認定NPO法人フローレンスの求人一覧

定員12名の施設で土曜勤務の調理員さん募集！資格がない方でもご応募OK

土曜日の8:30～15:00、調理員として働ける方を募集しています。Wワークも可能なため、平日のお仕事とは別で、土曜日のみ働きたいという方も歓迎しています。また、事前に調理指導がありますので、集団調理は未経験という方や経験が浅い方も安心してチャレンジしていただける環境です。ブランクがある方も歓迎していますので、しばらく調理現場から離れていて、少ない勤務日数から始めたいという方にもぴったりです。

資格がない方も安心の指導制度あり。火・水・木の週3日勤務の調理員募集！

調理師資格の無い方でもご応募がいただけます。お仕事が始まる前に事前の調理指導を受けることができますので、経験のない方や経験の浅い方も安心してチャレンジいただきやすい環境です。シフトは火曜、水曜、木曜の8:00～15:00勤務で、残業は月平均5時間程度とほとんどありません。そのため、15時過ぎには職場を出て、お子さんのお迎えや習い事への送迎に行くなど、子育てとお仕事を両立することもできますよ。

年間休日129日・夏季・年末年始など休暇制度が充実！栄養士の法人採用

各園を巡回しての調理指導や調理ヘルプを行なっていただく栄養士・管理栄養士を募集しています。フローレンスでは、食育は保育の一部と考え、保育士や栄養士、調理スタッフが一緒に食育に取り組んでいます。また、子どもの成長を食で支えているという実感を得やすく、小規模保育園なので1人ひとりに関わることができますよ。気軽に意見が言える風通しの良さも魅力です。あなたの経験で子ども達に食の楽しさを届けませんか？

1日2時間以上・ブランクある方も応募OK！定員12名の小規模保育園です

週1日～勤務可能でWワークもOK！月曜日と木曜日の15:30～18:30、木曜日と金曜日の7:30～11:30に対応できる方歓迎！扶養内勤務やフルタイムで働くこともできるため、働き方についてはお気軽にお問い合わせください。子育て中の職員も多く在籍しています。「おうち保育園おおいまち」は、乳児保育のみ行なう定員12名の小規模園ですので、子どもたちと丁寧に関わりたい方にもおすすめですよ！

火～金曜日の16:30～20:15の時間帯に勤務できる方歓迎！週1日～

早番や遅番の時間帯に勤務できる方も歓迎しております。週1日以上・1日2時間～勤務可能！勤務時間や勤務日についてはお気軽にご相談ください。「みんなのみらいをつくる保育園初台」は定員30名の認可保育園ですので、子どもたち全員に目が届く環境で働くことができますよ。子育て中の職員も多数在籍中！職員の年齢層は20代～50代まで幅広く、ブランク明けの方も大歓迎です！ご応募お待ちしております。

保育の中心は子どもたち。そう考えています。年休120日、研修あり

「どんなときでも、子どもを中心に考えた保育をしたい」その想いは、「保育園」という施設に限ったことではありません。私たちは体調不良の子どもがいるご家庭に訪問し、1対1で保育をする訪問型病児保育を行なっています。保育の方法などは入社後の研修でしっかりお教えしますし、希望があれば系列園での保育実習を実施いただくことも可能です。サポート体制も万全。困ったことがあったら何でも相談してください。

年休120日！「水族館までお散歩したい」という子どもの夢を叶えました

コロナで計画していた行事が全部白紙になってしまって、子どもたちと遠足について会話をしていたときの話。子どもたちから、「水族館に歩いて行きたい！」という意見が出たのです。当日までに子どもたちと一緒に、体力づくりや道の下調べなどを行ない、子どもたちの「やってみたい」を叶えることに。当日は保護者の皆さんがゴールで待ってくれているサプライズがあり、みんなにとって忘れられない日になりました。

定員12名＋残業ほぼなし。職場環境が叶えたのは「子どもたち中心の保育」

私たちは、子どもたちの気持ちを一番に考えた保育を大切にしています。これはたとえば、喧嘩をして泣いている子がいたとき「大丈夫？」と声をかけるのではなく、まずは「どうしたの？」と、その子の気持ちを聞くということ。その子は先生に慰めて欲しいのか、喧嘩の仲裁をして欲しいのか。自分自身はどう考えているのかをまず保育者が把握することで、きちんと子どもたちの気持ちに寄り添った対応ができると考えているからです。

