城陽市(京都府)のオープニングの保育士求人一覧

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雇用形態
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    2022年4月オープン!週3日~、7:00~9:00などの短時間勤務

    ■定員19名の小規模園で一人ひとりと丁寧な関わりを♪ ■残業なし!デジタル化で働きやすい環境◎ ■週3日~OK!シフト相談しやすい雰囲気です☆ ■マイカー通勤OK!買い物も便利♪ ーー【子どもたちとゆったり向き合える、アットホームな保育園】 1980年の設立以来、地域に根ざした福祉サービスを提供してきた社会福祉法人城陽福祉会が運営する保育園です。19名という少人数制を活かし、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添える環境が整っています。20代から50代までの幅広い年齢層の保育士が在籍し、和気あいあいとした雰囲気の中で保育を行っています♪ ーー【働きやすさを追求!安心して長く働ける環境です】 保育システムの導入や複数担任制により、業務効率化を実現!残業も持ち帰り仕事もありません。内部研修・外部研修も充実しているので、スキルアップもしっかりサポート◎プライベートとの両立も叶えやすい環境。新卒の方やブランクのある方も、先輩スタッフが丁寧にフォローしますので、安心してご応募ください☆

    第二里の西保育園
    • 有給

    • 残業少なめ

    • 社会福祉法人

    • 車通勤可

    • 低離職率

    • 初心者歓迎

    • 新卒も歓迎

    • アットホーム

    所在地
    京都府城陽市平川鍜治塚64
    アクセス
    近鉄京都線「久津川駅」から徒歩13分 ※京都駅まで乗り換え無しでアクセス可能 ※マイカー・バイク通勤OK(駐輪場・駐車場あり) ◇園から10分圏内に大型のスーパーマーケットやドラックストアなどがあり、お仕事終わりに買い物をすることができます。
    給与
    給与
    時給1,200円 ~ 1,400円
    勤務時間
    勤務時間
    1)7:00~9:00 2)11:00~13:00 3)17:00~19:00 ※上記いずれかの時間帯で、週3日~勤務OK! ◇残業なし/持ち帰り仕事はありません! 【残業時間削減への取り組み】 ・パソコンやタブレットなどを使用した保育システムを導入し、デジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士1人あたりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業が行なえる時間を設けているため、効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    土・日・他シフト制 祝日 有給休暇(法定通り付与)
  • 02

    2022年4月、小規模園のオープニングスタッフ募集!持ち帰りゼロ

    ■月給23万円以上&賞与年2回でしっかり稼げる♪ ■残業月10h以下&持ち帰り仕事なし! ■寮費8,000円の社宅完備で引越し費用を抑えられる☆ ■19名定員の小規模園で子ども一人ひとりと向き合える◎ ーー【アットホームな雰囲気で笑顔あふれる保育園】 定員19名の小規模園だからこそ、子どもたち一人ひとりの成長をしっかりと見守ることができます。20代から50代まで幅広い年代の先輩職員が在籍し、和気あいあいとした温かな雰囲気の中で保育に取り組んでいます。地元出身の方も多く、アットホームな職場環境で長く活躍できる環境です♪ ーー【働きやすさ抜群!充実のサポート体制】 保育システムの導入で事務作業の効率化を実現!複数担任制により一人あたりの負担を軽減し、勤務時間内に事務作業の時間も確保。さらに内部研修・外部研修も充実しているので、スキルアップもバッチリ!日曜含む週2日のお休みでプライベートも充実◎産休・育休制度も整っているので、長く安心して働ける環境です☆未経験の方も先輩職員が丁寧にフォローするので安心してスタートできます!

    第二里の西保育園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    京都府城陽市平川鍜治塚64
    アクセス
    近鉄京都線「久津川駅」から徒歩13分 ※京都駅まで乗り換え無しでアクセス可能 ※マイカー・バイク通勤OK(駐輪場・駐車場あり) ◇園から10分圏内に大型のスーパーマーケットやドラックストアなどがあり、お仕事終わりに買い物をすることができます。
    給与
    給与
    月給232,000円 ~ 273,000円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※基本的には8:30~17:30となります。 ◇残業月平均10時間以内/持ち帰り仕事はありません! 【残業時間削減への取り組み】 ・パソコンやタブレットなどを使用した保育システムを導入し、デジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士1人あたりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業が行なえる時間を設けているため、効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    日・祝日 年末年始休暇 有給休暇 産休・育休制度 慶弔休暇 年間休日116日

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