前橋市(群馬県)の複数園ありの保育士求人一覧

1日6時間程度、希望休やシフト変更の相談OK。駅チカ徒歩2分、車通勤可

■残業なし！持ち帰り仕事禁止で、プライベート充実♪ ■産休・育休取得率100%！復帰後も安心のサポート体制☆ ■上毛電鉄「大胡駅」徒歩2分！マイカー通勤もOK◎ ■20代～60代まで活躍中！幅広い年齢層の温かい職場♪ ーー【子どもたちの"できた！"を大切にする保育園】 栄養士による食育指導や菜園活動など、子どもたちの興味を引き出す保育を実践しています。製作遊びやリトミックを通じて、創造力や表現力を伸ばしていける環境が整っています。一人ひとりの成長に寄り添い、「明るく元気なやさしい子」を育む保育を大切にしています♪ ーー【あなたらしく輝ける！安心の職場環境】 ICTシステムの導入や充実した人員配置により、定時退社が基本！急なお子様の発熱でも5分以内に退社できるほど、職員同士のフォロー体制も万全です。ベテラン先生や子育て経験豊富な先輩がたくさんいるので、未経験やブランクがある方も安心して成長できる環境です。時給1,000円からスタート！扶養内勤務もOKなので、ライフスタイルに合わせて働けます☆

1日6h、出退勤時間・お休みはご都合に応じて調整OK！正社員登用あり

■残業なし！プライベート時間も大切にできます♪ ■産休・育休の復帰率100%！両立支援が充実☆ ■20代～60代まで幅広い年代が活躍中！ ■ICTシステム導入で業務効率化を実現◎ ーー【子どもたちの"できた！"を一緒に育む保育園】 栄養士による食育指導や菜園活動など、子どもたちの興味を引き出す保育プログラムが充実。製作遊びやリトミックを通じて、創造力や表現力を伸ばしています。一人ひとりの成長に寄り添い、「明るく元気なやさしい子」を育てる環境づくりを大切にしています♪保護者の方からも「子どもが楽しそう」という声をたくさんいただいています。 ーー【あなたらしく輝ける、働きやすい環境です】 「プライベートを大切にしてほしい」という想いから、残業や持ち帰り仕事は原則禁止！急なお子様の発熱にも5分以内に対応できる手厚いフォロー体制を整えています。ベテラン先生や子育て経験豊富な先生も多く、未経験やブランクがある方も安心してスタートできます☆希望休やシフト調整も柔軟に対応。時給1,000円で、扶養内勤務もOK！マイカー通勤可能で、通勤手当も充実しています。

育休からの復帰・ブランクがある方も歓迎！車通勤OK、ガソリン代支給あり

■残業なし！持ち帰り仕事禁止で無理なく働ける♪ ■2019年改築の綺麗な園舎＆広々とした園庭☆ ■産休育休の復帰率100%！子育て中の方も安心◎ ■20代～60代まで幅広い年齢層が活躍中！ ーー【子どもたちと地域に寄り添う、あたたかな保育園】 絵本の読み聞かせを大切にし、子どもたちが自由に本を手に取れる環境づくりを心がけています。また、地域の方々との交流も大切にしており、子どもたちの豊かな心を育んでいます。2019年に改築された明るく清潔な園舎で、広々とした園庭では子どもたちものびのびと過ごしています♪ ーー【働きやすさ抜群！長く活躍できる環境です】 ICTシステムの導入や充実した人員配置により、残業なしを実現！お子様の急な発熱にも5分以内に退社できるほどの手厚いフォロー体制を整えています。20代から60代まで幅広い年齢層の先生が在籍し、ベテランの先生や子育て経験豊富な先生のサポートも充実。未経験やブランクがある方も安心して働ける職場です☆時給1,000円でしっかり稼げます！

駅徒歩2分、車通勤OK！残業なし・連休取得も可。賞与最大年4.4カ月分

■残業なし！持ち帰り仕事禁止で働きやすい♪ ■年2回の賞与で安定収入☆ ■産休・育休取得率100%＆復帰率100%◎ ■上毛電鉄「大胡駅」徒歩2分の好アクセス！ ーー【子どもたちの"できた！"を一緒に育む保育園】 明るく元気な子どもたちの育成を目指す大胡第一保育園。製作遊びやリトミック、栄養士による食育指導など、創造力や発信力を育む活動を大切にしています。広々とした園庭では季節の野菜を育て、自然と触れ合いながら、一人ひとりの成長に寄り添った保育を実践。子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に、のびのびと過ごせる環境づくりを心がけています♪ ーー【あなたらしく輝ける！笑顔あふれる職場環境】 20代から60代まで幅広い世代が活躍中！ベテラン先生や子育て経験豊富な先生など、頼れる先輩がたくさんいます。ICTシステムの導入で業務効率化を図り、プライベートと両立しやすい環境を整備。お子様の急な発熱時も5分以内に退社できるほどの手厚いフォロー体制があります。昇給試験は入社1年目から受験可能で、スキルアップの機会も充実。未経験やブランクがある方も安心して働ける温かい職場です☆

