溝の口駅(神奈川県川崎市高津区)の保育士求人一覧

年休120日以上、プライベートも仕事も楽しめます。2025年卒も受付中

様々なステップアッププランあり！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心してしっかりと働ける職場です。

未経験者も時給1,250円～！完全週休2日制・1日3時間の短時間OK

時給は1,500円までUP可能！年3回賞与ありで勤務時間や年数に応じて最大5.2カ月まで支給。週5日勤務のパートスタッフを募集中。残業・持ち帰りゼロ！壁面製作を無くすことで、先生の負担を削減しています。産休育休は取得率100%、復帰率90%と子育て中の方も働きやすい環境です。正社員登用あり！ゆくゆくは正社員を目指して働きたいという方も大歓迎。無料駐車場を完備しておりますので、マイカー通勤もOK！

年間休日は120日以上！完全週休2日制のほぼ土日休み。賞与は年3回支給

完全週休2日制のほぼ土日休みで、土曜日出勤した場合はきちんと振替休日があるため働きやすさは抜群！年間休日は124日となっており、オン・オフをしっかり切り替えられる職場環境です。賞与は年3回、1年目の保育士も5.5カ月分程度を支給。さらには住宅手当が利用できるため、心機一転一人暮らしを考える方も安心です。新卒、ブランク明けの方も歓迎していますので、まずは見学からお気軽にご応募ください！

職員同士気軽に相談できる風通しの良い職場です。2025年卒応募受付中！

職員一人ひとりのライフワークに合わせた働き方が出来ます。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

0～2歳児をお預かりする定員12名の小規模園。時間固定勤務も可能！

小規模園ならではの落ち着いた環境で、子ども一人ひとりとじっくり向き合いませんか？当園では、3名の園児を1名の先生で担当するゆとりある体制を徹底しています。年間休日120日、有給休暇は1時間単位から取得できてお休みも取りやすく、持ち帰りはゼロ！子どもも先生も負担のない保育園を目指す、働きやすさ抜群の職場です。どんな保育がしたいか、先生を目指しているのか、あなたのビジョンもぜひお聞かせください。

新卒・未経験者も歓迎！年休は124日！完全週休2日制のほぼ土日休み。

完全週休2日制・残業は1日およそ30～35分程度！休日もしっかり確保ができて、残業も少ない環境だからこそ、子どもたち一人ひとりをしっかりと観察して、今その子に必要で適切な言葉がけをすることができます。子どもたちのお手本となる先生たちが充実した日々を送り、まっすぐに保育に向き合っていけるように、年間休日は124日としっかり確保されており、産休や育休もしっかり取れて、安心して復帰ができる環境を整えています。

年休122日で残業少なめ。充実の研修で保育士としてスキルアップ可能！

年間休日は多めの122日！残業は月5時間程度と、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。職員は、チームワークや思いやりを大切にし、融通の利く温かい協力体制を作っていますので、未経験やブランクのある方も安心してご応募ください。また、人材育成にも注力しており、全職員向けに社会人マナーや救急救命・手遊びなどの多様な研修を実施。質の高い保育を維持できるよう、保育士のスキルアップをサポートします。

子どもたち・保護者・職員の「絆」を大切にした認可保育園です。

溝の口もりのこ保育園の周辺は住宅や公園が広がり、保育に適した環境となっております。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行なっています。約30年の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

あなたのスキルアップを応援！資格の取得支援がある園でお仕事しませんか？

1歳～5歳の子どもを対象とした「ファミリア・キッズ二子新地駅前園」は、川崎市認定保育園です。子どもたちの無限の可能性を引き出すことを目標に、見守り・支える保育を行っています。定員50名の当園では、正社員の看護師を募集中です。資格取得支援や家賃補助制度など、がんばるあなたをサポートする、手厚い福利厚生が魅力の職場ですよ。田園都市線・二子新地駅から徒歩1分と通勤に便利な園で、お仕事始めませんか？

資格不問！保育士として、子どもたちの成長をいっしょにサポートしませんか

川崎市認定保育園の「ファミリア・キッズ二子新地駅前園」は、定員50名の園です。子ども一人ひとりが、心身の両面から健康で感性豊かに成長することを目標に、日々の保育に取り組んでいます。1～5歳児を対象とした当園で、保育補助を行うパート保育士をしませんか？資格の有無は、問いません！ブランクのある方も安心して働ける職場ですよ。子どもたちの成長に携わるお仕事がしたいという方、お待ちしています。

