神戸市(兵庫県)の残業少なめの保育士求人一覧

完全週休2日制！家賃補助や奨学金補助など神戸市6つのいいねも利用可能！

賞与は年4カ月分を支給！各種手当も充実しているので、初年度から年収400万円と安定収入を確保できます。また、保育のデジタル化や勤務時間内に事務作業時間を設けるなど効率化を進めているので、残業は月で5時間程度と少なめ。もちろん、時間外労働分の残業代は別途支給しています。また神戸市による「6つのいいね制度」を活用し、家賃補助や奨学金返済補助など、働きやすい環境整備にも力を入れています。

時給1,100円～、定員30名の認可園でフルタイムパート募集！車通勤可

コメット保育園は定員数30名の小規模体制を生かし、子どもたちの愛情いっぱいに寄り添いながら、一人ひとりの個性を大切に育んでいます。また、子どもたちが楽しみながらどのような場面でも主体的に関わることができる環境づくりを行っていきます。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。産休育休制度・最大20日間の有給休暇など、安心して働ける環境が整っています。

奨学金返還補助や免許更新補助など、手厚いサポートが整った園です！

星のこども園では、豊かな愛情をもって子どもたちに向き合い、一人ひとりの感性や個性を発揮・発達させる保育を行なっています。知識や技能を教え込むのではなく、どんな場面でも楽しみながら主体的に関わることができる環境を整えています。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。賞与は2年目から4カ月分！住宅補助もあるので、遠方にお住いの方も安心して入職することができます。

家庭的な雰囲気の保育園で、子どもたちの心の成長をサポートしませんか？

0歳～就学前までの子どもたちを対象とした星の子こども保育園では、一人ひとりの成長や思いに寄り添う、きめ細やかな保育を行なっています。愛情いっぱいにしっかり向き合い、どんな場面でも主体的に楽しむことができる子どもたちを育んでいます。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。産休育休制度・通勤手当が上限3万円など、安心して働ける環境が整っています。

駅チカ・定員30名の小規模園で働きませんか？19時終業・持ち帰りゼロ

愛心会では「職員が生き生きと働けることがよりよい保育に繋がる」という考えのもと、就業環境の改善に努めてきました。ICT化により事務作業の負担を軽減したことで、残業は月2時間程度、持ち帰りゼロ！自分の時間を大切にしながら無理のない働き方ができます。コメット保育園は定員数が少ない分、一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな保育を行なっているため、子どもたちにしっかり関わっていきたい方にピッタリの職場です！

残業少なめ・賞与4カ月の好条件！子どもたちと一緒に成長できる保育園です

星の杜こども園は定員95名の認定こども園です。一人ひとりの思いを大切にする保育を行ない、感情表現が豊かで探求心あふれる子どもたちの成長をサポートしています。安全に過ごせる環境のなか、心のねっこをつくる本物の体験ができるよう心がけています。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。賞与は2年目から4カ月分！住宅補助もあり、遠方にお住いの方も安心して入職できます。

週1日、4時間～勤務、扶養内勤務OK！時給1,150円～の好条件

残業・持ち帰り仕事なし！業務のICT化や複数担任制を導入しており、事務作業を効率化できる分、保育の時間がしっかりとれます。時給のほかにパートでも扶養手当や早番遅番には手当あり！あなたの頑張りを給与面からもしっかりとサポートします。また正社員登用制度も採用しているので「ゆくゆくは正職員として働きたい」「将来を見据えてキャリアアップを考えている」という方の希望も叶えられる職場です。

時給1,200円～。扶養内勤務可。週5日・1日3時間～相談OK！

茶屋本庄園は神戸市東灘区本庄町にある、0～2歳児を対象とした小規模保育事業の施設です。子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。時給は1,200円～1,500円。勤務は週5日～、1日3時間～OK！扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業もなく、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働いていただける環境を整えています。

安心の複数担任制。時短勤務制度あり子連れ出勤OKで、子育てとの両立可能

当園は神戸市東灘区本庄町にある小規模保育事業の施設です。0～2歳児の子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100％。残業時間削減にも取り組んでおり月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK！時短勤務制度OK！と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。