子どもたちと職員の「やりたい」。両方応援します！定員12名＋賞与2回

フローレンスが運営する系列園でのお話です。コロナ禍で予定していた行事が全て白紙になり、遠足の行き先について子どもたちと話し合っていた時のこと。「園から7キロ離れた水族館に行きたい！」と、子どもたちから意見があり、職員の希望も一致したため当日に向けて準備をすることに。成功するために「歩く日」を10回作るなど、子どもたちが”できる”環境を整え、遠足は大成功。みんなの「やりたい！」が叶った瞬間です。

定員12名だから、残業ほぼなし。一人ひとりに寄り添う保育をしています

「一人ひとりに寄り添う」とは、「時間がきたから次の行動を促す」ことではありません。「泣いているから頭をなでる」ことでもありません。子どもたちに、自分自身はどうしたいか、そして先生にはどうして欲しいかを聞いて、気持ちを確かめること。私たちは「子どもが何をしたいのかアンテナを張る」保育を大切にしています。小規模保育だからこそ、時間に追われず目の前の子どもたちとじっくり関わることができるのです。

持ち帰りなし。子どもたちの「やってみたい」を1つずつ実現する保育園です

子どもたちと遠足について話していたときのこと。系列の保育園では、「遠くの水族館へお散歩にいきたい」という意見が出たことがありました。その保育園と水族館は7キロも離れていましたが、職員は子どもたちの「やりたい」を叶えることに。当日まで子どもたちと一緒に準備を重ね、無事水族館まで歩ききることができました。一見難しそうなことでも、できる方法を探す。そんな考え方で子どもたちの成長と向き合いませんか。

残業月5h。大切なのは、子どもたちが興味のあることにアンテナを張ること

定員12名の小規模保育園、おうち保育園しののめ。私たちは、子どもたちが集中して積み木で遊んでいるときは敢えて声をかけずに集中力を育てるなど、子どもたちの成長に寄り添うことを心がけています。大人の声かけは、時に子どもたちの集中力を妨げることになってしまうこともあるからです。子どもたちに寄り添うと同時に、年間休日120日以上、残業ほぼなしなど職場環境も整え、職員にも寄り添う保育園を目指しています。

私たちの保育は、子どもたちの「やってみたい」を叶える保育。研修あり

「遠くの水族館まで遠足に行きたい」「サメに触ってみたい」という子どもたちの「やってみたい」という声。フローレンスが運営する保育園では、しっかり保育計画の中に取り入れていきます。私たちが目指すのは「子どもたちが何をしたいのかアンテナを張る」こと。どんな場面においても子どもの気持ちを確かめること、そして子どもたちが「できる」環境を整えること。定員12人の小規模保育だからこそ叶えられることがあるんです。

定員12名！キャリアパス充実。「子ども中心の保育」をみんなで考えて実践

フローレンスでは保育の中心は子ども達。子どもの気持ちにアンテナを張って、気持ちを確かめることを大切にしています。例えば泣いている子がいた時は「大丈夫？」ではなく「どうしたの？」と声をかけます。1人1人がどうして欲しいのかをまず確かめる。そんな保育をしています。目指す保育があるからこそ実践に苦労はつきものですが、そんな時こそみんなで考えてチームで乗り切る！それがフローレンスのやり方です。

定員12名・残業月5h。今日の保育の題材は海を泳ぎ回る、「サメ」！

私たちの保育園には、大人が驚くほど植物や動物、魚に詳しい子どもたちがたくさんいます。そこで、園長先生の知人にサメバーガーを作ってもらうことになりました。本物のサメに子どもたちは興味深々、目の前で捌かれていくサメのパーツを1つ1つ確認しながら、普段とはまた違う真剣な様子で観察していました。年休120日以上と働く環境が整い、子どもたちの興味・関心を保育に取り入れる保育園で、一緒に働きませんか。

「今日はサメを食べてみよう！」そんな保育をしています。年休120日以上

魚や植物、虫に詳しい子どもたちが多く通う当園。園長先生の知り合いの「サメバーガー」を作っている方に、ぜひ子どもたちの目の前でサメを捌いて欲しいとオファーしました。子どもたちは普段あまり目にすることのないサメの姿に興味津々。捌かれて小さくなっていくサメを熱心に観察し、最後はサメバーガーをペロリ。こんな風に、子どもたちの興味・関心を伸ばす保育を実践できる環境です（サメバーガーは美味しかったです！）。

