たちばな大路こども園(滋賀県草津市)求人一覧・施設情報・アクセス情報

たちばな大路こども園
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  1. 01

    固定時間勤務かつ完全土日休み!残業・持ち帰り仕事ゼロで家庭と両立も可能

    土日祝完全休みで、希望を加味した固定時間勤務。残業や持ち帰り仕事ゼロで、生活スタイルを整えながら家庭との両立が目指せます。お子様の行事や体調不良時の早退・欠勤などにも柔軟に対応ができるよう、有休は1時間単位から申請が可能で、取得率は90%!パート勤務でも延長保育や扶養手当など、充実した待遇をご用意しています。また産休育休の取得率は100%!実際、子育て世帯の職員も多数活躍中です! ◆保育士資格のみをお持ちの方もご応募OK! 園の支援のもと、働きながら幼稚園教諭の免許取得が目指せます!

    たちばな大路こども園
    • 新卒も歓迎

    • 土日休み

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 住宅補助あり

    • 男性保育士

    • 車通勤可

    • ブランクOK

    所在地
    滋賀県草津市大路2-1-55
    アクセス
    JR東海道本線「草津駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場は別途契約が必要)
    給与
    給与
    時給1,100円 ~ 1,200円
    勤務時間
    勤務時間
    8:30~18:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※週5日・1日8時間の時間固定勤務(勤務時間については、面接の中で相談しながら決定します) ※扶養内勤務不可 ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    完全週休2日制(土曜、日曜) 祝日 年末年始休暇(6日間) 有給休暇(入職半年後に10日付与/取得率90%/1日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休あり) 結婚休暇(7日間) 忌引休暇(最大7日間) 産前産後・育児休暇(取得率100%・開園5年で6名取得/復帰実績あり) 看護・介護休暇 ※年間休日123日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  2. 02

    年休123日で初年度から有休21日付与!緑あふれる園でのびのびと保育を

    賞与は4カ月分!さらに年1回の個人研修費や処遇改善手当の支給で給与面をしっかりサポート。123日の年間休日のほか、1時間単位から取得可能な有休を初年度から21日付与し、安定したお休みを確保できます。「みどりの丘」をコンセプトとした当園は、天然芝の広大な園庭や屋上菜園、ネット遊具などがあり、子どもたちが自然を感じながら生き生きと生活できる環境が充実!スキルアップを目指したい方にぴったりの職場です。

    たちばな大路こども園
    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 住宅補助あり

    • 男性保育士

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    所在地
    滋賀県草津市大路2-1-55
    アクセス
    JR東海道本線「草津駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場は別途契約が必要)
    給与
    給与
    月給197,560円 ~ 308,000円
    勤務時間
    勤務時間
    平日7:00~19:30/土曜7:00~18:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分)※週40時間 <シフト例> 6:50~15:50(月に1~2回程度) 7:30~16:30 8:15~17:15 9:15~18:15ほか ■残業月平均10時間/持ち帰りほとんどなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・配置基準を上回る職員で業務分担、園舎清掃や園庭管理を業者委託することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    シフト制(月8日休み/日曜固定休/土曜は月1回程度の出勤) 祝日 年末年始休暇(6日間) 有給休暇(初年度21日付与/取得率86.7%/1日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) 結婚休暇(7日間) 忌引休暇(最大7日間) 産前産後・育児休暇(取得率100%・開園5年で6名取得/復帰実績あり) 看護・介護休暇 ※年間休日123日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  3. 03

    完全土日休みで年間休日123日!残業ゼロで家庭とも両立しやすい職場環境

    完全週休2日制の土日祝休み!年休123日のほか、取得率86%と高めな有休は1時間単位で取得が可能で、お休みをしっかりと確保できます。また基準よりも多い職員数を配置し、業務にアプリを導入することで、残業・持ち帰り仕事ゼロを実現!産休育休の取得率は100%でお子様の体調不良時のお休みや早退の相談が可能なうえ、年1回の個人研修費や住宅・扶養手当の支給で、子育て中の方も安心して働ける環境を整えています。

    たちばな大路こども園
    • 新卒も歓迎

    • 土日休み

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 住宅補助あり

    • 男性保育士

    • 車通勤可

    • ブランクOK

    所在地
    滋賀県草津市大路2-1-55
    アクセス
    JR東海道本線「草津駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場は別途契約が必要)
    給与
    給与
    月給195,000円 ~ 215,000円
    勤務時間
    勤務時間
    平日7:00~19:30/土曜7:00~18:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 8:30~17:30 9:15~18:15ほか ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・配置基準を上回る職員で業務分担、園舎清掃や園庭管理を業者委託することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    完全週休2日制(土曜、日曜) 祝日 年末年始休暇(6日間) 有給休暇(取得率86.7%/1日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休あり) 結婚休暇(7日間) 忌引休暇(最大7日間) 産前産後・育児休暇(取得率100%・開園5年で6名取得/復帰実績あり) 看護・介護休暇 ※年間休日123日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可

施設情報

施設名 たちばな大路こども園
施設形態 認定こども園
所在地・アクセス

滋賀県草津市大路2-1-55


JR東海道本線「草津駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場は別途契約必要)

開所時間
平日:- :- 日祝:-
開所日延長保育
午前:- 午後:-
預かり保育
平日:- :- 日祝:-
利用定員数
0歳:- 1歳:- 2歳:- 3歳:- 4歳:- 5歳:-
従業員数
常勤:- 非常勤:-
給食の実施状況 -
特別保育
障害児の受け入れ体制:- 一時預かり事業の実施:- 病児保育事業の実施:-
設備
居室面積:- 園舎面積:- 園庭面積:-
地図
ここに注目!
  • 新卒も歓迎
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 住宅補助あり
  • 男性保育士
  • 車通勤可
  • ブランクOK
  • 年休120日超
  • 産休育休制度
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 設備充実
  • アットホーム
  • 時短勤務可
  • ボーナスあり
  • 退職金制度
  • 昇給昇進あり
  • 正社員登用

法人情報

法人名 学校法人京都橘学園
URL https://www.tachibana-u.ac.jp/about/corporation/kodomoen/
本社所在地 滋賀県草津市大路2-1-55
事業所 たちばな大路こども園(滋賀県草津市)
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よくある質問

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