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求人情報

チャイルドルーム
保育士

正社員

月給 205,500円 〜

給与

:

月給 205,500円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
「尾間木公民館」バス停から徒歩4分 「駒形」バス停から徒歩4分 ※マイカー通勤応相談！
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)
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チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)

2021年4月オープン！職員の定着率90％が魅力の保育園で働きませんか

  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 有給

保育士

正社員

新卒からベテラン世代まで幅広く活躍中で、未経験でも安心！既存園では、残業は月平均1時間未満！事務作業の時間を確保し、勤務時間内で終わらせる工夫をしています。社会福祉法人美桜里会では、子どもたちを第一に考え、職員もみんな一人ひとりを大切にし、皆様に愛される保育園づくりをしています。また希望休が取りやすく、有休取得率は90％以上！誕生日休暇も今年から付与し、長く一緒に働けるよう環境を整えています。
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施設の様子

チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)の様子

新規園なのでピカピカな園舎の中で、一から人間関係を育めます！

チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)の様子

英語でのダンスや体操教室などの外部講師を呼ぶことにより、保育士の負担が軽減！

チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)の様子

残業もほとんどなく、仕事とプライベートをしっかり両立させることが可能！

採用担当からの一言

チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)採用担当からの一言

当園では、子どもたち一人ひとりの個性を尊重し、自己肯定感を高める保育を行います。子どもたちが明るい笑顔で、毎日楽しく過ごせる環境を整え、健やかな成長を育みます。保護者の方だけでなく、地域の方からも愛される園づくりを目指していきます。

先輩からの一言

チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)先輩からの一言
早番シフトが8時間と早く帰ることができ、残業がほとんどなくシフト時間で帰れます
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)先輩からの一言
さまざまな年代の先生がいて相談したらアドバイスをくださるのでとても勉強になります
チャイルドルーム(埼玉県さいたま市緑区)先輩からの一言
子どもの体調不良や学校の行事に対するお休みの理解があるので、とても働きやすいです
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募集要項

施設名 チャイルドルーム
勤務地
埼玉県さいたま市緑区大間木2-13-5
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アクセス
「尾間木公民館」バス停から徒歩4分 「駒形」バス停から徒歩4分 ※マイカー通勤応相談！
給与
■新卒/未経験 月給195,500円～（諸手当込み） ■既卒 ※保育園勤務経験3年以上の場合 月給205,500円～（諸手当込み） ■手当内訳 保育士資格手当5,000円～20,000円 さいたま市特別手当10,500円 職務手当5,000円～40,000円（規定あり） 交通費実費支給　上限30,000円/月 賞与年3回　4カ月～（初年度は年1回　1.5カ月～） 昇給年1回 【モデル月給/年収】 ＜保育士歴2年目＞ 基本給181,000＋保育資格手当5,000円＋10,500円＋リーダー手当5,000円＝月給201,500円 モデル年収3,142,000円 ＜保育士歴6年目＞ 基本給193,000＋保育資格手当7,000円＋10,500円＋職務手当20,000円＝月給230,500円 モデル年収3,588,000円
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 保育園
定員
60
勤務時間
早番 7:30〜15:30（休憩45分） 遅番 11:00〜19:30（休憩45分） ※シフトは1カ月単位で前の月の月初に作成しています。 ◆残業ほぼなし（時間外平均：0時間/直近6ヵ月実績） 既存園では休憩や事務作業時間をしっかり確保し、会議を午睡の時間に実施するなど、勤務時間内でお仕事が終わる様調整しています。
休日・休暇
変形労働制（平均で週40時間以内） ※土曜出勤は月1回程度 祝日 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（初年度10日付与） ※既存園の有給休暇取得率は90％！急なお子様の体調不良などにも対応しています。 産前産後休暇 育児休暇 誕生日休暇（年1回） ◆職員の定着率は90%！しっかりお休みが取れる様、幼児クラスは通常1人の所2人を配置しており、職員数にゆとりをもたせています。また、緊急事態宣言発令期間中は特別休暇を付与し、有給を使わずに調整しました。
福利厚生
社会保険完備 退職金制度 住宅手当（法人独自/上限30,000円まで） さいたま市宿舎支援借上げ事業 研修制度 マイカー通勤応相談
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※新卒採用実績あり！新卒・ブランク・未経験の方も歓迎いたします！
面接予定地
埼玉県さいたま市緑区大間木2-13-5
ホームページ http://ouka-hoikuen.jp/miori/
選考フロー
◇まずはお気軽にお問い合わせください！既存園の見学も可能です。 ▼応募 「応募画面に進む」ボタンからご応募ください。 ▼面接（1回） ▼実技（絵本読み聞かせなど） ▼内定 ※上記ホームページは「社会福祉法人美桜里会」のものになります。 当園のホームページは9月以降に公開予定です。
1日の流れ
【1歳児　例】 7:30～9:00　合同保育 9:10　午前のおやつ。おやつ後オムツ交換、トイレ、外遊びの準備 9:50～10:50　晴れた日は戸外遊び（園庭、散歩）、雨の日は室内遊びをして過ごします。 11:00　昼食。子どもたちの食事介助をします。 11:40　オムツ交換、着替え、午睡準備を行ないます。 12:10～15:00 午睡チェック、連絡帳記入、製作準備、おもちゃ消毒、その他事務仕事等を行ないます。 15:10　午後のおやつの時間です。 15:40　自由遊び、園庭遊びを行ないます。 16:40　帰りの会 17:00　合同保育開始です。 18:00　乳児幼児合同保育です。 18:30　合同保育を行ないます。最後の一人が降園したら教室の掃除をして退勤です。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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    A

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法人情報

法人名 社会福祉法人美桜里会
URL http://ouka-hoikuen.jp/miori/
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