大阪市東住吉区(大阪府)の設備充実の保育士求人一覧

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職種
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雇用形態
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給与
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施設形態
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こだわり
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    社会福祉法人徳和会

    一人ひとりの個性を尊重し豊かな感性を持った子どもを育てています

    • ボーナスあり
    • 住宅補助あり
    • ブランクOK
    • 初心者歓迎

    社会福祉法人徳和会 は、兵庫県を中心に介護事業、保育事業を運営しています。「敬愛・尊重・感謝」を理念に子どもたちの笑顔を大切にしながら豊かな感性を育んでいます。体・心・知を軸にした…

    本社所在地 兵庫県美方郡新温泉町湯322
    事業エリア 兵庫県、大阪府
    運営施設種別 認可保育園、小規模保育ほか
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    保育士バンク!就職・転職フェア in 大阪(梅田)

    現役保育士さんはもちろん、学生さんの参加も大歓迎!

    • 法人PR
    • 学生歓迎
    • 予約特典
    • 入退場自由

    服装自由、お子さま連れでのご参加もOKですので、どうぞお気軽にお越しください!持ち物は筆記用具だけ。履歴書・職務経歴書は必要ありません!

    日時 2025年3月9日(日) 12:30〜17:00
    開催地 梅田センタービル B1F(クリスタルホール)
    ここが
    ポイント!
    事前予約の上、規定ブース数を訪問されると最大で3,000円分のギフトカードプレゼント!
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    池田市で保育士として働く求人特集

    歴史と未来が織りなす街、池田市の保育園で働こう!

    • ブランクOK
    • 初心者歓迎
    • 補助金制度あり
    • 宿舎借上げ支援

    「オール池田」の体制で保育士確保を行うため、私立の保育所等で働く保育士の方のために様々な補助金制度を設けるなど、保育士が働きやすい市を目指して取り組んでいます。

    ここがポイント! 池田市保育士等就職支援補助金、池田市保育士等キャリアアップ事業補助金、池田市保育士等宿舎借上げ支援事業補助金など各種サポート制度あり!
  • 01

    豊かな感性と思いやりを育み、心の根っこを伸ばしていく保育をしています

    「いっぱい食べて、たくさん笑って、ぐっすり眠って、元気な子」をスローガンに、園児だけでなく保育士さんも笑顔で保育をしていただける環境つくりをこころがけています。 <使命とは?> 「安全な保育の提供」を使命に、保護者、園児、そこで働く職員が安心できる保育園運営を実現します。 <大切にして欲しいこと> 自分自身とチームのメンバーが仕事を楽しめる環境作りを心掛けてください。 <具体的には> ・急なお休みでも安心。本部の応援保育士がフォローします。 ・保護者とのやり取り(連絡帳など)はアプリを使用します。 ・小規模なので一人ひとりのお子さんに対して丁寧な保育ができます。 ・チームで保育に取り組みます。 ・相談窓口があるので、園長に言えない事や悩みがあれば相談できます。 その他、気になることや疑問があれば是非、気軽にお問い合わせください。

    すまいる保育園杭全
    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 乳児保育のみ

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    • ブランクOK

    所在地
    大阪府大阪市東住吉区杭全1丁目16番4号カサコルベ2階
    アクセス
    JR関西本線(大和路線)「東部市場前駅」すぐ ■マイカー通勤OK(別途規定あり) ■バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備)
    給与
    給与
    月給200,000円 ~ 250,000円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~20:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:30~16:30 8:30~17:30 9:30~18:30 ほか ■残業月平均5時間/持ち帰り仕事なし 【残業時間削減への取り組み】 ・パソコンなどを導入して保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業ができる時間を設けているため、効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    ■完全シフト制 ※月9~11日休 ■特別休暇(3日間) ■慶弔休暇 ■有給休暇(取得率85%/1時間単位で取得OK/5日以上の連休は応相談) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ※年間休日116日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  • 02

