西宮市(兵庫県)の正社員の保育士求人一覧

駅徒歩5分・2022年4月開園！持ち帰りなし・休暇充実・賞与計4カ月分

愛心会では職員が保育に集中できるよう業務の省力化を進めており、ICT化により手間のかかりやすい手書き作業をなくすなど負担を大幅に削減。系列園での残業は月2h程度・持ち帰り仕事はゼロ！シフトは日祝固定休み、さらにGW・夏季・冬季など長期休暇も多いためプライベートと両立しながら働けます。また、園内に委員会を発足し、日々の保育について共有できる機会を設けており、新任の先生でも意見を発信しやすい職場です。

幼稚園教諭が初めての方も大歓迎！安心のフォロー体制と充実の待遇です！

未経験でも月給26万円～！賞与は年4カ月分支給！月上限4万円の住宅手当あり！給食ありなど充実の待遇をご用意。また、完全週休2日制で年休130日、長期休暇あり、有休は1時間単位で取得可などお休みもしっかり。プライベートも大切にしながら働いていただけますよ。職員同士の仲がとても良い職場です。3～5歳児クラスの担任業務をお任せしますが、先輩が丁寧にサポートしますので幼稚園教諭が初めての方も安心です！

24年4月開園・心機一転して保育をしたい人大歓迎です！残業月平均3h

阪神「鳴尾・武庫川女子大前駅」徒歩3分の好立地。新規園でオープニングメンバーを募集中！定員は90名と中規模で、クラスは複数担任制となる予定なので、行事前など忙しい時も助け合ってお仕事に取り組むことができる環境です。また、事務専門スタッフの配置や勤務時間内に事務作業時間を確保しているため、残業も少なく月平均で3時間となっています。残業時間を減らしながら風通しよく働いていきたい人もぜひご応募ください。

開園3年目！まだまだ園を作っていける時期、あなたも参加しませんか？

2021年に開園した保育園で、まだまだ新しくフレッシュな面々で日頃の保育にあたっています。関西で16園を持つ基盤の整った法人が運営していますので、時短勤務制度や産休育休制度などの福利厚生は整った状態で園づくりに協力していけるのも魅力のひとつです。また、姉妹園のいいところは真似をして、もっとこうしたい！と思ったことはみんなで相談しながら変えていける環境ですよ。ぜひ雰囲気を確かめに来てくださいね！

住宅手当支給、借上げ社宅も利用可能！開園1年目の小規模保育園

月給19.7万～で経験も考慮します！各種手当も整えており収入面でも安心していただける待遇を整えています。産休・育休の取得率と復帰率はどちらも100％！年間休日は113日で半休も取得できるので、お子さんの学校行事などにも対応が可能です。また複数担任制やタブレットの導入し残業の削減に取り組んでいるため、残業は月平均3時間と少なめです。ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方に、ぴったりですよ。

年休125日！子どものかわいい笑顔をやりがいにお仕事しませんか？

西宮市にある「夙川プリスクール」は、0歳から5歳のお子さまをお預かりする定員220名の認可外保育園です。子どもたちがのびのびと安心して生活できるよう、一人ひとりにしっかりと寄り添いながらきめ細やかな保育を行なっています。当スクールでは、正社員の保育士を募集中です。年休125日！お休み多めの職場なので、ワークライフバランスを大切にしたい方にもぴったりですよ。

バースデイ休暇あり！住宅補助あり！職員の働きやすさを大切にしています

■月給211,000円～350,000円＋充実の手当で安定収入♪ ■残業月平均8時間で働きやすい職場環境☆ ■産休・育休取得率100%！復帰後も安心◎ ■駅チカ！JR甲子園口駅から徒歩6分の好立地♪ ーー【子どもたちの"もう一つのおうち"を一緒につくりませんか？】 0～2歳児の大切な時期をお預かりするBaby-bee甲子園口。手遊びや言葉遊びを通じて心と知能の発達を促し、毎日のお散歩で体の発達もサポート♪ 子どもたち一人ひとりに寄り添い、愛情たっぷりの保育を実践しています。アットホームな雰囲気の中で、かけがえのない成長の瞬間を一緒に喜び合える環境です☆ ーー【充実のサポート体制で、安心して長く働ける環境です】 事務作業は専任スタッフにお任せ！保育に専念できる環境が整っているため、残業もほとんどありません。完全週休2日制で有給休暇も取得しやすく、プライベートとの両立も◎ 新任研修やOJT研修など、スキルアップのための制度も充実！新卒の方やブランクがある方も、先輩スタッフが丁寧にサポートしますので安心してご応募ください♪

