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  1. 01

    緊急時以外の残業なし!マイカー通勤可能でパートでも賞与支給があります!

    1日6h~、週5日程度勤務出来る方を募集しています。「DOHEN」の認定こども園ではパートさんの書類作業や計画作成作業はなく、子どもとの向き合いに専念していただける環境です。また、賞与の支給もありますしお休みが取りやすいので、「子育てから職場復帰したいけど子どもの発熱などが不安」という方も対応できるゆとりがあります。緊急時以外は残業を行なっていないのでメリハリをつけて働きたい方にもおすすめです。

    どうえん尾道中央認定こども園
    • 社会福祉法人

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    • ブランクOK

    • 産休育休制度

    • 初心者歓迎

    所在地
    広島県尾道市久保町1754-1
    アクセス
    JR山陽本線「尾道駅」より車13分 ※マイカー通勤OK(駐車場代 月2,000円~3,000円自己負担あり) ※バイク・自転車通勤OK(駐輪場無料)
    給与
    給与
    時給1,120円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:15~19:15の間で1日6時間~相談可(休憩は法定通り付与) ※週5日程度/週当たり30時間以上勤務可能な方 ※中番のみも可能です。勤務時間については気軽にご相談ください。 ■残業は緊急時以外、基本的になし!持ち帰り業務もありません。 ・記録や計画作成はありません。 ※「サービス残業」は一切認めていません。超過勤務に対して手当を全額支給しています。
    休日休暇
    休日休暇
    シフト制(平日勤務のみなど相談可) 日曜・祝日休み 年末年始休み(12/29~1/3) 年次有給休暇(取得率70%/1時間単位から取得可能) ※週5日勤務の場合、採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 産前産後休暇、育児休業(配偶者出産休暇) ※取得率100%・復帰率90% ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 介護休業 子の看護休暇 特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇など) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  2. 02

    パートも賞与の支給あり!看護休暇でお子さんの突然の発熱にも対応可能です

    週5日程度、1日6h~勤務可能な方を募集中です。残業は緊急時以外無しで記録・計画作成業務も無く、賞与・昇給がしっかりあるので好待遇です。また、家庭と仕事を両立させながら働いている子育て世代の職員も多数在籍中です。昨年度は産休・育休取得者が法人全体で14名!有休は入職時から取得でき、看護休暇を使ってお子さんの突然の発熱などにも対応ができるので安心で、ワークライフバランスを整えて働ける環境ですよ。

    どうえん向島認定こども園
    • 社会福祉法人

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    • ブランクOK

    • 産休育休制度

    • 初心者歓迎

    所在地
    広島県尾道市向島町5208-1
    アクセス
    JR山陽本線「尾道駅」より車15分 ※マイカー通勤OK(駐車場代 月2,000円~3,000円自己負担あり) ※バイク・自転車通勤OK(駐輪場無料)
    給与
    給与
    時給1,120円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:15~19:15の間で1日6時間~相談可(休憩は法定通り付与) ※週5日程度/週当たり30時間以上勤務可能な方 ※中番のみも可能です。勤務時間については気軽にご相談ください。 ■残業は緊急時以外、基本的になし!持ち帰り業務もありません。 ・記録や計画作成はありません。 ※「サービス残業」は一切認めていません。超過勤務に対して手当を全額支給しています。
    休日休暇
    休日休暇
    シフト制(平日勤務のみなど相談可) 日曜・祝日休み 年末年始休み(12/29~1/3) 年次有給休暇(取得率70%/1時間単位から取得可能) ※週5日勤務の場合、採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 産前産後休暇、育児休業(配偶者出産休暇) ※取得率100%・復帰率90% ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 介護休業 子の看護休暇 特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇など) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  3. 03

    残業月5h・持ち帰りなし!出産祝い金・職場復帰祝い金など充実の福利厚生

    どうえん尾道中央認定こども園では、オン・オフをしっかりと分けて働ける環境を整えています。例えば、タブレット導入で残業は月5h程度、持ち帰り仕事はありません。また、休憩室で子どもと離れてしっかり1時間休みが取れます。出産祝い金、職場復帰祝い金なども整備されており、ライフステージの変化に合わせて無理なく仕事を続けていける職場です。園見学は随時受付中。ぜひ気軽にお問い合わせください。

