学校法人宝田学園 の法人・企業情報

造形活動をしたり運動をしたり、子どもたちと一緒につくって遊んで喜ぶことが日々のやりがいです。外遊びのときは子どもと一緒になって思いっきり体を動かしています。経験の深い山下先生に、日々学んでいるところです。

最近だと1クラスに1タブレットが導入されたので、気になったことは気軽に調べて子どもたちに共有できます。「この鳥の名前はなに？」と言った子どもの一言から、「鳴き声はこんな感じなんだね」と話が広がり、クラス全体の話題づくりに役立っていますよ。

私もタブレットはよく使っています！運動会や演劇の練習を録画して一緒に見ながら、クラス全員でああしようこうしようと話し合ったり、本番を振り返って楽しんだりするときにも使えてありがたいです。園児の自主性を育むことが園の教育理念なのですが、実際に子どもからアイデアが頻繁に出てきています。

確かに、みんな自分の興味に積極的！演劇のときには、大道具の製作や演出の役割をする子もいて、発表会というよりは、みんなでつくりあげていく実感があります。本番前に、舞台袖で子どもたちが何やら話し合っていて、アドリブでより良い演出に変えようとしていたときには、あまりのやる気にびっくりしました。

園児の発見や興味を大切にしています。最近だと、園庭でみかんの皮を見つけてきた子が、「これでなにかしてみたい！」と言ったことがあって。クラスみんなで「みかんの皮は文字の炙り出しができるらしいよ」「教室のお掃除にも使えるみたい」とアイデアを出して、落ちていたみかん一つでいろいろな経験ができました。

お芋堀りもありましたね。イベントの1カ月くらい前から掘ったお芋をどうやって食べるか話し合って、焼き芋をすることに決めました。園庭で落ち葉をかき集めたり、新聞紙をとっておいたり。みんなで協力して準備して、当日は焼き芋を楽しみましたよ。季節感もあいまって、とても良い日として記憶に残っています。

保育者同士のチームワークが強くて団結力があるところも、園の好きなところです。現場の希望や園の状況によっては、持ち上がりでクラスを担任できる可能性もあります。ちょうどいま持ち上がりの2年目なのですが、子どもの成長を長く間近で見られるのはうれしいです。

働き方という面では、デジタル化に前向きな園なので、現場の負担がどんどん減っています。事務作業は体感で半分くらいになりました。働きやすい環境なので、私を含め10年以上勤続する職員が何人かいます。産育休の取得や、復帰してから子育てのために時短勤務制度を利用している実績も多いです。

職員全体の仲が良くて、笑顔が溢れていることが当園の魅力です。何事にもポジティブで、子ども想いの尊敬できるベテランの先輩方から、現場のいろはを学んでいます。保育への興味や関心を持って、自身からコミュニケーションをとりながら成長していきたい方にとって、理想的な環境ですよ。