認定こども園塔野保育園(北九州市八幡西区)求人一覧・施設情報・アクセス情報

認定こども園塔野保育園
すべての保育士求人一覧

認定こども園塔野保育園(社会福祉法人育栄会)に興味のある方は、まずは担当者から話を聞いてみましょう。園や法人の雰囲気を知ることのできる良い機会になりますよ。

興味がある方はこちら

入力画面に進みます

1. 01

   • 保育士

   • 正社員

   認定こども園塔野保育園 の求人情報

   

   キープ

   1日実働7時間15分勤務、月平均残業0～1時間！賞与4.4カ月分

   新卒や未経験者も歓迎！これから保育者としてキャリアを築きたいとお考えの方をサポートする様々な制度をご用意しており、1年目から安心して活躍していただけます。また、お休みを取りやすい環境も整えており、シフト休や指定休日のほか、フレックス休暇も導入！年次有給休暇とは別に、5日間の有給休暇を付与しています。さらに、産休育休の取得率・復帰率は100％。家庭と両立しながら働けよう、柔軟に対応しています。

   

   • 社会福祉法人

   • 新卒も歓迎

   • 福利厚生充実

   • 社会保険完備

   • 車通勤可

   • ボーナスあり

   • ブランクOK

   • 産休育休制度

   社会福祉法人育栄会
   認定こども園塔野保育園

   所在地

   福岡県北九州市八幡西区塔野一丁目2-7

   アクセス

   筑豊電鉄「三ケ森駅」より徒歩15分 西鉄バス「愛宕神社」下車徒歩8分 ■マイカー・自転車通勤OK

   

   給与

   月給186,800円 ~ 197,800円

   

   勤務時間

   7:00～19:00の間で実働7時間15分シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制 ＜シフト例＞ 7:00～15:15 8:00～16:15 9:00～17:15 9:45～18:00ほか ■残業月平均0～1時間／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。

   

   休日休暇

   4週6休制 指定休日（有給：令和5年度は13日実績） フレックス休暇（有給5日間／年） 有給休暇（取得率90％／5日以上の連休は応相談） 祝日 年末年始休暇（12/29〜1/3） 慶弔休暇 産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） 介護・看護休暇 ※年間休日103日～（有休は初年度より別途10日付与） ※子どもの体調不良や学校行事などによる休みの相談、勤務の変更なども考慮しています。

   応募に進む

   詳しく見る
2. 02

   • 保育士

   • 契約社員

   認定こども園塔野保育園 の求人情報

   

   キープ

   家庭との両立をお考えの方も歓迎！賞与4.4カ月分、月平均残業0～1時間

   1日実働7時間15分勤務で休憩60分、持ち帰り仕事はありません。複数担任による保育や保育システムの導入により残業の削減にも力を入れているため、メリハリのある働き方を実現できています。また、お休みを取りやすい環境も整えており、シフト休や指定休日のほか、フレックス休暇も導入！さらに、産休育休の取得率・復帰率は100％。家庭と両立しながら働けよう、復帰後の働き方についても柔軟に対応しています。

   

   • 社会福祉法人

   • 新卒も歓迎

   • 福利厚生充実

   • 社会保険完備

   • 車通勤可

   • ボーナスあり

   • ブランクOK

   • 産休育休制度

   社会福祉法人育栄会
   認定こども園塔野保育園

   所在地

   福岡県北九州市八幡西区塔野一丁目2-7

   アクセス

   筑豊電鉄「三ケ森駅」より徒歩15分 西鉄バス「愛宕神社」下車徒歩8分 ■マイカー・自転車通勤OK

   

   給与

   日給8,300円 ~

   

   勤務時間

   7:00～19:00の間で実働7時間15分シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制 ＜シフト例＞ 7:00～15:15 8:00～16:15 9:00～17:15 9:45～18:00ほか ■残業月平均0～1時間／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。

   

   休日休暇

   4週6休制 指定休日（有給：令和5年度は13日実績） フレックス休暇（有給5日間／年） 有給休暇（取得率90％／5日以上の連休は応相談） 祝日 年末年始休暇（12/29〜1/3） 慶弔休暇 産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） 介護・看護休暇 ※年間休日103日～（有休は初年度より別途10日付与） ※子どもの体調不良や学校行事などによる休みの相談、勤務の変更なども考慮しています。

   応募に進む

   詳しく見る