    どうえん尾道中央認定こども園
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    • ブランクOK

    所在地
    広島県尾道市久保町1754-1
    アクセス
    JR山陽本線「尾道駅」より車13分 ※マイカー通勤OK(駐車場代 月2,000円~3,000円自己負担あり) ※バイク・自転車通勤OK(駐輪場無料)
    給与
    給与
    月給188,400円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    ■7:15~19:15の間で実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※1年単位の変形労働時間制 ※1週間を通して同じシフトでの勤務しています(例:12月1週目早番、2週目中番、3週目遅番) ※遅番は1.5カ月に1週間程度の頻度になります <シフト例> 7:15~16:15 8:30~17:30 10:15~19:15
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフトによる週休2日制(月9日程度お休み、年間休日108日) ※土曜出勤は3週間に1回程度 ■日曜・祝日休み ■年末年始休み(12/29~1/3) ■年次有給休暇 ※採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 ※平均取得日数9.2日/前年度実績(DOHEN保育サービス) ■産前産後休暇、育児休業(配偶者出産休暇) ※取得率・復帰率ともに100% ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 ■介護休業 ■子の看護休暇 ■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、永年勤続によるリフレッシュ休暇付与など)
  4. 04

    有給休暇を使って旅行など、しっかりリフレッシュすることもできます!

    当園は広島市の中心部にある都市型保育園です。法人保育園の中で最も人数が多く、毎日とても賑やかです。20代から60代までの幅広い年齢層の職員が活躍しており、職員一人ひとりの声をしっかりと聞く風土が根付いています。また、風通しも良く柔軟に対応する体制が整っています。職員が安心して働けるよう採用時に有給休暇を付与。育児休暇取得率100%達成など福利厚生を充実させ、OJTでしっかりサポートをしています。

    保育園ゆりかご
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 男性保育士

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    所在地
    広島県広島市中区大手町3-9-25
    アクセス
    広電宇品線「中電前駅」より徒歩3分 ※マイカー通勤OK(駐車場は自己契約) ※バイク・自転車通勤OK(駐輪場無料)
    給与
    給与
    月給188,400円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    ■7:15~19:45の間で実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※1年単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:15~16:15 8:30~17:30 10:45~19:45
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフトによる週休2日制(月9日程度お休み、年間休日108日) ■日曜・祝日休み ■年末年始休み(12/30~1/4) ■年次有給休暇 ※採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 ※平均取得日数9.2日/前年度実績(DOHEN保育サービス) ■産前産後休暇、育児休業(配偶者出産休暇) ※取得率・復帰率ともに100% ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 ■介護休業 ■子の看護休暇 ■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、永年勤続によるリフレッシュ休暇付与など)
  5. 05

    地域の方との関わりを大切に、子どもたちの豊かな心を育んでいます

    高台にあるので、園舎からは広島市内が一望できる開放的な環境です。周囲には桜の木がたくさんあり、豊かな自然の中で子どもたちものびのびと楽しく過ごしています。地域との信頼関係がしっかりと築かれていることも特徴で、町内会との連携はもちろん、地域の方を外部講師としてお招きし、さまざまなカリキュラムを行なっています。賞与3.9カ月(前年度実績)、残業月平均5時間など、プライベートを充実させながら働けます。

    さくら保育所
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 男性保育士

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    所在地
    広島県広島市西区己斐中3丁目47-14
    アクセス
    JR山陽本線「西広島駅」より徒歩12分、ボンバス「フジハイツ第二公園駅」より徒歩1分 ※マイカー通勤OK(駐車場は自己契約) ※バイク・自転車通勤OK(駐輪場無料)
    給与
    給与
    月給188,400円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:30の間で実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※1年単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 10:30~19:30 ■残業月平均5時間・持ち帰り業務なし! ・保育システムを導入し、手書き作業を減らすなど保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保し、時間外業務が発生しないよう配慮しています。 ・休憩室も別室を設け、交代で取得できる体制を整えています。 ・複数担任制で分業することで、保育者一人当たりの負担を軽減しています。 ※「サービス残業」は一切認めていません。超過勤務に対して手当を全額支給しています。
    休日休暇
    休日休暇
    シフトによる完全週休2日制(月9日程度お休み、年間休日108日) 日曜・祝日休み 年末年始休み(12/30~1/4) 年次有給休暇(取得率70%/1時間単位から取得可能) ※採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 産前産後休暇、育児休業(配偶者出産休暇) ※取得率100%・復帰率90% ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 介護休業 子の看護休暇 特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、永年勤続によるリフレッシュ休暇付与など) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  6. 06

