川崎市川崎区(神奈川県)のモンテソーリの保育士求人一覧

残業少なめ・有休取得率90％！プライベートも充実しながら働けます。

■年間休日124日＆有給取得率90%以上♪ ■産休育休取得・復帰率100%で安心☆ ■モンテッソーリ教育で専門性が身につく◎ ■残業月平均10時間でワークライフバランス◎ ーー【子どもたちと共に季節を感じる温かな保育園】 春の遠足やクリスマス・イヴ礼拝など、季節の行事を大切にしている認可保育園です。園庭での鉢植え活動やお散歩を通じて、自然との触れ合いも大切にしています♪モンテッソーリ教育を取り入れ、一人ひとりの子どもの成長をゆったりと見守る保育を実践。20代から60代まで幅広い世代の保育士が活躍する、アットホームな職場です☆ ーー【充実のサポート体制で安心して長く働ける環境】 ベテラン保育士が多く在籍しているので、新人さんやブランクのある方も安心してスタートできます！複数担任制による業務分担や、ICTシステムの導入で事務作業も効率的♪研修制度も充実しており、法人全体での研修や外部研修への参加機会も豊富です。休暇の希望も通りやすく、プライベートとの両立がしやすい環境です。住宅補助や借上げ社宅制度など、福利厚生も充実◎明るい職場の雰囲気の中で、あなたらしく成長していけます！

平日のみ、週3日～・スポット勤務でライフスタイルに合わせた働き方が可能

■週3日・1日3h～OK！自分らしい働き方を応援♪ ■モンテッソーリ教育で子どもの成長を見守れる☆ ■土日祝休み＆有給取得もしっかりサポート！ ■駅チカ＆自転車通勤OK！通勤ストレスフリー◎ ーー【子どもと共に育つ、心温まる保育園】 春の遠足やクリスマス礼拝など、季節の行事を大切にしながら、モンテッソーリ教育を実践しています。お散歩や鉢植えを通して自然と触れ合う機会も多く、のびのびと成長する子どもたちの笑顔があふれる環境です。フィンガーペイントで全身を使って遊ぶなど、保育士も子どもたちと一緒に楽しみながら保育に取り組んでいます♪ ーー【あなたのライフスタイルに寄り添う職場環境】 「午前中だけ」「午後からメイン」など、ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が可能です。時給1,220円でしっかり待遇！未経験・ブランクがある方も、先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心です。20代～50代まで幅広い世代が活躍中で、何でも話し合える風通しの良い職場。保育の学びを共有しながら、みんなで成長できる環境です☆

育児と仕事の両立・収入UPを手厚くサポート！5年以上の経験者は特に歓迎

■月平均残業2-3時間♪ワークライフバランス重視！ ■住宅手当充実☆家賃82,000円まで補助あり ■産休・育休取得率100%！復帰率も100%◎ ■モンテッソーリ教育で専門性が高められる♪ ーー【子どもの個性を大切に、家庭的な温かさのある保育園】 愛情たっぷりの家庭的な雰囲気の中で、モンテッソーリ教育や英語教育を取り入れた保育を実践しています。子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら、のびのびと成長できる環境づくりを心がけています。地域との交流も大切にしており、開かれた保育園として地域の方々からも愛される存在を目指しています♪ ーー【チームワーク抜群！安心して長く働ける環境です】 20-30代の若手を中心に、ベテランまでバランスの良い年齢構成で、和気あいあいとした雰囲気が自慢です☆困ったときは先輩方が親身になってフォローしてくれるので、未経験やブランクがある方も安心して働けます！休憩時間は保育から完全に離れることができ、持ち帰り仕事もほとんどありません。有給休暇は半日単位で取得可能で、連休取得もOK◎低離職率で長く働ける環境が整っています！

賞与年3回の好条件！年間休日120日以上・残業少なめでオフも充実

■年間休日120日以上＆残業月10h以内で働きやすい♪ ■産休・育休取得率100%＆時短勤務制度あり☆ ■駅チカ「東門前駅」、「大師橋駅」徒歩8分◎ ■ICT化で書類作成もラクラク！持ち帰り仕事なし♪ ーー【子どもたちと共に季節を楽しむ、笑顔あふれる保育園】 春の遠足やクリスマス・イヴ礼拝など、季節の行事を大切にしています。園庭での鉢植え活動やお散歩を通して、自然との触れ合いも大切にしているんです。モンテッソーリ教育を取り入れ、一人ひとりの子どもの個性を尊重。のびのびと成長する子どもたちの姿に、保育士としてのやりがいを感じられる環境です♪フィンガーペイントなど、子どもたちと一緒に全身で遊ぶ楽しさを実感できますよ☆ ーー【チームワークの良さが自慢！安心して長く働ける環境です】 「何でも話し合える」「質問もしやすい」という声が多い職場です。20代～50代まで幅広い世代が活躍中で、経験豊富な先輩たちが丁寧にサポート！研修制度も充実しているので、ブランクがある方も安心して復帰できます。各クラスにタブレットとスマホを完備し、ICT化にも積極的。休暇も取りやすく、産休・育休後の復帰率100%という実績も◎ワークライフバランスを大切にしながら、保育の専門性を高められる環境です♪