川崎市中原区(神奈川県)の社会保険完備の保育士求人一覧

有休は入職月付与・保育経験加算あり、残業ほぼなし！賞与最大4.5カ月分

保育は子どもたちの命を預かるとても大切な仕事。「自分のこどもを通わせたいと思える園づくり」福寿学園は、自分の子どもを通わせたい。そんな園になるよう職場環境改善に努めています。賞与は初年度で年3カ月分、以降は最大年4.5カ月分！給与は経験加算に応じて月最大37万円まで収入アップも！また、職員数を多くすることで残業が出ない働き方を推奨しており、持ち帰り仕事も発生しません。有給休暇は入職後から使用可能。

1日2時間～・週2日～勤務OK！保育士を目指している方も歓迎！

朝・夕の時間帯は時給UPあり！いつも子どもたちや職員の笑いが絶えないbaby homeです。そんな園内には、職員や保護者のアイデアが詰まっています。最初は何もなかった屋上に、子どもたちが主体的に遊べるようにと職員が保護者と協力して遊具や遊び道具を作りました。子育てと両立している職員も多く、園内にお子様を預けながら働くこともできます。「体験を豊かに」をモットーにやりたい保育に挑戦しませんか。

2025年卒応募受付中！遊びや生活の中から一人ひとりの得意を育てます。

小学館アカデミーしんまるこ保育園は、駅徒歩2分と好立地！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方も安心して働ける職場です。

資格や経験は不問！13:00～20:00の間で週1日から勤務OK

週1日、1日2時間の短時間勤務より可能・扶養内もOK！無資格、未経験の方も大歓迎です。保育士資格取得支援制度なども利用可能で、入社後に資格を取得された方もいらっしゃいます。当施設では学校の違うお友だちや農業体験、自然との触れ合いなど、様々な体験から得た「生きる力」をサポートをしています。どんな事も乗り越えられるたくましい人間になるための「きっかけの種」を、たくさん蒔いていきたいと考えています。

残業月8時間以内、持ち帰り原則禁止。保育中に書類を進める時間があります

連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレット入力で対応可能。行事前も職員同士で声を掛け合いながら助け合うことで、基本的に定時に帰れる環境を実現しています！スキルに自信が無い方も、子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であれば大丈夫。経験やスキルは関係なく、一緒に園をつくり上げてくださる方をお待ちしております。「共に育ち、ひびき合う」をぜひ見学しに来てくださいね。

月給25万円～+賞与4回！年休暇制度・福利厚生の手厚さに自信アリ！

職員が保育の仕事にやりがいを感じながら、安定して長く働けるよう待遇面を充実させています。月給25万円以上スタートの好待遇！前職・現職の給与保証についてもお気軽にご相談ください。年間休日120日以上としっかり休むことができ、急なお休みにも臨機応変に対応しています。産休育休制度のほか、時短勤務やお子さまを預けて働ける育児支援制度など子育て中の方も安心の職場で、あなたの「やりたい保育」を実現しませんか？

入職後に有休あり、半休・連休も相談可！1日3時間から保育を始めませんか

職員数を多く配置することで、シフトの変更や希望休の申請に融通が利きやすい体制を築いています。「決まった曜日だけ入りたい」「午後からの出勤がいい」「フルタイムでしっかり稼ぎたい」などのご相談も可能！また、7:00～11:00、14:00～19:00の時間帯で入れる方も優遇！「自分のこどもを通わせたいと思える園づくり」福寿学園は、自分の子どもを通わせたい。そんな園になるよう職場環境改善に努めています。

海外研修等で働きながら保育の幅を広げられます。2025年卒応募受付中！

週休2日制！メリハリをつけられる職場です。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

駅徒歩2分・2021年4月OPEN！保育士資格がない方もご相談可能です

2021年春、元住吉駅・徒歩2分の場所にオープンしました！オープニングスタッフとして、園づくりに参加していただけるパート保育士さんを募集しています！ICT導入で業務効率UP、みんなでお仕事をシェアして負担を均等にしていくので、残業や持ち帰り仕事もほぼなく、家庭やプライベートとの両立もしやすい環境ですよ。時間に余裕ができたらフルタイムに…など、働き方のご相談にも柔軟に対応します！