有休入社時付与！持ち帰りなし！ランドセルのセイバン初のこども園

「天使のはね」でおなじみのランドセルメーカーのセイバンが運営する初のこども園！子どもたちの好き・得意・興味から、「これをしていると楽しい」を見つけてほしい。そんな想いをコンセプトとして、生きる基盤づくりのお手伝いをしています。年間休日115日、有休も1時間単位で取得可能と働きやすい環境です。残業が少なく、持ち帰り仕事もありません。仕事とプライベートの両立を考えている方にもぴったりの職場です。

セイバン初のこども園で主任を募集中！有休入社時付与、土曜日出社ほぼなし

子どもたちの好き・得意・興味から「これをしていると楽しい」を見つけてほしい。そんな想いをコンセプトとした、「天使のはね」でおなじみのランドセルメーカーのセイバンが運営する初のこども園です！生きる基盤づくりのお手伝いをしながら、仕事もプライベートも充実させられる環境を整えています。土曜日出社ほぼなし（2024年8月時点で開園後、土曜保育実績1回）、2025年からは年間休日116日になる予定です。

完全週休2日制！プライベートを大切にしながら働ける職場ですよ。

社会福祉法人松稲会が運営する「マザーシップ西宮北口こども園」は、0～5歳児を対象とした定員96名の認定こども園です。スローガンに「子どもは自らの力で育っていく」を掲げ、一人ひとりに丁寧に寄り添い能力を引き出しています。当園では、子どもたちが安心・安全に園生活を送れるよう見守っていただける正社員の保育教諭を募集中です。完全週休2日制！ワークライフバランスを大切にして働きたい方にぴったりの職場ですよ。

子ども一人ひとりが持つ「個性」を大切にした保育を実施しています

■充実の福利厚生♪事業所内保育所で働きやすさ抜群！ ■賞与最高5カ月☆安定の阪急学園グループ ■年間休日114日◎プライベートも大切に ■住宅手当や退職金制度など安心の待遇 ーー【子どもたちの個性を育む、あたたかな保育環境】 西宮浜の緑豊かな環境で、一人ひとりの子どもの「個性の輝き」を大切に育んでいます♪集団生活の中で社会性を身につけながら、のびのびと成長できる環境づくりを心がけています。先輩の声にもあるように、卒園児の活躍を聞くたびに喜びとやりがいを感じられる、そんな素敵な保育の現場です☆ ーー【チームワークを大切に、長く働ける環境が整っています】 「得意分野を活かせる職場環境」「先輩との相談しやすい雰囲気」など、チームワークを大切にする園の文化があります◎出産後も安心して復帰できる事業所内保育所を完備し、ワークライフバランスを重視。月給189,000円からスタートでき、経験に応じた評価システムもあるので、長期的なキャリアプランを描けます♪新卒の方もブランクのある方も、温かくサポートする環境が整っています！

選考基準はフィーリング、熱意がある人大歓迎！福利厚生・手当も充実！

■充実の給与体系！賞与最大4カ月分♪ ■阪急甲東園駅から通勤便利な好立地☆ ■0～2歳児までの小さな子どもたちに向き合う ■産休・育休取得実績あり！復帰後も安心◎ ーー【子どもたちの個性を大切に、共に成長できる保育園】 きりん園では、一人ひとりの子どもの「個性の輝き」を大切にしています。0～2歳児までの大切な時期に関わり、「昨日までハイハイだったのに歩いた！」「初めて名前を呼んでくれた！」など、小さな成長に喜びを感じながら保育ができる環境です。60名定員で、子どもたち一人ひとりとしっかり向き合える時間があります♪ ーー【安心の待遇と働きやすい環境が自慢です】 阪急学園グループならではの安定した経営基盤のもと、充実した待遇をご用意しています。月給184,816円からスタートでき、賞与年2回（最大4カ月分）、住宅手当など福利厚生も充実！シフト制で働きやすく、産休・育休制度も整っているので長く働き続けられます。先輩スタッフのサポート体制も万全で、ブランクのある方も安心してスタートできますよ☆チームワークを大切にする職場なので、得意分野を活かしながら活躍できます！

2022年4月にオープンしたばかり！定員19名、「甲子園口駅」徒歩5分

■駅チカ♪JR甲子園口駅から徒歩5分の好立地 ■0～2歳児の少人数保育でゆとりある環境 ■残業少なめ＆持ち帰り仕事なしでプライベート充実 ■月給190,000円～212,000円＋賞与年2回☆ ーー【笑顔があふれる、あたたかな保育環境】 小規模ならではのアットホームな雰囲気の中で、0～2歳児の大切な時期をサポート♪ 子ども一人ひとりとじっくり向き合える環境で、夢を育む保育を実践しています。保育業務のシステム化により、子どもたちとの関わりに集中できる環境が整っているのも魅力です☆ 「明るく 笑顔で 元気よく」をモットーに、温かな保育を目指しています。 ーー【充実の福利厚生とメリハリある働き方】 20～40代の幅広い世代が活躍中！ 先輩保育士に気軽に相談できる雰囲気で、新卒・ブランクがある方も安心してスタートできます。年間休日125日でプライベートも充実♪ お昼寝の時間を利用して事務作業を済ませるなど、効率的な業務分担により残業も少なめです。産休・育休制度も整備され、長く働ける環境が整っています☆ バースディー休暇など、うれしい福利厚生も充実！

