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求人情報

墨田区押上保育園
保育士

正社員

月給 221,060円 〜

給与

:

月給 221,060円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
各線「押上駅」A3出口から徒歩3分 東武鉄道伊勢崎線（東武スカイツリーライン）「とうきょうスカイツリー」駅から徒歩3分
墨田区押上保育園(東京都墨田区)
墨田区押上保育園(東京都墨田区)
墨田区押上保育園(東京都墨田区)

駅徒歩3分！有休取得率90％・月8～11休あり！賞与年4.5カ月分

  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

保育士

正社員

■スカイツリー直近！通勤便利な好立地♪ ■年間休日108日以上＆残業月5時間以下◎ ■賞与4.5カ月分＆充実の住宅補助制度☆ ■産休・育休取得率100%！働きやすさ抜群♪ ーー【子どもたちと共に成長できる温かな保育園】 五感を使った遊びや新しい発見を大切にする保育環境です。完璧を求めすぎず、一人ひとりの得意分野を活かしながら保育に取り組めます♪ 先輩後輩の垣根なく、子どものことを話し合える和やかな雰囲気。皆で支え合いながら、子どもたちの笑顔のために保育を行っています☆ キリスト教精神に基づく保育では、共に生きる喜びと思いやりの心を大切にしています。 ーー【安心の研修制度＆ワークライフバランス】 新卒の方も安心！1年目は先輩保育士のサポートをしながら、じっくり保育を学べます◎ PCの活用で事務作業も効率化され、持ち帰り仕事はほとんどありません。休憩も保育室を離れてしっかり取れるので、リフレッシュタイムも確保できます♪ 20代から50代まで幅広い年代の先生が活躍中！時短勤務制度も充実しているので、ライフステージに合わせて長く働ける環境です☆
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施設の様子

墨田区押上保育園(東京都墨田区)の様子

わくわくする発見や五感を使った遊びなど、子どもが主体的に動ける活動を行ないます

墨田区押上保育園(東京都墨田区)の様子

人との関わりの中で、周りの人を大切にし、共に生きることに喜びを感じる心を育みます

墨田区押上保育園(東京都墨田区)の様子

完璧な先生になる必要はありません。足りないことは補い、支え合っていきましょう！

採用担当からの一言

墨田区押上保育園(東京都墨田区)採用担当からの一言

スカイツリーの足元、にぎやかな街の中にある元気いっぱいな園です。高齢社会に向けた地域貢献も視野に入れ子育て支援の展開・待機児童解消に向けて取り組んでいます。将来を担う子どもたちのため、私たちと共に携わって頂ける方をお待ちしています。

先輩からの一言

墨田区押上保育園(東京都墨田区)先輩からの一言
事務作業はPC入力により簡易化されたため、負担が少なく持ち帰りはほとんどないです
墨田区押上保育園(東京都墨田区)先輩からの一言
先輩後輩に関係なく、皆で子どものこと・保育のことを話し合える職場です
墨田区押上保育園(東京都墨田区)先輩からの一言
子どもたちの笑顔が見られた時、職員同士で分かち合えた時などにやりがいを感じます
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募集要項