残業・持ち帰り仕事なし、半休・連休の取得可！無理なく働ける就業環境です

■年収300万円以上可能！昇給試験で年間最大48万円アップ♪ ■残業なし＆持ち帰り仕事禁止！プライベート充実◎ ■産休・育休取得率100%！復帰後も安心の両立支援☆ ■20代～60代まで活躍中！フォロー体制バッチリ♪ ーー【子どもたちの"できた！"が溢れる、笑顔いっぱいの園】 栄養士による食育指導や菜園活動など、子どもたちの興味を引き出す保育プログラムが充実♪製作遊びやリトミックを通じて、創造力や表現力を伸ばしています。一人ひとりの成長に寄り添い、「明るく元気なやさしい子」を育む温かな保育環境です。 ーー【あなたらしく輝ける！安心の職場環境】 「プライベートを大切にしてほしい」という想いから、ICTシステムの導入や業務効率化を徹底！製作物はパートの先生もサポートしてくれるので、定時での帰宅がしっかり実現できています。昇給試験は入社1年目から受験可能で、スキルアップの機会も豊富◎ベテラン先生のフォローも手厚く、未経験やブランクがある方も安心してスタートできます☆

残業・持ち帰り0、半休・連休の取得も相談可！オフも大切にできる職場です

■残業なし！持ち帰り仕事禁止で働きやすい♪ ■年間休日112日＋有休10日でプライベート充実☆ ■産休・育休取得率100%！復帰後も安心◎ ■昇給試験で年収アップ！ ーー【子どもたちと共に成長できる、明るい保育環境】 2019年に改築された清潔で明るい園舎で、絵本の読み聞かせを大切にした保育を行っています♪広々とした園庭では子どもたちがのびのびと遊び、地域の方々との交流も大切にしている温かな園です。20代から60代まで幅広い世代の先生が活躍中で、世代を超えた和やかな雰囲気の中で保育を行っています☆ ーー【あなたの頑張りをしっかり評価！安心して長く働ける環境です】 月給192,800円からスタート！年1回の昇給試験では、入社1年目から挑戦可能です♪ICTシステムの導入で業務効率化を図り、残業ゼロを実現。子育て中の方も安心の充実したサポート体制があり、お子様の急な発熱時にも5分以内に退社できるほど、職員同士の助け合いを大切にしています。経験やブランクは問いません！温かい先輩たちがしっかりサポートしますので、安心してご応募ください◎

保育園での生活を通して、子どもたちの豊かな人間性を伸ばしています

前橋東保育園では、パート職員を募集しています。業務内容としては、散歩・お遊戯・日誌の作成などの保育業務を行っていただきます。当園は1952年に開園し、60年以上地域の子どもたちの成長を見守りつづけてきました。「笑顔・挨拶・礼儀正しさ」を大切に、日々の保育に取り組んでいます。マイカー通勤が可能となっておりますので、遠方にお住まいの方も通いやすくなっています。

子どもたちの成長をやりがいに資格を活かしたお仕事しませんか？

前橋市にある「SuruSu上陽こども園」は、社会福祉法人養心会が運営する幼保連携型認定こども園です。生活習慣と生活リズムを身につけ、心身ともに生き生きとした子どもを育んでいます。当園では、スタッフ同士で力を合わせて業務を行なっていただける契約社員の保育教諭を募集中！一人ひとりの成長をやりがいにお仕事しませんか？元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら働いていただける方をお待ちしています。

賞与年4.5カ月分支給！豊かな心を育む園で一緒に働きませんか？

社会福祉法人菊水会が運営する「しゃか第二こども園」は、定員115名の園です。独自のカリキュラムを通じ、動物へのいたわりなど一人ひとりの感性や心の育成に力を入れています。当園では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける正社員の保育教諭を募集中です。ボーナス年4.5カ月分支給！昇給もあるので、あなたの頑張りがしっかりと評価される職場ですよ。お気軽にお問い合わせください。