週1日以上・1日2時間～OK！7:30～11:30で勤務できる方歓迎！

■子ども一人ひとりに寄り添える♪定員12名の小規模保育園 ■残業ほぼなし！持ち帰り仕事ナシで働きやすい☆ ■週1日・2時間～OK！ライフスタイルに合わせて働ける♪ ■時給1,490円＆交通費月額6万円まで支給◎ ーー【"おうち"のような温かさあふれる保育環境】 子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に、一人ひとりに丁寧に向き合える少人数制の保育園です。季節の活動や食育など、さまざまな体験を通して子どもたちの成長をサポート♪専任の調理スタッフによる手作りの給食やおやつも自慢です！落ち着いた雰囲気の中で、まるでおうちにいるような安心感のある保育を実践しています。 ーー【チーム保育で安心して働ける職場環境】 20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中！困ったときはお互いにフォローし合える温かい雰囲気が自慢です☆タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的。個々の状況や事情にも柔軟に対応してくれる風通しの良い職場です。キャリアアップ支援も充実しており、あなたのライフステージに合わせた働き方を実現できます♪

子育て中の職員が多数在籍中！週1日以上・1日2時間～の勤務で相談OK

■子どもたち一人ひとりとじっくり向き合える♪定員12名の小規模保育園 ■働き方自由自在！週1日2時間～OK☆WワークもOK ■残業ほぼなし！デジタル化で事務作業も効率的◎ ■駅チカ便利な立地＆充実の福利厚生で安心して働ける♪ ーー【"おうち"のような温かな保育環境】 子どもたちの「やってみたい！」を大切にする保育理念のもと、12名という少人数だからこそできる丁寧な保育を実践しています。季節の活動や食育など、様々な経験を通じて子どもたちの成長をサポート♪ 手作りの給食やおやつも自慢です！先輩スタッフからも「おうちのような落ち着いた雰囲気」と評判の保育園です☆ ーー【チームで支え合う！働きやすさ抜群の職場環境】 20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中！「困ったときはみんなでフォロー」の精神で、チーム一丸となって保育に取り組んでいます。タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的◎ライフステージに合わせた柔軟な働き方ができ、有給休暇の取得もしっかりサポート。「自分の状況を真剣に考えてくれる」と、働くママさんからも好評です♪

ブランクがある方も歓迎！週1日以上・1日2時間～相談可・WワークOK

■週1日2時間～OK！あなたのペースで働ける♪ ■定員12名の家庭的な雰囲気で保育に専念☆ ■残業ほぼなし！デジタル化で事務作業も効率的◎ ■チーム保育で安心！先輩スタッフのサポート充実 ーー【"おうち"のような温かい保育環境】 まるで我が家のような落ち着いた空間で、0～2歳児の大切な成長に寄り添います♪ 定員12名の小規模保育だからこそ、一人ひとりの「やってみたい！」気持ちを大切に。季節の活動や食育など、さまざまな経験を通じて子どもたちの可能性を育みます。手作りの給食やおやつも自慢の一つ。家庭的な雰囲気の中で、スキンシップを大切にした保育を実践しています☆ ーー【働きやすさ抜群！あなたらしく輝ける職場】 「チーム保育」を大切にしているので、困ったときはみんなでフォロー！ 20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中です◎ タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的。残業もほとんどないので、プライベートとの両立も安心です。扶養内勤務もOKで、時給1,490円！ブランクがある方も、新卒の方も大歓迎♪ 一人ひとりのライフステージに合わせて、理想の働き方を実現できます。

大塚駅から徒歩3分！WワークOK・週1日以上・1日2時間～相談可能！

■駅チカ3分♪大塚駅から通勤らくらく ■週1日2h～OK！ 扶養内で無理なく勤務 ■0～2歳児定員12名☆少人数の温かな保育 ■残業なし◎ プライベートと両立できる ーー【"おうち"のような温もりある保育環境】 まるでおうちにいるような、アットホームな雰囲気の中で保育をしています♪ 定員12名の小規模保育だからこそ、一人ひとりの子どもたちとしっかり向き合い、たくさんのスキンシップを取りながら成長を見守れます。季節の活動や食育など、子どもたちの「やってみたい！」気持ちを大切にした保育を実践しています☆ ーー【あなたらしく働ける！チーム保育の職場です】 20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中！「困ったときはお互いさま」の精神で、みんなで支え合いながら保育を行っています。タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的♪ ライフステージに合わせた働き方ができるので、育児や家庭との両立も安心です。先輩スタッフも「自分の状況を理解してくれる」と太鼓判！

