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求人情報

にじのそら
保育士

正社員

月給 180,000円 〜 220,000円

給与

:

月給 180,000円 〜 220,000円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
JR豊肥本線「竜田口駅」から車で7分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場を完備）
にじのそら(熊本県熊本市東区)
にじのそら(熊本県熊本市東区)
にじのそら(熊本県熊本市東区)
にじのそら(熊本県熊本市東区)
にじのそら(熊本県熊本市東区)
にじのそら(熊本県熊本市東区)
にじのそら(熊本県熊本市東区)

療育未経験者も活躍中！スキルアップとプライベートの両立が可能です！

  • 新卒も歓迎

  • 社会保険完備

  • 車通勤可

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 初心者歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

保育士

正社員

■残業少なめ♪月平均5時間程度でワークライフバランス◎ ■子育て中の方も安心☆系列園での託児制度あり！ ■未経験・ブランクOK！充実の研修制度でスキルアップ ■月給180,000円～220,000円＋賞与で安定収入 ーー【子どもたちの輝く未来をともに創る保育施設】 『輝く未来を子どもたちへ』を理念に掲げる「にじのそら」では、一人ひとりの個性を大切にした支援を行っています♪ サイエンストレーニングを取り入れた療育プログラムで、お子様の感性を豊かに育みます。楽しみながら成長できる環境づくりを大切にし、無理なく個別課題に取り組める環境が整っています☆ 子どもたちの可能性を信じ、寄り添う支援を行っています！ ーー【笑顔あふれる、働きやすい職場環境】 20～50代まで幅広い世代の先生が活躍中！先輩スタッフは「明るく気さくな職員が多く、何気ない会話も気軽にできる関係」と語ります♪ 分からないことは周りの先生に気軽に相談できる雰囲気で、チームワークを大切にしています。事務作業の時間もしっかり確保されているので、残業もほとんどなく、プライベートとの両立も可能です◎ 資格取得支援制度もあり、キャリアアップもサポート！家庭との両立を目指す方も大歓迎です☆
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施設の様子

にじのそら(熊本県熊本市東区)の様子

子ども一人ひとりが主体的に活動できるよう、職員全員でサポートをしています。

にじのそら(熊本県熊本市東区)の様子

一人ひとりに合わせた個別課題を行なった後に、全体活動を行ないます。

にじのそら(熊本県熊本市東区)の様子

療育にサイエンストレーニングを取り入れ、様々な感性を育んでいます。

採用担当からの一言

にじのそら(熊本県熊本市東区)採用担当からの一言

子どもたちへの支援を通してより良い地域社会を実現していけるやりがいのあるお仕事をしませんか？お子さまのいらっしゃる方は、当法人が運営する保育園をご利用いただけます。子育て中で、仕事復帰を目指している方もぜひご応募お待ちしています！

先輩からの一言

にじのそら(熊本県熊本市東区)先輩からの一言
明るく気さくな職員が多く、何気ない会話も気軽にできる関係です。
にじのそら(熊本県熊本市東区)先輩からの一言
残業がほぼないので、のんびりしたり、気になる事を勉強したりする時間が増えました。
にじのそら(熊本県熊本市東区)先輩からの一言
周りの先生に分からない事は助けてもらいながら、日々楽しく働いています。
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募集要項

