(仮称)黒石太陽保育園(名古屋市緑区)の地図・住所情報

施設名 (仮称)黒石太陽保育園
所在地・アクセス

愛知県名古屋市緑区黒沢台3丁目515

地下鉄桜通線「神沢駅」より徒歩約15分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(無料の駐車場と駐輪場を完備)

(仮称)黒石太陽保育園
すべての保育士求人一覧

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    2025年4月新規開園!新年度、新しい園舎でこども達を迎えてみませんか

    2025年4月新規開園!名古屋市に位置する「(仮称)黒石太陽保育園」にて、正社員の保育士を募集いたします。0歳~5歳のおこさまをお預かりして「担当保育」を土台に、こどもたちの主体性を育む保育を目指しています。「保育園が楽しい!大好き!」、「大切なこどもをここに預けて良かった」、「この園で働き続けたい」、「地域に頼れる保育園があって良かった」、このような言葉が届く保育園を一緒につくっていきましょう。

    (仮称)黒石太陽保育園
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 住宅補助あり

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    • オープニング

    所在地
    愛知県名古屋市緑区黒沢台3丁目515
    アクセス
    地下鉄桜通線「神沢駅」より徒歩約15分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(無料の駐輪場を完備)
    給与
    給与
    月給217,190円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    月曜~土曜6:50~19:10の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ※土曜勤務は月2回程度になります。 <シフト例> 6:50~15:50 7:30~16:30 8:30~17:30 9:00~18:00 10:10~19:10ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で保育をしており、保育士一人ひとりの負担を軽減できるようにしています。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保しており、業務の効率化にも努めています。 ■ノンコンタクトタイムを実施! 休憩中はこどもと離れて休憩ができます。午睡中も交代で事務作業の時間を確保し、残業0を心掛けています。
    休日休暇
    休日休暇
    ※年間休日108日(有休は別途付与) ■シフト制(月8~9日休、日曜・祝日は休み) ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(法定通りに付与/取得率95%) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)※昨年度法人実績 ※2023年度18名取得(男性職員の育児休暇取得実績もあり)
  2. 02

    2025年4月新規開園!一緒に働いてくださるパートの保育士を募集中です

    2025年4月新規開園!新年度、まっさらな園舎でこどもたちを迎えてみませんか?「担当保育」を土台に、こどもたちの主体性を育む保育を目指しています。(仮称)黒石太陽保育園では、パートの保育士を募集中。「保育園が楽しい!大好き!」、「大切なこどもをここに預けて良かった」、「この園で働き続けたい」、「地域に頼れる保育園があって良かった」、このような言葉が届く保育園を一緒につくっていきましょう。

    (仮称)黒石太陽保育園
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 住宅補助あり

    • 男性保育士

    • ボーナスあり

    • 4月スタート

    所在地
    愛知県名古屋市緑区黒沢台3丁目515
    アクセス
    地下鉄桜通線「神沢駅」より徒歩約15分 ■バイク・自転車通勤可(駐輪場を完備)
    給与
    給与
    時給1,120円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    6:50~19:10の間でシフト制(勤務時間・勤務日数は相談に応じます。) <シフト例> ■フルパート(1日実働8時間程度) 6:50~15:50 7:30~16:30 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00ほか ■早出パート(1日実働4時間程度) 6:50~10:50 7:30~11:30ほか ■遅出パート(1日実働3時間~4時間程度) 15:00~19:00 16:00~19:00ほか ■パート(1日実働5時間~6時間程度) 8:00~14:00 9:00~15:00 12:00~18:00 13:00~18:00ほか ※勤務時間と勤務日数につきましてはお気軽にご相談ください。 ※扶養内勤務も可能です。 ※パート職員は原則残業がなく、書類作成や持ち帰り仕事もありません。複数担任制で保育をしたり、勤務時間内に製作の時間を確保したり、職員一人ひとりの負担軽減にも努めています。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフトに準じる(面接時に希望休について確認させていただきます) ■有給休暇(法定通りに付与/5日以上の連休相談OK) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)※昨年度法人実績 ※2023年度18名取得(男性職員の育児休暇取得実績もあり) ※休日につきましては、ご相談に応じます。 ※お子さんの行事や体調不良でのお休みもご相談に応じます。