扶養内勤務OK！時給1,150円～で週1日～、1日4時間～勤務できます

正社員登用制度ありで、ゆくゆくは正社員として働きたいという方にもぴったり。子育てをしながら働く方には、パートでも時給の他に扶養手当を支給しています。早番遅番には手当がつくため、やりがいにも繋がりますよ。持ち帰り仕事なし・残業ゼロ！決まった時間にしっかり帰れるので退勤後の予定も立てやすいですよ。定員12名の少人数だからこそ、子どもたちも職員も穏やかで温かい雰囲気の中で生活しています。

持ち帰り仕事なし・残業月平均3時間！住宅手当支給・借上げ社宅利用可能

住宅手当支給、借上げ社宅も利用可能！入職を機に新生活をお考えの方にぴったりです。徳和会では、複数担任制やタブレットの導入で業務を効率的に行なうことで、残業の削減に取り組んできました。また、産休・育休の取得率と復帰率はどちらも100％！半休が取得可能で、お子さんの体調不良や学校行事などに対応できるため、子育て中の方も安心して働けますよ。さらに年間休日は113日と仕事もプライベートも大切にできます。

残業月平均3時間！住宅手当あり、借上げ社宅も利用OK。新生活も安心

年間休日113日！しっかり休みが取れ、リフレッシュしながら働けます。半休が取得できるので、お子さんの学校行事などにも対応ができます。マイカー通勤OK・駐車場無料なので通勤もしやすいですよ。残業の削減に積極的に取り組み、複数担任制やタブレットの導入を効果的に行なったことで、持ち帰り仕事なし・残業月平均3時間を実現！あらゆるライフスタイルを持つ職員一人ひとりが、長く働ける体制づくりに力を入れています。

賞与年3.95カ月支給！がんばった分だけ、やりがいを感じられる職場です

カンガルー保育所は、新須磨病院に勤務している職員のお子さまをお預かりする院内保育室です。24時間体制で受け入れを行い、保護者とのコミュニケーションを密に取りながら、子どもの健やかな育ちをサポートしています。0歳からの子どもを対象とした当園では、正社員の保育士を募集中！賞与は年3.95カ月支給と多めなので、やりがいを感じながら働けますよ。

笑顔を大切に、子どもたち一人ひとりの特性に見合った支援を行なっています

神戸市長田区にある「IPPO長田校」は、運動・IT療育に特化し子どもたちの自立への支援を行なう放課後等デイサービスです。プログラミングや動画・画像編集など一人ひとりのペースに合わせた個別療育を中心に行ない、将来仕事で役立つスキルの習得を目指しています。当施設では、個々に合った療育を提供していただける正社員の保育士を募集中です。子どもの「できた！」がやりがいに繋がる、素敵なお仕事を始めませんか？

残業がない職場なので、仕事とプライベートの両立がしやすいですよ。

幼保連携型認定こども園甲南こども園は、神戸市東灘区にある定員60名の園です。子どもたちの無限の可能性を伸ばし、自ら未来に向かって大きく羽ばたく力を養っています。当園では、パートの保育教諭を募集中です。残業ナシ！仕事後の予定が立てやすく、メリハリつけて働けます。元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら、一緒に働いてくださる方をお待ちしています！

マイカー通勤可・無料駐車場完備！子どもたちの笑顔がやりがいに繋がります

定員19名の「ちゃいるどるーむ白水」は、0～2歳児を対象とした小規模保育園です。大好きな外遊びでは、遊具や砂場遊びに夢中になって楽しみながら、友だちとの関わり方を学んでいます。当園では、子どもたちの成長をサポートしていただける、パートの保育士を募集中です。マイカー通勤可！無料駐車場を完備しているので、遠方にお住まいの方も無理なく通勤していただけますよ。

週3日～勤務可能！子どもたちの成長をやりがいに、お仕事しませんか？

医療法人社団慈恵会が運営する「新須磨病院カンガルー保育所」は、院内保育室です。24時間体制でお子さまをお預かりし、一人ひとりの心に寄り添った保育を行なっています。当施設では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける、パートの保育士を募集中です。勤務は週3日～OK！家事や子育てとの両立をお考えの方にもぴったりですよ。

残業ナシ！仕事後の予定が立てやすく、メリハリつけて働けますよ。

ちゃいるどるーむ白水は、0～2歳児を対象とした定員19名の小規模保育園です。七夕会・生活発表会・豆まきなど、季節や子どもの成長に応じた行事を取り入れ、協調性や達成感を育んでいます。当園では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける、正社員の保育士を募集中です。残業ナシ！家庭との両立を目指す方も、無理なくお仕事ができますよ。

