河北郡(石川県)の復帰率高の保育士求人一覧

短時間勤務もOK！正社員登用制度あり、子どもたちの成長を育みませんか

津幡町に2025年4月開園予定の「のせこども園」では、パートの栄養士を募集中です。あなたには、食育推進や調理などの給食室業務の補助をお任せします。既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多く、子育てと両立している職員も多数活躍しています。託児所や正社員登用制度など待遇面も充実、短時間勤務も可能です。あなたも新しい園・新しい仲間と共に、食事から子どもたちの健やかな成長を支えましょう。

月上限1万円の奨学金返済補助・2年目～賞与5カ月分！働き続けられる環境

月上限1万円の奨学金返済補助、家賃補助はお住いエリア問わず支給・初年度から賞与3.3カ月分支給で収入アップも目指せます。 また、ライフスタイルが変わっても働けるように、託児所・時短勤務も利用しやすい環境です。そのため、法人全体で20名前後産休育休を取得しており、子育て中の職員も大勢活躍中です。 保育士資格・幼稚園教諭免許どちらかあれば応募可能。経験やブランク問わず、ぜひご応募ください！

1日4h～最大時給1,300円！保育・子育て経験を活かしませんか？

1日4時間からシフトの相談OK！早番遅番や午前中のシフトに入れる方は時給が最大1,300円までアップ！勤務条件により、賞与が支給されることもあります。 保育士・幼稚園教諭免許どちらかのみをお持ちの応募も歓迎しています。また、未経験の方やブランクのある方もご応募OK。子育て中の方でもその経験と資格を活かしてお勤めいただけますよ。 子育て中の方がたくさん活躍しているので、安心して応募してくださいね。

土曜出勤ができる方は優遇！正社員登用制度あり、新しい園で働きませんか

社会福祉法人吉竹福祉会が2025年4月開園予定の「のせこども園」はパートの保育教諭を募集中です。シフトは1日4時間以上からOK！勤務条件により賞与の支給があります。託児所あり、産前産後休暇の取得率は取得率・復帰率ともに100％と子育て支援も充実しています。既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多く、安心して働いていただけます。新しい園で新しい仲間と共に働きませんか？ご応募お待ちしております。

託児所、正社員登用制度あり！子どもたちの健康をサポートしませんか

2025年4月に津幡町に開園予定！「のせこども園」では保育室業務を担当するパートの看護師を募集中です。既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多く、子育てと両立している職員も活躍しています。1日4時間から勤務もOK、託児所や正社員登用制度など待遇面も充実。お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠席の相談も可能と安心です。新しい園で、新しい仲間と共に子どもたちの健康をサポートしませんか。

新規開園予定！ピカピカの調理室で子どもたちの成長を支えませんか

2025年4月に津幡町に開園予定！「のせこども園」では保育室業務を担当していただくパートの調理師を募集中です。経験やブランクのある方も歓迎！既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多いので安心です。1日4時間から勤務もOK、託児所もあります。お子様の体調や行事による勤務時間の相談も可能で、家庭と無理なく働いていただけます。新しい園で共に、新しい調理場で子どもたちの健康をサポートしませんか。

2年目～賞与5カ月の好待遇！新しい園で新しい仲間と働きませんか

津幡町に2025年4月開園予定の「のせこども園」では、新しい園で新しい仲間と共に働いていただく保育教諭を募集中です。保育士資格・幼稚園教諭免許どちらかあれば応募可能。初年度から賞与3.4カ月、年間休日は113日など、待遇面も充実させています。既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多く、託児所や時短勤務などの子育て支援も活用でき、産育休取得復帰率100％と安心して働ける環境です。

新しい園で新しい仲間と、子どもたちの健やかな成長を支えませんか

津幡町に2025年4月開園予定の「のせこども園」では、正社員の栄養士を募集中です。既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多く、初年度から賞与3.4カ月、年間休日は113日など、待遇面も充実。託児所や時短勤務などの子育て支援も活用でき、産育休取得復帰率100％と安心して働ける環境です。経験やブランクは問いません。新しい園で新しい仲間と共に、あなたも子どもたちの健やかな成長を支えませんか。

2025年4月開園。新卒・未経験の方と一緒にスタートするこども園です

津幡町に2025年4月開園予定「のせこども園」では、新卒保育教諭の募集も受け付けています。初年度の賞与は3.4カ月分支給、家賃補助もあり、年間休日は113日と多めなので待遇も手厚い環境です。既存園のノウハウがあるので頼れる仲間も多く、託児所や時短勤務などの子育て支援も活用でき、産育休取得復帰率100％と安心して働けます。あなたも新しい園で、新しい仲間と共にスタートを切りませんか？

残業少なめで年間休日113日、ワークライフバランスを大切に働けます

津幡町に2025年4月開園予定の「のせこども園」では、看護師を募集中です。年間休日は113日、残業は少なめでワークライフを大切に働けます。託児所や時短勤務などの子育て支援も活用でき、産前産後制度の取得・復帰率は100％と子育て中の職員もたくさん活躍中です。既存園のノウハウがあり頼れる先輩も多いことも、当法人の強みです。あなたも新しい園で私たちと一緒に子どもたちの健康面をサポートしませんか。

2年目～賞与5カ月！法人全体で20名前後が産育休取得復帰率100％

保育士資格・幼稚園教諭免許どちらかあれば応募可。どの園もベテラン～未経験までバランス良く配属されており、一人ひとりに合わせたフォロー体制もバッチリです！ 託児所や時短勤務も活用でき、安心して働ける職場だからこそ産休育休から復帰して戻ってくる先輩もたくさん在籍しています。 また、月上限1万円の奨学金返済補助・初年度から賞与3.3カ月分・居住エリア問わず最大5.3万円の家賃補助など待遇面も充実しています。