    賞与年3回4.4カ月分・残業月平均5hほど!住宅手当月6.6万支給あり

    ■駅チカ2分で通勤らくらく♪残業月5時間程度でメリハリ働ける! ■賞与年3回で年収315万円以上!住宅手当も月額最大66,000円 ■産休・育休取得率100%☆復帰率85%で長く働ける環境 ■30代中心のアットホームな職場♪複数担任制でサポート充実 ーー【子どもたちと共に育つ、心温まる保育園】 「強さ・優しさ・豊かさ」の3つの種を大切に育む『めばえ保育園』。野菜の栽培や収穫体験を通じて命の大切さを学び、遠足や運動会、発表会など、年間を通してワクワクする行事がいっぱい!最近はハロウィンパーティーで盛り上がったんですよ♪ 無添加・無農薬にこだわった給食は、子どもたちにも先生たちにも大人気です☆ ーー【安心して長く働ける、充実のサポート体制】 各学年に優しい学年主任の先生がいるので、困ったときはすぐに相談できます♪ 保育のデジタル化も進んでいるので、手書き作業が少なく効率的に働けるのも魅力的! 複数担任制を採用しているので、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合える時間があります。新卒の方やブランクのある方も、先輩たちが優しくサポートするので安心してスタートできますよ☆ チャレンジしたいことには積極的に挑戦させてくれる、やりがいのある職場です!

    めばえ保育園
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 住宅補助あり

    • ボーナスあり

    • ブランクOK

    所在地
    大阪府大阪市東住吉区西今川1-6-2
    アクセス
    近鉄南大阪線「北田辺駅」徒歩2分
    給与
    給与
    月給202,410円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ■残業月平均5h・持ち帰りほとんどなし! ■土曜は掃除だけの日もあります。
    休日休暇
    休日休暇
    日・祝 週休2日制(日曜+シフト) 月7日休み 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(6日) 有給休暇(半日単位で取得可能です) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%、復帰率85%) 介護・看護休暇
  • 03

    週4日以上・1日6h~相談OK!残業なし、将来的には正社員登用も相談可

    ■駅チカ2分♪ 通勤ラクラクな好立地 ■残業なし◎ デジタル化で事務作業も効率的 ■複数担任制で安心☆ 先輩の優しいサポート ■オーガニック給食付き♪ 職員にも大人気 ーー【子どもたちと共に育つ、心温まる保育園】 「強さ・優しさ・豊かさ」の3つの種を大切に育む「めばえ保育園」。野菜の栽培や収穫体験を通して、子どもたちと一緒に命の大切さを学びます。遠足や運動会、発表会など、季節の行事も盛りだくさん!最近はハロウィンパーティーで子どもたちの笑顔があふれていました♪ 30代中心の明るい職場で、毎日がドキドキ・ワクワクの楽しい環境です☆ ーー【安心して長く働ける、充実のサポート体制】 未経験・ブランクがある方も大歓迎!優しい学年主任の先生が丁寧にサポートするので安心してスタートできます。保育のデジタル化や事務作業専任スタッフの配置により、子どもたちとの大切な時間に集中できる環境を整えています。産休・育休の取得率100%、復帰率85%と、ライフステージに合わせて長く活躍できる職場です♪ 時給1,150円~、各種手当も充実!まずは週4日からでもOKです◎

    めばえ保育園
    • 社会福祉法人

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • ブランクOK

    • 産休育休制度

    • 初心者歓迎

    • 有給

    • 上京者歓迎

    所在地
    大阪府大阪市東住吉区西今川1-6-2
    アクセス
    近鉄南大阪線「北田辺駅」徒歩2分
    給与
    給与
    時給1,150円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    8:00~18:30の間で1日6時間~相談可 ※週4日以上勤務可能な方 <シフト例> ①8:00~17:00 ②8:30~17:30 ③9:00~18:00 ④9:30~18:30 ■残業・持ち帰りなし! <働きやすさのための取り組み> ・保育のデジタル化を進め、手書き作業を減らしています。 ・複数担任制を導入し、分担することで一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業専任スタッフがいるため、子どもたちとの時間に専念できます。 ・時間内に業務を終えられるようスケジュールに配慮しています。
    休日休暇
    休日休暇
    日曜・祝日ほかシフト制 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(6日) 有給休暇(半日単位で取得可能です) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%、復帰率85%) 介護・看護休暇

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