求人情報
もえぎのクローバー下倉田 児童発達支援管理責任者 正社員
月給 280,000円 〜
求人情報
正社員
月給 280,000円 〜
給与
:
月給 280,000円 〜
※詳細は募集要項をご覧ください
アクセス
得意な分野を活かして子どもたちと共にキャリアアップを目指しませんか。
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
ボーナスあり
ブランクOK
有給
残業少なめ
正社員登用
児童発達支援管理責任者
正社員
施設の様子
放デでは、個別支援計画に基づいて子どもたちの自立支援や生活のサポートを行います。
個性豊かな子どもたち一人ひとりに合った環境の準備やプログラムを計画しています。
男女比率は約半々で、年齢は20代~50代の方まで幅広く活躍しています。
先輩からの一言
募集要項
施設名 | もえぎのクローバー下倉田 |
---|---|
勤務地 | |
アクセス | JR東海道線・横浜市営地下鉄ブルーライン「戸塚駅」よりバス「豊田中学校前バス停」徒歩30秒
※バス停より徒歩30秒!本数も比較的多めで通いやすいです。
戸塚駅周辺にはショッピングモールがあるので、勤務終了後にお買い物を楽しんでいただけます! |
給与 | <児童発達支援管理責任者>
月給280,000円~
※すぐに児発管としてご活躍いただけるポストを用意しております。
※経験・能力を考慮して、給与を決定します。
昇給年1回
賞与年2回(業績による)
通勤交通費支給 月上限25,000円
※試用期間3カ月あり(労働条件変更なし)
<保育士>、<児童指導員>も募集しております。
他事業所の正社員・パート募集もお気軽にお問い合わせください。
【正社員】
新卒 月給217,000円~(保育士資格をお持ちの方)
新卒 月給207,000円~(児童指導員任用資格をお持ちの方)
中途 月給227,000円~
※候補者ポジションもご相談いただけます。
※要運転免許(AT限定可)
【パート】
有資格者 時給1,150円~
無資格者 時給1,030円~
※送迎手当(運転できる方)(月32時間以上勤務)時給+50円 |
雇用形態 | 正社員 |
募集職種 | 児童発達支援管理責任者 |
施設形態 | 放課後等デイサービス |
定員 | 10 |
勤務時間 | 【正社員】※事業所により前後する可能性あり
子どもたちの登校日(平日)
10:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
子どもたちの休日(土日祝、長期休暇)
9:00~18:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
【パート】
子どもたちの登校日(平日)
13:00~19:00の間で2~6時間勤務
子どもたちの休日(土日祝、長期休暇)
9:00~18:00の間で2~8時間勤務
■平日のスケジュール
10:00 出勤・朝礼
12:00 昼食
13:00 送迎
14:30 子ども達受け入れ
17:30 送迎
~明日の準備
19:00 退勤 |
休日・休暇 | 4週8休(シフト制)
有給休暇
産休育休制度
※有給取得率は90%以上!積極的に取得する文化ができています。 |
福利厚生 | 社会保険完備
職位手当
インセンティブ(社内規定による)
住宅手当
・扶養家族のある世帯主 月12,750円
・扶養家族のない世帯主 月8,500円
扶養手当※上限月20,000円
・配偶者 月5,000円
・子ども1人(中学生以上18歳未満)月5,000円
・両親(70歳以上) 月5,000円
転居費用一部支給(社内規定による)
資格取得奨励制度
制服貸与
健康診断あり
インフルエンザ予防接種割引
研修制度
・社外研修の積極的な参加の他、社内研修は子どもたち利用前の午前中を使って参加できます。
社内表彰制度
親睦会支援制度
社内旅行制度 |
受動喫煙防止措置の状況 | 原則、敷地内禁煙(配属先決定次第、詳細通知) |
応募資格 | 児童発達支援管理責任者研修を修了した方
または児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方
※詳しくはお気軽にお問い合わせください!
※ブランクのある方も歓迎! |
面接予定地 | 神奈川県横浜市西区平沼1-2-24 横浜NTビル2F |
ホームページ | http://moegino-clover.jp/ |
選考フロー | ▼応募
HP左側事業所一覧下のリンクからブログをご覧いただけます。ぜひご覧ください!
▼面接(1~2回を予定)
▼内定
※事業所見学大歓迎です!お気軽にお問い合わせください。 |
従事すべき業務の変更の範囲 | 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) |
就業場所の変更の範囲 | 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) |
有期労働契約を更新する場合の基準 | 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 |
この園の特徴
この求人が気になるという方は、
会員登録のうえ詳細をお問い合わせください。
現在の募集状況など求人の詳細を確認のうえ、キャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。
会員登録に関するよくある質問
Q
サービスの利用で料金はかかりますか?
A
完全無料のサービスなので料金は一切かかりません。Q
在職中でもサービスの利用はできますか?
A
もちろん利用可能です。
退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。Q
まだ転職するか検討中ですが大丈夫ですか?
A
ご相談だけでも大歓迎です!
さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。Q
転職活動中であることが職場に伝わりませんか?
A
ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
詳しくは個人情報の取り扱いをご確認ください。
法人情報
法人名 | ウォーターワンデイサービス株式会社 |
---|---|
URL | http://www.waterone.co.jp/ |
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