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求人情報

うれしい保育園玉造
保育士

正社員

月給 225,000円 〜 247,500円

給与

:

月給 225,000円 〜 247,500円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
大阪環状線「玉造駅」から徒歩6分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「玉造駅」から徒歩4分
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)

2019年4月にオープンしました！園づくりのやりがいがここにあります！

  • 新卒も歓迎

  • ヨコミネ式

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • 男性保育士

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

保育士

正社員

■充実の年収◎経験を積み332万円も目指せる ■住宅手当MAX8万円で引越しも安心♪ ■残業月平均6.2時間でプライベート充実☆ ■駅チカ！玉造駅から徒歩4分の好立地 ーー【みんなで創る、"うれしい"保育】 子どもたちの笑顔のために、スタッフ全員でアイデアを出し合える環境です♪「子どもたちのために良いこと」を常に考え、前向きな気持ちで保育に取り組めます。男性保育士も活躍中で、一人ひとりのやりたいことが尊重される職場。保育の答えは1つではないという考えのもと、みんなで最高の保育を作り上げています☆ ーー【安心の研修体制＆長く働ける環境づくり】 ブランクがあっても大丈夫！充実の入社時研修で、現場でスムーズにスタートできます♪年間300以上の研修プログラムがあり、自分のペースでスキルアップが可能です。結婚・出産後も多くの子育て中の保育士が活躍中！産休・育休制度も充実し、復帰後も働きやすい環境が整っています。定年制度もないので、末永く保育士として活躍できる職場です☆介護大手ならではの手厚いバックアップ体制も魅力です！
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施設の様子

うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)の様子

現場ですぐに役立つ入社時研修で、ブランクがあってもスムーズに業務を始められます。

うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)の様子

スタッフ全員で話し合い、より良い保育内容に変えていくことができる環境です。

うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)の様子

現場の管理者以外にも介護支援・医療連携部門など、会社全体で専門性知識をサポート！

採用担当からの一言

うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)採用担当からの一言

これまで、ケア21にて福祉・医療・教育・文化事業を通して培ってきたノウハウを活かした保育事業を行っております。保育の答えは1つではありません。みんなのアイデアや意見を出し合い、その時に一番ベストな保育をつくりあげていきましょう！

先輩からの一言

うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)先輩からの一言
「子どもたちの為に良いこと」を常に考えて、前向きな気持ちで仕事ができています。
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)先輩からの一言
やりたいことが尊重され、男性保育士も楽しくやりがいを感じながら保育できています。
うれしい保育園玉造(大阪府大阪市中央区)先輩からの一言
園名の通り、子どもとスタッフの「うれしい」環境をつくっていくやりがいがあります。
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募集要項

施設名 うれしい保育園玉造
勤務地
大阪府大阪市中央区玉造1-19-6
うれしい保育園玉造を大きい地図で確認する
アクセス
大阪環状線「玉造駅」から徒歩6分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「玉造駅」から徒歩4分
給与
月給225,000円～247,500円 ※リーダー手当含む（サブリーダー5,000円、リーダー22,500円） 昇給年1回 賞与年2回・480,000円（固定） 通勤交通費支給　月上限50,000円 【年収例】 ◆28歳・保育士 年収332万円／月給225,000円＋賞与（交通費・住宅手当別） ◆32歳・リーダー保育士 年収367万円／月給247,500円＋賞与（交通費・住宅手当別）
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 認可保育園
定員
80
勤務時間
7:00～20:00の間で実働8時間のシフト制 ◆残業は少なめ！平均残業：6.2時間（2018年実績）
休日・休暇
年間休日111日（変動あり） 週休2日制（日、他） 祝日 有給休暇（初年度10日間） 夏季休暇、計3日(7月～9月) 年末年始休暇、計6日（12/29～1/3） 慶弔休暇 産休・育休制度（取得実績あり） 介護休暇
福利厚生
社会保険完備 制服貸与 退職金制度 社宅制度（借上げ社宅にて原則80,000円/月の住宅補助）※市区町村の規定に従います 労働組合ユニオンショップ制 従業員持株制度 キャリア支援制度 研修制度充実 ・入社時研修　など ※年間300以上の研修プログラムを用意しているので、自分に合ったスキル・キャリアアップを目指せます！ ◆2014年より定年退職制度撤廃！年齢に関わらず働き続けることができ、ご自身で定年の年齢を選択できます。 ◆個性を評価する一芸手当など、法人独自の仕組みをつくっています！
受動喫煙防止措置の状況
施設内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※新卒の方、ブランクのある方、実務未経験の方も歓迎します！
面接予定地
大阪府大阪市中央区玉造1-19-6
ホームページ https://www.care21.co.jp/
選考フロー
まずはお気軽にお問い合わせください！ ▼当ページ【応募する】ボタンをよりエントリーしてください。 ▼面接及び園見学 ▼内定
全国各地で働きやすい環境づくりが認められています！
多数メディアにて当法人の働きやすい環境づくりが配信・掲載されています。 ＜働きやすい環境づくりへの取り組み＞ 平均有給休暇取得日数：5.4日（2018年実績） 育児休業取得者数：82名（2018年度実績） 平均残業：6.2時間（2018年実績）
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    もちろん利用可能です。
    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 株式会社ケア21
URL https://www.care21.co.jp/
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