おうち保育園あさがや(東京都杉並区)の地図・住所情報

施設名 おうち保育園あさがや
所在地・アクセス

東京都杉並区阿佐谷北5-47-11 ルセーヌ阿佐ヶ谷1階

阿佐ヶ谷駅から徒歩15分

おうち保育園あさがや
すべての保育士求人一覧

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    子どもたちと職員の「やりたい」。両方応援します!定員12名+賞与2回

    フローレンスが運営する系列園でのお話です。コロナ禍で予定していた行事が全て白紙になり、遠足の行き先について子どもたちと話し合っていた時のこと。「園から7キロ離れた水族館に行きたい!」と、子どもたちから意見があり、職員の希望も一致したため当日に向けて準備をすることに。成功するために「歩く日」を10回作るなど、子どもたちが”できる”環境を整え、遠足は大成功。みんなの「やりたい!」が叶った瞬間です。

    おうち保育園あさがや
    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 社会保険完備

    • 男性保育士

    • ボーナスあり

    • ブランクOK

    • 年休120日超

    • 産休育休制度

    所在地
    東京都杉並区阿佐谷北5-47-11 ルセーヌ阿佐ヶ谷1階
    アクセス
    JR総武線・中央線「阿佐ヶ谷駅」から徒歩15分
    給与
    給与
    月給241,500円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~20:30のうち実働8時間シフト制(休憩60分) ※業務の都合により変動あり ※土曜日開園の場合、月1~2回勤務あり ■残業 月平均5時間/持ち帰り仕事なし ・登降園の管理や書類の記入等は保育システムを導入し業務の効率化を進めています。 ・事務作業に専念できる時間を勤務時間内に確保しています。
    休日休暇
    休日休暇
    年間休日120日以上!(2019年度実績:129日) 週休2日制(日、他シフトに定める日) ※土曜勤務の場合は平日に振替休日を取得いただきます。 祝日 夏季休暇(3日間) 年末年始休暇(5日間) 有給休暇(試用期間終了後に付与) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(男女ともに育休取得率100%、復帰実績あり) 介護休暇
  2. 02

    週1日以上・1日2時間~OK!7:30~11:30で勤務できる方歓迎!

    ■子ども一人ひとりに寄り添える♪定員12名の小規模保育園 ■残業ほぼなし!持ち帰り仕事ナシで働きやすい☆ ■週1日・2時間~OK!ライフスタイルに合わせて働ける♪ ■時給1,490円&交通費月額6万円まで支給◎ ーー【"おうち"のような温かさあふれる保育環境】 子どもたちの「やってみたい!」という気持ちを大切に、一人ひとりに丁寧に向き合える少人数制の保育園です。季節の活動や食育など、さまざまな体験を通して子どもたちの成長をサポート♪専任の調理スタッフによる手作りの給食やおやつも自慢です!落ち着いた雰囲気の中で、まるでおうちにいるような安心感のある保育を実践しています。 ーー【チーム保育で安心して働ける職場環境】 20代~50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中!困ったときはお互いにフォローし合える温かい雰囲気が自慢です☆タブレットや保育システムの導入で事務作業も効率的。個々の状況や事情にも柔軟に対応してくれる風通しの良い職場です。キャリアアップ支援も充実しており、あなたのライフステージに合わせた働き方を実現できます♪

    おうち保育園あさがや
    • 乳児保育のみ

    • 社会保険完備

    • ブランクOK

    • 初心者歓迎

    • 有給

    • 扶養内可

    • 複数園あり

    • 週2.3日~OK

    所在地
    東京都杉並区阿佐谷北5-47-11 ルセーヌ阿佐ヶ谷1階
    アクセス
    JR各線「高円寺駅」より徒歩15分 JR各線「阿佐ヶ谷駅」より徒歩15分
    給与
    給与
    時給1,490円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:30~19:00の間でシフト制(休憩60分) ・月・火・木・土曜日、7:30~11:30のお時間帯、対応できる方歓迎! ・WワークもOK!勤務日はお気軽にご相談ください。 ・朝の時間帯、夕方の時間帯にご勤務いただける方、大歓迎! ※週1日以上・1日2時間~相談可(勤務時間はお気軽にご相談ください) ※扶養内勤務可 ■残業ほぼなし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    シフト制 日曜、祝日、その他 年末年始休暇(5日間) 有給休暇(法定通り付与/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) 慶弔、看護休暇など(条件あり)