生活が助かる！住宅補助ありの求人特集

子どもたちがのびのびと過ごす保育園！選考前に1日体験も可能です

未満児クラスでは複数担当制を導入して、ゆったりとした時間の中で一人ひとりが一日の生活を大事に過ごせるよう取り組んでいます。また、以上児クラスは異年齢保育を通して、きょうだいのように育ち合いながら過ごしています。「第2のおうち」のような環境で、丁寧な保育を行なっています。四季を感じられるような戸外遊びも積極的に取り入れ、子どもたちが安心して伸びやかに過ごせる環境づくりに力を入れています。

月給22.5万円～も！年休108日もしくは122日から働き方が選べる！

あなたのライフプランや、大切にしていることに合わせて働き方を選べる職場です。2つの働き方をご用意しており、1つ目は年休108日で未経験・新卒の方も月給22.5万円～スタートできる働き方で、2つ目は年休122日で月給20.9万円～スタートする働き方です。月給重視の方も休日重視の方も自分のスタイルに合わせて働き方を選んでいくことができるので、あなたらしくお仕事をしていくことができます！

2025年卒も受付中！チームワークが良く、園全体で保育を行なっています

充実の福利厚生で私生活との両立をサポート！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

2025年卒応募受付中！遠隔地からの面接は交通費補助があります。

「思いやり」の気持ちを大切にしています。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心してしっかり働ける職場です。

いつまでも、子どもたちの思い出に残る保育園生活を一緒につくりましょう

園の前の川沿いには桜並木の遊歩道があり、季節を感じられる立地にあります。地域柄、周囲の方からも温かく接していただける穏やかな場所です。職員は若手からママさん保育士と幅広い年齢層が活躍しています。全員で子どもたちのことを考え、話しあいながら保育を行なっています。また、愛着を育てる担当保育や相手を思いやる心を育む縦割り保育など、家庭的で落ち着いた雰囲気の中で年齢や発達に合わせた保育に取り組んでいます。

2路線利用可能の好アクセス！のびのびと自己表現をできる子を育てます

京急キッズランド上大岡保育園の周辺には、大岡川や久良岐公園など、自然を感じられる場所が数多くあり、保育に適した環境が広がっています。京急キッズランドは、京急電鉄のグループ会社が運営する保育園です。どの園も定員60名程度となっており、子どもたち一人ひとりときちんと向き合える保育が実践できます。実務未経験やブランクがある方の応募も大歓迎！あなたの力を必要としている仲間がここにいます。

年間休日125日、基本残業なしでプライベート充実！フォロー体制も万全

一人ひとり丁寧な保育がしたい方を、経験やブランク問わず歓迎しています！当園では先生たちが挑戦してみたいこと・保育に取り入れたいことを、園長に相談したうえでどんどん取り組んでいます。うまくいかない時もありますが、そんな時も相談を交えつつお互いに高め合っています。また、勤務時間内に様々な研修を受講することもでき、働きながら無理なくスキルアップ！結果を出すことで先生の自信につながっています。 ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください！

賞与は最大年4.5カ月分・残業は月平均10h程度！借り上げ社宅あり

八ッ橋幼稚園は幼児期に人としての土台が作られると考えているため、音楽指導、水泳教室や体操教室などの経験・体験が充実しています。専門の講師の先生が指導を行なうので、新卒・未経験の方は働きながらスキルアップできる好環境！また複数担任制ですので、ブランク明けの方もスムーズに業務を覚えられますよ。産休・育休は取得率100%と高く、豊富な子育て支援によりライフステージが変化しても安心です。

収入重視・お休み重視で選択可能！残業月平均4時間、月のお休みは8日以上

いつまでも安心して保育士を続けられるよう、当社では希望に合わせて働ける体制を整えています！給与は経験を考慮した上で決定しますが、収入重視の場合は新卒・未経験者でも月給22.5万円以上からスタート。お休み重視の場合は年間休日122日、月に8～12日程度お休みがとれます。どちらの働き方を選んでも月の平均残業は4時間、持ち帰り仕事はありません。スキルアップや子育てとの両立も手厚くサポートしています。

基本土日祝休みの年間休日115日、残業ほぼなし！賞与4.55カ月分

先生自身が楽しんで保育してほしいので、お休みや福利厚生を整えています。土曜出勤は6週間に1回で基本土日休みを実現。保育ICTを導入し、手書き作業を削減することで残業もほとんどありません。子育てと仕事の両立ができるよう固定シフトの相談や育産休からの復帰も柔軟に対応。手厚いサポートで、経験が浅い方やブランクがある方も安心です。入職時期は現職との兼ね合いなど相談に応じますのでお気軽にご相談ください！