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求人情報

ひまわりベビールーム小竹向原
保育士

正社員

月給 268,800円 〜

給与

:

月給 268,800円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
東京メトロ有楽町線・副都心線、西武有楽町線「小竹向原駅」より徒歩5分 ※自転車通勤OK（駐輪場あり）
ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)

「小竹向原駅」より徒歩5分！定員24名、0～2歳児までの少人数制保育

  • 時短勤務可

  • 乳児保育のみ

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

保育士

正社員

■少人数制で子ども一人ひとりとしっかり向き合える♪ ■産休・育休取得率100%！復帰後も手厚いサポート☆ ■残業月平均5.5時間！ICT活用で働きやすい◎ ■駅チカ5分＆借上げ社宅制度で通勤も安心♪ ーー【子どもたちの "夢中" に寄り添える保育園】 広々とした保育室で、0～2歳児の可愛い笑顔に囲まれながら保育ができます♪床暖房完備の明るい空間で、「出会う・見る・触れる」など、さまざまな体験を通じて子どもたちの成長をサポート。少人数制だからこそ、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、保護者様との信頼関係も深められます。卒園児が遊びに来てくれる程、アットホームな雰囲気が自慢です☆ ーー【充実の福利厚生とキャリアアップ体制】 月給268,800円～でしっかり稼げる待遇をご用意！複数担任制を採用し、先生同士で協力しながら保育を進められます。ICTシステムの導入で事務作業も効率的に◎「子どもたちに一番いい保育は？」と職員みんなで意見を出し合える風通しの良さも魅力です。充実の研修制度で、着任時からステップアップまでしっかりサポート！ブランクがある方も安心して働き始められる環境です♪
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施設の様子

ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)の様子

「出会う・見る・聴く・触る・体験する・語りあう・認めあう」を軸にしています

ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)の様子

小さな経験を重ね、健やかな心身を養って、将来を生きるための力としています

ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)の様子

1・2歳児の保育室はワンフロア、明るく広いスペースです。床暖房完備で冬も安心です

採用担当からの一言

ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)採用担当からの一言

少人数制ならではの、子ども一人ひとりに向き合える楽しさがあります！みんなで「子どもたちに一番いい保育は？」と考えながら意見を出し合い、日々より良い保育を目指しています。園見学は随時受け付けています。応募前でも面接のあとでも見学可能です！

先輩からの一言

ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)先輩からの一言
保護者の悩みや不安の声に応えられた時、アドバイスが活きた時、やりがいを感じます。
ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)先輩からの一言
卒園児が園に遊びに来てくれ、卒園後の成長を見られた時はとても嬉しかったです。
ひまわりベビールーム小竹向原(東京都板橋区)先輩からの一言
受け持ちクラス以外の子どもたちも見守ることができ、職員間の連携が図りやすいです。
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募集要項