施設名 にじのそら
勤務地
熊本県熊本市東区上南部2-4-93
にじのそらを大きい地図で確認する
アクセス
JR豊肥本線「竜田口駅」から車で7分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場を完備）
仕事内容
・日々の学びや遊びを通じての支援活動 ・保護者様、関係機関との連携、対応 ・必要に応じた利用者の送迎　など ご自身のこれまでのお仕事・持っている資格に合わせて出来る事から始めて頂きます。 「これが正解」という物は無く、「何が利用者さんに取って一番良いのか」を考える事が必要になるので、未経験入社の方には周りの職員と協力する事を大事にしながら、少しずつ支援の場を広げて頂いています。 ■理念 「輝く未来を子どもたちへ」 ・目標 「成長に寄り添う」　子どもとの触れ合いを通じて、個性に気付き感性を拡げる 「心を大切に育てる」　愛情をもって接する事で心が豊かになり、笑顔で楽しく過ごせる子どもになる 「可能性を創造する」　個々にあった支援方法（専門の資格者対応） ・方針 子どもたちの未来を考え個性を活かして主体的環境を作り自ら自信を持ち、歩んで生きる事が出来るよう支援します
給与
月給（基本給）180,000円～220,000円 ※試用期間3カ月、待遇に変動なし。 ・別途支給手当 通勤手当実費支給（上限20,000円／月） 時間外手当　残業が発生した場合に都度、法定に沿って支給 昇給あり 賞与あり　※業績による ＜モデル年収例＞ 月給180,000円～220,000円／年収2,240,000円～3,080,000円
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 放課後等デイサービス
勤務時間
1カ月単位の変形労働時間制 月～土　8:00～18:00の間で実働8時間程度シフト制（休憩60分） ＜スケジュール例＞※平日 9:00～14:00　作業（他施設とのやり取り、計画立て、会議※週1など）もしくは、保育園や学校への訪問支援 14:00～　お迎え 15:00～　おやつ、宿題、映像や絵本を使ったトレーニング支援や個別トレーニング（お箸、紐結びなど） 17:15～18:00　各家庭へ送迎 18:00　帰宅 ＜トレーニング支援に関して＞ ・映像と漢字かな交じり文の絵本を使用し、楽しみながらたくさんの言葉に触れるプログラムを使います。 ・「今週は2回だけやってみよう」「今日は歌の所だけ使おう」など、にじのそらでは利用者さんの状況に合わせてトレーニングを行ないます。みんなで、ここまで進めましょう！などという施設での決まりはなく、楽しみながらトレーニングを行なうことを大事にしています。 ◆勤務時間内に事務作業の時間を確保しており、月の平均残業5時間程度です。
休日・休暇
年間休日108日 週休2日制（日曜・祝日は必ずお休み、他シフト制） 有給休暇（法定通りに付与） 年末年始休暇（12/29～1/3※暦に従って変動あり）
福利厚生
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 退職金制度（勤続3年以上） 定年後の再雇用制度 託児制度（「栗の木保育園」でお子様のお預かりOK） マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場を完備） 定期健康診断 資格取得支援制度※費用会社負担 その他、会社費用負担の研修などあり
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
＜以下の条件を満たす方＞ ・保育士資格をお持ちの方、取得見込みの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（日常的に運転される方／業務上車両使用があるため） ※新卒・未経験者、ブランク期間が長い方もぜひご応募ください。。 ◆20～50代の幅広い世代の職員が活躍しています。 ・職員同士の明るい会話が多く、お休みの相談もしやすい職場です。 ・意欲を重視しており、中途入社がハンデになることはありません。
面接予定地
熊本県熊本市東区上南部2-4-93
選考フロー
▼保育士バンク！よりご応募 ▼事前に、履歴書・職務経歴書・資格証写しを郵送してください。 【送付先】 〒861-8038 熊本県熊本市東区長嶺東9丁目14-28　メゾンRYU101号室 ▼書類選考 ▼面接（1～2回予定） 書類選考を通過された方は、スケジュール調整後に面接を行ないます。 硬い面接という感じではないので、これまでのお仕事の事やこれからどのようになりたいか等をざっくばらんにお聞かせください！ ▼内定※内定まで約2～3日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
活躍している先輩保育士さんにインタビューしてきました！
Q1.職場の雰囲気を教えてください！ A1.明るく気さくな職員が多く、休憩時などに「週末何した～？」「ここのご飯屋美味しかったけん、行ってみて！」など何気ない会話も気軽にできる関係です。また、事務の方が書類業務の作成や送迎の手伝いをしてくれることがあったり、逆にこちらがお仕事を手伝ったりと、助け合いの雰囲気が強いのも特徴です。 Q2.この職場で良かった！と感じるのは特にどんな瞬間ですか？ A2.職員間の仲がいいので分からないことなどはすぐ訊くことができ、仕事でも成長の実感が持てることです。また残業もほぼないので、のんびりしたり、気になる事を勉強したりする時間が以前より増えました。 Q3.印象に残っているエピソードや体験を教えてください！ A3①.これまで保育園での勤務経験しかなかったので、入社当初は小学生の子と関わる中で戸惑いもありました。中々心を開いてくれない子もいましたが、何とか心を開いてくれないかな～と思考錯誤してる内に、少しずつ自分を出してくれるようになったことが一番嬉しかったです。 A3②.保育園で働いていた時に児童発達支援に通っていた園児が多く、お迎えに来た児童発達支援の先生たちと会話する中で少しずつ興味を持ち、今回転職活動を行なっていました。施設で決められたカリキュラムに沿った支援を行なうというより、「一人ひとりに合わせた支援を行ないたい」という思いがあったので、複数園面接を受ける中で一番理想の働き方に合った「にじのそら」に入職を決めました。分からないことは周りの先生に助けてもらいながら、日々楽しく働いています。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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法人情報

法人名 一般社団法人クローバー
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