「東垂水駅」より徒歩4分！週5日勤務で土日祝は休み、経験者は加算あり

■東垂水駅から徒歩4分！通勤便利な好立地♪ ■残業なし＆持ち帰り仕事なしでワークライフバランス◎ ■産休・育休取得率100％！復帰率も100％☆ ■有給休暇取得率75％以上！プライベートも充実♪ ーー【子どもも保育者も"自分らしく"輝ける園です】 「自分らしく」をテーマに、子ども一人ひとりの個性を大切にした保育を実践しています。乳児クラスでは緩やかな育児担当制を採用し、特定の保育者が継続的に関わることで、愛着関係を丁寧に育んでいます。幼児クラスでは異年齢児保育を通じて、子どもたちの興味関心に寄り添った遊びを展開。「まずはやってみよう！」という挑戦する気持ちを大切にしています☆ ーー【チームワークを大切にする、あたたかな職場環境】 20代から40代まで幅広い年齢層の保育者が活躍中！先輩後輩の垣根なく、困ったときはいつでも相談できる風通しの良い環境です。「できた！」という子どもたちの成長を共に喜び合える仲間たちと、筋書きのない遊びの世界を楽しみませんか？充実した福利厚生に加え、時間固定勤務やお子様の体調不良による急な対応など、ライフスタイルに合わせた働き方にも柔軟に対応しています♪

最寄り駅徒歩5分！子どもたちの成長を支える素敵なお仕事始めませんか？

■アクセス抜群！3路線利用可能で通勤らくらく♪ ■有給消化率90%以上！プライベートも充実☆ ■産休・育休取得率が高く、復帰後も安心◎ ■残業月4-5時間程度でワークライフバランス◎ ーー【笑顔と成長が溢れる、あたたかな保育環境】 六甲道COCOROは、ベテランから若手まで、全ての保育者が互いを認め合い、共に成長できる環境です。保育について活発に意見を出し合える雰囲気があり、新人もベテランも分け隔てなく、一人ひとりの想いを大切にしています。子どもたちと共に笑顔で過ごしながら、保育者としても人としても成長できる、そんな温かい園です♪ ーー【安心して長く働ける！充実の福利厚生】 時給950円～1,000円（資格あり）でスタート！社会保険完備で安心して働けます。産休・育休制度も充実しており、実際に94名中12名が取得！復帰後は時短勤務制度も利用できます。有給休暇の消化率は驚きの90%！残業もほとんどないため、プライベートとの両立も実現可能です。職員同士の協力体制も整っており、働きやすさ抜群の環境です☆7:00～19:00の間で、あなたのライフスタイルに合わせた勤務時間を相談できます！

週2日以上からOK！定年制なし、経験・ブランク・年齢問わず歓迎

■子どもたちの「できた！」の瞬間に寄り添える♪ ■駅チカ！通勤便利な好立地で働きやすい☆ ■週2日～OK！プライベートと両立できる◎ ■研修充実で安心のスタートをサポート！ ーー【子どもたち一人ひとりの"自分らしさ"を大切にする施設です】 私たちの「ひだまりの木」は、子どもたちの「えがお・まごころ・つながり」を大切にしています♪ 遊びを通して生活能力の向上をサポートし、それぞれの興味や得意分野を見つけながら、自立への一歩を応援しています。子どもたちが安心して楽しく過ごせる居場所づくりに、あなたの優しさと専門性を活かしてみませんか？☆ ーー【あなたの成長をみんなでサポート！アットホームな職場環境】 20代から50代まで、様々な経験を持つスタッフが活躍中！知識や意見の交換が活発で、新しい発見の多い職場です◎ 新人研修やフォローアップ研修も充実しているので、ブランクがある方も安心してスタートできます。「思いがあれば実現できる」をモットーに、職員一人ひとりの「やってみたい！」を大切にする職場づくりを心がけています♪ 残業も少なめで、ワークライフバランスも大切にできる環境です。