武蔵小杉駅徒歩3分！土日休み・残業なし！プライベートと両立させませんか

計画的なシフト作成やICT化により、残業や持ち帰り業務はほとんどありません！完全週休2日制・土日祝日休みでプライベートも充実できます。駅から徒歩3分と通勤のしやすさも魅力です。福利厚生も手厚く、有名テーマパークチケットやエステ・外食などが年1回利用できるチケット制度があります。乳児保育（0歳児～2歳児）を行う定員15名の小規模園で保育をしませんか？子どもにしっかり寄り添いたい方におススメです！

時給1,500円～、武蔵新城駅より徒歩1分！実務未経験者もOKです

3時間～相談OK！定員16名の小規模園で保育補助として働きませんか。コールセンターやスマートフォン修理サービスを展開している株式会社パーフェクトが運営する企業主導型保育園です。職員にとっても安心して長く働きやすい環境づくりに力を入れており、時給1,500円～、定期健康診断など充実した福利厚生を整えています。子育て中の方も安心してお仕事に復帰できますので、ブランクのある方も是非お問い合わせください！

保育事務員兼保育補助の正社員を募集中！土日祝休み・1日6時間勤務

月20日以上から出勤日数の相談もOK！原則残業なしで定時退勤、持ち帰り仕事もほとんどありません。保育士資格もしくは看護師免許をお持ちの方はぜひご応募ください。当社では子育て中の方も多く活躍されており、系列園にお子様を預けながら勤務可能。お子様の体調不良や行事への参加などによるお休みや早退なども柔軟に対応しています。また、消費税や水道代込みの月3.3万円で利用できる社宅もご用意しています。

月給は基本給19.2万円以上+各種諸手当を加算！年間休日120日相当

わかりやすい評価制度と給与形態が整っており、長期的に収入・スキルアップができる環境で一緒に働きませんか？昇給の時期は必ず園長面談を設け、さらなる評価アップに向けてフィードバックを実施。キャリアパス制度を始めとする様々な研修・各種サポートを充実させており、職員一人ひとりのキャリア形成を応援しています！また、ワークライフバランスも重視しており、法人全体で月の平均残業は5.5時間程度に抑えています。

子どもたちが安心して過ごせる「第2のおうち」をめざして保育を行います。

スイミングの引率やバスでの遠足を取り入れ、子どもたちの関心や興味を育みます。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行っています。約30年以上の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。 こどもの森について 子どもが楽しく、より発達できる園を！と、日々の生活や遊びを通して、非認知能力を育む保育を行なっています。 【保育の取り組みの例】 ・自然遊び 自然とかかわることで想像・創造力を育み、五感が刺激され「感性」が磨かれます。生命尊重の心を育てます。 ・造形活動 自由な表現をして肯定される体験を積み重ねることは、自信を持つことにつながります。

経験加算あり・賞与年4.45カ月分・昇給月8,000円～！残業月5H以下

1年目でも賞与4.45カ月分、昇給月8,000円～9,000円と好待遇！他園での経験がある方はこれまでのキャリアを考慮しますのでご相談ください。勤務年数に応じた収入アップもあり、長く活躍したい方にはピッタリの職場です。また、保育システムの導入や職員加配による業務負担の軽減に取り組んでいるため残業は月3～5時間程度と少なめ。メリハリをしっかり持てる環境で、プライベートも充実できます。

1日6時間・週5日で入れる方募集！時給最大1,350円＋賞与年2回あり

フルタイム勤務が可能な方をお待ちしています！パートさんでも賞与年2カ月分や処遇改善手当月1,000円～2,000円の支給があるなど好待遇を完備しています。平日のみ、18:30完全退勤なのでプライベートに影響はありません。有給休暇も園の特別な事情がない限り計画的に取得でき、年間休日数も120日以上と多め。ワークライフバランスを大切に、自分らしく働いてみませんか？まずは見学からお気軽にご参加ください！

保育士としての理想や思いをカタチにできる環境が整っています。

働く保育士を一番に考えた研修や福利厚生で、働きやすい職場づくりに力を入れています。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行っています。約30年以上の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。 こどもの森について 子どもが楽しく、より発達できる園を！と、日々の生活や遊びを通して、非認知能力を育む保育を行なっています。 【保育の取り組みの例】 ・自然遊び 自然とかかわることで想像・創造力を育み、五感が刺激され「感性」が磨かれます。生命尊重の心を育てます。 ・造形活動 自由な表現をして肯定される体験を積み重ねることは、自信を持つことにつながります。