賞与年4.4カ月支給と好待遇！給与面のサポート体制はバッチリです。

■賞与4.4カ月！充実の給与体系♪ ■土日祝休み＆有給取得率90%以上☆ ■産休・育休からの復帰率100%◎ ■駅チカ・夙川駅から徒歩10分！ ーー【子どもたちと共に育つ、自然豊かな保育環境】 園庭には田んぼがあり、子どもたちと一緒に田植えから稲刈りまでを体験♪畑では季節の野菜を育て、食育活動も大切にしています。手作りの給食では和食の出汁や天然調味料にこだわり、子どもたちの「食」を通じた成長をサポート。保育士一人ひとりの言葉がけが子どもたちの成長につながる、やりがいのある環境です☆ ーー【チームワークを大切に、安心して長く働ける職場です】 「お互い様」の気持ちで休暇調整ができ、育児との両立も応援！時短勤務制度も整備され、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。月2回の園内研修や充実した外部研修制度で、ブランクがあっても安心してスキルアップできます◎職員同士が支え合う温かな雰囲気の中、あなたらしいキャリアを築いていけます♪

残業や持ち帰り仕事はほぼなし！「西宮駅」徒歩5分、定員12名の小規模園

■駅チカ！阪神西宮駅から徒歩5分♪ ■年間休日125日でプライベート充実☆ ■残業ほぼなし！仕事とプライベートの両立◎ ■0～2歳児の少人数制で丁寧な保育を♪ ーー【笑顔と夢があふれる、アットホームな保育園】 やわらかな雰囲気の中で、0～2歳児をお預かりする定員12名の小規模園です。「明るい 笑顔で 元気よく」をモットーに、子ども一人ひとりの夢を大切に育みます♪ 保育業務のシステム化により、先生方が保育に専念できる環境を整えているので、子どもたちとしっかり向き合える時間を大切にできます。絵の具遊びやプール遊びなど、子どもたちと一緒に楽しい思い出をたくさん作れる職場です☆ ーー【働きやすさ抜群！笑顔が絶えない職場環境】 20～40代の幅広い世代の先生が活躍中！先輩方の温かいサポートのもと、新卒やブランクがある方も安心してスタートできます◎ 完全週休2日制に加え、バースデー休暇などの特別休暇も充実。月給190,000円～212,000円と安定した収入も魅力です♪ 職員同士の会話が多く、明るい雰囲気の中で意見交換も活発。困ったときは先生同士で助け合える、温かな職場環境が自慢です☆

定員12名の小規模保育園！残業月平均1h・持ち帰りゼロで働きやすさ抜群

■定員12名の少人数制で子ども一人ひとりと丁寧に向き合える ■残業月1時間程度でワークライフバランス抜群！ ■産休・育休取得率100%で復帰率90%の安心環境♪ ■阪神武庫川線「武庫川団地前駅」から徒歩7分の好立地 ーー【♪笑顔あふれる家庭的な保育園です】 定員12名の小規模保育園だからこそ実現できる、きめ細やかな保育を大切にしています。季節の行事や遊びを通じて、子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に育んでいます。先生も子どもたちと一緒に楽しみながら、温かな雰囲気の中で保育を行っています。特に0～2歳児の成長は日々の発見の連続で、やりがいを感じられる環境です☆ ーー【◎あなたらしく輝ける職場環境】 「先生同士の仲が良く、相談しやすい」という声が多く聞かれる和やかな職場です。事務作業は専任スタッフが対応し、保育システムも導入しているため、保育に専念できる環境が整っています。月給168,000円～からスタートでき、昇給・賞与もしっかり完備。年間休日110日でプライベートも充実！新卒の方やブランクのある方も、丁寧なサポート体制で安心してスタートできます♪未経験からのキャリアアップも応援します！