土曜日出勤できる方歓迎！子どもたちの成長を食で支えていきませんか？

■未経験・ブランクOK！充実の研修サポート♪ ■お子様と直接触れ合える調理のお仕事☆ ■残業月5時間以内でプライベート充実◎ ■土曜のみの勤務でWワークも歓迎！ ーー【"おうち"のような温かさが自慢の保育園】 定員12名の小規模保育園だからこそ実現できる、アットホームな雰囲気が自慢です♪ 調理室と保育室が繋がった設計で、子どもたちの笑顔を間近に感じながら働けます。餃子作りなど、子どもたちの「やってみたい！」に応える食育活動も。まずは「楽しく食べること」を大切に、季節の食材に触れる体験を大切にしています☆ ーー【安心して長く働ける環境が整っています】 時給1,140円～1,340円からスタート！経験や資格がなくてもOK◎事前の調理指導もあるので安心です。小規模園ならではの風通しの良さで、気になることはすぐに相談できる環境です。残業も少なめで、ご家族との時間もしっかり確保できます♪ 扶養内勤務も可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を選べます。社会保険完備で長期的なキャリアプランも応援！

週1日～OK・ブランクある方も歓迎！定員12名の小規模園で働きませんか

■子どもたちの「やってみたい！」を大切に、家庭的な保育を実践♪ ■残業ほぼなし！タブレット活用で事務作業も効率的☆ ■週1日2時間～OK！あなたのライフスタイルに合わせて働けます◎ ■駅チカ・好アクセス！JR大崎駅から徒歩7分の好立地♪ ーー【"おうち"のような温かさあふれる保育環境】 定員12名の小規模保育園だからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を行っています。季節の活動や食育など、子どもたちの「やってみたい！」気持ちを大切にした保育を実践。専任の調理スタッフによる手作り給食やおやつも自慢です♪ 落ち着いた雰囲気の中で、子どもたちとゆったりと過ごせる環境です。 ーー【チーム保育で安心して働ける職場環境】 「困ったときはお互い様」の温かい職場の雰囲気が自慢です。20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中で、育児との両立や扶養内勤務など、一人ひとりの希望に寄り添った働き方を実現。時給1,490円と高待遇で、交通費も月額6万円まで支給！ブランクがある方も安心の研修制度も整っています。新しい保育の形を一緒につくっていきませんか？

週1日～・1日2時間以上でOK！定員12名の小規模園でお仕事しませんか

■子どもたちとゆったり向き合える♪定員12名の小規模保育 ■豊洲駅徒歩9分☆便利な立地で通勤もラクラク ■週1日・2時間～OK！あなたのペースで働ける ■残業ほぼなし◎プライベートとの両立を応援 ーー【"おうち"のような温かい保育環境でいっしょに成長しませんか？】 まるで自分のおうちにいるような、あたたかな雰囲気の保育園です。定員12名の小規模保育だからこそ、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、たくさんのスキンシップを取ることができます。季節の活動や食育など、子どもたちの「やってみたい！」気持ちを大切にした保育を実践。専任の調理スタッフによる手作りごはんも自慢です♪ ーー【みんなで支え合う！安心して長く働ける環境です】 「チーム保育」を大切にしているので、困ったときはスタッフ同士でしっかりフォロー。20代～50代まで幅広い年齢層の仲間が活躍中です。タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的！残業もほとんどないので、プライベートとの両立も叶います。時給1,490円で、交通費は月額6万円まで支給。ライフステージに合わせて柔軟な働き方ができるので、ブランクがある方も安心してスタートできますよ☆

子ども中心の保育を体現しています。定員12名の小規模＋賞与年2回あり

■子どもたち一人ひとりと向き合える、定員12名の小規模保育園 ■月給241,500円～＆年間休日120日以上！プライベート充実 ■育休取得率100%＆復帰率89.2%の安心の職場環境 ■ICT活用で残業月平均5時間！持ち帰り仕事なし♪ ーー【"おうち"のような温かさで、子どもの"やってみたい"を育む保育】 少人数だからこそできる、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を実践しています♪ 季節の活動や食育など、子どもたちの興味に合わせた保育活動にチャレンジ！ 専任の調理スタッフによる手作り給食やおやつも自慢です☆ 「シチズンシップ保育」という理念のもと、子どもたちの自主性を大切に、のびのびと成長を見守ります。 ーー【チームで創る、理想の保育環境】 「1人で保育している感じがしない」という先輩の声の通り、スタッフ同士の風通しの良さが自慢です！ 困ったときはみんなでフォローし合える温かな雰囲気の中、20代～60代まで幅広い世代が活躍中♪ 充実した研修制度でスキルアップもバッチリ！ ライフステージに合わせた働き方の選択も可能で、長く安心して働ける環境が整っています☆ ICTシステムの導入で事務作業も効率的に進められます。