「オトナな保育園」をコンセプトに子どもたちと向き合う保育をしています。

保育園は小さな子どもが育つ場所です。しかし¨幼稚な場所¨にする必要はないと私たちは考えます。子どもは、大人の想像以上に能力や感性を備えている。そして大人も、充実した時間を過ごせたり、成長できてもいい。保育ってこういうこと。保育園ってこういう場所。そんな枠を外したら、新しい保育園の姿が見えてきました。互いの「個」を尊重し共に成長する仲間でいたい。子どもたちは保育士を「〇〇さん」と名前で呼びます。

子どもたちが健やかに成長できるよう、あたたかな環境づくりを行っています

まなびの森保育園武蔵中原では、多彩なカリキュラムを用意し、子どもたちの五感を刺激する保育を行っています。 「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行っています。20年以上の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

駅近（武蔵小杉・新丸子）でアクセス抜群！月上限8.2万円の家賃補助あり

複数担任制を導入し、保育士1人当たりの業務負担を減らすことでゆとりを持たせ、残業月平均1時間と少なめの環境を実現しています。年間休日は121日と多く、しっかりリフレッシュしながら保育に取り組んでいける働きやすさ抜群の環境です。また、月給は23.3万円～。川崎市の宿舎借上制度ありで、毎月の固定費負担も軽減できるなど待遇面も手厚くしています。開園3年目の保育園でゆったりと働いてみませんか。

月給27万円以上・経験不問！駅チカの小規模園で一緒に働きませんか？

定員16名の小規模園で活躍いただける保育スタッフを募集中！コールセンターやスマートフォン修理サービスを展開している株式会社パーフェクトが運営する企業主導型保育園です。職員が安心して長く働ける環境づくりに力を入れており、月給27万～、産休育休制度、時短勤務制度など充実した福利厚生を整えています。子育て中の方も安心してお仕事に復帰していただけます。ブランクのある方もお気軽にお問い合わせください！

2020年4月オープン！子どもたちの笑顔を大切にする保育をしませんか？

武蔵中原第二園は、2020年4月に開園した定員30名の認可保育園です。愛情いっぱいに向き合い、子どもたち一人ひとりが十分に個性を発揮しながら活動できるよう保育を行っていきます。キッズブレア株式会社では、園長と職員が「自由に作り上げる保育」を取り入れ、各園ごとに異なる目標を掲げながら理想の保育を行っています。子どもたちの無限の可能性を広げ、元気と笑顔があふれる園を創り上げていきましょう。

「オトナな保育園」をコンセプトに子どもたちと向き合う保育をしています。

保育園は小さな子どもが育つ場所です。しかし¨幼稚な場所¨にする必要はないと私たちは考えます。子どもは、大人の想像以上に能力や感性を備えている。そして大人も、充実した時間を過ごせたり、成長できてもいい。保育ってこういうこと。保育園ってこういう場所。そんな枠を外したら、新しい保育園の姿が見えてきました。子ども、保育士、保護者の方、みんながリラックスできる場「ちゃちゃカフェ」もその１つです。

時給1100～1300円、勤務時間相談OK！大きな家族のような保育園

せせらぎ保育園では、子どもたち・スタッフの「ありがとう」の気持ちを大切に、日々丁寧な保育を心がけております。そんな当園の一員として、まるで家族のような温かみのある保育をしませんか？社会福祉法人藤雪会は、スタッフのライフスタイルの変化に合わせた働き方を大切にした環境づくりを行っています。どの施設も、どんな些細な事でも話し合えるアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が協力し合って働いています。

働きやすさ×楽しさが叶う！年休123日、上京者にうれしい転居費用支給も

敷金・礼金・引っ越し費用も支給＋最大5万円までの住宅補助あり！有休が取得しやすく、未経験者やブランクがある方でも安心の一人ひとりのレベルに合わせた研修制度など、充実した環境です！アイン保育園は横浜・川崎・名古屋に13園。安定した環境で新しい毎日をスタートしませんか？ちいさな子どもたちの心やことばを育む「絵本制作」を手がける中央出版だから実現できる、子どもと大人が共に学び合う「共育」の場です。

