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求人情報

光が丘保育園
保育士

正社員

月給 200,170円 〜 305,970円

給与

:

月給 200,170円 〜 305,970円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
「緑保健センター」バス停（市バス）から徒歩5分 名鉄線「左京山駅」から自転車で10分以内 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK！ ・園から徒歩5分圏内にスーパー、郵便局、ドラッグストアがあり、仕事帰りにお買い物などを済ませることもできます。
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)

賞与年3回、残業ほぼなし、完全週休2日制！先生のフォロー体制も万全

  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • 車通勤可

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 年休120日超

保育士

正社員

残業は基本的になく、繁忙期でも1h程度！もちろん持ち帰り仕事もなく、定時であがれる環境を築いています。複数担任制やフリーの先生配置のほか、未経験・ブランクのある方は複数担任のクラスに配属するなど、園全体でフォローし合える体制が万全！また、若手の先生たちも活躍しやすい職場環境を大切にしており、年間休日120以上とお休みもしっかり取れます。賞与も4.3カ月分支給実績ありと、手厚い待遇を整えています。
募集状況を確認する

施設の様子

光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)の様子

日々、様々なことにチャレンジ！子どもたちの成長に繋がるような取り組みをしています

光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)の様子

園庭も広々！子どもたちが育てた農作物を使ってクッキングもしています

光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)の様子

子どもたちが自然と触れ合いのびのびと育っていく姿を一緒に見守っていきます

採用担当からの一言

光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)採用担当からの一言

子どもたちの可能性や興味・関心を引き出せるような保育をしています。若手の先生たちも活躍しやすい環境を大切にしており、産休後の復帰率は100％と職員の働きやすさにも配慮をしています。子どもと自分の未来を安心して築ける環境で一緒に働きませんか？

先輩からの一言

光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)先輩からの一言
残業は行事の前くらいでほとんどないため、定時であがることができます。
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)先輩からの一言
今はオンライン研修が主体となっていますが、さまざまな分野の研修に参加できます。
光が丘保育園(愛知県名古屋市緑区)先輩からの一言
産休がとりやすく、産休明けでも安心して復帰できる環境だと思います。
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募集要項

施設名 光が丘保育園
勤務地
愛知県名古屋市緑区相原郷2-903
光が丘保育園を大きい地図で確認する
アクセス
「緑保健センター」バス停（市バス）から徒歩5分 名鉄線「左京山駅」から自転車で10分以内 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK！ ・園から徒歩5分圏内にスーパー、郵便局、ドラッグストアがあり、仕事帰りにお買い物などを済ませることもできます。
給与
＜四大卒＞ 月給228,920円～305,970円 ・内訳 基本給　183,000円～250,000円 特殊業務手当　7,800円 地域手当　28,620円～38,670円 処遇改善手当　9,500円 ＜短大卒＞ 月給200,170円～305,970円 ・内訳 基本給　158,000円～250,000円 特殊業務手当　7,800円 地域手当　24,870円～38,670円 処遇改善手当　9,500円（2022年度実績） ※地域手当は本棒+特業手当の合計の15％ ※賃金は名古屋市の給料格付調書で決定 ・別途支給手当／共通 リーダー手当　5,000円～40,000円／月（キャリアアップ支援制度を受けている方が対象） 扶養手当　6,500円～／月※規定あり 住居手当　11,500円／月※規定あり 交通費支給　※名古屋市基準により決定します。 時間外手当 賞与年3回　計4.3カ月分※昨年度実績。名古屋市基準により決定します。 昇給年1回　※名古屋市基準により決定します。 ＜モデル年収例＞ 入職5年目の保育士（25歳）：年収350万円 ※試用期間6カ月／同条件
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
設立年月
1980年2月7日
施設形態 認可保育園
定員
143
勤務時間
月～土　下記のシフトで実働8時間、休憩60分 7:15～16:15 8:15～17:15 9:30～18:30 日・祝日 7:00～18:00の間の実働8時間、休憩60分 ◆残業は繁忙期以外なし！繁忙期でも1時間程度。持ち帰り仕事はありません。 ・土日祝の出勤は年間7～8回程度。出勤分は代休が取れます。 ・複数担任制やフリーの先生配置など、働きやすい環境を整えています。なお、4歳児と5歳児クラスの担任は1名ですが、フリー保育士としてパート職員が補助をしています。 ・土日祝は縦割りで1クラスの保育になります。
休日・休暇
年間休日120日以上 完全週休2日制（シフトによる） ※土・日・祝の出勤は年間7～8回程度、代休取得率100%！ 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（取得率100%！時間単位で取得可能） 介護休業制度 子の看護休暇 産休・育休制度（過去10年で取得・復帰率ともに100%！毎年1名以上は取得しています） 特別休暇 ※何か急用ができた場合にはお休みが取れるように、柔軟に対応をしています。
福利厚生
社会保険 退職金制度 労災上乗せ保険 業務災害総合保険（疾病＋ガン通院プラン） マイカー通勤可（近隣駐車場利用可：6,000円／月程度） 自転車通勤可（駐輪場あり）
受動喫煙防止措置の状況
施設内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※新卒・未経験者、ブランクのある方も大歓迎です！
面接予定地
愛知県名古屋市緑区相原郷2丁目903
ホームページ https://hikarigaoka-hoiku.com
選考フロー
▼保育士バンク！よりご応募 まずはお気軽にお問い合わせください！園見学も随時受け付けています。 ▼面接（1回）、実技（以下の中から一つ選択） ・ピアノの弾き歌い（思い出のアルバム、自由曲） ・楽器の演奏 ・絵本の読み聞かせ ・自由遊び（パネルシアター、手遊びなど） ※書類選考はありません。 ▼内定
光が丘保育園の魅力についてもっと詳しく！
＜対象年齢／クラスについて＞ 6カ月以上の子どもたちを、定員143名でお預かりしています。 2歳児クラスの場合は子ども6人に対し、先生1人の体制で保育をしています。 ＜活躍中の先生たちにインタビューしてきました！＞ Q1.職場の人間関係はどんな雰囲気ですか？ ・話しやすく、意見が言いやすいです。 Q2.この職場で良かった！感じるのはどんな時ですか？ ・定時であがれて、仕事もプライベートも充実させられることですね。産休もとりやすく、産休明けでも安心して仕事に戻れる環境のため、子育てとも両立ができます。 Q3.仕事で一番楽しかった思い出はなんですか？ ・幼い時に入園した子どもたちが成長し、卒園を迎えた時は特にうれしく感じます。 Q4.どのような研修・教育制度がありますか？ ・今はオンライン研修がメインです。健康、障害、保護者支援など、様々な分野の研修に参加できます。 Q5.残業や持ち帰り仕事のボリュームはどのくらいありますか？ ・行事前にあるくらいで、普段はほとんどありません。 Q6.休日と仕事のバランスはいかがでしょうか？ ・休日と仕事のバランスがいいと感じます。土日祝休みのため、しっかりリフレッシュができます。年間14日程度の土日祝出勤の代休が平日に取れるため、銀行や役所関係などに用事がある時に活用できます。 ＜採用担当からのメッセージ＞ 入社1年目は不安なこともあると思いますが、優しい先輩方がフォローしてくれるので、安心して長く働くことができると思います。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

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法人情報

法人名 社会福祉法人松原福祉会
URL https://hikarigaoka-hoiku.com
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