布施かなた保育園(大阪市東成区)求人一覧・施設情報・アクセス情報

布施かなた保育園
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布施かなた保育園(株式会社ファンデイト)に興味のある方は、まずは担当者から話を聞いてみましょう。園や法人の雰囲気を知ることのできる良い機会になりますよ。

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   • 保育士

   • 正社員

   布施かなた保育園 の求人情報

   

   キープ

   年休124日+有給20日（最大）、4月入職歓迎、キャリアアップも可能！

   ■年間休日124日+有給20日（最大）：夏季・年末年始には最大9連休取得可能です。 　メリハリある働き方ができるため、 　長期的に安心してキャリアを築きたい方に最適です。 ■安定収入：月給24万円～ ■育休取得100％：時短勤務も相談可能です。家庭と仕事を両立できる環境を整えています。 ■面接前に気軽にお話し出来る“カジュアル面談”も開催しています♪ 不安や心配事は入社前に解決しましょう！ ◇園の運営方針 ・「地域からも愛される、必要とされる保育園作り」 ・「自分の子どもを預けたい保育園作り」を掲げています。 ーー 布施かなた保育園では地域の方の利用だけでなく、 自分の子どもを預けながら働くことも可能です。 子育て真っ最中の方も、資格を活かして働ける環境です。

   

   • ボーナスあり

   • 年休120日超

   • 住宅補助あり

   • 社会保険完備

   • 有給

   • 福利厚生充実

   • 残業少なめ

   • 昇給昇進あり

   株式会社ファンデイト
   布施かなた保育園

   所在地

   大阪府大阪市東成区大今里南6-19-20 アラモード今里1階

   アクセス

   ・千日前線「新深江駅」より徒歩5分 ・千日前線「小路駅」より徒歩5分 ・近鉄大阪線「布施駅」より徒歩8分 ■自転車通勤可（駐輪場あり） ■大阪・奈良方面からアクセスしやすい立地䛷す。

   

   給与

   月給240,000円 ~ 280,000円

   

   勤務時間

   7:00～20:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制 ※子どもの利用時間によって変動します。 ＜シフト例＞ 7:30～16:30 8:00～17:00 9:00～18:00 ■基本残業なし／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・制作物はありません。壁面等を無くすことで保育士の作業負担を減らしています。

   

   休日休暇

   ■週休2日制（毎月希望休申請が可能） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（取得率100％／半日単位での取得可／有休使用で5日以上の連休取得可） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ※年間休日124日（有休は別途付与） ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可

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   • 保育士

   • パート・アルバイト

   布施かなた保育園 の求人情報

   

   キープ

   週1日からOK！朝や夕方のみなど、働き方は気軽にご相談ください！

   ◾️定員12名の小規模保育園 ◾️担任制なし！職員全員で子どもたちの成長を見守る体制 ◾️Wワークも相談可能 ◾️家庭の事情によるお休みやシフト調整にも柔軟に対応 ■面接前に気軽にお話し出来る“カジュアル面談”も開催しています♪ 不安や心配事は入社前に解決しましょう！ ◇園の運営方針 ・「地域からも愛される、必要とされる保育園作り」 ・「自分の子どもを預けたい保育園作り」を掲げています。 ーー 布施かなた保育園では地域の方の利用だけでなく、 自分の子どもを預けながら働くことも可能です。 子育て真っ最中の方も、資格を活かして働ける環境です。

   

   • 社会保険完備

   • 有給

   • 残業少なめ

   • 産休育休制度

   • 乳児保育のみ

   • 通勤便利

   • アットホーム

   • 週2.3日~OK

   株式会社ファンデイト
   布施かなた保育園

   所在地

   大阪府大阪市東成区大今里南6-19-20 アラモード今里1階

   アクセス

   ・千日前線「新深江駅」より徒歩5分 ・千日前線「小路駅」より徒歩5分 ・近鉄大阪線「布施駅」より徒歩8分 ■自転車通勤可（駐輪場あり） ■大阪・奈良方面からアクセスしやすい立地䛷す。

   

   給与

   時給1,200円 ~

   

   勤務時間

   週1日以上、7:30～18:30の間で実働6時間のシフト制 ※朝や夕方のみなど、働き方は気軽にご相談ください。 ■残業・持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・制作物はありません。壁面等を無くすことで保育士の作業負担を減らしています。

   

   休日休暇

   ■シフトによる ■年末年始休暇 ■有給休暇（取得率100％／半日単位での取得可／有休使用で5日以上の連休取得可） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可

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