子どもと保育者の「やりたい」を叶える保育ができます。残業ほぼなし

■定員12名の少人数制♪一人ひとりに寄り添える保育を ■残業月平均5時間！ICT活用で働きやすい環境 ■年間休日120日以上＆産育休取得率100％ ■月給241,500円～＆社宅制度で上京もサポート！ ーー【"おうち"のような温かい保育環境です♪】 子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に、少人数ならではの手厚い保育を実践しています。季節の活動や食育など、様々な経験を通して子どもたちの成長をサポート。専任の調理スタッフによる手作り給食やおやつも自慢です☆ 「チームで保育」をモットーに、スタッフ同士が自然と声を掛け合える温かな雰囲気が自慢です♪ ーー【あなたらしく輝けるキャリアステージ】 風通しの良い職場環境で、定着率86.1％を実現！先輩スタッフからも「休暇が取りやすく、相談しやすい環境」との声が。保育システムの導入で事務作業も効率的に進められ、持ち帰り仕事もありません。キャリアステージに応じた研修制度も充実しており、園長を目指すことも可能です♪ 時短勤務制度もあり、ライフステージに合わせた働き方を選べます☆

子どもの挑戦も、職員の挑戦もどちらも応援します。定員12名＋賞与2回

■引っ越し準備金あり、上京を考えている方も歓迎！ ■残業月平均5時間！ICT活用で働きやすい環境☆ ■年間休日120日以上＆産育休取得率100％！ ■駅チカ3分♪ ーー【"おうち"のような温かい保育を一緒につくりませんか？】 定員12名の小規模保育園だからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を大切にしています。子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に、季節の活動や食育などにもチャレンジ♪ 専任の調理スタッフによる手作り給食やおやつも自慢です。保育理念である「シチズンシップ保育」のもと、子どもも大人も互いを認め合い、共に成長できる環境です☆ ーー【チームワークを大切に、安心して長く働ける環境です】 「1人で保育している感じがしない！」という先輩の声にあるように、困ったときはみんなでフォローし合える風通しの良い職場です。ICT化による業務効率化で残業も少なく、プライベートとの両立も◎ 定着率86.1％と高く、20代から60代まで幅広い世代が活躍中！充実した研修制度でスキルアップもしっかりサポートします。ライフステージに応じた働き方の選択も可能なので、長く安心して働けます♪

大切なのは子どもの気持ちにアンテナを張ること。年休120日以上

■月給24万円以上＆賞与年2回で安定収入♪ ■残業月平均5時間！持ち帰り仕事なし☆ ■年間休日120日以上で充実のワークライフバランス ■大崎駅徒歩7分＆社宅制度で通勤も安心◎ ーー【"おうち"のような温かさを大切にする保育園です】 定員12名の小規模保育園だからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を行なっています♪子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に、季節の活動や食育など、様々な経験を通して成長をサポート。保育士同士も「チームで保育」を合言葉に、お互いの意見を尊重し合える温かな雰囲気が自慢です☆ ーー【あなたの成長とライフスタイルを応援します】 ICT化による業務効率化で残業はほとんどなく、有給休暇も取得しやすい環境です◎産育休の復帰率も高く、時短勤務制度も充実！キャリアアップも充実の研修制度でしっかりサポートします。20代～60代まで幅広い年代の保育士が活躍中で、「風通しが良く相談しやすい」と先輩たちからも好評です♪ブランクがある方も安心して働ける、アットホームな職場づくりを心がけています！

小規模保育＋賞与年2回。子どもたちの希望を叶える保育園を選びませんか

■定員12名の小規模園で子ども一人ひとりと向き合える ■月給241,500円～＆年間休日120日以上で安定して働ける ■残業月平均5時間！持ち帰りもなし☆ ■駅チカ＆社宅制度あり！豊洲エリアでの新生活を応援 ーー【"おうち"のような温かさを大切にする保育園です】 子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に、一人ひとりに寄り添う保育を実践しています♪ 少人数だからこそできる手厚いスキンシップと、季節の活動や食育など、様々な経験を通じて子どもたちの成長をサポート。専任の調理スタッフによる手作り給食やおやつも、まるでおうちにいるような温かな雰囲気を演出しています。 ーー【チーム保育で、みんなで成長できる職場環境】 「1人で保育している感じがしない」と先輩スタッフが語るように、困ったときはお互いにフォローし合える風通しの良い職場です◎ キャリアステージに応じた充実の研修制度があり、保育スキルを着実に磨けます。産休・育休の復帰率100％、定着率86.1％という数字が物語るように、長く安心して働ける環境が整っています。時短勤務制度もあり、ライフステージに合わせた働き方を選べます♪