さいたま市(埼玉県)の児童発達支援管理責任者求人一覧

月給は32万円～！年間休日120日以上、最寄り駅から徒歩5分で通勤便利

2025年4月に開設された、保育園の空き保育室を利用した発達支援センターです。定員10名の小規模施設なので、一人ひとりとじっくり関わる丁寧な支援が可能です！ブランクのある方OK！児童発達支援施設での勤務経験のある方、経験とスキルを活かして働きませんか？月給は32万円～と手厚い待遇をご用意。年間休日は120日以上。残業も月平均1時間と、プライベートの時間も大切にしながら働いていただける環境です。

京浜東北線・与野駅より徒歩10分！アクセス良好な施設ですよ。

さいたま市浦和区にある「ステップモモ」は、定員10名の放課後等デイサービス施設です。一人ひとりの社会性を育むため、ソーシャルスキルトレーニングを行なっています。当施設では、発達に支援が必要な子どもたちのサポートを行なっていただける正社員の児童発達支援管理責任者を募集中です。京浜東北線・与野駅より徒歩10分！通勤に便利な職場で働きませんか？

業務未経験者歓迎！楽しみながら子どもたちの「生きる力」を養いませんか

■充実の給与体系♪月給300,000円～380,000円 ■産休・育休取得率100%で安心のママさんサポート☆ ■研修制度充実で未経験からでもスキルアップ◎ ■残業月20時間程度でワークライフバランス抜群！ ーー【子どもたちの可能性を広げる温かな学び舎】 好奇心とやる気を大切に育むアットホームな放課後等デイサービス♪ eラーニングシステムを活用した学習支援と、地域との触れ合いを通じた社会性の育成に力を入れています。机に向かう集中力と、外での活動を通じた豊かな感性を育む、バランスの取れた支援を行っています。子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会える、やりがいのある職場です☆ ーー【成長を支える充実のバックアップ体制】 職員の5割は未経験からのスタートという実績があり、手厚い研修制度で一人ひとりの成長をサポート◎ サークル活動や交流会など、スタッフ同士の絆を深める機会も豊富です。産休・育休制度は取得率100%！ママさんスタッフも多く活躍中です♪ アニバーサリー休暇制度もあり、プライベートも大切にできる環境が整っています。第2の家族のような温かい職場で、あなたらしく輝いてみませんか？

未経験歓迎！資格取得支援制度で職員のスキルアップをサポートしています

■子どもたちの「できた！」が喜びになる♪ ■月給300,000円～380,000円の好待遇☆ ■産休・育休取得率100%で安心！ ■未経験からでもステップアップ可能◎ ーー【子どもたちの可能性を広げる、あたたかな居場所づくり】 好奇心とやる気を大切に、一人ひとりの成長に寄り添う放課後等デイサービス。eラーニング「天神」の導入で学習面をしっかりサポートしながら、地域との触れ合いを通じて社会性も育んでいます。第2の家族のような温かい雰囲気の中で、子どもたちの「できた！」の瞬間を一緒に喜べる、やりがいのある環境です♪ ーー【充実のサポート体制で、あなたの成長をバックアップ】 職員の5割は未経験からスタート！充実した研修制度と資格取得支援で、療育のプロフェッショナルへの道をしっかりサポートします。産休・育休制度は取得率100%で、ワークライフバランスも大切にできます。さらに、サークル活動や交流会を通じて職員同士の絆も深まり、いつも笑顔の絶えない職場です☆残業も月20時間程度と少なめで、プライベートも充実できますよ♪

多くの指導実績を活かし満足される療育を実施！年2回の昇給で好待遇を実現！

LITALICOジュニア 大宮教室（児童発達支援/放課後デイ）は、発達が気になるお子さまに最適な学びをご提供する場所です。「利用者8,000名以上、全国100教室以上」多くの指導実績を通して培ったノウハウに基づき、満足度の高いサービスを提供しています。正社員として勤務してくださる方を募集中です。大宮駅より徒歩4分の好立地！年2回の昇給を実施しており、年収アップを実現させやすいこともメリットです。

経験不問！資格を活かして未来へはばたく子どもたちをサポートしませんか？

輝HIKARIさいたまは、さいたま市北区にある放課後等デイサービスや児童発達支援を行なう施設です。絵画や音楽など好きなことを楽しみながら取り組むことで、個性を引き出すことを大切にしています。当施設では、正社員の児童発達支援管理責任者として個々に合った療育を提供していただける方を募集中です。未経験OK！子どもたちのかわいい笑顔をやりがいにお仕事を始めませんか？お気軽にお問い合わせください。

残業ナシの職場！子どもたちの自立に向けたサポートをしませんか？

ウィズ・ユー西大宮は、さいたま市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。得意なことや苦手なことを聞き、子どもが興味を示したことから活動を行なっています。当施設では、自立に向けた支援などを行なっていただける正社員の児童発達支援管理責任者を募集中です。残業ナシ！プライベートも大切にできますよ。オンオフの切り替えをして、メリハリつけてお仕事しませんか？お気軽にお問い合わせください。

子育ての不安や悩みを保護者と一緒に解決！武蔵浦和駅より徒歩4分の好立地。

リッツ ジュニアは、子育ての不安や悩みを保護者の方々と一緒に解決する場所です。課題をクリアできた時には、ご褒美（強化子）を使って成功と喜びを強く結びつけ、更に頑張る意欲を引き出します。 正社員として勤務してくださる児童発達支援管理責任者の方を募集中です。各線「武蔵浦和駅」より徒歩4分と近くアクセスしやすい立地が魅力的！社会保険完備に加えて退職金制度もあり、将来への不安を抱えずに勤務できます。

ダウン症の子どもたちの可能性を広げる！専門性の高いプログラムで充実した支援。

バンブーワァオ与野校は、0歳から18歳までのダウン症を持つ子どもたちが対象の児童発達支援施設です。当施設では、読み書きの学習を中心に、身体能力の向上や社会生活の充実を目指す個別レッスンやグループプログラム、親子で学ぶクラスを提供しています。当施設では、正社員の児童発達支援管理責任者を募集中です。月給200,000円から400,000円の他、交通費や固定残業代（固定残業時間超過分は別途）も支給します。昇給のチャンスもあり、あなたの頑張りをしっかり評価します。

子ども達と一緒に楽しみ笑顔で支援！年間休日120日超でしっかり休めます。

久美学園は、さまざまな理由で家庭で過ごすことができなくなった障がいのある子ども達が、安心して日常生活を過ごし、教育の機会を得ることができる、福祉型の入所施設です。在宅で生活している方を対象に、一時的に宿泊する短期入所サービスも併設しています。個々の障がい特性に応じて、各学校と連携して教育プランや個別支援計画の連動をしていきます。各季節に合わせた行事も実施して、生活のなかにも楽しみをもてるよう支援しています。年間休日120日超で、しっかり休んでリフレッシュできる環境です。