下関市(山口県)の研修充実の保育士求人一覧

0～2歳児・定員23名・2022年4月リニューアル！子連れ勤務も相談可

看護師資格（正・准いずれか）をお持ちなら、保育施設での勤務経験は問いません！2022年4月にリニューアルオープンする小規模な企業主導型保育園「みらこ保育園」で、子どもたちの健康をサポートしていただける看護師さんを募集しています。残業月平均5h、完全週休2日制とオンオフのメリハリもばっちりで、もちろん夜間勤務もありません。安定した環境で無理なくお仕事をスタートしませんか？ご応募おまちしております。

4月以降入職も歓迎！2022年4月リニューアル！健康経営認定企業です

完全週休2日制・残業月平均5h！0～2歳児対象・定員23名の小規模な企業主導型保育園「みらこ保育園」が、2022年4月にリニューアルします。山口県の「やまぐち健康経営企業」にも認定された働きやすく無理のない環境で、新しい毎日をスタートしませんか？0～2歳までのお子さんがいる方は、預け入れ相談もOK。ワークライフバランスを叶えながら、かわいい子どもたちの成長を一緒に見守っていきましょう！

未経験歓迎・完全週休2日・残業ほぼなし！「教員免許」などの資格も歓迎

障がい対応の経験・知識ゼロでも大丈夫！段階的に学べる研修が充実しているので、未経験スタートの職員も活躍中です！子どもたちの「できること」を積み上げ、自信につなげるサポートをしていきましょう！ハッピーテラスでは小学生から高校生を対象に、コミュニケーション力の育成を中心とした支援を行なっています。職員全員で協力して業務を分担し、事務作業の時間を勤務時間内に確保しているため残業ほぼなしの好環境です！

新卒・未経験歓迎「言語聴覚士」募集！完全週休2日制・残業ほぼなし

放課後等デイサービスでの経験は不問！入社後のサポート体制も手厚く、多様な研修が受けられるので未経験でもしっかり成長していける環境です。ハッピーテラスでは、子どもたちの「できた！」「楽しい！」を積み重ねながら自己肯定感を育んでいきます。コミュニケーションを中心としたトレーニングを通して、自立への第一歩を支援しています。2021年3月にオープンしたばかりの新しい施設で、仲間と一緒にスタートしませんか？

賞与3.5カ月分・残業月平均2h！「療育初心者」も安心のサポートが充実

「保育経験しかない」「放課後等デイサービスってどんな施設？」という方も大歓迎！分からないことは先輩が優しく丁寧にお教えします。また、様々な職種の職員がいるので業務で困ったときにはすぐに相談ができるので安心です。ゆとりある人員体制でお休みも取りやすい職場なので、家庭やプライベートと両立している職員がたくさん！様々な個性を持った子どもたちが安心して過ごせる環境を、職員みんなで協力してつくっています。

残業月平均5h・完全週休2日制！手厚い研修で未経験からしっかりサポート

未経験でも月給20万円スタート！保育士資格を新しい環境で活かしませんか？ハッピーテラスでは小学生から高校生を対象に、コミュニケーション力の育成を中心とした支援を行なっています。教室スタッフの人数は多くはありませんが、業務を分担し一人あたりの負担軽減ができています。事務作業の時間を勤務時間内に確保しているので、残業になることもほぼありません！入社後は丁寧な研修が受けられるので、初めての方も安心です。

2022年リニューアル・定員23名！週3日以上・1日4h～シフト相談可

0～2歳児のお子さんがいる方は、預け入れ相談もOK！2022年4月にリニューアルオープンする小規模な企業主導型保育園「みらこ保育園」で、看護師資格（正・准いずれかで可）を活かして働きませんか？保育施設での勤務経験は不問です。残業なしで週3～5日、1日4時間～勤務相談可能なため、家庭と両立しながら働きたい方にもぴったり。小規模な保育園で、かわいい子どもたちの成長を一緒にサポートしてください！

4月以降入職も歓迎！週3日・1日4h～OK！定員23名の少人数制保育園

7:00～4h、もしくは14:00～4hで勤務可能な方歓迎！0～2歳児対象・定員23名の小規模な企業主導型保育園「みらこ保育園」が、2022年4月にリニューアルします！パートの方は1日4時間～、週3～5日で勤務相談可能なので、家庭と両立しながら無理なく働ける環境です。未経験の方も周囲のサポートが手厚いのでご安心ください！お子さんの預け入れ相談もOK。いつでもお子さんのそばにいられる職場です。

残業ほぼなし・月給24万円以上！経験を活かして再スタートしませんか？

2021年3月にオープンした新施設！新しい仲間と新しい環境で、思い描くキャリアを築きませんか？業務効率化を進めているため、残業はほとんどありません！職員全員で協力して業務を分担、事務作業の時間も勤務時間内に確保するなど残業時間の削減に取り組んでいます。入社後は手厚い研修でサポートするのでブランクがある方も安心してスタートできます。コミュニケーションを大切にしながら、いきいきと働いていける環境です！

残業月平均2時間・お休みは月9日ほど！ブランクがある方も大歓迎です

「児童発達支援管理責任者」や「サービス管理責任者」としての実務経験がなくてもOK！ゆとりのある人員配置をしているため有休が取りやすく、残業や持ち帰りもほぼないので働きやすい職場です。判断に迷うことや、分からないことがあれば周りの職員が丁寧にサポートしますのでご相談ください。様々な専門資格を持つ職員もいるので、業務で困ったときにはすぐに相談ができ安心です。ブランクがある方も気兼ねなくご応募ください！

扶養内・WワークもOK！お仕事のブランクがある方も安心のサポートあり

経験や知識が一切ない方も安心の研修・サポート体制！残業がほぼなく、シフトの相談もしやすいので、子育てや家庭との両立を希望される方にもピッタリです。ハッピーテラスでは子どもたちの個性に合わせて「できること」を考えながら、コミュニケーション力の育成を中心に支援を行なっています。「別業界の経験のみ」「ブランクがあって不安」という方も安心してスタートできる環境なので、まずは気軽にお問い合わせください！

週3日～勤務OK！残業はほぼありません！家庭と仕事の両立も可能です

ライフスタイルに合わせて働けます！勤務は週3日～OK、扶養内の勤務も可能です。入社後は丁寧な研修でしっかりとサポートしますので、初めての方やブランクのある方もご安心ください！実際に療育未経験で始められたスタッフも活躍しています。「保育経験はあるけど療育は初めて」「経験はないが保育士資格を持っている」という方もぜひご応募ください！子ども一人ひとりに合った支援でたくさんの笑顔を引き出していきましょう。