最大8.2万円の住宅補助・賞与年3～4カ月分！22年度OPENの保育園

■月平均残業10h以下♪ワークライフバランス重視！ ■借上げ住宅制度で月額最大82,000円サポート☆ ■有給休暇取得率90%以上！プライベートも充実◎ ■2022年開園の新しい園で、あなたの保育を実現♪ ーー【子どもたちと共に成長できる、温かな保育環境】 食育や体験保育を大切にし、みんなで遊び、食べて、笑って過ごす毎日。単なる預かり保育ではなく、思いやりの心を育む保育を実践しています。子どもたち一人ひとりの成長に寄り添い、第二の家庭として温かな環境づくりを心がけています。保育を通じて、子どもたちと共に成長できる喜びを感じられる職場です♪ ーー【安心して長く働ける！充実のサポート体制】 複数担任制で先輩の指導のもと、じっくりスキルアップできます。残業や持ち帰り仕事を極力減らし、チームで協力し合える環境が整っています。産休・育休の取得実績100%！時短勤務制度や子連れ出勤OKなど、ライフステージに合わせた働き方をしっかりサポート。さらに、保育士からのアイデアも積極的に取り入れており、やりがいを持って保育に取り組めます☆

住宅補助あり！年休120日。0～2歳児のみのアットホームな保育園です

■駅チカ2分で通勤ラクラク♪ ■完全週休2日制＆年間休日120日☆ ■0～2歳児の少人数保育でじっくり関われる◎ ■月給211,000円～350,000円＆住宅手当あり♪ ーー【子どもたちの「もう一つのおうち」を一緒につくりませんか？】 毎日のお散歩や手遊び、言葉遊びを通じて子どもたちの心と体の発達を見守る保育を大切にしています。19名の小規模保育だからこそ、一人ひとりの子どもに寄り添った丁寧な保育が実現できます。職員同士が子どもの成長を共に喜び合える、アットホームな雰囲気が自慢です♪ ーー【安心して長く働ける環境が整っています】 事務作業は専任スタッフにお任せ！保育に専念できる環境で、残業も月平均8時間と少なめです。産休・育休の取得率・復帰率100％、有給休暇の時間単位取得可能など、ワークライフバランスを重視した制度が充実。新卒の方もブランクのある方も、充実した研修制度でしっかりサポートするので安心してご応募ください☆研修は育脳に関するものを年5回程度実施しているので、スキルアップも図れます！

駅徒歩5分の好立地！チームワーク良く保育に取り組んでいます。

■JR甲子園口駅から徒歩5分！通勤便利な好立地♪ ■残業ゼロ＆土曜出勤は月2回程度でプライベート充実☆ ■0～2歳児の少人数保育で子どもとじっくり向き合える♪ ■産休・育休取得実績あり！長く働ける環境が整っています◎ ーー【子どもたちの笑顔があふれる、アットホームな保育園】 商店街の中にある19名定員の小規模保育園だから、地域とのつながりを大切にした温かな保育を実践できます♪たこあげ大会やどろんこ遊びなど、季節の行事も楽しみながら、一人ひとりの子どもの個性を大切に育みます。自園調理の給食では、旬の食材を使用した見た目も楽しい献立で、子どもたちの「おいしい！」という声が響きます☆ ーー【チームワークを大切に、みんなで成長できる職場です】 「まだ入職したばかりですが、アットホームで勤務しやすい職場です！」という先輩の声の通り、未経験やブランクがある方も安心して働けます。有給休暇は半休取得もOKで、スタッフ同士が協力して取得しやすい環境を整えています。月給175,000円～245,000円に加え、昇給・賞与もあり、キャリアアップもしっかりサポート。4つの系列園で様々な経験を積むことができ、保育士としての成長を応援します♪

保育方針は「立腰教育」。健やかでやる気のある子どもに育てます

■安定の阪急学園グループで長く働ける♪ ■賞与最大4カ月で安心の収入◎ ■事業所内保育所完備で働くママも安心☆ ■緑豊かな環境で子どもたちとのびのび保育 ーー【子どもの個性を大切に、共に成長できる保育園】 私たちの保育園では、一人ひとりの子どもの「個性の輝き」を大切にしています♪ 集団生活の中で、子どもたちが自分らしく成長できるよう、温かくサポート。23年のベテラン先輩の声にもあるように、卒園児の成長を見守れる喜びがあります。保育を通じて、子どもたちと一緒に成長できる、やりがいのある職場です☆ ーー【充実の福利厚生で安心して長く働ける環境】 月給184,816円からスタート！賞与最大4カ月分、昇給・退職金制度など、長く働ける待遇が整っています◎ シフトは6パターンから選択可能で、ワークライフバランスも大切に。事業所内保育所があるので、子育て中の方も安心です。新卒・ブランクがある方も、先輩スタッフが丁寧にフォロー♪ チームワークを大切にする職場で、得意分野を活かして活躍できます！

