さがのゆめ八幡保育園 の求人情報

保育士(残業月平均5時間/賞与年2回/車通勤可/年休120日以上)

  • 保育士

  • 正社員

  • 小規模保育

勤務地

佐賀県佐賀市八幡小路3-13

アクセス

JR「佐賀駅」から徒歩17分 ■マイカー・自転車通勤可(無料駐車場あり/駐輪場あり)

2025年03月01日時点での情報です

月給

161,000円 ~ 206,000円
子どもたちの個性を大事にした保育!残業月平均5時間で持ち帰りなしです。
「子ども一人ひとりの最善の利益を尊重し、豊かな愛情の中で未来を担う子どもたちの生きる基礎を作ります」などを保育理念に掲げる、さがのゆめ八幡保育園。子どもたちの個性を大事にし、ありのままを受け入れる保育を目指しています。子どもたちの個性が活きる保育ができるように、業務量は基本的に定時に帰れる分だけ!持ち帰り業務もなく、オンとオフの切り替えがしやすい環境です。休んだ分、子どもたちと全力で向き合えます!
  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 車通勤可

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 初心者歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 勤務地選択可

  • 昇給昇進あり

  • 複数園あり

  • WEB面接OK

業務内容

仕事内容
さがのゆめ八幡保育園にて0歳児~2歳児の保育業務全般をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・保育業務全般及び付随する業務 ・週案、月案の作成 ・誕生会、園行事の計画 ・避難訓練の計画 ・連絡帳の記入 ・製作物作成 ・保護者対応 ・電話対応 ・掃除 など
導入システム
保護者との連絡アプリ 勤怠管理システム 園児の登降園管理システム
この園の募集状況を確認いたします

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募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
正社員
給与
月給161,000円〜206,000円 ※中途入職の場合、経験加算あり <別途支給手当> ■通勤手当 月上限16,000円(※規定あり) ■役職手当 ■時間外手当 ■昇給あり 昨年実績:0~7,000円 ■賞与あり 昨年実績:3カ月分 ※試用期間6ヶ月(同条件)
勤務時間
7:30~19:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 ※時間固定勤務相談可 <シフト例> 7:30〜16:30 8:30〜17:30 9:30〜18:30(19:00)ほか ■残業月平均5時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
休日・休暇
■週休2日制(日祝ほか、シフトによる) ■年末年始休暇(12/29〜1/3) ■有給休暇(法定通り/取得率100%/半日単位で取得可/5日以上の連休応相談) ■産前産後・育児休暇(法定通り/取得率100%・復帰率95%) ■慶弔休暇(忌引き・結婚など ※規定あり) ■介護・看護休暇(規定あり) ※お子さんの学校行事や急な病気などのお休みにも柔軟に対応します ※年間休日108日
福利厚生
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■系列園に入園OK(優先的に入園可※枠があれば母子同園も可) ■マイカー・自転車通勤可(無料駐車場あり/駐輪場あり) ■定年後の継続雇用(有期雇用) ■結婚、出産祝い金 ■定期健康診断 ■資格取得支援制度 ■時短勤務制度
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎! 20代~60代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。 中途入職で他園から転職してきた職員や異業種から転職の職員も活躍中です。
勤務地
佐賀県佐賀市八幡小路3-13
アクセス
JR「佐賀駅」から徒歩17分 ■マイカー・自転車通勤可(無料駐車場あり/駐輪場あり)
選考フロー
▼保育士バンク!からお問合せ ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 お問合せから3日以内にご連絡します! ※書類選考はありません ▼面接1回予定 ※WEB面接相談可 スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ▼内定 面接~内定までは1週間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう! ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ※施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。
面接地
佐賀県佐賀市八幡小路3-13
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

保育理念
さがのゆめ八幡保育園では以下のような教育を目指しています。 なんだろう?やってみたい!これなに?! →日々の発見や気付きを大切に受け止め育んでいきます。 キラキラ →みんなの笑顔が輝きますように~! 心からあんしんできる場所で →基本的な生活リズムを整え健やかな心と体を育てます。 →大きな愛情で包み子どもたちの成長を見守ります。
保育・教育プログラム
自由保育 異年齢保育 合同保育 設定保育
園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
6人
-
-
-
-
-
22人
0歳児:6名 1歳児・2歳児:13名 プラスα
担任方式
クラスにより1人担任と複数担任どちらもあり
1日の流れ
さがのゆめ八幡保育園の1日の流れをご紹介!
07:20
出勤、朝の掃除、準備
07:30
園児順次受け入れ、検温、朝の支度、トイレ(オムツ交換)、見守り
09:30
おやつ準備、朝の会
10:00
クラス別活動
11:30
給食介助、午睡準備、片付け、掃除、寝かしつけ
12:30
交代で1時間休憩、見守りながら書類制作等
15:00
午睡片付け、検温、おやつ提供
15:30
帰りの会、食器洗い、トイレ掃除
16:00
園児順次降園、見守りながら一緒に過ごす、室内掃除、退勤(18:00まで)

現場からのメッセージ

採用担当者
保育の知識や経験も大事ですが、何より必要だと思っているのは「子どもたちへの愛情」です。子どもたちにの気持ちに寄り添える方や子どもたちと一緒に笑い楽しめる方、そして自分の成長も大事にできる方が仲間として居てくださると、とても心強く思います。
先輩
自身の子どもの体調不良でも快く休み調整をしてもらい、すごくありがたいです!
先輩
「みてみて!」嬉しそうな姿を見ると、一緒に成長を喜べることにやりがいを感じます。
先輩
先生同士が優しくて仲良いと思います。保育の相談もしやすく、魅力的な先生が多いです
この園の募集状況を確認いたします

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