完全週休2日制！地域の暮らしに寄り添い、子育て・子育ちを応援しています

当園では園外での経験や遊びも大切にしています。地域に「まんまる保育園があって良かった！」と思っていただけるような園づくりが当園の運営の柱です。社会福祉法人藤雪会は、スタッフのライフスタイルの変化に合わせた働き方を大切にした環境づくりを行っています。どの施設も、どんな些細な事でも話し合えるアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が協力し合って働いています。皆様からのご応募をお待ちしております。

「新丸子駅」徒歩4分！充実の研修制度でスキルアップも望める環境です。

こすぎっこ保育園は、新丸子駅から徒歩4分！武蔵小杉駅からも徒歩圏内です。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行なっています。約30年の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

2021年4月開園！きれいな新規園のキッチンで「食育」を手がけませんか

週休2日・残業ほぼなし・年賞与4.8カ月分以上！元住吉駅・徒歩2分に「かしの実保育園」がオープンしました。子どもたちが育てた野菜などを使用して、おいしく栄養たっぷりの給食やおやつを作ってくださる調理師さんを募集！スキルを活かして子どもたちの身体づくりをサポートしていきませんか？7～9月は連休取得を推奨しているので、帰省や旅行などの予定も立てやすく、プライベートな時間も充実しますよ！

子どもたちの将来的な自立をサポートするやりがいのあるお仕事です

「適度な運動は、脳の発達にもいい影響を与える」と言われています。ハッピーキッズスペースみんと川崎新城では、スポーツ等の体を動かすことをメインに、お子さまの個性と発達に合わせた療育プログラムを提供するなど、さまざまな活動に取り組んでいます。スタッフ間の風通しも良く、コミュニケーションがしっかり取れる職場です。充実した研修あり！先輩スタッフもしっかりフォローするので、初めての方もご安心ください。

無料の借り上げ社宅あり。産休・育休の取得実績多数で働きやすい職場です

家庭的なあたたかい保育園を目指している武蔵小杉おおぞら保育園。月給最大24万円以上、残業は1日15分程度と、ほとんどありません。完全週休2日制で年間休日128日なので、しっかり休める環境も魅力です。子育て中の職員も多く、保育士のみなさんが長く快適に働き続けられる環境づくりに力を入れています。「みんなで意見を出し合って保育園を作り上げる」そんな環境で、やりがいや楽しさを感じながら保育をしませんか。

武蔵小杉駅すぐ！人気の街「武蔵小杉」で保育のお仕事しませんか。

まなびの森保育園小杉は、武蔵小杉駅から徒歩すぐにあり、駅近で通勤に便利な保育園です。 「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行っています。20年以上の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

残業は月平均4.3h（全国）！年休118日、持ち帰り仕事はゼロ

定員12名の小規模園！手書き作業を減らし、事務作業に専念できる時間を確保。複数担任制を行ない、職員同士助け合いながら業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇など利用でき、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務も利用OKですので、復帰後も自身のペースで働けます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも魅力です。ブランクのある方も歓迎いたします！

暮らしに寄り添い子育て・子育ちを応援している、アットホームな保育園です

地域に「まんまる保育園があって良かった！」と思っていただけるような園づくりが当園の運営の柱です。暮らしや子育て支援を応援する当園ではただいまパートスタッフを募集しております。社会福祉法人藤雪会は、スタッフのライフスタイルの変化に合わせた働き方を大切にした環境づくりを行っています。どの施設も、どんな些細な事でも話し合えるアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が協力し合って働いています。

子どもの笑顔あふれる園で、アイデアを活かした理想の保育を行いませんか？

ぶれあ保育園武蔵中原では、保護者の方も安心で預かる子どもたちも安全に過ごせる環境づくりを行っています。心身ともにたくましく、あたたかい人間性を持った子どもたちを育んでいます。キッズブレア株式会社では、各園の園長と職員が「自由に作り上げる保育」を取り入れ、園ごとに異なる目標を掲げながら理想の保育を行っています。子どもたちの無限の可能性を広げながら、元気と笑顔があふれる園でお仕事しませんか？

外部講師による研修や全園合同の研修会あり！保育の幅が広がります。

年間を通して楽しい行事がいっぱいあります。子ども達と一緒に体験しながら、ともに成長できる環境です！当法人の良いところは、充実した福利厚生や休日休暇などの働きやすい環境が整っていること。また法人全体での種類豊富な研修制度に参加できるため、職員同士の交流の場が多く、スキルアップも積極的に目指せる環境です。新任の方には先輩保育士からの手厚い指導もありますので、安心してご応募ください。