未経験者やブランクのある方大歓迎！伝統ある保育園で働きませんか

■子どもたちの「個性の輝き」を育む幼稚園♪ ■阪急神戸線「西宮北口駅」から通勤便利☆ ■賞与最大5カ月！充実の待遇で安定勤務◎ ■産休・育休取得率100%！事業所内保育所あり♪ ーー【子どもと共に成長できる、歴史ある幼稚園】 創立以来、「個性の輝き」を大切にしてきた阪急幼稚園。集団生活の第一歩として、子どもたちの可能性を伸ばし、社会性を育む環境づくりを大切にしています。23年のベテラン先生が語るように、卒園児の成長を見守れる喜びと、日々の小さな発見や感動に満ちた職場です♪ ーー【安心の環境で長く活躍できる職場です】 月給189,000円からスタート！阪急学園グループならではの充実した福利厚生で、長く安心して働ける環境が整っています。先輩からの「チームで成り立っている」という言葉通り、得意分野を活かせる職場風土があります。産休・育休後の復帰も事業所内保育所完備でバックアップ！ブランクがある方も、新卒の方も、温かな職場で一緒に成長していきましょう☆

社会福祉法人發榮福祉会（阪急学園グループ）運営の人気園で働きませんか

■駅チカ！阪急神戸線「西宮北口駅」からアクセス便利♪ ■充実の待遇☆賞与最大4カ月分＆住宅手当あり！ ■事業所内保育所完備で、ママさん保育士も安心◎ ■経験不問！ブランク有でも丁寧にサポートします ーー【子どもたちの輝く個性を大切に育む保育園】 一人ひとりの子どもの「個性の輝き」を大切にしながら、楽しく明るい保育を実践しています♪ 小規模園ならではのアットホームな雰囲気の中で、子どもたちの「はじめての集団生活」をサポート。保育士も、子どもたちも、保護者の方も、みんなが共に成長できる温かな環境です。先輩保育士からも「子どもたちの成長に感動の毎日！」という声が届いています◎ ーー【安定の阪急学園グループで、長く活躍できる環境】 創立以来の歴史ある法人だからこそ実現できる、充実した待遇をご用意！月給184,816円からスタートでき、経験に応じた評価制度も整っています。産休・育休制度はもちろん、事業所内保育所の設置など、職員が長く働ける環境づくりに力を入れています☆ 新卒の方もブランクのある方も、チーム一丸となってフォロー。「得意分野を活かせる」「先輩に相談しやすい」など、働きやすさが自慢の職場です♪

年間休日125日！「甲子園口駅」徒歩5分、定員12名の小規模園です

■子どもとゆったり向き合える、定員12名の小規模保育園 ■残業ほぼなし！仕事とプライベートの両立を応援 ■JR甲子園口駅から徒歩5分の好アクセス ■年間休日125日＆完全週休2日制 ーー【子どもたちの"夢"を育む、あたたかな保育環境】 0～2歳児の大切な時期をお預かりする私たちの保育園。やわらかな雰囲気の中で、一人ひとりの子どもに寄り添い、丁寧な保育を心がけています。絵の具遊びやプール遊びなど、子どもたちと一緒に楽しい思い出をたくさん作れる環境です♪ ICTの活用で業務効率化も進み、より保育に集中できる職場づくりを進めています。 ーー【笑顔と元気があふれる、働きやすい環境です】 「明るい 笑顔で 元気よく」をモットーに、先生同士の活発なコミュニケーションが自慢の職場です☆ 完全週休2日制（年間休日125日）やバースデー休暇など、充実した休暇制度でプライベートも大切にできます。20～40代の幅広い世代が活躍中で、新しいことにチャレンジできる機会も豊富！困ったときは先輩たちが親身になってサポートしてくれる、アットホームな職場です♪ 月給190,000円～212,000円 ※別途、通勤手当（上限20,000円/月）支給 ※昇給年1回、賞与年2回あり

月平均残業時間が3時間と少なめ！借り上げ社宅制度もありますよ

■新園舎は広々♪明るい雰囲気で働きやすい環境 ■残業月平均3時間で働きやすさ抜群☆ ■産休・育休取得率100%で安心して長く働ける ■賞与4カ月分＆住宅手当など充実の待遇◎ ーー【子どもと共に成長できる、あたたかな保育園】 建て替えられた新園舎で、のびのびと保育ができる環境です♪ 設定保育では、子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切にしながら、保育者自身のアイデアも活かせます。季節の行事も豊富で、子どもたちと一緒に四季を感じながら、喜びや達成感を分かち合えます☆ 0歳児からの担当制保育で、一人ひとりの成長をしっかりと見守ることができます。 ーー【チームワークを大切にする、働きやすい職場環境】 20代から60代まで幅広い年齢層の職員が在籍し、年齢に関係なく気軽に相談できるアットホームな雰囲気です♪ 複数担任制を採用しているため、業務を分担し協力し合える環境が整っています。プライベートな話もしやすく、先輩方からのサポートも手厚いので、新卒の方も安心してスタートできます◎ 美味しい給食付きで、一人暮らしの方にも好評です！ キャリアアップ制度も充実しており、着実にスキルアップできる環境が整っています。

