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求人情報

にじいろおうちえん
保育士

正社員

月給 210,000円 〜 280,000円

給与

:

月給 210,000円 〜 280,000円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
JR総武本線「市川駅」より徒歩3分、または京成本線「市川真間駅」より徒歩7分 ※自転車通勤OK（近隣の駐輪場に個人契約／駐輪場代支給） ◆市川駅の周りにはコンビニや飲食店が多く、退勤時も人通りが多いので安心して帰宅できます。
にじいろおうちえん(千葉県市川市)
にじいろおうちえん(千葉県市川市)
にじいろおうちえん(千葉県市川市)
にじいろおうちえん(千葉県市川市)

スタッフも安心して働ける。いい保育のために働きやすさを大切にしています

  • 時短勤務可

  • 乳児保育のみ

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 年休120日超

  • 産休育休制度

保育士

正社員

■アクセス抜群！駅チカ3分で通勤ラクラク♪ ■月平均残業5時間で働きやすい職場環境☆ ■定員28名の家庭的な少人数保育園です♪ ■産休・育休取得率100%！復帰後も安心◎ ーー【子どもに寄り添う、あたたかな保育を大切に】 定員28名の小規模園だからこそ、一人ひとりの子どもに丁寧に向き合えます♪保育士は先回りをせず、子どもの主体性を大切にした「見守る保育」を実践。保護者とも「さん」付けで呼び合う、フラットな関係性を築いています。40年以上の実績を持つ法人が運営する、安心の保育施設です☆ ーー【充実の福利厚生とワークライフバランス】 残業は月平均5時間と少なめで、ICTの活用や事務専任スタッフのサポートで業務効率化を実現！年間休日120日、産休・育休の取得・復帰率100%など、プライベートも大切にできる環境です。30代～60代まで幅広い年代の先輩が活躍中で、有給休暇の取得もお互いにサポート。アットホームな雰囲気の中で、長く働き続けられる職場です♪
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施設の様子

にじいろおうちえん(千葉県市川市)の様子

定員28名と少人数で家庭的な環境。​保護者も保育士も「さん」付けで呼び合います。

にじいろおうちえん(千葉県市川市)の様子

保育士は口出しや先回りをしない、子ども主体の「見守る保育」を行なっています。

にじいろおうちえん(千葉県市川市)の様子

地域の方々が安心して子育てできるように、気軽に相談できる場所を目指しています。

採用担当からの一言

にじいろおうちえん(千葉県市川市)採用担当からの一言

「子どもや保護者が安心して過ごせる園」となるように、経験年数よりも保育や保護者支援への考え方・思いを重視しています。小規模で発展途上の園なので「決められたことに従う」というより「自分たちで作っていく」ことを楽しめる方に来ていただきたいです！

先輩からの一言

にじいろおうちえん(千葉県市川市)先輩からの一言
子どもの生活や日々のことを職員で話して、皆で実践していくことも楽しいです。
にじいろおうちえん(千葉県市川市)先輩からの一言
有給休暇やリフレッシュ休暇がとれるように、周りの職員が協力してくれます。
にじいろおうちえん(千葉県市川市)先輩からの一言
少人数園のために園児数も少なく、一人ひとりに対して丁寧に関わることができます。
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募集要項

