横浜市栄区(神奈川県)の研修充実の保育士求人一覧

午前11時出勤、完全週休2日制、残業ほぼなしでプライベートも充実

■残業ほぼなし！プライベート時間も大切にできます♪ ■未経験・ブランク歓迎！手厚いサポート体制☆ ■定員10名の少人数制で丁寧な関わりが可能◎ ■年間休日108～110日＆有給も取得しやすい環境！ ーー【中高生の未来をともに育む放課後等デイサービス】 中学生・高校生の将来を見据えた療育活動を行っています。職場体験や奉仕活動など、社会に出る準備として様々な経験を提供。「子どもたちが自分らしく生きるために必要なものは何か」を一緒に考え、サポートしていく環境です。定員10名という少人数制だからこそ、一人ひとりの成長をしっかりと見守ることができます♪ ーー【チームワーク抜群！あなたらしく成長できる職場です】 20代を中心に、40代まで幅広い世代が活躍中！19名という少数精鋭の体制で、職員同士の連携もスムーズです。入社後は経験豊富なトレーナーが丁寧に指導するので、未経験でも安心してスタートできます☆将来は主任や施設長、児童発達支援管理責任者としてのキャリアアップも可能。子どもたちの成長と共に、あなた自身も成長できる職場です！研修制度も充実していて、外部研修や見学など、スキルアップをしっかりサポートします◎

年間休日120日！子どもも大人も「この園に会えてよかった」と思う保育を

■豊かな自然の中で、のびのび保育が実現できる♪ ■年間休日120日でプライベートも充実☆ ■ICT化で残業月5時間程度！書類作成も効率的◎ ■住宅手当最大82,000円で、新生活もサポート♪ ーー【子どもたちの"できた！"を育む、やまゆり流保育】 緑豊かな環境の中で、ヨコミネ式学習と自然体験を組み合わせた独自の保育を実践しています。系列幼稚園と共有の山での活動や、屋上プール・園庭での遊びなど、子どもたちの「やりたい！」気持ちを大切にした保育を行っています。アスレチックや広々としたグラウンドで、心も体も健やかに育つ環境が整っています♪ ーー【笑顔があふれる！アットホームな職場環境】 先輩スタッフからは「楽しい雰囲気」「居心地が良い」という声が多く寄せられています☆ ICTの活用で事務作業を効率化し、子どもたちとしっかり向き合える時間を確保。複数担任制で様々な保育方法が学べ、得意分野を活かした保育ができます。育児との両立実績も多数！充実した福利厚生と温かな職場の雰囲気で、長く働ける環境です◎新卒の方も、経験者の方も安心してご応募ください♪

日曜＋1日の完全週休2日制、11:30出勤、療育未経験の方もOK！

■子どもたち一人ひとりに寄り添った丁寧な個別指導♪ ■残業ほぼなし！プライベートも大切にできる職場環境☆ ■有給休暇は時間単位でも取得OK！働きやすさ抜群◎ ■充実の研修制度で未経験からでも安心してスタート！ ーー【子どもの"なりたい自分"を応援する放課後等デイサービス】 「はじめに子どもありき」を大切にする私たちの施設では、絵画や製作活動を通じて、お子様一人ひとりの個性を大切にした支援を行っています。マンツーマンでの丁寧な関わりの中で、日常生活訓練やソーシャルスキルトレーニングを実践。子どもたちの「できた！」という喜びの瞬間に立ち会える、やりがいのある職場です♪ ーー【チームワーク抜群！あなたらしく輝ける職場環境】 20代を中心に、40代まで幅広い世代が活躍中！19名という少数精鋭のアットホームな環境で、職員同士の連携もスムーズです。入社後は経験豊富なトレーナーが丁寧にサポートするので、ブランクがある方も安心してスタートできます☆将来は児童発達支援管理責任者などへのキャリアアップも可能！「疲れて遅く帰るよりも、次の日また元気に出勤してほしい」という想いから、残業もほとんどありません◎

週1日・1日2時間～OK。シフトは柔軟に対応。療育初心者の方もOK！

■週1日・2時間～OK！無理なく始められる♪ ■残業ほぼなし！プライベート時間も大切に☆ ■20代～40代まで活躍中！アットホームな職場◎ ■駅チカで買い物便利！自転車通勤もOK！ ーー【未来を育む、10名定員の温かな学び舎】 中高生の将来に寄り添う放課後等デイサービス。職場体験や奉仕活動を通じて、社会に出る準備をサポートしています。少人数制だからこそ、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合える環境です。「子どもたちが自分らしく生きるために必要なものは何か」を一緒に考え、成長を見守っていける、やりがいのある職場です♪ ーー【安心の研修体制＆キャリアアップ支援】 19名の少数精鋭チームで、職員同士の連携もバッチリ！未経験やブランクがある方も、先輩職員が丁寧にサポートするので安心です。最初は正職員のサポート役から始めて、徐々にスキルアップ。将来は主任や施設長、児童発達支援管理責任者などへのキャリアアップも可能です。時給1,012円～1,400円で、交通費も月額15,000円まで支給！有給休暇も時間単位で取得できるので、プライベートとの両立もバッチリです☆

