ハビー新静岡駅前教室 の求人情報

児童指導員(月給27万円~/年休120日以上/時短勤務可/未経験OK)

  • 児童指導員

  • 正社員

  • 放課後等デイサービス

勤務地

静岡県静岡市葵区伝馬町8-1 サンローゼビル5階

アクセス

静岡鉄道静岡清水線「新静岡駅」より徒歩1分 JR各線「静岡駅」より徒歩10分

2025年04月14日時点での最新の情報です

月給

277,000円 ~
新静岡駅より徒歩1分で通勤便利!働きやすい環境でスキルアップしませんか
■充実の研修制度で安心スタート! ■月給277,000円~の高待遇♪ ■新静岡駅徒歩1分の好アクセス☆ ■プライベートと両立できる働き方◎ ーー【子どもたちの可能性を広げる、やりがいのある職場です】 障がいや発達の遅れがある未就学児のお子さまの成長をサポートする放課後等デイサービス。一人ひとりに合わせた教育プログラムを提案し、「できること」を少しずつ増やしていく喜びを感じられる職場です。幅広い年代の職員が在籍し、チームワークを大切にしながら温かい雰囲気で働ける環境です♪ 経験の有無に関わらず、子どもたちの成長を一緒に見守っていきましょう! ーー【充実のサポート体制で、安心して長く働ける環境です】 新入社員研修からメンター制度、フォローアップ研修まで、しっかりとしたキャリアアップ体制を整えています。資格取得補助制度を活用して、働きながらスキルアップも可能です☆ 週休2日制で有給休暇の取得率も75%と高く、育児休暇の復帰率94.44%という実績も!お子様の体調不良による急な休暇相談にも柔軟に対応できる、ワークライフバランスを重視した職場環境です。福利厚生も充実しており、長く安心して働ける環境が整っています♪
  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 年休120日超

  • 産休育休制度

  • 初心者歓迎

  • 有給

  • 通勤便利

  • 残業少なめ

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • 設備充実

  • アットホーム

  • WEB面接OK

業務内容

仕事内容
ハビー新静岡駅前教室にて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~6歳(未就学児)のサポート ・教育プログラムの提案 ・他機関との関係構築等

募集要項

募集職種
雇用形態
児童指導員
正社員
試用期間
3カ月~6カ月
試用期間中の待遇
同条件
給与
  • 扶養手当

月給

277,000円 ~
月給277,000円~
(内訳) 基本給 202,000円~270,000円 ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000~25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当) 専門手当 5,000円~40,000円 固定残業代 20時間分として38,000円~60,000円(超過分別途支給) ※給与は経験年数等を考慮し決定
チェックアイコン
昇給
年1回(6月)昨年実績:人事考課の評価
チェックアイコン
賞与
年2回(6月/12月)昨年実績:人事考課の評価 ※給与等報酬の改定による引き上げにより2023年6月より年平均4%(約150,000円)引き上げ実施
別途支給手当
■交通費支給 月上限50,000円 ■家族手当(配偶者10,000円、子ども一人5,000円)※入社1年以降・規定による
年収例
30歳/入社1年目/年収4,250,000円 35歳/入社1年目/年収4,600,000円 40歳/入社1年半/年収5,360,000円
勤務時間
9:00~19:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制
シフト例
9:00~18:00 10:00~19:00 10:30~19:30ほか
残業・持ち帰り
  • 持ち帰り業務なし

チェックアイコン
残業時間
法人内平均月7.3時間
チェックアイコン
持ち帰り有無
なし
残業時間削減への取り組み
・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
休日・休暇
  • 産休育休実績あり

  • 年末年始休暇

年間休日

120日
※有休は年間休日とは別途付与
■月曜・火曜固定休/週休2日制 ※祝日の休日出勤がありますが、振替休日もしくは休日出勤手当が取得できます ■夏季休暇(3日間) ■年末年始休暇(5日間) ■有給休暇(取得率75%/1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(復帰率94.44%) ■特別休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
福利厚生
  • 雇用保険

  • 労災保険

  • 健康保険

  • 厚生年金

  • 健康診断

  • 時短勤務

■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■定期健康診断 ■資格取得補助制度 ■福利厚生サービス「ベネフィットステーション」の利用(宿泊施設やフィットネスクラブ、映画館、レジャー施設、自己啓発、育児・介護助成等の幅広いメニューを会員優待料金で何度も利用できる福利厚生サービス) ■研修制度(新入社員研修/メンター制度/フォローアップ研修/役職ごとの研修など) ■時短勤務制度(活用実績あり)※入社1年経過者のみ
チェックアイコン
住宅手当・家賃補助
住宅手当 上限月30,000円※入社1年以降・規定による
応募資格
★下記いずれかに該当する方歓迎 ■下記の資格保有者保育士、幼稚園教諭、小中高の教員免許、言語聴覚士、臨床心理士、理学療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、作業療法士、公認心理師、児童指導員任用資格、児童発達支援管理責任者(取得見込みも含む) ■大学や大学院で社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかを専攻・卒業 ■児童福祉施設での実務経験者(中卒:経験3年以上、高卒以上:経験2年以上)※資格があれば必須ではありません! ※初心者の方、ブランクがある方、U・Iターンの方も歓迎
活躍中の職員について
・20代~40代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。 ・異業種からの転職者も活躍中。
勤務地
静岡県静岡市葵区伝馬町8-1 サンローゼビル5階
アクセス
静岡鉄道静岡清水線「新静岡駅」より徒歩1分 JR各線「静岡駅」より徒歩10分
選考フロー
  1. 保育士バンク!からお問合せ
  2. 採用担当者よりメールまたは電話でご連絡
    お問合せから3営業日以内にご連絡します!
  3. 書類選考・一次面接
    書類選考後、面接を行ないます。 ※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ※WEB面接可 ※一次:WEB面接→二次:対面面接を予定しております。
  4. 適性検査(WEB)・二次面接
    ※二次面接の前日までにご自宅で適性検査を受験していただきます。(スマホ、PC可)
  5. 内定
    応募から内定までは平均1週間~1カ月ほどになります。 双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう!
・入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ・施設見学したいなどご希望に合わせて対応可能です。お気軽にお問合せください。
面接地
静岡県静岡市葵区伝馬町8-1 サンローゼビル5階
従事すべき業務の変更の範囲
変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
-
-
-
-
-
-
-人
1日の流れ
ハビー新静岡駅前教室の1日の流れをご紹介します。
09:00
開所・準備
朝礼後、室内清掃や活動準備を行ないます
10:00
個別療育
課題活動や療育プログラムを実施します
11:00
事務作業
保護者向けの記録や連絡事項を作成します
12:00
昼食
13:00
個別療育
14:30
事務作業
行政機関への提出書類などを作成します
16:00
集団療育
リズム遊びや集団活動を行います
17:00
片付け・終礼
教材や活動の確認を行い、チームで振り返りをします
18:00
退勤

現場からのメッセージ

採用担当者
子どもの成長を支えるこの仕事は、日々やりがいを感じられる素晴らしい職場です。経験の有無に関わらず、一緒にチームとして働いていただける方をお待ちしています。温かく明るい雰囲気の職場で、新しい挑戦を私たちと一緒に始めましょう!
先輩
チームワークを大切にしており、コミュニケーションも活発で意見が出しやすいです。
先輩
入社後は基礎研修から定期的な研修があり、実務の中でしっかり学べる環境です。
先輩
週休2日制で、有給休暇も取りやすくプライベートと仕事のバランスが取りやすいです。

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