子どもたちと一緒に日々挑戦する保育園。正社員登用を目指すことも可能です

もものか保育園では子どもたち一人ひとりが自立して育つように、保育士も日々試行錯誤しています。この保育園で良かった！と思ってもらえる園づくりを私たちと一緒にしませんか？社会福祉法人藤雪会は、スタッフのライフスタイルの変化に合わせた働き方を大切にした環境づくりを行っています。どの施設も、どんな些細な事でも話し合えるアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が協力し合って働いています。

暮らしに寄り添い子育て・子育ちを応援している、アットホームな保育園です

地域に「まんまる保育園があって良かった！」と思っていただけるような園づくりが当園の運営の柱です。暮らしや子育て支援を応援する当園ではただいまパートスタッフを募集しております。社会福祉法人藤雪会は、スタッフのライフスタイルの変化に合わせた働き方を大切にした環境づくりを行っています。どの施設も、どんな些細な事でも話し合えるアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が協力し合って働いています。

ライフスタイルに合わせた働き方が可能！大きな家族のような保育園です

せせらぎ保育園では1歳児～就学前までの定員36名の子どもたちをお預かりしております。子どもたち、スタッフの「ありがとう」の気持ちを大切に、日々丁寧な保育を心がけております。社会福祉法人藤雪会は、スタッフのライフスタイルの変化に合わせた働き方を大切にした環境づくりを行っています。どの施設も、どんな些細な事でも話し合えるアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が協力し合って働いています。

子どもたちにとっての「大きなおうち」づくりに参加しませんか。

新城もりのこ保育園は、保育園を「大きなおうち」と捉え、家庭に近い環境づくりに取り組んでいます。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行っています。20年以上の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

新卒も歓迎！年休120日・残業なし、月給22.5万円以上の好条件！

スキルに関わらず高水準スタートの給与条件を整えており、月上限82,000円の借り上げ社宅制度も利用可能。事務作業は専任スタッフが対応し、複数担任制により1人ひとりの業務負担を軽減。研修制度も充実しているため、じっくり学びながら業務に慣れていただけます！有休は取得率100％！半休も取得可能です。当園では一人ひとりのお人柄や保育への想いを重視しています。まずは見学からでもぜひご相談ください。

保護者や働くスタッフが共に大切にされる環境を作りたいと思っています

子ども･親･職員が共に支え合う、地域に根ざした保育園平成27年4月に5つ目の新規園が梶ヶ谷にオープンしました！

「自分の子どもを入園させたい」そう思える保育園づくりをしています。

通勤に便利な駅徒歩2分の保育園！遊園地のような屋上園庭が自慢です。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行っています。約30年以上の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。 こどもの森について 子どもが楽しく、より発達できる園を！と、日々の生活や遊びを通して、非認知能力を育む保育を行なっています。 【保育の取り組みの例】 ・自然遊び 自然とかかわることで想像・創造力を育み、五感が刺激され「感性」が磨かれます。生命尊重の心を育てます。 ・造形活動 自由な表現をして肯定される体験を積み重ねることは、自信を持つことにつながります。

駅から徒歩5分！月給23.5万～・年間休日120日など高待遇です

クレアナーサリー宮前平は、定員60名の認可保育園です。子どもたち全員にしっかりと目の行き届く細やかな保育を目指しています。エントランス前には広々とした園庭があり、大型スクリーンやプロジェクターを備えた大ホールや明るい光が射し込む大きな窓など、充実した設備を備えています。年間休日120日、月給23.5万～、昇給、賞与ありの好条件！オンオフのメリハリをしっかりつけて働くことができる環境です。

職場の雰囲気や居心地の良さはピカイチ！園見学歓迎、経験やブランク不問

「武蔵新城駅」北口から徒歩7分、0～5歳児をお預かりしている定員36名の保育園です。てりは保育園は子どもの主体性を重視して、安心・安全を大切にした保育を提供しています。先生たちの働く環境を快適に、行事での残業や書類作成の持ち帰りなどはありません。そのため、ほぼ毎日定時退勤を実現しており、子育て中の方も活躍中です。園全体でメリハリある働き方ができるよう、分業や情報共有などに積極的に取り組んでいます。

