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求人情報

こがねい保育園
保育士

パート・アルバイト

時給 1,200円 〜 1,350円

給与

:

時給 1,200円 〜 1,350円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
JR宇都宮線「自治医大駅」から車で10分 ◆マイカー・自転車・バイク通勤OK！（無料駐車場、無料駐輪場あり）
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こがねい保育園(栃木県下野市)
こがねい保育園(栃木県下野市)
こがねい保育園(栃木県下野市)
こがねい保育園(栃木県下野市)

2022年4月民営化により新しくスタート！時給1,200円～の好待遇！

  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 社会保険完備

  • 車通勤可

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 初心者歓迎

  • 有給

保育士

パート・アルバイト

2022年4月より社会福祉法人内木会は元公立園としての良さや内木会らしい多彩な保育を展開し、在園児の保護者からも好評を受けています。広い園庭を使った戸外遊び、自由保育を展開し、保育士としてやりがいも感じながら働ける環境です。持ち帰り仕事がなく、家庭やプライベートとの両立もしやすいこと、産休育休の取得率復帰率は100%で、時短勤務での復職ができるなど、ライフステージが変わっても柔軟に働けますよ。
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施設の様子

こがねい保育園(栃木県下野市)の様子

これまでの同園の良さと内木会の豊富なカリキュラムで、充実した保育を行ないます。

こがねい保育園(栃木県下野市)の様子

福利厚生・給与面も年々向上し更に働きやすい環境に。先生方を大切にしています。

こがねい保育園(栃木県下野市)の様子

ブランク・未経験も歓迎。長く保育の仕事の楽しめる職場作りにも取り組みます。

採用担当からの一言

こがねい保育園(栃木県下野市)採用担当からの一言

2022年は中途採用が8名入職しました。少人数なので、チームワークも抜群で、協力しあって毎日楽しく保育をしています。中途採用の方も前職の経験を活かして活躍中です。一人暮らしやブランクのある方も大歓迎！一緒に明るい園をつくっていきましょう！

先輩からの一言

こがねい保育園(栃木県下野市)先輩からの一言
初年度は複数担任で、仕事や保育を優しく教えていただきたくさん学ぶことができました
こがねい保育園(栃木県下野市)先輩からの一言
パート、常勤問わずメンターがついているので質問もしやすく、安心して働けました
こがねい保育園(栃木県下野市)先輩からの一言
ベテランの先生と若手の先生も分け隔てなく、共通の話題で一緒に盛り上がれる職場です
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募集要項