年休123日で毎日残業ゼロ！一人ひとりに向き合える定員12名の小規模園

■英語が学べる環境で保育の幅が広がる♪ ■残業なし！プライベート充実の年間休日123日☆ ■保育料無料＆充実の福利厚生で安心◎ ■駅チカ・自転車通勤OK！通勤ラクラク♪ ーー【笑顔があふれる！バイリンガル保育園】 子どもたちの「今」を大切にする保育をモットーに、日本の心と英語教育を融合させた独自のカリキュラムを展開しています。0歳児からネイティブ講師による英語レッスンを実施♪ 「褒める保育」を大切にし、園児たちの可能性を広げる環境づくりに力を入れています。定員12名の小規模園だからこそ、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を実現できます☆ ーー【働きやすさ抜群！スタッフに優しい環境】 「仕事もプライベートも充実させたい！」そんな保育士さんの想いに応える職場環境が自慢です♪ 書類作成や製作は全て勤務時間内に完結！持ち帰り仕事はありません。職員同士の仲が良く、何でも相談できる雰囲気です。産休・育休の取得・復帰実績も100%！ 研修制度も充実しているので、経験の浅い方やブランクのある方も安心して成長できます◎ 月給190,000円～230,000円と、安定した収入も魅力です☆

ワークライフバランスを重視！福利厚生充実・子育てもしやすい好環境！

■少人数制だから、一人ひとりの子どもに寄り添える保育が実現♪ ■三宮・梅田からも勤に便利な好立地☆ ■年間休日120日以上＆産休育休取得率100%で安心♪ ■医療法人ならではの充実した福利厚生でバックアップ◎ ーー【アットホームな雰囲気で笑顔あふれる保育環境】 定員15名の小規模保育園だからこそ実現できる、きめ細やかな保育をご提供♪ 2017年にオープンした新しい施設で、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添える環境です。医療法人が運営する保育園ならではの安定感と、アットホームな雰囲気で保育士さんも子どもたちものびのびと過ごせる空間づくりを大切にしています☆ ーー【安心して長く働ける充実のサポート体制】 新卒さんやブランクのある方も大歓迎！経験に応じた給与体系で、キャリアアップもしっかりサポートします。社会保険完備はもちろん、職員寮や選択型福利厚生など、働く方の生活をトータルでバックアップ♪ 有給休暇の前借り制度や産休・育休制度も整っているので、プライベートとの両立も安心です。また、職員食堂での給食も魅力的な待遇の一つです！

月8.2万までの借上げ社宅制度あり！残業月1h程・持ち帰りゼロの好環境

■残業月1時間で プライベート充実♪ ■産休・育休取得率100%で 安心の職場環境☆ ■阪急春日野道駅から徒歩6分の好アクセス！ ■借上げ社宅制度で引越し支援も手厚い◎ ーー【子どもたちの"楽しい"が広がる、明るい保育園】 2020年にオープンした新しい園舎で、のびのびと保育をしています♪ 週2回の体操教室や英語の時間など、特色ある保育プログラムを実施。子どもたちの「できた！」「楽しい！」という声があふれる温かな環境です。経験豊富な先輩先生たちが丁寧にサポートしてくれるので、ブランクがある方も安心してスタートできますよ☆ ーー【先生の笑顔を大切にする、働きやすい環境】 「先生同士の仲が良く、相談しやすい」という声が多い和やかな職場です♪ 専任スタッフが事務作業をサポートするので保育に集中でき、持ち帰り仕事もありません。8時間勤務か10時間勤務を選べる働き方の自由度も魅力！ 昇給・賞与もしっかり整備され、長く働ける環境が整っています。月給168,000円～と、安定した収入も確保できます◎

住宅手当あり！資格を活かして、保育教諭のお仕事スタートしませんか？

■有給休暇消化率90%以上♪ プライベートも充実！ ■駅チカ通勤便利☆六甲道駅から徒歩6分 ■残業月4-5時間程度で定時退勤がほとんど！ ■産休・育休取得実績多数◎復帰後も安心 ーー【若手が活躍！チームワーク抜群の職場です】 COCOROの園では、同世代の仲間と一緒に成長できる環境が整っています♪ 経験豊富な先輩方のサポートもあり、新人の方も安心して保育に取り組めます。若手職員が多く、活気あふれる職場の中で、子どもたちと一緒に笑顔いっぱいの保育を実践しています。皆で力を合わせ、温かな保育を提供しながら、保育者としても人としても成長できる環境です☆ ーー【ワークライフバランス抜群！長く働ける環境です】 保育士さんの働きやすさを第一に考えた職場づくりを実践しています！有給休暇の取得はもちろん、産休・育休制度も充実。法人全体で12名もの実績があり、復帰後は時短勤務制度も利用可能です。残業も少なめで、自分の時間もしっかり確保できます♪ 充実の研修制度で、スキルアップもバッチリ！プライベートと仕事の両立を大切にしながら、いきいきと働ける環境をご用意しています◎