施設名 にじいろおうちえん
勤務地
千葉県市川市市川1-12-23 メゾンドロワール2階
にじいろおうちえんを大きい地図で確認する
アクセス
JR総武本線「市川駅」より徒歩3分、または京成本線「市川真間駅」より徒歩7分 ※自転車通勤OK（近隣の駐輪場に個人契約／駐輪場代支給） ◆市川駅の周りにはコンビニや飲食店が多く、退勤時も人通りが多いので安心して帰宅できます。
給与
月給210,000円～280,000円 ・内訳 基本給　170,000円〜200,000円 その他手当　20,000円〜80,000円 ・別途支給 交通費支給　半年ごとに定期代支給（月20,000円以内の実費） 住宅手当　上限30,000円（支給規定あり） 扶養手当（扶養家族1名につき月5,000円／最大3名まで） 保育料・学童保育料補助手当（子どもの人数に応じて最大40,000円まで支給） 時間外勤務手当（法定通り） 昇給年1回（4月）1,000円～10,000円※昨年度実績 賞与年2回（7月・12月）2カ月分※昨年度実績 【モデル年収例】 ・若手（23歳）：年収280万円 ・中堅（32歳・リーダークラス）：年収350万円 ・管理職（50歳）：年収420万円
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 企業主導型
定員
28
勤務時間
平日　7:00～20:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分） 土曜　8:30～18:30の間で実働8時間（休憩60分） ◆残業月平均5時間。持ち帰りは時々あります。 【残業時間削減への取り組み】 ・（保育ICT）タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
休日・休暇
年間休日120日 完全週休2日制（日、他シフト制） ※土曜出勤は月1～2回程度（平日振替休日あり） 祝日 GW休暇（カレンダー通り） 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（半休から取得可能／5日以上の連休は応相談） 看護・介護休暇 産前産後・育児休暇（取得率、復帰率ともに100％） リフレッシュ休暇（2年目より5日間） ◆産休育休からの復職に向けたサポート充実 復帰に向けて面談を実施しています。復帰後に希望する仕事や勤務体制・勤務時間等を人事担当者・上司とすり合わせます。
福利厚生
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 退職金制度 借上げ住宅制度（上限82,000円/月、市川市の制度に準じて変更あり） 資格取得支援制度（参考書・受験料補助／規定あり） 研修制度 短時間勤務制度（週4日勤務、1日6時間勤務など） 結婚・出産祝い金制度（各50,000円） 自社保育園にお子様を預けられます（2歳まで） 病児保育利用補助（10,000円～30,000円/月） 制服貸与（エプロン） 定年後の再雇用制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用（全額補助） 自転車通勤OK（近隣の駐輪場に個人契約／駐輪場代支給） ◆家族支援やインクルーシブ保育を学べる ​運営する法人は千葉県市川市にて40年以上、ひとり親家庭や発達障害のお子さんの学習・相談支援を行なっています！ ◆部員が3名集まった場合は、月5,000円を部費として支給 職員同士でコミュニケーションを取りやすくするため、仕事以外の場でも自由に集まったり、話ができたりするサポートをしています。
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方 ※ブランクがある方、0～2歳児の保育の実務経験が3年以上ある方、歓迎いたします。 ※看護師資格、小学校教諭、幼稚園教諭、保健師資格をお持ちの方も別途お問い合わせください。 ◆現在、職員は30代～60代の幅広い年代の方が活躍中！産休・育休からの復帰率も高いので、子育て中の方も無理なく働くことができますよ。 ◆資格取得支援制度があるため、入社時点で保育士資格をお持ちでない方は、まずは補助スタッフとして勤務もご相談可能です。働きながら当法人での資格取得制度を利用し、保育士としてキャリアアップを目指せます。
面接予定地
千葉県市川市市川1-12-23 メゾンドロワール2階
ホームページ https://www.nijiiroouchien.com/
選考フロー
保育士バンク！よりご応募 メールまたはお電話にて担当者よりご連絡いたします。 ▼一次面接・保育実習 スケジュール調整後、面接を行います。 ※履歴書（写真貼付）と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ※WEB面接も対応可能です！ ▼二次面接 ▼内定　※選考後、1週間以内に選考結果のご連絡をさしあげます。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
「にじいろおうちえん」について
◇にじいろおうちえん 0～2歳のみの乳児保育に特化。定員28名と少人数な環境で、家庭のような温かみのある雰囲気を大切に、子ども一人ひとり違った育ちを尊重し、子ども主体の保育に取り組んでいます。 また、家庭支援も重視しており、「子育てのパートナー」として、保護者の皆さんに気軽に相談してもらえる関係性づくりにも力を入れています。 開設4年目（2018年オープン）とまだまだ新しく、働きやすい環境もみんなで話し合い作っていく楽しさ・面白さ・やりがいもあります！ まずは一度お話しさせていただきたいので、ぜひお気軽にご応募ください。皆さんとお会いできることを楽しみにしています！ ◇活躍中の先生にインタビューしました！ ーーーQ、残業や持ち帰りのボリュームは？ A、ほとんどありません。自分がどうしても今やってしまいたいと思う時だけ、家でのんびりやる時もあります。 ーーーQ、どんな研修・教育制度がありますか？ A、外部の研修は定期的に受けることができます。内部研修や新人教育は今後、充実をはかっていきたいです。 自分が調べた研修や、自己研鑽のため研修を法人に申請することもでき、受講できるのはとても良いと思います。 ーーーQ、この職場で良かった！と感じる瞬間は？ A、小規模園のために園児数も少なく、子ども一人一人に対して丁寧に関わることができ、保護者に対しても丁寧に対応することができます。 ーーーQ、どんな時にやりがいを感じますか？ A、不安や甘えたい気持ちに丁寧に寄り添うことで、最後に子どもが笑顔になれたときや、保護者の悩みや不安に耳を傾け、最後に保護者のスッキリした笑顔が見られたときです。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

  • Q

    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

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法人情報

法人名 特定非営利活動法人ダイバーシティ工房
URL https://www.diversitykobo.org/
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