武蔵溝ノ口駅から徒歩5分！楽しく元気に療育できる環境が整っています。

LITALICOジュニア武蔵溝ノ口教室では、保護者の方と一体になりながら、お子さまたちの成長を支援しています。教室では「落ち着きがない」「言語表現が苦手」など発達が気になる未就学のお子さまへ指導を行っています。カリキュラムや学習方法などは完全オーダーメイド。一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをしています。成功体験の積み重ねを経てお子さまの自信を育みます。

関わる人全てに、この園で良かったと思ってもらえる保育を心がけております

もものか保育園ではクッキングによく挑戦しており、子どもたちが給食のごはんのお米研ぎを担当するようになりました。一人ひとりが自立して育つように保育士も日々、試行錯誤しています。社会福祉法人藤雪会は、スタッフのライフスタイルの変化に合わせた働き方を大切にした環境づくりを行っています。どの施設も、どんな些細な事でも話し合えるアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が協力し合って働いています。

若い保育士からママさん保育士まで、幅広い職員が活躍しています！

年間休日125日以上！賞与4か月分！保育士の働きがいを考えたサポート制度のもと、長く保育の仕事に携わっていけます。当法人の良いところは、充実した福利厚生や休日休暇などの働きやすい環境が整っていること。また法人全体での種類豊富な研修制度に参加できるため、職員同士の交流の場が多く、スキルアップも積極的に目指せる環境です。新任の方には先輩保育士からの手厚い指導もありますので、安心してご応募ください。

社内外研修制度・フォロー体制が充実！ブランク・未経験の方も安心ですよ

完全週休2日制・有休も入社後から即日10日付与！しっかりお休みがとれるので趣味の時間などでリフレッシュできます！また、年間100コマ前後の社内外研修があり、本部やエリア長からのフォロー体制も充実！ブランクがある方、未経験の方も働き始めやすい職場です。自己負担10,000円で利用可能な借り上げ制度あり。働きやすい職場環境への取り組みが評価され、「プラチナくるみん」認定を取得しております。

託児所とオフィスが併設された新しい保育のカタチです。

事業所内の託児施設が2017年より開園しました！小規模なのでアットホームな環境です。開園時間が9:00～18:00と短いので働きやすい職場です！充実した職場環境を整えており、嬉しい土日祝完全休み！ぜひ働き方をご相談ください。子育てと両立しながら働きたい・正社員としてフルタイムで働きたい・今すぐ入職したい、4月からの仕事を探している。無理せず自身のペースで、楽しみながらお仕事を始めていきましょう

年間休日120日以上！定員19名の小規模保育で一人ひとりと向き合う保育

企業内保育園のため、企業スケジュールに沿って開園するので完全週休2日制・年間休日120日以上・有給休暇取得率ほぼ100％。定員も19名と小規模で、アットホームな保育園です。そんな園で保育士募集しています！パソナグループがこれまで培ってきた様々なノウハウを学べる配属前研修やスキルアップ研修もあり、あなたの生活やメンタルを支える福利厚生も充実。ぜひ園見学にお越しください！お問い合わせください！

園児、職員がわくわくする様な設計！福利厚生、習い事など充実した認可園

2020年度「キッズデザイン賞」を受賞した認可保育園です。年間休日120日に加えて、残業や持ち帰りもありませんので、自分の時間を大切にしながら保育に携われます。また、入社1年目の想定年収は330万円と好条件であるほか、共に月上限8.2万円の家賃補助や借り上げ制度を活用できますので、住宅費を抑えて収入UPも目指せます！保育園と幼稚園の機能を備えた新しい施設で、子どもたちの成長を見守っていきませんか？

充実した研修制度があるので、苦手な分野も得意に変えていける環境です。

明るく個性豊かな先生が多く、子どもと先生の笑い声が常に響いているようなアットホームな雰囲気の園です。当法人の良いところは、充実した福利厚生や休日休暇などの働きやすい環境が整っていること。また法人全体での種類豊富な研修制度に参加できるため、職員同士の交流の場が多く、スキルアップも積極的に目指せる環境です。新任の方には先輩保育士からの手厚い指導もありますので、安心してご応募ください。