希望の勤務日数・時間を相談可！ブランクOK。資格を活かして働きませんか

■広い園庭で子どもたちとのびのび保育♪ ■残業なし&持ち帰りなしでプライベート充実☆ ■有給取得率90%！お休みもしっかり取れます◎ ■週3日～OK！扶養内で無理なく勤務♪ ーー【子どもたちの笑顔が輝く、心温まる保育園】 仏教の教えに基づき「ありがとう」の心を大切にする保育を実践しています。広々とした園庭では、元気いっぱいの子どもたちが伸び伸びと遊び回る姿が見られます♪ 2歳未満児は育児担当制で一人ひとりに寄り添い、3歳以上児は子ども同士の関わりを大切にした環境づくりを心がけています。素直な心を育む保育に、あなたも携わってみませんか？ ーー【笑顔あふれる、働きやすい職場環境】 明るく温かな雰囲気の中、先輩保育士が丁寧にサポート！複数担任制を採用し、保育士一人ひとりの負担を軽減しています。子育て中のスタッフも多く、急な早退や遅刻にも柔軟に対応◎ シフトは希望に合わせて相談可能で、時間固定勤務もOKです。30代～50代まで幅広い年齢層の方が活躍中！ブランクがある方も安心して働ける環境が整っています♪

残業月1h程・家賃補助あり！定員19名「家族」のようなあたたかい保育園

■充実の福利厚生♪借上げ社宅制度で引越し支援あり！ ■残業月1時間程度◎プライベートも大切にできます ■産休・育休取得率100%☆復帰率90%以上の安心環境 ■六甲アイランドの自然豊かな環境で保育ができる♪ ーー【"famille＝家族"のように温かい保育を実践】 六甲アイランドの四季折々の自然に囲まれた保育園で、子どもたちと一緒に季節の行事や遊びを楽しみませんか？♪ 定員19名の小規模園だからこそ、一人ひとりの子どもに寄り添った丁寧な保育を実現。先生同士の仲も良く、まるで家族のような温かい雰囲気の中で保育に携われます。特に0～2歳児の成長を間近で見守れる喜びを日々感じられる環境です☆ ーー【安心して長く働ける！充実のサポート体制】 保育に専念できる環境づくりを徹底しています！専任スタッフが事務作業をサポートし、保育支援システムの導入で業務効率化も実現。そのため残業はほとんどなく、持ち帰り仕事もありません◎ プライベートも大切にできる環境で、有給休暇取得率90%以上！ 産休・育休制度も充実し、復帰後も時短勤務相談可能。新卒やブランクがある方も、先輩先生が丁寧にフォローするので安心してスタートできます♪

賞与4.2カ月分！残業なし。令和6年4月に勤務開始OKの求人です！

■残業なし＆持ち帰り業務ゼロ！働きやすさ抜群♪ ■月給212,800円～318,000円＆賞与4.2カ月分☆ ■阪神「新在家駅」徒歩4分！通勤ラクラク◎ ■1クラス16名以下でゆとりある保育を実現！ ーー【太陽の光に包まれる、あたたかな保育環境】 六甲ゆりかごこども園は、開放的で明るい園舎で子どもたちの笑顔があふれる施設です♪「いっぱい遊ぶ・あいさつができる・いのちを大切にする」という3つの保育目標のもと、一人ひとりの個性を大切にしながら、豊かな感性を育む保育を実践しています。広々とした園庭では、季節を感じながら伸び伸びと外遊びを楽しむことができます☆ ーー【先輩と共に成長できる、安心の職場環境】 複数担任制を採用しているので、経験豊富な先輩から丁寧な指導を受けることができます。タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的！ピアノ練習の時間も確保できるなど、スキルアップもしっかりサポート◎ 20代～40代の職員が仲良く活躍中で、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます♪ 「子どもに寄り添うアドバイス」をくれる先輩たちと共に、やりがいのある保育をしませんか？