施設名 ひまわりベビールーム小竹向原
勤務地
東京都板橋区小茂根1-27-7
ひまわりベビールーム小竹向原を大きい地図で確認する
アクセス
東京メトロ有楽町線・副都心線、西武有楽町線「小竹向原駅」より徒歩5分 ※自転車通勤OK（駐輪場あり）
仕事内容
■具体的な仕事内容 ・園児の保育 ・園児の食事介助 ・園内の環境整備 ・週案の作成（月案は会社が作成しています） ・連絡帳等の入力作業 ＜クラス定員＞ 0歳児クラス　6名／職員2名 1歳児クラス　9名／2歳児クラスと合わせて職員3名 2歳児クラス　9名／1歳児クラスと合わせて職員3名 ＜職員数＞ 園長1名／主任1名／正社員8名／パート職員8名 ＜保育理念＞ 身近な大人の愛着関係を基盤に「受容性」から「好奇心・探求心」へ、さらに「主体性」を持って成長する子を育みます。 ＜私たちの想い＞ 　子どもたちには「自ら育つ力」が、備わっています。 　乳幼児期に様々な人や物と出会い、頭も体もフルに使って遊び込む「夢中体験」を通じて、気づき、感じ、考えて学んでいきます。 　そばで見守り、寄り添いながら育ちの環境を整え、時にはそっと背中を押してあげる関わりが私たちの役割。 　乳幼児期の豊かな経験は、きっと未来を生きる力へ繋がると願っています。
給与
■短大・専門卒 月給268,800円～ ・内訳 基本給　180,800円 資格手当　20,000円 保育士調整手当　30,000円 処遇改善手当　31,000円 処遇改善手当Ⅲ　7,000円 ■四大卒 月給274,200円～ ・内訳 基本給　186,200円 資格手当　20,000円 保育士調整手当　30,000円 処遇改善手当　31,000円 処遇改善手当Ⅲ　7,000円 ・別途支給手当 交通費全額支給　上限30,000円／月 時間外手当 昇給年1回（4月）昨年度実績：2,700円／ひと月あたり 賞与年2回（7月／12月）昨年度実績：2カ月分 ※試用期間6カ月、待遇に変動なし 【モデル年収例】 年収381万円／25歳／入社3年（新卒入社、一般保育士） 年収412万円／28歳／入社3年（主任保育士） 年収467万円／31歳／入社6年（主任保育士）
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 保育園
定員
24
勤務時間
1カ月単位の変形労働時間制 6:50～20:10の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ＜シフト例＞ 6:50～15:50 9:00～18:00 11:10～20:10 ほか ■残業月平均5.5時間／持ち帰り仕事はありません。 【残業時間削減への取り組み】 ・保育ICTシステムを導入し、デジタル化を進めています。勤務時間内に事務作業の時間を設けているため、シフト通りに退勤できることがほとんどです。 ・複数担任制で保育をしており、先生一人ひとりの負担軽減にも努めています。
休日・休暇
年間休日110日 シフト制（日曜日、祝日、他）※月9～10日休み GW休暇 夏季休暇（年次有給休暇使用） 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（入社と同時に10日付与／取得率96.3％／時間単位でも取得可能 ※上限2日） 慶弔休暇 産前産後休暇・育児休暇 （取得率・復帰率ともに100％！）※産前休暇：法定6週間＋2週間の特別休暇 介護・看護休暇 ※日曜・祝日に行事や研修が入る場合がありますが、月間変形労働制に基づき所得休日数を取得するため、休日数に変動はありません。 ※産休・育休の取得率が高く、休業明けに復職する職員がほとんど！子育て中の職員が多いので、お子さんの急病や家庭の事情などの相談もしやすく、子育て世代も働きやすい環境です。
福利厚生
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 制服貸与（Tシャツ・ポロシャツ・エプロンなど） 退職金制度 永年勤続奨励金制度（勤続満5年／30,000円・10年／50,000円）※以降5年ごとに50,000円 定年後の再雇用制度（第二定年70歳） メンタルサポート制度（専門家によるカウンセリングが5回／年無料） インフルエンザ予防接種費用補助 定期健康診断実施（年1回） 提携リゾート、レジャー施設特典利用（福利厚生サービス企業との提携により、リゾート＆トラベル、ライフサポート、 スペシャルメニューなどを特別価格や特典付きで利用可能） 借り上げ社宅制度　上限55,000円／月 住宅支援制度（自宅通勤が困難な20代までの職員に適用。配属先から概ね半径1.5Km圏内で会社が複数物件をご紹介いたします。内覧後住居決定時には、敷金・礼金、家賃を6割会社が負担します。） ＜子育て支援制度が充実！＞ 正社員時短勤務制度（子育て中の方など） 結婚・出産祝い金制度 育児サポート（産休・育休からの復帰サポート） 働く子育て世代の社員へ「ベビーシッター補助制度」あり ＜スキルやキャリアアップサポート！＞ 研修制度（着任時研修／6カ月研修／事業部（保育）研修／ひまわり（保育実技）研修／全社員研修／社員グレード研修／その他、社外研修紹介多数） 資格取得支援制度（規定あり） 人事評価制度（社員グレード制度） 社員グレード手当（月20,000円～200,000円）
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
保育⼠資格をお持ちの⽅ 子育て支援員修了者は特に歓迎です。 ※経験年数不問です。第⼆新卒やブランクがある方もぜひご応募ください。
面接予定地
東京都板橋区⼩茂根1-27-7（ひまわりベビールーム小竹向原）
ホームページ https://sunflower-a.com/service/nursery/nursery_kotake/
選考フロー
▼保育士バンク！からお問合せ 面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。 ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 ＜施設見学へ進む場合＞ ご都合のいい日程をご相談ください。 ＜面接に進む場合＞ ▼書類選考 お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。 選考後、今後の⾯接⽇程などについてご連絡いたします。 ⾯接の希望⽇時等がある⽅は、ご相談ください。 ▼面接1回予定　※WEB面接OK スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書（写真貼付）と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ※これからの⽬標や、当社で実現したいことなどをお話しください。 ▼内定 面接～内定までは約3日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※面接日・⼊社⽇はご相談に応じます！
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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法人情報

法人名 サンフラワー・Ａ株式会社
URL https://sunflower-a.com/
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