さいたま市緑区(埼玉県)の福利厚生充実の保育士求人一覧

原則残業なし！先生一人ひとりが笑顔で保育できる園を目指します

「満たされた心と体、これが未来へのエネルギー！」をモットーに、子どもたちが存分に遊び、日々満足感や達成感で満たされ、心身共に豊かに成長していける環境を目指しています。困った時はお互い様。家庭の事情によるお休みや作業分担なども相談がしやすいなので、プライベートを犠牲にすることなく保育の仕事に楽しく専念できます。経験だけでなく知識や特技も評価して加算対象にしていますので、面接でぜひお聞かせください！

基本土日休みの年休125日程！時短勤務も可能な認可園で「のびのび保育」

よい保育を実現するために、まず保育士さんの生活を充実させ心のコンディションを整えるべきだと考えています。その考えのもと、持ち帰り仕事なしで残業は月平均3時間以下！ほとんど定時で帰れて、先生一人ひとりが楽しみながら働ける環境を整えています。職員同士のコミュニケーションが活発で困った時も親身になってくれる先輩がいるので安心。保育も皆で意見を出し合いながら取り組んでおり、職場内の雰囲気の良さも魅力です。

年休122日！オンオフの切り替えをして、メリハリつけてお仕事しませんか

年間休日122日・残業ゼロ！0・1・2歳児の可愛い子どもたちと満ち足りた時間を過ごしませんか？「みんなで人間関係を大切にする」そんな園を目指しています。当社の「こだわり」は、全員が満ち足りた気持ちになり、ここに居続けたいと思える「しくみ」を整えること。私たちの理念を理解し、一緒に実現してくださる先生を募集します。園内外での充実した研修制度があるため、経験の浅い方も不安なくお仕事を始められますよ。

基本土日休みの年休125日程、時短勤務も可能！定員19名の小規模園

少人数制なので、子ども一人ひとりの成長に丁寧に関わりたい方にピッタリです。「満たされた心と体、これが未来へのエネルギー！」をモットーに、子どもたちが存分に遊び、日々満足感や達成感で満たされながら、心身共に豊かに成長していける環境を目指しています。困った時はお互い様。家庭の事情によるお休みや作業分担なども相談がしやすい職場のため、子育て中の職員も多数活躍中！お子さんの突然の発熱等も対応可能です。

年間休日120日！ピアノ、PC作業が苦手でも大丈夫！人柄重視の採用です

■年間休日120日＆残業ほぼなしでワークライフバランス◎ ■充実の福利厚生！社宅制度で引越しも安心♪ ■ゆとりの人員配置で一人ひとりに丁寧な保育を実現☆ ■新卒・ブランク歓迎！みんなで支え合える職場です ーー【自然と共に笑顔が育つ、アットホームな保育園】 "いっぱい遊んで、いっぱい笑って"をモットーに、子どもたちの成長をサポートしている保育園ナチュラル。広々とした園庭での遊びや、食育活動を通じて、のびのびと過ごす子どもたちの笑顔があふれています。「保育園だいすき！」という声が聞こえる毎日。12年勤続の先輩も「子どものことを第一に考えられる」と太鼓判を押す、温かな保育環境です♪ ーー【安心して長く働ける！充実のサポート体制】 手厚い人員配置で、保育士一人ひとりの負担を軽減。行事の準備も協力し合って効率的に進めるため、残業はほとんどありません。ピアノや製作が苦手でも心配無用！得意分野を活かし合える和やかな職場です。産休・育休の取得実績も100％で、ライフステージに合わせて長く活躍できます。研修制度も充実し、保育士としての成長をしっかりサポート☆

東浦和駅徒歩5分！入職後サポート、産休・育休取得実績がある安心の職場

■駅チカ、東浦和駅から徒歩5分！通勤便利な認可保育園♪ ■1年目から年収327万円以上！安定して働ける☆ ■W担任制で未経験・ブランクがあっても安心◎ ■産休・育休復帰率100%！復帰実績多数♪ ーー【笑顔があふれる、アットホームな保育園】 子どもたちと一緒に「楽しく・一生懸命・ワクワク」できる保育園です♪ 日本の伝統行事やお米作りなど、自然体験を大切にしながら、家庭的な雰囲気の中で子どもたち一人ひとりの成長をサポート。先輩保育士からも「子どもたちの『やりたい！』気持ちを大切に、保護者と一緒に成長を喜び合える環境です」との声が♪ ーー【安心の研修制度と充実の福利厚生】 1年目は経験豊富な先輩と同じクラスを担当するW担任制を採用！日々の保育の進め方や記録の書き方まで、しっかりとサポートします。また、家賃補助最大82,000円/月や、お子さんの保育料補助など福利厚生も充実◎ 「職場は第2の家族」という温かい雰囲気の中で、男女問わず幅広い世代の保育士が活躍中です。キャリアアップ研修も業務時間内に実施するため、無理なく成長できる環境が整っています☆