賞与は年3回！複数担任制で業務負担を軽減。ゆとりをもって働けますよ。

■残業なし＆持ち帰り仕事なしでワークライフバランス◎ ■賞与年3回・計4.30カ月分で安定した収入♪ ■有給休暇取得率90%！プライベート充実☆ ■複数担任制で安心して働ける環境づくり ーー【子どもたちと共に育つ、心温まる保育園】 広々とした園庭で元気いっぱい遊ぶ子どもたちの笑顔があふれる保育園です♪ 「ありがとう」の気持ちを大切に、素直な心を育む保育を実践しています。2歳未満児は育児担当制で一人ひとりに寄り添い、3歳以上児は子ども同士の関わりを大切にした保育を行っています。ピアノが苦手な方も大歓迎！明るい雰囲気の中で、子どもたちと一緒に成長できる環境です☆ ーー【安心して長く働ける、充実のサポート体制】 先輩保育士が優しくフォローしてくれる温かな職場です♪ 各クラスに保育補助パートとフリー保育士を配置し、連絡帳記入なしや行事準備の残業なしなど、業務負担を軽減。午睡中に記録や準備ができるため、定時での帰宅が可能です。お子様の体調不良による急な休みにも柔軟に対応！産休・育休の取得率90%、復帰率90%と、ライフステージに合わせて長く働ける環境が整っています☆ 月給214,990円～247,990円 ※経験年数等を考慮し決定

賞与3.9カ月分！長く勤務される方多数！残業も少なく働きやすい園です

■駅チカ1分♪通勤ラクラク好立地 ■手当充実☆住宅補助最大82,000円 ■6年目まで定着支援金あり！ ■研修費用全額サポートでスキルアップ◎ ーー【子どもたちの笑顔と成長を支える、あたたかな保育環境】 一人ひとりの子どもに寄り添い、「愛されている」と感じられる保育を大切にしています♪ 職員同士の連携を大切にし、チームワークを活かした質の高い教育・保育を実践。2019年から施設を拡大し、現在は5つの保育施設を展開する成長期の法人です☆ アットホームな雰囲気の中で、子どもたちの成長をサポートしませんか？ ーー【安定性と成長性を兼ね備えた、働きやすい職場環境】 充実した給与体系（四大卒/月給217,300円）に加え、最大82,000円の住宅補助や6年目まで支給される定着支援金など、手当も充実！◎ 産休・育休制度はもちろん、有給休暇の取得もしっかりサポート。資格取得やスキルアップのための研修費用は全額負担するなど、長く安心して働ける環境が整っています♪ 新卒の方やブランクのある方も、丁寧な研修でしっかりフォローしますので、安心してご応募ください☆

保育園や放デイ経験者は給与UPのチャンスあり！残業ほぼ0・2路線駅チカ

■子どもたちと真剣に向き合える少人数制の施設♪ ■残業ほぼなし！WLBを大切にする職場環境☆ ■充実の研修制度で成長をしっかりサポート◎ ■駅チカ&年間休日110日でプライベートも充実！ ーー【"えがお・まごころ・つながり"を大切にする放課後等デイサービス】 子どもたち一人ひとりの「自分らしさ」を大切に、遊びを通じて成長をサポートする施設です。定員10名の少人数制だからこそ、それぞれの興味や得意分野を見つけ、きめ細やかな支援が可能です♪ 20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍し、アットホームな雰囲気の中で子どもたちの自立をサポートしています。 ーー【安心して長く働ける！充実のキャリアサポート体制】 新人研修からフォローアップ研修、発達障害への理解など、スキルアップのための研修制度が充実！未経験の方も安心してスタートできます☆ 月平均残業は1～2時間程度で、持ち帰り仕事もほとんどありません。有給休暇は5日以上の連続取得も可能で、ワークライフバランスを重視した働き方を実現。また、資格取得支援制度もあり、長期的なキャリア形成をしっかりバックアップします！