    2年目で年収340万も!残業月平均5h・持ち帰りなしでオンもオフも充実

    仕事の間は子どもたちと安心して向き合ってほしいという思いから、職場復帰祝い金をお送りするなど、家庭と仕事の両立を実現するための取り組みを進めています。その結果、産休育休の取得率100%・復帰率90%とワークライフバランスのとれた職場となりました。仕事中はタブレットの導入で書類作業の負担を軽減し、休憩室を保育室と別で設置することで職員さんがしっかりとリフレッシュできる環境を整えています。

    どうえん吉和認定こども園
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 男性保育士

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    所在地
    広島県尾道市沖側町5-9
    アクセス
    JR山陽本線「尾道駅」より車9分 ※マイカー通勤OK(駐車場代 月2,000円~3,000円自己負担あり) ※バイク・自転車通勤OK(駐輪場無料)
    給与
    給与
    月給189,400円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:15~19:15の間で実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※1年単位の変形労働時間制 ※1週間を通して同じシフトでの勤務しています(例:12月1週目早番、2週目中番、3週目遅番) ※遅番は1.5カ月に1週間程度の頻度になります <シフト例> 7:15~16:15 8:30~17:30 10:15~19:15 ■残業月平均5時間・持ち帰り業務なし! ・保育システムを導入し、手書き作業を減らすなど保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保し、時間外業務が発生しないよう配慮しています。 ・休憩室も別室を設け、交代で取得できる体制を整えています。 ・複数担任制で分業することで、保育者一人当たりの負担を軽減しています。 ※「サービス残業」は一切認めていません。超過勤務に対して手当を全額支給しています。
    休日休暇
    休日休暇
    シフトによる完全週休2日制(月9日程度お休み、年間休日108日) ※土曜出勤は3週間に1回程度 日曜・祝日休み 年末年始休み(12/29~1/3) 年次有給休暇(取得率70%/1時間単位から取得可能) ※採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 産前産後休暇、育児休業(配偶者出産休暇) ※取得率100%・復帰率90% ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 介護休業 子の看護休暇 特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、永年勤続によるリフレッシュ休暇付与など) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  7. 07

    ノンコンタクトタイム制度導入!賞与年3回・残業月平均5h・持ち帰りなし

    どうえん向島認定こども園では、勤務時間内に子どもと離れる休憩時間のノンコタクトタイム制度を導入しております。持ち帰り仕事がなく、お仕事終わりは家庭に専念できるなど、さまざまな取り組みの結果、産休育休取得率は100%!さらに、長く働ける環境づくりの一環として、出産時の祝い金や職場復帰時の祝い金などの制度もあります。また、ワークライフバランスを整えて働きたい方はぜひご応募ください。

    どうえん向島認定こども園
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    • ブランクOK

    所在地
    広島県尾道市向島町5208-1
    アクセス
    JR山陽本線「尾道駅」より車15分 ※マイカー通勤OK(駐車場代 月2,000円~3,000円自己負担あり) ※バイク・自転車通勤OK(駐輪場無料)
    給与
    給与
    月給189,400円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    ■7:15~19:15の間で実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※1年単位の変形労働時間制 ※1週間を通して同じシフトでの勤務しています(例:12月1週目早番、2週目中番、3週目遅番) ※遅番は1.5カ月に1週間程度の頻度になります <シフト例> 7:15~16:15 8:30~17:30 10:15~19:15
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフトによる週休2日制(月9日程度お休み、年間休日108日) ※土曜出勤は3週間に1回程度 ■日曜・祝日休み ■年末年始休み(12/29~1/3) ■年次有給休暇 ※採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 ※平均取得日数9.2日/前年度実績(DOHEN保育サービス) ■産前産後休暇、育児休業(配偶者出産休暇) ※取得率・復帰率ともに100% ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 ■介護休業 ■子の看護休暇 ■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、永年勤続によるリフレッシュ休暇付与など)

よくある質問

  • Q

    社会福祉法人広島県同胞援護財団に興味があります、どうすれば良いですか

    A

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  • Q

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    A

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