施設名 墨田区押上保育園
勤務地
東京都墨田区押上2-10-17
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アクセス
各線「押上駅」A3出口から徒歩3分 東武鉄道伊勢崎線（東武スカイツリーライン）「とうきょうスカイツリー」駅から徒歩3分
給与
■四大卒／月給221,060円～ （基本給206,060円＋処遇改善手当15,000円） ■短大卒／月給212,060円～ （基本給197,060円＋処遇改善手当15,000円） ※経験の加算（上限45,000円）あり 昇給年1回　4,500円～ 賞与年2回　1年目：計1.4カ月分／2年目以降：計4.5カ月分（前年度実績） 交通費全額支給（定期代を支給） <モデル年収＞ 保育士3年目:月給235,560円＋賞与計4.5カ月分＝年収3,819,240円 保育士5年目:月給245,560円＋賞与計4.5カ月分＝年収3,984,240円 保育士10年目: 月給277,560円＋賞与計4.5カ月分＝年収4,512,240円 ※こちら年数はあくまでも目安です。
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 認可保育園
定員
101
勤務時間
変形労働時間制（1カ月単位） 月～金　7:00～22:15の間でシフト制 土曜日　7:00～22:15の間でシフト制 ◆残業は月0～5時間程度！持ち帰り仕事もほとんどなし ・書き物の時間もシフト内でしっかり確保！PCを活用したり、会議の持ち方を工夫したりなど、仕事の効率化に努めています。 ・休憩は保育室を離れて取ることができます。 ＜ある一日の流れ＞ 7:00　早番保育当番出勤 7:15　園児登園開始/早朝合同保育 8:30　各クラスに分かれての年齢別保育 12:00　お昼ごはん（給食）/順次お昼寝 ※この時間に休憩や事務作業会議など行う 15:30　おやつ 16:30～　順次降園/幼児3クラスは合同保育 18:15　延長保育（１時間延長の子は補食/２時間延長の子は夕食） 22:15　閉園
休日・休暇
週休2日制（日、他） ※1カ月単位の変形労働時間制により、月によって休日数は異なります ※ひと月のお休み目安、8～11日 厚生休暇（5日間） ⇒入職してすぐに付与されます。 有給休暇（取得率90％以上） 特別休暇 産休・育休制度（取得率100％・復帰率もほぼ100％！） 子どもの看護休暇 介護休暇 育児時短制度あり（年間10名程度利用しています） ◆シフト制で希望休も柔軟に対応！ 職員一人ひとりのライフスタイルに合わせて就労時間を決めています。 時短勤務も可能なため、産休・育休からの復帰率が高い職場です。
福利厚生
社会保険完備 退職金制度あり（勤続1年以上から支給） 借り上げ社宅制度（月上限82,000円／市の規定あり。詳細はお問い合わせください） 住宅補助　入職2年目まで月15,000円／それ以降は月上限12,300円 家族手当（18歳までの子ども1名につき1万円、父母1名につき5,000円） 時間外手当　 当番手当（早出・延長の当番をしていただいた方に　1日500円） 予防接種補助 健康診断の実施 東京都社会福祉協議会優待利用、加入可 UCゴールドカード発行可能 えらべる倶楽部（レジャー施設や宿泊施設の割引が利用できます！） 各種教育研修制度あり（新人研修・ミッション研修・スキルアップ研修・キャリアアップ研修など） ◆研修・教育制度が充実！ ・入職後の丁寧なOJTにより、保育1年目を手厚くサポートしています。 ・新人・中堅・園長など役職別に研修を実施。長期的なキャリア形成をバックアップ！ ・園内だけでなく、外部研修も積極的に取り組んでいます ◆引っ越しをご希望の方 家賃補助のうち、6カ月分を前倒しで支給することも可能です。 引っ越し代や初期費用にお役立てください。
受動喫煙防止措置の状況
施設内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ◆墨田区押上保育園での働き方について ・最初の1年は先輩保育士が担任を持っているクラスのサポートをしながら、まずは1年間の流れを覚えていただく予定です。 ・新卒3年目の20代～50代のベテランの先生まで、幅広い年代が活躍しています。男性職員も多い職場です。
面接予定地
東京都世田谷区上北沢3-8-19（園での面接も可能です。面接場所に関してはお気軽にご相談ください。）
ホームページ https://fukushi.unchusha.com/recruit/
選考フロー
▼保育士バンク！より応募 ▼園見学 ▼面接 ▼内定（面接から10日以内） ※園見学や応募後の選考については、担当者からご連絡をさせていただきます。 ＜採用試験について＞ ■日時 随時ご相談させていただきます。応募後担当者よりご連絡させていただきます。 ■場所 社会福祉法人雲柱社 法人事務局 （東京都世田谷区上北沢3-8-19） ※会場及び開始時間は応募状況により変更する場合がございます。 ※事情によりリモートでの選考試験を希望される場合はご相談ください。 ※上記以外の日程をご希望の方は別途ご相談ください。
先輩職員に聞きました！
～光の園保育学校について教えてください！～ Q：残業や持ち帰りのボリュームは？ A先生： 日誌などはパソコン入力により作業が簡易化されているため、持ち帰りの仕事はほとんどありません。 時間外業務の負担がない分、職員同士の話し合いなどに時間を使っています。 Q：職場の人間関係はどんな雰囲気ですか？ B先生： 子どものこと・保育のことを、先輩後輩関係なく皆で話し合える職場です。 お互いに支え合いながら保育を作っています。 Q：残業や持ち帰りのボリュームは？ B先生： 基本は勤務時間内で仕事が終わるように、それぞれのクラスで努力しています。 午睡時の活用など、職員同士で抱えている行事や事務の振り分けを決める事で、残業せず効率よく出来るようにしています。 Q：どんな時にやりがいを感じますか？ C先生： 子どもたちの笑顔や、安心して振り向く姿を見られたときにやりがいを感じます。 また、職員同士で子どものことについて話し合い、分かち合えた時にやりがいを感じます。 ＜活躍中の先輩たちからのメッセージ＞ 1日に子どもが笑う回数が500回なのに対して、大人は平均5回しか笑わないそうです。保育士は子どもたちと楽しい・嬉しいを共感し、笑顔あふれる仕事です。だからといって、楽なこと・楽しい事ばかりではありませんが、職員同士が助け合いながら子どもたちと共に1つずつ成長できたらと思います！
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。

  • Q

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

  • Q

    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
    詳しくは個人情報の取り扱いをご確認ください。

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法人情報

法人名 社会福祉法人雲柱社
URL https://fukushi.unchusha.com/recruit/
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