家庭に近い雰囲気の中、子どもたちの育ちを大切にしています

■少人数制だから、一人ひとりとじっくり向き合える♪ ■年間休日120日以上＆残業少なめでプライベート充実☆ ■住宅補助あり！転居時の敷金・礼金もサポート◎ ■新卒・ブランク有も安心の手厚い研修制度♪ ーー【家庭的な温もりあふれる保育環境】 0～2歳児までの定員10名の小規模保育園だからこそ実現できる、きめ細やかな保育をご一緒に♪ 【明るい】【笑顔】【元気よく】をモットーに、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添える環境です。家庭に近い雰囲気の中で、ゆったりとした保育を実践できる職場です☆ ーー【安心して長く働ける充実の待遇とサポート体制】 月給175,000～225,000円からスタート！賞与実績2カ月分で安定収入◎ 産休・育休制度はもちろん、誕生日休暇など働くママも嬉しい制度が充実♪ 優しい先輩スタッフによる丁寧な指導で、新卒の方もブランクのある方も安心してスタートできます。アットホームな雰囲気の中で、あなたらしい保育を実現してみませんか？

賞与年4.4カ月！あなたの頑張りをしっかりと評価してくれる職場ですよ。

■駅チカ♪阪急・阪神「今津駅」徒歩5分の好立地 ■嬉しい賞与4.4カ月☆年収例は経験10年で400万円 ■残業月10時間程度でワークライフバランス◎ ■産休・育休復帰率100%！時短勤務制度も充実 ーー【自然と食育を大切にする、心温まる保育環境】 園庭には季節の野菜を育てる畑や、子どもたちと一緒に稲作を行う田んぼがあります♪ 和食を中心とした手作り給食やおやつで、食育にも力を入れています。子ども一人ひとりの個性を大切にし、誠実に向き合う保育を実践。保育士同士の助け合いの精神も大切にしており、温かな雰囲気の中で保育に携われます☆ ーー【充実の研修制度とキャリアアップをサポート】 新卒さんやブランクのある方も安心して働ける環境です！月2回の園内研修に加え、キャリアに合わせた外部研修も積極的に参加できます♪ 住宅補助制度を利用すれば、月5,000円～10,000円程度で西宮市内の賃貸住宅に住むことも可能。育児との両立も応援しており、時短勤務制度や有給休暇の取得もしっかりサポート◎ チームワークの良さが自慢の職場で、あなたらしく輝けるキャリアを築きませんか？

2022年OPEN！有休取得率9割以上・賞与3～4カ月分・子連れ出勤可

■残業月10h以下！プライベートも大切にできます♪ ■月給21.6万円以上＋借上げ住宅手当8.2万円まで☆ ■有給休暇取得率90%以上！休みもしっかり取れます ■2022年開園の新しい園で、あなたの保育を実現！ ーー【子どもたちと共に、心温まる保育を創っていきませんか？】 食育や体験保育を大切にしながら、お子さま一人ひとりの成長をサポート。「思いやりの心を育む」という理念のもと、第二の家庭のような温かい環境づくりを心がけています。みんなで遊び、食べて、笑って...そんな毎日の中で、かけがえのない瞬間を共有できる喜びがありますよ♪ ーー【新しい仲間と一緒に、理想の保育を実現できる環境です】 2022年開園ならではの、新しい環境で保育に携われます！先輩スタッフからは「残業や持ち帰り仕事がなく、業務改善の提案も積極的に取り入れてもらえる」という声も。複数担任制で経験豊富な先輩と共に成長できる体制も整っています。充実した研修制度もあり、あなたの「やってみたい！」を応援する環境が整っていますよ☆

子ども一人ひとりと丁寧に向き合い、一緒に成長していく保育を目指します

■充実の給与体系♪賞与最大4カ月分支給！ ■阪急学園グループの安定基盤で長く働ける☆ ■事業所内保育所完備で働くママも安心◎ ■少人数制だからこそ深まる園児との絆♪ ーー【子どもたちと共に輝く、あたたかな保育園】 0～2歳児の大切な時期に寄り添う小規模保育園です。「個性の輝き」を大切にしながら、子どもたち一人ひとりの成長をサポート♪ 「初めて歩けた！」「先生って呼んでくれた！」など、感動の瞬間が毎日あふれています。家庭的な雰囲気の中で、笑顔いっぱいの保育をご一緒に！ ーー【安心の待遇とチームワークで、長く活躍できる環境】 23年のベテランから4年目の先輩まで、得意分野を活かして活躍中！困ったときは先輩に相談できる風通しの良い職場です☆ 処遇改善や働き方の見直しを積極的に実施し、産休・育休後の復帰実績も豊富。月給184,816円～と安定した収入に加え、住宅手当や退職金制度など、福利厚生も充実◎ ブランクがある方も、新卒の方も、あなたらしく成長できる環境がここにあります♪