時給1,200円の好待遇！週3日～勤務OK・扶養内勤務も可能です

■駅チカ&マイカー通勤OK！通勤ラクラク♪ ■時給1,400円の夕方シフトで効率的に稼げる☆ ■持ち帰り仕事なし！メリハリのある働き方◎ ■産休・育休取得実績多数！復帰後も安心♪ ーー【子どもたちと共に成長できる、笑顔あふれる保育園】 外遊びやお散歩、野菜作りなど、体を動かす活動を大切にしています♪子どもたちの「やってみたい！」という気持ちに寄り添い、のびのびと挑戦できる環境づくりを心がけています。ダイナミックな泥遊びや大きな画用紙での絵具遊びなど、子どもたちと一緒にワクワクドキドキの毎日を過ごしませんか？☆ ーー【働きやすさ抜群！あなたのライフスタイルに合わせて働けます】 週3日から勤務OK！9:00～13:30、9:00～17:30（4時間以上でOK）、17:00～19:00と、ライフスタイルに合わせて選べる時間帯をご用意♪特に17:00～19:00は時給1,400円とメリット大！残業や持ち帰り仕事もないので、プライベートとの両立も安心です。隣接する系列病院でのワクチン接種優遇など、福利厚生も充実◎笑顔で挨拶ができる方、子どもが大好きな方、ぜひ一緒に働きましょう！

中途採用、社会人経験がある方は経験やブランク問わず月給24万円以上！

■月給24万円以上！充実の待遇で安心して働ける♪ ■子ども10人に対して4人体制の手厚いサポート☆ ■残業なしを推奨！プライベートも大切にできる◎ ■発達支援の専門知識が身につく充実の研修制度♪ ーー【子どもの成長を支える、専門性の高い発達支援施設】 感覚統合を重視した特色ある施設づくりを行っています。ハンモックやメイズボール、ボールプールなど、子どもの発達に必要な設備を完備。少人数制だからこそ、一人ひとりの特性に合わせたきめ細やかな支援が可能です。保育園とはひと味違う、専門性の高い支援スキルを身につけることができます♪ ーー【チームワークを大切にする、あたたかな職場環境】 20～40代の幅広い世代のスタッフが活躍中！明るい会話が飛び交い、意見交換も活発な職場です。残業や持ち帰り仕事がなく、有給休暇の取得率も100％。産休・育休の復帰率も100％と、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。充実した研修制度があるので、ブランクがある方も安心してスタートできますよ☆保育園からの転職者も多く、「職場の悩みが解消された」という声も届いています！

月給23万円～、新卒・未経験者採用！2023年5月頃のオープン予定

■充実の研修制度で発達支援のスキルが身につく♪ ■子ども2.5人に対して支援員1人の少人数制◎ ■残業なしを推奨！プライベートも大切にできる☆ ■入社7カ月後から月給24万円以上でしっかり稼げる！ ーー【子どもの成長をサポートする充実の発達支援施設】 ハンモックやメイズボール、ボールプールなど、子どもの発達をサポートする専門的な設備を完備。身体的アプローチを重視した支援で、お子様の健やかな成長をお手伝いします。少人数制だからこそ、一人ひとりに寄り添った丁寧な支援が可能です。子どもたちの「できた！」の瞬間に立ち会える喜びを一緒に分かち合いましょう♪ ーー【働きやすさ抜群！笑顔あふれる職場環境】 20～40代の幅広い世代が活躍中！先輩からは「発達支援の知識や関わり方など、研修が充実している」「給与が安定していて仕事に集中できる」との声が。残業や持ち帰り仕事を控え、事務作業の時間もしっかり確保。年間休日約113日、産休・育休の復帰率100％など、ワークライフバランスも抜群です。職員同士の会話も多く、明るい雰囲気の中で意見交換も活発に行われています☆

1日3.5時間～、土日祝休み、賞与や処遇手当など支給もあり！扶養内OK

■土日祝休みでオフの時間も充実♪ ■残業なし！複数担任制でワークライフバランス◎ ■有給取得率89%！プライベートも大切にできる☆ ■扶養内OK！短時間勤務も相談可能♪ ーー【子どもたちの"みらい"を育む、あたたかな保育環境】 私たちの園では、子ども一人ひとりを大切に、愛情たっぷりの保育を実践しています♪ 0～2歳児は育児担当制を採用し、深い信頼関係を築きながら、自己肯定感を育んでいます。季節の行事や様々な体験活動を通じて、子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切にしています。笑顔あふれる保育園で、みらいを担う子どもたちの成長をサポートしませんか？ ーー【安心して長く働ける！チームワーク抜群の職場環境】 20代から60代まで幅広い年齢層の保育士が活躍中！複数担任制を導入することで、一人ひとりの負担を軽減し、基本的に残業なしでお仕事が終えられます◎ 先輩スタッフも「有給休暇が取りやすく、プライベートも充実！」と話すように、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境です。育休取得・復帰率100%なので、長期的なキャリアプランも描けます♪ お互いに助け合える温かな職場で、あなたらしく輝きませんか？