小美玉市(茨城県)の新卒も歓迎の保育士求人一覧
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ママさん先生も大勢活躍中!未経験者も月給22万円以上、無料駐車場を完備
出産や子育て・キャリア形成など、働き続けていくうちに変わる働き方にも柔軟に対応!時短勤務・産育休・託児制度の利用など、自分に合った働き方が実現できるよう手厚くサポートしています。また、賞与や通勤手当の支給だけでなく、業務に応じた手当などもしっかり支給。無料の駐車場と駐輪場も完備し、固定費の負担軽減などにも努めています。このような働く環境が整っているため定着率も高く、法人全体の平均勤続は12年です!
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
- 所在地
- 茨城県小美玉市田木谷1068-1
- アクセス
- JR常磐線「石岡駅」から車で12分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK(無料の駐車場と駐輪場完備)
- 給与
- 月給229,300円 ~ 291,500円
- 勤務時間
- 月~土 1年単位の変形労働時間制 7:00~18:30の間で実働8時間のシフト制、休憩60分 ※土曜日出勤は月1~2回、年1~2回日曜日出勤あり。 ※上記の時間帯に早番遅番を含む。早番、中番、遅番のローテーション勤務です。 ※短時間勤務を希望される方も相談可能です。 ◆休憩時間は保育から完全に離れてしっかり取れ、外出もOK! ・勤務時間内に事務作業時間を確保し、残業削減にも努めています。 ・⼦育て中の⽅は、早番遅番の回数を減らすなどシフトも考慮します。
- 休日休暇
- 年間休日105日以上 週休2日制(土・日) 祝日 有給休暇(入職時に5日付与、時間単位で取得可) 年末年始休暇・夏季休暇・働き方応援休暇など 産前産後・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇
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未経験者月23万円~!生活に合わせ休みも取りやすく、時短勤務も可能!
ライフスタイルが変わっても安心して働き続けられるよう、時短勤務・産育休・託児制度の利用などの働きやすい制度もしっかり完備!有給休暇は入職時に5日付与しており、時間単位で取得も可能です。もちろん収入面も充実させており、未経験者でも月給23万円以上+賞与や諸手当などの支給もあります。このような働く環境がしっかり整っているため定着率も高く、法人全体で平均勤続12年。ママさん先生も大勢活躍しています!
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
- 所在地
- 茨城県小美玉市羽鳥2815-1
- アクセス
- JR常磐線「羽鳥駅」から徒歩11分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK(無料の駐車場と駐輪場完備)
- 給与
- 月給230,300円 ~ 292,500円
- 勤務時間
- 月~土 1年単位の変形労働時間制 7:00~18:30の間で実働8時間のシフト制、休憩60分 ※土曜日出勤は月1~2回、年1~2回日曜日出勤あり。 ※上記の時間帯に早番遅番を含む。早番、中番、遅番のローテーション勤務です。 ※短時間勤務を希望される方も相談可能です。 ◆休憩時間は保育から完全に離れてしっかり取れ、外出もOK! ・勤務時間内に事務作業時間を確保し、残業削減にも努めています。 ・⼦育て中の⽅は、早番遅番の回数を減らすなどシフトも考慮します。
- 休日休暇
- 年間休日105日以上 週休2日制(土・日) 祝日 有給休暇(入職時に5日付与、時間単位で取得可) 年末年始休暇・夏季休暇・働き方応援休暇など 産前産後・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇
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あなたに合った働き方の実現をサポート!時短勤務や託児制度など利用可能!
未経験者でも月給22万円以上から!賞与や通勤手当の支給だけでなく、業務に応じた手当などもしっかり支給。無料の駐車場と駐輪場も完備しています。また、ライフスタイルが変わっても安心して働き続けられるよう、時短勤務・産育休・託児制度の利用などの働きやすい制度もたくさんあります。このような働く環境がしっかり整っているため定着率も高く、法人全体で平均勤続12年。ママさん先生も大勢活躍しています!
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
- 所在地
- 茨城県小美玉市上玉里1126-1
- アクセス
- JR常磐線「高浜駅」から車で8分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK(無料の駐車場と駐輪場完備)
- 給与
- 月給229,300円 ~ 291,500円
- 勤務時間
- 月~土 1年単位の変形労働時間制 7:00~18:30の間で実働8時間のシフト制、休憩60分 ※土曜日出勤は月1~2回 ※上記の時間帯に早番遅番を含む。早番、中番、遅番のローテーション勤務です。 ※短時間勤務を希望される方も相談可能です。 ◆休憩時間は保育から完全に離れてしっかり取れ、外出もOK! ・勤務時間内に事務作業時間を確保し、残業削減にも努めています。 ・⼦育て中の⽅は、早番遅番の回数を減らすなどシフトも考慮します。
- 休日休暇
- 年間休日105日以上 週休2日制(土・日) 祝日 有給休暇(入職時に5日付与、時間単位で取得可) 年末年始休暇・夏季休暇・働き方応援休暇など 産前産後・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇
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Q
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