定員12名、0～2歳児の保育のみ。お休みはたっぷり年間125日確保！

■0～2歳児の小規模園で丁寧な保育を実現♪ ■残業少なめ＆持ち帰り仕事なしでプライベート充実☆ ■年間休日125日でワークライフバランス抜群！ ■駅チカ・アクセス便利な好立地◎ ーー【笑顔があふれる、あたたかな保育環境】 やわらかな雰囲気の中で、0～2歳児の大切な成長期をサポート♪定員12名の小規模園だからこそ、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合える環境です。保育システムの導入で業務効率化を進め、子どもたちと過ごす時間を大切にしています。「明るく・笑顔で・元気よく」をモットーに、夢を育む保育を実践しています☆ ーー【安心して長く働ける充実の環境】 20～40代の幅広い世代が活躍中！先輩保育士に気軽に相談できる和やかな雰囲気で、新卒さんやブランクのある方も安心してスタートできます。残業はほとんどなく、子どもたちのお昼寝時間を利用して事務作業も効率的に◎月給190,000円～212,000円に加え、昇給・賞与もあり、長く働ける待遇を整えています。シフト制で週2日のお休みをしっかり確保でき、プライベートも充実♪

賞与年3～4カ月分・時短勤務あり！充実したサポートの下で保育に励めます

■残業ほぼなし♪ プライベートも大切にできます！ ■有給休暇取得率90%以上☆ お休みもしっかり取れます ■新卒・ブランク歓迎◎ 先輩が丁寧にサポート ■月給220,936円～ 賞与年2回で安定収入 ーー【子どもたちの笑顔と成長を大切にする保育園】 食育や体験保育を通じて、子どもたちの『心』を育むことを大切にしています。単なる保育だけでなく、第二の家庭として温かな愛情表現としつけを心がけています。みんなで遊び、食べて、笑って...そんな日々の中で子どもたちの成長をサポートできる、やりがいのある職場です♪ ーー【チームワークを大切に、安心して働ける環境です】 経験豊富な先輩から若手まで、世代を超えて活躍できる職場です☆ 複数担任制で初めての方も安心してスタートできます。研修制度も充実していて、保育の専門性を高められます◎ 残業はほとんどなく（月平均1h以下）、有給休暇も取得しやすい環境。産休・育休の取得実績も100%で、長く働き続けられる職場づくりを心がけています♪

自然あふれる環境の下、子どもの個性を大切にした保育を行っています

■安定の阪急学園グループ♪充実の福利厚生 ■年間休日114日でワークライフバランス◎ ■住宅手当や通勤手当など手当が充実☆ ■事業所内保育所あり！育児との両立も安心 ーー【子どもたちと共に輝く、温かな保育環境】 一人ひとりの個性を大切にしながら、子どもたちの成長をサポートする段上幼稚園。「個性の輝きを育てる」という理念のもと、のびのびとした環境で保育を行っています。23年のベテラン先生からは「子どもたちと共に成長できる」という声も。毎日の小さな発見や成長に、やりがいを感じられる職場です♪ ーー【安心して長く働ける、充実のサポート体制】 月給189,000円からスタート！賞与最高5カ月分、住宅手当など待遇面も充実◎。阪急学園グループならではの安定した環境で、新卒の方も経験者の方も安心してキャリアを積むことができます。チーム制での保育なので、得意分野を活かしながら働けるのも魅力です☆ 産休・育休制度も整備され、事業所内保育所もあるため、ライフステージに合わせて長く活躍できる環境です！