無資格可・週2日～OK・産休育休あり！給食の先生として活躍しませんか？

食育セミナーや料理教室などを開催する認可保育園では調理師を募集中！週2日以上、1日4時間～勤務可能な上、毎日12時半には退勤できますので、「ご家庭」との両立を図ったり、あなたのライフスタイルに合わせて働けますよ。また、取得率100％の産休育休を活用できますので、子育て世代にも安心です！令和2年度「キッズデザイン賞」に輝いた施設で、昼食やおやつの調理を通じて、子どもたちの成長を見守ってみませんか？

経験したい保育・ライフスタイルに合わせた、新しい働き方を始めませんか？

川崎市中原区にもう1園、新しい保育園が2021年4月に開園予定！「生きる力を創る」を保育理念に掲げ、一人ひとりに寄り添う保育を目指します。職員の皆さんが働きやすい環境を大切にし、年間休日は120日・持ち帰りの仕事なし！ワークライフバランスを大切にしながら働けます。さらに、新生活をお考えの方も安心して挑戦できるように、社宅制度や新生活補助金など、木下グループならではの充実した制度も利用できます。

ゆとりある人数配置で、残業少なめ・持ち帰りなし！賞与3.6カ月分

リニューアルしたばかりのきれいな設備、保育環境にも恵まれた園でのびのびと保育をしませんか？借り上げ社宅制度の利用可能や最大2万円の住宅手当あり、土日祝出勤には別途手当支給など、待遇面の充実にも力をいれています。また、持ち帰り仕事はなく、残業も月6時間程度。お休みはたっぷり年間119日確保しています。さらに、産育休など特別休暇も取りやすく、ライフスタイル問わず安心して保育士を続けられる環境ですよ。

完全週休2日制！家庭やプライベートとの両立ができる働きやすい環境です。

産休育休の取得実績多数！復帰後には時短制度もあるので、子育て中の保育士さんも安心して働いていけます。当法人の良いところは、充実した福利厚生や休日休暇などの働きやすい環境が整っていること。また法人全体での種類豊富な研修制度に参加できるため、職員同士の交流の場が多く、スキルアップも積極的に目指せる環境です。新任の方には先輩保育士からの手厚い指導もありますので、安心してご応募ください。

子どもたちの将来的な自立をサポートするやりがいのあるお仕事です

「適度な運動は、脳の発達にもいい影響を与える」と言われています。ハッピーキッズスペースみんと川崎新城では、スポーツ等の体を動かすことをメインに、お子さまの個性と発達に合わせた療育プログラムを提供するなど、さまざまな活動に取り組んでいます。スタッフ間の風通しも良く、コミュニケーションがしっかり取れる職場です。充実した研修あり！先輩スタッフもしっかりフォローするので、初めての方もご安心ください。

ライフスタイルに合わせて長期的に働ける、様々な就業条件が整っています。

離職率の低さが魅力！先輩スタッフが丁寧にサポートするので、実務経験のない方やブランクのある方も安心して働けます。当法人の良いところは、充実した福利厚生や休日休暇などの働きやすい環境が整っていること。また法人全体での種類豊富な研修制度に参加できるため、職員同士の交流の場が多く、スキルアップも積極的に目指せる環境です。新任の方には先輩保育士からの手厚い指導もありますので、安心してご応募ください。

今と未来の可能性を伸ばす、お子さまに寄り添った療育を実践しています

LITALICOジュニア溝の口教室は「落ち着きがない」「言語表現が苦手」など発達が気になる未就学のお子さまを対象に成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。カリキュラムや学習方法などは完全オーダーメイド。一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをしています。小さなことでもできたことはしっかりほめ、成功体験の積み重ねを経てお子さまの自信を育みます。

子連れ出勤OK！希望のキャリアを応援します／月給28万～・年休125日

入社後は園長と週1の個別ミーティング時間を設け、気軽に相談できるフォロー体制を整えています。当園では子どもの成長を食から支えるために特に食育に力を入れており、毎月、専属の調理スタッフと連携して子どもたちが興味をもって楽しめる献立を企画・実施。子どもたちのひとつひとつの言葉や仕草に喜びとパワーをもらいながら保育をしています。「子どもが好き」の気持ちが日々の感動と充実につながる、それがドンキッズです。