」を見つけられるようなカリキュラムを実施。大人も子どもも楽しみ、応援し合う文化の中、のびのびと過ごしています。先生同士もお互いを応援し合って尊重できる関係性が築けているのも、天才キッズクラブの魅力！時短正社員や1時間単位での有給制度も取得可能。誕生日休暇や永年勤続表彰制度、社内割引制度もあり福利厚生充実！働きやすい環境を整えています。

週2日～OK！経験を考慮して時給決定。実務経験や子育て経験が生かせます

「Poco a Poco保育園」は定員19名の小規模園です。職員全員が安心して働ける環境を目指しており、その一環としてシフトでの休みの取りやすさや、急な家庭都合の遅刻や早退・欠勤にもほとんど対応しています。保育園と職員同士が協力し合い、子どもたちのために一丸となっていることが私たちの強みです。週2日以上の勤務から相談OK。実務経験者や9:30～18:30のシフトに入れる方は特に歓迎しています。

定員19名の小規模、希望シフト制・残業ほぼなし！賞与3カ月分

どれみちゃいるど保育室は、定員19（22）名の小規模園ならではのアットホームな保育を行なっています。当法人は、藤沢市で6つの保育施設を運営。職員の働きやすい環境づくりにも力を注いでおり、行事当日でも定時に帰宅しています！シフトは希望制で、利用やお子様の学校行事などに合わせて気兼ねなくお休みできます。最大10万円の引っ越し手当（規定有り）借り上げ社宅制度もありますので、お気軽にお問い合わせください

時給1,400円以上！1日2時間～OK！「笑顔の職場」で働きませんか？

未経験・ブランクがある方も手厚いサポートで安心！勤務曜日・時間帯など、あなたの希望をお伺いします。聖保育園は、東急東横線・大倉山駅より徒歩3分の好立地に園舎を構える認可保育園です。「保育士さんの笑顔が、子どもたちの安心・笑顔につながる」と考えているため、働く環境や人間関係の良さには自信あり！複数担任制で一人ひとりの負担を軽減しているため、残業も少なく、無理なく働き続けられる環境です。