月23万～、賞与3.5カ月、各種手当有。充実の環境で一緒に働きませんか

■残業月平均30分！プライベートも大切にできます♪ ■賞与3.5カ月分＆昇給あり！頑張りが評価される環境☆ ■年間休日115日＆有給休暇最大20日でリフレッシュ◎ ■マイカー通勤OK！駐車場代半額補助でラクラク通勤♪ ーー【伝統と笑顔が織りなす、心温まる保育園】 茶道などの日本の伝統行事を大切にしながら、子どもたちの主体性と協調性を育むるい保育園。広々とした園内では、子どもたちがのびのびと過ごし、保育士も安心して保育に専念できる環境が整っています。先輩保育士からは「クラス一体となって行事に取り組む楽しさ」や「様々な体験ができる環境」という声が寄せられており、子どもたちと共に成長できる職場です♪ ーー【チームワークと研修制度で安心の職場環境】 幅広い年齢層の保育士が在籍し、お互いにフォローし合える和やかな雰囲気が自慢です！AEDの使い方から保護者支援まで、充実した研修制度で新人さんもしっかりサポート。事務作業の時間も確保され、残業もほとんどありません。産休・育休制度も整備され、復帰実績も豊富。2時間単位で取得できる有給休暇など、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます☆

産休育休100％取得中！復帰後は時短勤務も可能です。嬉しい賞与3カ月分

■完全週休2日制＆年間休日124日でプライベート充実♪ ■残業月1時間！ICT活用で働きやすさ抜群☆ ■産育休取得率100%＆復帰率100%で安心◎ ■昇給・賞与充実！3年目で年収400万円以上も♪ ーー【家庭的な雰囲気で笑顔あふれる保育園】 子どもたちの笑顔に包まれた温かな保育環境です♪ダンスなど先生の個性を活かした保育も大歓迎！「待ってたよ！」と声をかけ合える仲間たちと、アットホームな雰囲気の中で保育に取り組んでいます。20代から60代まで幅広い年齢層の先生が活躍中で、みんなでフォローし合える職場です☆ ーー【働きやすさを追求した環境づくり】 働く先生の気持ちに寄り添った環境づくりを大切にしています♪クラス配置+1名体制やフリー保育士の配置により、行事準備の負担を軽減。ICTシステムの導入で業務効率化を実現し、持ち帰り仕事ゼロを実現！有給休暇取得率98%、時短勤務制度も整備され、ライフステージの変化にも柔軟に対応。新卒の離職者が過去3年間でゼロという実績が、働きやすさを物語っています◎

週2日以上、時間帯や固定シフトの相談もOK。希望を考慮します！

新設した保育園でのお仕事！新しい仲間と、新しい環境で、気持ちよくお仕事スタートしませんか。勤務時間帯の指定はなく、希望を考慮してシフトを決定するのでワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりです。ゆくゆくは正社員をお考えの方も歓迎！キャリアアップも目指せますよ。賞与年2回、処遇改善手当などの手当支給もあり、給与面でのサポート体制が整っています。

「東浦和駅」徒歩1分。子育て中も働きやすい環境を目指す小規模保育園です

■駅チカ、東浦和駅から徒歩1分♪ ■安心の年収327万円～☆選べる給与体系あり ■産休・育休復帰率100%！復帰後も時短勤務OK ■W担任制で未経験・ブランクある方も安心スタート ーー【笑顔あふれる♪アットホームな保育園】 子ども一人ひとりを大切にする家庭的な雰囲気が自慢です☆日本の伝統行事やお米作りなど、自然体験を大切にしながら、園児たちの「やってみたい！」という気持ちを大切に育みます。職員同士が「第2の家族」のように支え合い、子どもたちと一緒に笑顔で過ごせる環境です♪保育士自身が「楽しく・一生懸命・ワクワク」できる職場づくりを心がけています。 ーー【充実のサポート体制でスキルアップ】 1年目は先輩保育士とペアを組むW担任制を採用！日々の保育の進め方から記録の書き方まで、しっかりとサポートします。園内研修は業務時間内に実施するため、無理なく学べます☆また、結婚・出産後も働き続けられるよう、時短勤務制度や保育料補助など、手厚い福利厚生を整えています。家賃補助（最大82,000円/月）や退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています♪

産休育休の取得率・復帰率共に100％！賞与5.35ヶ月分支給の好条件

年間休日113日！土曜出勤が少ないので、土日の連休でしっかり身体を休めることができます。賞与年3回、計5.35ヶ月分支給の好条件！住宅手当や扶養手当など、各種手当も充実しており、給与も経験に応じて決定するので、ブランクのある方も安心してお仕事を始められます。ICT導入による業務効率化や複数担任制の分業による負担軽減により、残業が発生しにくい環境を実現。家庭との両立もしやすい職場環境です。

賞与計5.35カ月分の好待遇！土曜出勤少なめ！休日休暇制度も充実の保育園

賞与年3回、計5.35カ月分の高水準！土曜出勤が少なく、連休でしっかり身体を休めながら働けます。各種休暇制度も充実しており、産休育休の取得・復帰実績は共に100％！ライフスタイルが変わっても長く働ける環境が整っています。残業などの削減のため、ICT導入による事務作業の効率化、複数担任制で分業して負担軽減も行なっています。働きやすい環境で、子どもたちが持つ個性や長所を引き出す保育をしていきませんか？

2021年4月オープン！❝世界に一つだけの保育園❞を一緒に創りませんか

新しい環境で、新しい仲間と共にワクワクいっぱいの毎日を送りませんか？Eduleadが目指すのは毎日楽しく通える保育園。まるで絵本の世界にいるような、可愛らしいモニュメントや独自キャラクターが描かれた壁画デザインなど、「ここにしかない」空間が魅力です。働きやすさにも力を入れており、残業が発生しないよう勤務体制を整えているほか、年休も122日と多め。メリハリをつけてのびのびと働ける環境です。