千代田区(東京都)の復帰率高の保育士求人一覧

保育の中心は子どもたち。そう考えています。年休120日、研修あり

「どんなときでも、子どもを中心に考えた保育をしたい」その想いは、「保育園」という施設に限ったことではありません。私たちは体調不良の子どもがいるご家庭に訪問し、1対1で保育をする訪問型病児保育を行なっています。保育の方法などは入社後の研修でしっかりお教えしますし、希望があれば系列園での保育実習を実施いただくことも可能です。サポート体制も万全。困ったことがあったら何でも相談してください。

年間休日120日以上！定員12名、企業内保育園で子どもに寄り添う保育を

企業スケジュールに沿って開園するので、お休みもしっかりとれる年間休日120日以上・完全週休2日制！長く働きやすい環境です。研修制度も充実しており、ビジネスマナー研修、定期研修など、さまざまな角度からサポートする体制が整っています。初心者やブランクのある方の応募も歓迎しているので、ぜひ園見学にお越しください！残業少なめ・持ち帰り業務なし、さらにプライベートで使える独自の福利厚生も充実しています。

完全週休2日制・年休120日以上！持ち帰り0。駅徒歩2分で通勤ラクラク

年間休日120日以上！土日祝休みの完全週休2日制なので、趣味の時間などを充実させながらしっかりとリフレッシュしていただけます。また残業は月平均0～1時間でほぼなし。持ち帰り仕事もありません！きちんと働いてぴったり帰れるので、ワークライフバランスを大切にしながら働けますよ。神田駅から徒歩2分と好立地でアクセス良好なため、初めての職場でも余計な疲れや緊張なくお仕事に取り組んでいただけます。

無資格OK！少人数なので、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育が目指せます

土日休みの完全週休2日制！0～2歳児のみ・定員20名の園で正社員の保育補助を募集します。少人数で子どもたち一人ひとりの成長スピードに合わせて保育をすることができますよ。大手銀行グループ企業内保育施設だから、安定した基盤の上でゆったりと働けるのが魅力の職場です。産休育休の取得率、復帰率共に100％！長く働ける環境が整っていますよ。研修機会も多いので働きながらスキルアップしたい方にぴったりです。

【キャリアアップ】経験を活かし、理想の保育園を形にする志高い園長を募集

実務経験があれば管理職が初めての方でも歓迎！こころグループの園長として働きやすくなるよう園長同士の交流の場を設け、相談や意見交換をできるよう本部スタッフがしっかりとサポートしていきます。また、経理に関することや自治体とのやり取り、システムやITに関しても手厚くバックアップしますので、皆さんにはご自身の目指す保育園づくりに集中していただけます。赴任先はご都合を考慮しますのでぜひご相談ください。