13時～19時の間で2時間、週1日～OK！療育初心者の方も歓迎します

■週1日・1日2時間からOK！無理なく始められる♪ ■残業ほぼなし！プライベートも大切にできる☆ ■20代～40代まで幅広い年齢層が活躍中！ ■大船駅徒歩15分◎買い物便利な好立地！ ーー【子どもたちの個性を大切に。笑顔あふれる放課後の居場所づくり】 一人ひとりの得意な部分を伸ばし、苦手なところはしっかりフォロー。レクリエーションや音楽活動など、様々な体験を通して子どもたちの可能性を広げています。生活面だけでなく、学習支援やコミュニケーション力の向上もサポート。「子どもたちが自分らしく生きていける」そんな未来のために、私たちは寄り添い続けています♪ ーー【未経験でも安心！チームワーク抜群の職場環境】 19名という少数精鋭のアットホームな職場。先輩職員によるきめ細やかなOJT研修で、経験がなくても安心してスタートできます！資格を持った職員も複数在籍しているので、分からないことはいつでも相談OK。将来は児童発達支援管理責任者などのキャリアアップも可能です☆「子どもたちの成長と共に自分も成長できる」そんな喜びを日々感じられる環境です！

週1日、15時～20時の1日2hからOK！療育未経験の方も歓迎です

■未経験・ブランクOK！先輩が丁寧にサポート♪ ■週1日・1日2時間～OK！自分らしく働ける ■残業なし！プライベートと両立できる環境☆ ■20～40代が活躍中！アットホームな職場 ーー【子どもたち一人ひとりに寄り添う個別指導】 「はじめに子どもありき」をモットーに、小中高生の成長をサポートしています♪ マンツーマンでの絵画や製作活動を通じて、お子様の「なりたい自分」を一緒に見つけていきましょう。日常生活訓練やソーシャルスキルトレーニングも行い、子どもたちの可能性を広げる環境づくりに取り組んでいます☆ ーー【あなたらしく成長できる、温かな職場環境】 19名という少数精鋭のアットホームな環境で、職員同士の連携もバッチリ！ 未経験の方も安心の研修制度があり、先輩職員が丁寧にサポートします♪ プライベートも大切にできるよう残業はほとんどありません。将来は児童発達支援管理責任者などのキャリアアップも可能です。時給1,012円～1,400円、交通費支給（上限15,000円/月）で安心して働けます☆

ゆっくり10時出勤。残業ほぼナシ、完全週休2日制。療育未経験OK

■残業ほぼなし！プライベート時間も大切にできます♪ ■未経験・ブランクOK！手厚い研修制度でしっかりサポート☆ ■有休は時間単位で取得OK！働きやすい環境です◎ ■大船駅徒歩15分！買い物便利な好立地♪ ーー【子どもたちと共に成長できる、やりがいのある職場です】 私たちの施設では、一人ひとりの子どもの個性を大切にした支援を行っています。レクリエーションや音楽活動など、様々な体験を通じて子どもたちの可能性を広げていきます。先輩スタッフからは「子どもたちの成長を間近で感じられる喜び」や「共に成長できる素晴らしさ」の声が。子どもたちが自分らしく生きるためのサポートができる、やりがいのある環境です♪ ーー【充実のサポート体制で安心してスタートできます！】 20代を中心に、40代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中！19名という少数精鋭のチームワークの良さが自慢です。入社後はトレーナーが付き添い、業務の流れをしっかりレクチャー。「次の日も元気に出勤してほしい」という想いから、残業はほとんどありません。資格取得支援制度も充実◎主任や施設長へのキャリアアップも可能です。未経験の方も安心してチャレンジできる環境をご用意しています☆

賞与年3回・未経験歓迎！借上げ社宅ありで新生活もスムーズに始められます

■産休・育休取得率100%＆復帰率100%！ ■モンテッソーリ教育で子どもの成長をサポート♪ ■有給取得率90%以上！プライベートも充実☆ ■年間休日122日でワークライフバランス抜群！ ーー【子どもと共に成長できる、温かな保育環境】 春の遠足やクリスマス礼拝など、季節の行事を大切にしながら、モンテッソーリ教育を実践しています。広々とした園庭では鉢植えを育てたり、近くの公園へお散歩に出かけたり♪自然との触れ合いを通じて、のびのびと成長する子どもたちの笑顔があふれる毎日です。「困ったときはお互い様」の心持ちで支え合う、アットホームな職場環境が自慢です☆ ーー【安心の待遇と手厚いサポート体制】 20代から60代まで幅広い世代が活躍中！先輩職員による丁寧な指導で、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます。四大卒の場合、月給212,446円からスタート。昇給年1回、賞与年3回と安定した待遇を整えています。時短勤務制度や借り上げ社宅制度など、ライフステージの変化にも柔軟に対応。みんなで話し合い、問題解決する風通しの良い職場で、長く活躍できる環境です♪