22卒も歓迎・年休120日！知識・経験ゼロから「療育」を学べる環境です

■年間休日120日＆持ち帰り仕事なしでワークライフバランス◎ ■定員10名の少人数制で一人ひとりとじっくり向き合える♪ ■未経験・ブランクありでも安心の充実研修制度☆ ■明るい職場で楽しく働きながら、しっかり稼げる！ ーー【子どもたちの未来を支える、あたたかな療育の場】 笑顔があふれる児童デイサービスのぞみ上甲子園では、子どもたちの将来の自立に向けた支援を大切にしています♪ BBQや餅つき大会など、楽しいイベントも職員みんなで企画！家族とのコミュニケーションを大切にしながら、一人ひとりの成長をサポートできる、やりがいのある環境です。経験や年齢に関係なく、アイデアを出し合える風通しの良い職場です☆ ーー【チーム力で支え合う、働きやすい環境づくり】 複数名体制での療育で負担を軽減し、勤務時間内での事務作業時間もしっかり確保。産休・育休の取得率・復帰率100％、有給休暇も取得しやすい環境です！月給200,000円～220,000円に加え、交通費全額支給、賞与年2回（昨年実績1.5カ月分）と待遇面も充実◎。先輩スタッフも未経験からスタートして活躍中なので、「子どもが好き！」という気持ちがあれば大丈夫です。チームワークを大切にしながら、互いに成長できる職場です♪

借り上げ社宅あり！ICTを導入しているので事務作業が少なめです

■阪急「門戸厄神駅」徒歩3分！通勤便利な好立地♪ ■年間休日107日＆残業月2時間で働きやすい環境◎ ■賞与年3回・計5カ月分！充実の待遇で安定して働ける☆ ■平均勤続7.5年！温かい職場の雰囲気が自慢です♪ ーー【子どもたちと共に季節を感じる、あたたかな保育園】 自然豊かな環境の中で、季節の移り変わりを大切にした保育を行っています。設定保育を中心に、子どもたち一人ひとりの主体性を大切にしながら、きめ細やかな保育を実践。乳児クラスでは担当制保育で愛着関係を育み、幼児クラスでは縦割り保育で思いやりの心を育てています。保護者の方と共に、子どもたちの成長を喜び合える素敵な環境です♪ ーー【世代を超えて助け合える、あったかい職場環境】 20代から40代まで幅広い年齢層の先輩が活躍中！世代間のギャップを感じさせない、温かい雰囲気が自慢です。タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的に。複数担任制で一人ひとりの負担を軽減し、残業も月平均2時間と少なめです。新卒の方は乳児クラスからスタート。ブランクがある方も先輩職員がしっかりサポートするので安心です。福利厚生も充実！住宅手当や借り上げ社宅制度もあり、長く働ける環境が整っています☆

「子ども想い」のヨコミネ式と「先生想い」の優待遇！残業少なくメリハリを

■「ヨコミネ式」で子どもの可能性を広げる♪ ■月給240,000円～＆住宅手当最大5万円サポート☆ ■年間休日110日でプライベート充実！ ■週休2日制でオンオフのメリハリもしっかり！ ーー【子どもの未来を育む、先進的な教育環境】 話題の「ヨコミネ式」を導入し、卒園生には有名フィギュアスケーター選手も！5歳児クラスでは希望者向けに鹿児島での3泊4日お泊り会も実施。横峯先生から直接指導を受けられる貴重な機会があります♪歌や音楽、運動、読み書きなど、先生の得意分野を活かせる環境が整っています。経験やスキルに応じて、のびのびと保育に取り組めます☆ ーー【充実のサポート体制で安心してスタート】 「どうしたらいいんだろう」そんな時も先輩スタッフがすぐにサポート！1年目から担任も任せてもらえる環境ですが、10回程度の現場研修や主任のフォローで安心です。休憩は45分しっかり確保され、別室でゆっくりできます◎残業も月平均6時間程度とメリハリのある働き方が実現。スタッフ同士の仲も良く、シフト調整もしやすい職場です♪新卒の方も、ブランクのある方も大歓迎です！

残業は月平均1時間！借り上げ社宅制度があるので新生活も始めやすい

■月平均残業1時間で子どもとしっかり向き合える♪ ■年間休日106日＆土曜隔週休みでプライベート充実☆ ■ICT活用で書類作成もラクラク◎ ■賞与年3回・計4カ月分でしっかり収入！ ーー【子どもの主体性を大切にする温かな保育園】 わらべうた遊びや伝承文化を大切にしながら、一人ひとりの子どもに寄り添う保育を実践しています♪特に乳児クラスでは担当制を導入し、深い信頼関係を育んでいます。幼児クラスでは縦割り保育を通じて、思いやりの心を育てています。遠足や様々な行事を通じて、子どもたちと一緒に成長できる環境です☆ ーー【安心して長く働ける、風通しの良い職場環境】 平均勤続年数7.5年と定着率の高さが自慢です！先輩スタッフからも「体調不良の時も助け合える」「人間関係が良好」との声が。複数担任制による業務分担やICTの活用で、残業も少なめ。産休・育休取得率100%、時短勤務制度の利用実績もあり、ライフステージに合わせて長く活躍できます♪新卒の方もブランクがある方も、温かなサポート体制で安心してスタートできますよ◎