施設名 こがねい保育園
勤務地
栃木県下野市小金井1249-1
こがねい保育園を大きい地図で確認する
アクセス
JR宇都宮線「自治医大駅」から車で10分 ◆マイカー・自転車・バイク通勤OK！（無料駐車場、無料駐輪場あり）
仕事内容
■具体的な仕事内容について ・保育全般や保育補助（鍵盤ハーモニカ、歌、ビアノ、制作、遊びなど） 早番専任・遅番専任・フルタイム勤務・短時間勤務など、さまざまな働き方ができます。パートタイムの保育士は、複数担任のクラスの担任を務める場合や、保育補助として加配児のサポートを務める場合、休憩の代替を務める場合など、経験年数や勤務時間によって内容が異なります。詳しい業務内容は面接にて打ち合わせとなります。 朝の会で出席確認や歌をうたった後は、クラス活動として行事や体操・鍵盤ハーモニカ・英語活動・戸外遊び・制作などを行なっています。時には園外へ出て遠足や収穫体験などの自然体験をします。給食は、おいしい手作りの完全給食。午後は午睡をしたり主活動をしたりと、担任が学齢ごとに日々の活動内容を考えています。 ピアノ・PCの能力は入社時には問いませんが、少しずつでも上達したいと考えている方を歓迎いたします。 ・行事 基本的に、土日の行事は正社員の保育士が出ることになっています。例外的に、発表会や運動会・園児募集などの大きな行事には、パートタイムの先生にもご協力いただくことがあります。行事当日は、担任の補助として、準備や加配児のサポートなどをしていただいています。 ■保育理念（保育への想い・大切にしていることなど） 「心身ともに健康で、豊かな人間性と幅広い経験をもち、どんなときにも人間としてたくましく生き抜く力をつける」 社会福祉法人内木会では、子どもたちを成長させるのは園舎でも園庭でも遊具でもなく、先生だと考えています。先生が教育者・保育者として成長することが子どもたちの成長につながるため、1人ひとりがしっかり成長できる環境を整え、結婚後も子育てと仕事を両立できる環境づくりに力を入れています。
給与
時給1,200円～1,350円 フルタイム（社会保険加入）の場合　時給1,250円～ 通勤手当　月上限20,000円（実費支給） ※試用期間4カ月（条件変更なし） ※契約期間の定めなし（当法人の定年が65歳の為、雇用延長に伴い65歳以上のパート契約の場合は1年ごとの更新となります）
雇用形態
パート・アルバイト
募集職種
保育士
施設形態 保育園
定員
90
勤務時間
8:30～17:30 または 8:00～17:00 9:00～18:00 上記実働8時間勤務（休憩60分） ※時間帯は相談可 ※週2日～OK！扶養内で働きたい方もご相談ください。 ◆残業、持ち帰り仕事はありません！ 書類業務にはPCを使用。シフト内に書類業務時間を組み込んだり、事務作業は専任スタッフが担当したりして、業務効率を上げています。複数担任制で分業しているので、一人当たりの業務負担も少なめです。
休日・休暇
シフト制（日、他） 祝日 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（法定通り。取得率92％） 産前産後休暇、育児休暇（取得率、復帰率ともに100％） 介護・看護休暇 ◆お休みの相談がしやすい職場です。また、人員数にゆとりを持たせているので、お子さんの体調不良による急なお休みにも対応可能。子育て中の方も働きやすい環境を整えています。 ＜園が行なっている子育て支援！＞ お子さんの急な体調不良や行事など、お休みには柔軟に対応しています。ここ数年は産休・育休の復帰率は100％となっており、常勤として復帰する先生もたくさんいらっしゃいますよ！なお、常勤の場合は、お子さんが3歳になるまでの時短勤務、早番・遅番の免除、園独自のこども休暇（有給休暇とは別に子育て中の職員に付与される有給・無給制度）があります。
福利厚生
社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） 退職金制度（準常勤職員として勤務の場合パートも適用） 確定拠出年金（原則、社保加入者が対象） 研修制度 健康診断 給食あり 制服貸与（シャツ、ポロシャツ、エプロン、フリース） インフルエンザ予防接種、割引 正社員登用制度 資格取得支援制度あり 子連れ出勤、系列園に入園OK マイカー通勤OK（無料駐車場あり） 自転車、バイク通勤OK（無料駐輪場あり） ◆研修制度 経験年数に応じた研修、アレルギー研修などがあります。「研修で学んだことを、日々の保育はもちろん、他の仕事の中でも活かせるので勉強になっている」という職員もいます。 ＜先輩の声＞ 「初年度は複数担任を持つことになっており、先輩保育士から仕事や保育を優しく教えていただきたくさん学ぶことができました」 「パート、常勤問わずメンターがついているので、不安なことや分からないことがすぐに聞けて安心して働けました」 「職場の人間関係がとても良いので、ベテランの先生と若手の先生が共通の話題で一緒に盛り上がれるのがとてもいいです。」 「外部講師を招いた研修が充実しており、また、職場の先輩からも社会人としてのマナーや基礎について学ぶことが多く、就職してよかったと思っています」
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※新卒、未経験、ブランクのある方も歓迎いたします！ ◆20代～60代まで幅広く在籍。近隣にお住いの方、地元出身の先生も多く活躍中！明るく会話が多いので、話しかけやすい雰囲気があります。丁寧なサポートや研修もあるので、未経験、ブランクのある方、第二新卒の方も歓迎です！
面接予定地
栃木県下野市小金井1249-1
ホームページ https://yakushiji.hp.peraichi.com/Midcareer-recruitment
選考フロー
▼保育士バンク！からお問合せ 施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。 ＜施設見学へ進む場合＞ ご都合のいい日程をご相談ください。 ＜面接に進む場合＞ ▼面接（1回） スケジュール調整後、見学、面接を行ないます。 ※履歴書（写真貼付）と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ※WEB面接の対応は応相談。 ▼内定　※面接後、10日程度で電話もしくは郵送にてご連絡します。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう。 ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ※希望者は、「自主実習」などにも対応しています！
「こがねい保育園」について
「下野市立こがねい保育園」の民間委託を受けて、2022年4月から社会福祉法人内木会が運営を行なっています。少人数で丁寧な保育を心がけており、子ども一人一人の個性を大切にしながら、遊びを中心としたのびのびした保育を行なっています。体操や鍵盤ハーモニカなど、子どもたちが楽しんで取り組める活動も少しずつ行なっています。民営化に初めて携わる方も、ブランクのある方も安心して働いていただけます。 ＜内木会からのメッセージ＞ 子どもたちを成長させるのは園舎でも園庭でも遊具でもなく、先生です。私たちは幼稚園・保育園にとって一番の財産は「子どもたちのために一生懸命になってくれる先生」だと思っています。 毎日の仕事や研修を通して、先生が一人の人間として、教育者・保育者として成長することが子どもたちの成長につながっていきます。 先生一人ひとりが成長できる環境をつくること、先生たちが結婚後も子育てと仕事を両立できる環境をしっかり作ることが、私たちの役目だと思っています。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

  • Q

    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 社会福祉法人内木会
URL https://yakushiji.hp.peraichi.com/Midcareer-recruitment
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