求人情報
陽だまり保育園 保育士 正社員
月給 239,000円 〜
求人情報
正社員
月給 239,000円 〜
給与
:
月給 239,000円 〜
※詳細は募集要項をご覧ください
アクセス
借り上げ住宅制度が利用可能、ピアノが苦手な方へのサポートあり!経験不問
新卒も歓迎
時短勤務可
社会保険完備
住宅補助あり
車通勤可
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
保育士
正社員
施設の様子
子どもたちの自発的で主体的なあそびを中心に、のびのびと保育をしています。
子ども一人ひとりと丁寧に向き合い、心にゆとりをもって働ける環境を整えています。
園全体で行なう大きな行事は、運動会・クリスマス会・生活発表会だけに絞っています。
募集要項
施設名 | 陽だまり保育園 |
---|---|
勤務地 | |
アクセス | JR総武線「亀戸駅」より徒歩8分
東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩8分
■マイカー・自転車通勤OK(駐輪場完備) |
仕事内容 | ■具体的な仕事内容
・保育業務全般
・職員会議
∟月案やこどもの情報を共有する、夜の全員会議は月1回。
∟昼会議(乳児会、幼児会)。クラス会議は月1回。
<クラス定員>
0歳児クラス 9名/職員3名
1歳児クラス 12名/職員3名
2歳児クラス 14名/職員3名
3歳児クラス 15名/職員2名
4歳児クラス 15名/職員1名(4,5歳児クラスで副担任1名)
5歳児クラス 15名/職員1名(4,5歳児クラスで副担任1名)
※フリー職員:0~2歳児クラス・3~5歳児クラスでそれぞれ4名(常勤1・パート3名)
■保育のこだわり
子どもにとって何が最善かを基本に考えて保育をします。子どもたちが、遊びを自分で選んで遊び込める環境(空間・人)づくりを大切にしています。
・各クラスの部屋にコーナーをつくり、棚には年齢や発達に合ったおもちゃをたくさん揃えるようにしています。
・保育者は見守りながら遊びを発展させるような声掛けをし、時には一緒に遊びこみます。
・幼児クラスでは作成途中のブロックものを置いておける棚を確保して、夕方や翌日に続きの遊びができるようにしています。
・子ども同士のトラブルも、自分の気持ちを表現できるよう、代弁しながらできるだけ見守り、子ども自身で解決できるようにします。 |
給与 | 月給239,000円~
・月給内訳
基本給 211,000円
処遇改善手当 28,000円
※前歴加算、月3,000円~21,000円あり
・別途支給手当
交通費(2キロ以上から支給)月上限20,000円/自転車手当 月2,500円
住宅手当 月20,000円~40,000円
時間外手当
昇給年1回(4月)昨年実績:4,000円
賞与年2回(7月/12月)昨年実績:計4カ月分
<モデル年収例>
入職2年目/年収3,776,000円(月給243,000円+賞与4カ月分)
入職5年目/年収4,019,200円(月給259,200円+賞与4カ月分)
入職10年目(リーダー)/年収4,540,000円
入職20年目(主任)/年収4,900,000円
※試用期間2カ月/同条件 |
雇用形態 | 正社員 |
募集職種 | 保育士 |
施設形態 | 認可保育園 |
定員 | 80 |
勤務時間 | 7:15~20:30の間で実働7.5時間シフト制(休憩60分)
※1年単位の変形労働時間制
※土曜出勤は4名体制で月1~2回。年間16回を超える場合は振替実施。
<シフト例>
7:15~15:45(早番)
12:00~20:30(遅番)ほか
※遅番は2名担任制。休憩や勤務時間内の事務時間を保障します。
■残業月平均3.75時間/持ち帰りなし
【残業時間削減への取り組み】
・保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。
・複数担任制で分業しており、保育士一人当たりの負担を軽減。先生一人ひとりの得意分野を活かして働ける環境です。 |
休日・休暇 | 公休(土曜、日曜、祝日)※土曜は年間36日休み
夏季休暇(5日間)
年末年始休暇(6日間)
有給休暇(初年度15日※期中入職の場合は規定による/取得率58%/1時間単位での取得OK)
慶弔休暇
産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率91%)
介護休暇
生理休暇
※年間休日111日(有休は別途付与)
※子どもの体調不良や学校行事などによる休みの相談なども対応。定期休みは各クラスで人員調整を行ないます。 |
福利厚生 | 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
借り上げ住宅制度(月上限82,000円)
エプロン等貸与
系列園に入園OK(認証保育所での受け入れ、優先的に入園OK)
マイカー・自転車通勤OK(駐輪場完備)
研修制度
結婚・出産祝い金制度
定年後の再雇用制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助
※時短勤務制度も利用可能、シフトの調整なども配慮します。 |
受動喫煙防止措置の状況 | 敷地内禁煙 |
応募資格 | 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方
※新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎!他園から転職された方や異業種から転職された方も活躍しています。
※ピアノが少し苦手な方も安心できるよう、サポート体制を整えています。 |
面接予定地 | 東京都江東区亀戸2-6-2-102 亀戸2丁目団地2号棟1階 |
ホームページ | http://www.koto-tomosodachi.com/hidamari/ |
選考フロー | ▼保育士バンク!からお問合せ
施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。
▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡
お問合せから3日以内にご連絡します!
<施設見学へ進む場合>
ご都合のいい日程をご相談ください。
<面接に進む場合>
▼面接1回予定 ※書類選考なし、WEB面接可
スケジュール調整後、面接を行ないます。
※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。
▼内定
面接~内定までは約7日間を予定しています。
双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう!
※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
◆インスタグラムでも園の様子を確認できますので、ぜひチェックしてみてください。
ID:hidamari.tomosodachi |
1日の流れ | 07:30~ 登園
09:30~ 公園へお散歩、または室内遊び
11:30~ 昼食(園内手作りの給食です!)
13:00~ 午睡(交代で事務作業を行ないます)
15:00~ おやつ(毎日手づくりの軽食です!)
15:30~ 室内遊び
17:00~ 順次降園
18:30~ 延長保育(0~5才児合同) |
従事すべき業務の変更の範囲 | 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) |
就業場所の変更の範囲 | 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) |
有期労働契約を更新する場合の基準 | 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 |
この園の特徴
この求人が気になるという方は、
会員登録のうえ詳細をお問い合わせください。
現在の募集状況など求人の詳細を確認のうえ、キャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。
会員登録に関するよくある質問
Q
サービスの利用で料金はかかりますか?
A
完全無料のサービスなので料金は一切かかりません。Q
在職中でもサービスの利用はできますか?
A
もちろん利用可能です。
退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。Q
まだ転職するか検討中ですが大丈夫ですか?
A
ご相談だけでも大歓迎です!
さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。Q
転職活動中であることが職場に伝わりませんか?
A
ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
詳しくは個人情報の取り扱いをご確認ください。
法人情報
法人名 | 特定非営利活動法人KOTOともそだちネット |
---|---|
URL | http://www.koto-tomosodachi.com/ |
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採用担当からの一言
「保育業務にしっかり専念したい」「残業が少なく持ち帰り仕事がない職場で働き、プライベートも充実させたい」とお考えの方は、ぜひ当園へお越しください!園見学も受け付けていますので、実際の雰囲気を知ってから選考に進むことも可能です。