下関市(山口県)の看護師求人一覧

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    2022年リニューアル・定員23名!週3日以上・1日4h~シフト相談可

    ■0-2歳児の乳児保育に特化した♪ ■残業なし&週3日~OK!無理なく働ける環境☆ ■子育て中の方も安心!子連れ通勤相談可能◎ ■2022年4月リニューアル!キレイな園舎で働こう♪ ーー【子どもたちの"みらい"を育む、あたたかな保育園】 定員23名という環境だからこそ、一人ひとりの子どもに寄り添った丁寧な保育を実現できます。0~2歳児までの大切な時期に、五感を育てる教育プログラムを通じて、子どもたちの生きる土台づくりをお手伝い。看護師としての専門性を活かしながら、子どもたちの健やかな成長を支えていきませんか? ーー【働きやすさ抜群!あなたらしく輝ける職場環境】 山口県から「やまぐち健康経営企業」として認定された当園は、スタッフの働きやすさを第一に考えています♪ 週3日からOK、1日4時間~の柔軟な勤務体制で、プライベートとの両立も安心です。充実した研修制度でブランク明けの方もしっかりサポート!制服貸与や無料駐車場完備など、福利厚生も充実。温かでアットホームな雰囲気の中で、あなたのペースで保育の仕事に携わることができます☆

    みらこ保育園
    • 乳児保育のみ

    • 福利厚生充実

    • 車通勤可

    • オープニング

    • ブランクOK

    • 産休育休制度

    • 初心者歓迎

    • 有給

    所在地
    山口県下関市王司上町2丁目5-9
    アクセス
    JR山陽本線「長府駅」より車約10分 JR山陽本線「新下関駅」より車約19分 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場無料)
    給与
    給与
    時給1,000円 ~ 1,200円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~18:00の間で1日4時間以上 ※週3~5日、1日4~6時間で相談OK ◇残業はありません ※山口県「やまぐち健康経営企業」認定企業 従業員の健康管理に取り組み、働き方改革を進めている企業として県より認定されています!
    休日休暇
    休日休暇
    日曜・祝日・ほかシフト制 お盆休み(8/13~8/15) 年末年始休暇(12/31~1/3) 有給休暇 産前産後・育児休暇 介護・看護休暇 慶弔休暇
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    0~2歳児・定員23名・2022年4月リニューアル!子連れ勤務も相談可

    ■ 0~2歳児の乳児保育に特化した小規模園! ■残業月平均5時間で働きやすい環境♪ ■子連れ通勤OK!仕事と育児の両立を応援◎ ■2022年4月リニューアル!新しい環境で働ける★ ーー【子どもたちの "みらい" を育む、あたたかな保育園】 定員23名という環境だからこそ、一人ひとりの子どもに寄り添える保育を実践しています♪ 0~2歳児までの大切な時期に、五感を育てる教育プログラムを通して、子どもたちの生きる土台づくりをサポート。家庭的な雰囲気の中で、のびのびと成長を見守れる環境です☆ ーー【健康経営認定企業で、安心して長く働ける職場環境】 山口県より「やまぐち健康経営企業」として認定された当園では、職員の働きやすさを第一に考えています! 完全週休2日制でプライベートも充実◎ 充実した研修制度で、ブランクがある方も安心してスキルアップできます。さらに、子育て中の方への支援も手厚く、0~2歳のお子様の保育料補助(20,900円)もご用意。「働くママ」を存分にサポートする環境が整っています♪

    みらこ保育園
    • 新卒も歓迎

    • 乳児保育のみ

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 車通勤可

    • オープニング

    • ブランクOK

    • 産休育休制度

    所在地
    山口県下関市王司上町2丁目5-9
    アクセス
    JR山陽本線「長府駅」より車約10分 JR山陽本線「新下関駅」より車約19分 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場無料)
    給与
    給与
    月給200,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~18:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 1)8:30~17:30 2)7:00~16:00 3)9:00~18:00 ※交代制勤務 ◇残業月平均5時間 ◇月平均労働日数:21.5日 ※山口県「やまぐち健康経営企業」認定企業 従業員の健康管理に取り組み、働き方改革を進めている企業として県より認定されています!
    休日休暇
    休日休暇
    完全週休2日制(日曜・祝日・ほかシフト制) お盆休み(8/13~8/15) 年末年始休暇(12/31~1/3) 有給休暇 産前産後・育児休暇 介護・看護休暇 慶弔休暇

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