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求人情報

ハビープラス志木教室
保育士/児童発達支援管理責任者

パート・アルバイト

時給 1,000円 〜

給与

:

時給 1,000円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
東武東上線「志木駅」より徒歩5分
ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)
ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)
ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)
ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)

志木駅より徒歩5分と好アクセスな新規園でパートスタッフを募集しています

  • 新卒も歓迎

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 年休120日超

  • 産休育休制度

保育士/児童発達支援管理責任者

パート・アルバイト

■東武東上線「志木駅」徒歩5分♪通勤ラクラク ■年間休日125日以上◎プライベート充実 ■産休・育休取得実績多数☆復帰率の高さが自慢 ■充実の研修制度で安心のスタートを応援♪ ーー【子どもたちの"できた！"を一緒に喜べる職場です】 放課後等デイサービスで、子どもたち一人ひとりの成長をサポート♪ 「子どもが好き！」という気持ちを大切に、経験豊富な先輩スタッフがしっかりフォローします。きれいで清潔な施設内で、充実した設備を活用しながら、お子様に合わせた指導プログラムを実践。みんなで話し合いながら、より良い支援を目指しています☆ ーー【あなたらしく輝ける、長く働ける環境です】 風通しの良い職場づくりを大切にしています♪ 職員同士で相談しながら教材や指導内容を決めていけるので、やりがいを持って働けます。残業は申請制で、無駄な残業なし！ワークライフバランスを重視した働き方ができます。資格取得支援制度もあり、キャリアアップもバックアップ。保育園や幼稚園出身の方はもちろん、異業界からの転職者も活躍中です◎
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施設の様子

ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)の様子

資格取得補助制度あり！働きながらスキルアップもできる環境となっています。

ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)の様子

きれいで清潔な園内となっています。充実した設備が揃っていますよ！

ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)の様子

子どもに合わせた指導プログラムで、子どもたちの「できること」を増やしていきます

採用担当からの一言

ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)採用担当からの一言

いま働いている職員の前職は様々。保育園や幼稚園、学校の教員、資格は持ってたけど他業界出身、無資格だったけどとにかく子どもが好きだから！という人もいます。ワークライフバランスの整った会社で、あなたの資格や「子どもが好き」を活かしてみませんか？

先輩からの一言

ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)先輩からの一言
残業は申請制なので無駄な残業はなく、サービス残業のないよう徹底しています。
ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)先輩からの一言
産休育休の取得者も多く、安心して長く働けます！現在も育休中や産休予定者がいます。
ハビープラス志木教室(埼玉県志木市)先輩からの一言
風通しの良い環境です。職員みんなで相談しながら、教材や指導内容を決めています。
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募集要項

施設名 ハビープラス志木教室
勤務地
埼玉県志木市本町5-19-12 カメリア1階
ハビープラス志木教室を大きい地図で確認する
アクセス
東武東上線「志木駅」より徒歩5分
給与
＜保育士＞ 時給1,000円～
雇用形態
パート・アルバイト
募集職種
保育士 / 児童発達支援管理責任者
施設形態 放課後等デイサービス
勤務時間
＜保育士＞ 9:00～19:30の間でシフト制 ※週3日以上・5時間以上の勤務より応相談
休日・休暇
◆年間休日125日以上◆ シフト制 祝日出勤あり（振休もしくは休出手当1日10,000円を選択） 夏期休暇 年末年始休暇 有給休暇 特別休暇 産休・育休制度
福利厚生
社会保険完備 研修制度 資格手当あり 家族・住宅手当あり（入社1年後から規定あり） 資格取得補助制度 健康診断・インフルエンザ予防接種 福利厚生サービスの利用･･･「ベネフィットステーション」内の幅広いメニューを会員優待料金で何度も利用可能 ※例：宿泊施設、レジャー施設、映画館、フィットネスクラブ、育児介護サービス等 従業員持株制度
受動喫煙防止措置の状況
原則、敷地内禁煙（配属先決定次第、詳細通知）
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方
面接予定地
東京都中央区銀座2-3-6　銀座並木通りビル7階（東京本部）
ホームページ http://www.habii.jp/
選考フロー
▼応募 応募ボタンよりエントリーをお願いします。 ▼面接（2回） ▼内定
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

  • Q

    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 ウェルビー株式会社
URL http://www.habii.jp/
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