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求人情報

徳田保育園
保育士

正社員

月給 214,400円 〜

給与

:

月給 214,400円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
西武池袋線｢沼袋駅｣／西武池袋線｢練馬駅｣／都営大江戸線｢新江古田駅｣
徳田保育園(東京都中野区)
徳田保育園(東京都中野区)
徳田保育園(東京都中野区)
徳田保育園(東京都中野区)

産休後の職場復帰率高！家庭との両立がしやすい

  • 社会保険完備

  • ボーナスあり

  • 低離職率

  • 退職金制度

  • アットホーム

保育士

正社員

■賞与実績4カ月分！充実の給与体系で安定して働ける♪ ■育休復帰率が高く、長く働ける家族的な職場☆ ■3駅利用可能！通勤手当上限10万円で遠方からも◎ ■老人ホーム・乳児院との交流で幅広い経験が積める！ ーー【"家"をテーマに、笑顔があふれる保育園】 子どもたちの笑顔はもちろん、保育士同士も家族のような温かい関係を大切にしています♪ きれいな園舎で、子ども一人ひとりに寄り添った保育を実践。「子ども本位」を常に考え、真摯に向き合える環境です。同じ敷地内の老人ホームや乳児院との世代間交流も魅力的！新しいことにも積極的にチャレンジできる、やりがいのある職場です☆ ーー【チームワーク抜群！成長し続けられる環境】 お昼休みには和気あいあいとした雑談タイムもある、アットホームな職場です♪ 先輩方の手厚いサポートがあり、困ったときにも気軽に相談できます。育休後の復帰実績も多く、ライフステージに合わせて長く働ける環境が整っています。四大卒の場合、月給214,400円～とキャリアに見合った待遇をご用意！ 賞与4カ月分（昨年度実績）など、福利厚生も充実しています◎
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施設の様子

徳田保育園(東京都中野区)の様子

社会福祉法人運営の認可保育園です♪きれいな園舎で愛と笑顔にあふれた保育をしましょう♪

徳田保育園(東京都中野区)の様子

同じ敷地内にある同法人老人ホーム・乳児院や地域の方との交流もあり、人との関わり合いを大切にします。

徳田保育園(東京都中野区)の様子

保育士同士・子ども同士の繋がりを大切にしています。育休明けの復帰がしやすい環境です。一緒に働きましょう♪

採用担当からの一言

徳田保育園(東京都中野区)採用担当からの一言

テーマは「家」。子どもだけでなく、働く職員さんもみんな家族のような保育園を目指しています。ですので、チームワークは抜群！！！(お昼には皆で雑談も、、、)迷った時は「これって子ども本位になっているのかな？」を常に考えるため、真剣に子どもひとりひとりと向き合った保育が出来ます。また、歴史ある園ですので今まで培ってきたノウハウはありますが、新しい事にも意欲的に取り組みたいと考えております。皆様の保育観や子どもに対する思いで、一緒に笑顔が溢れるより良い園をつくっていきませんか！

先輩からの一言

徳田保育園(東京都中野区)先輩からの一言
『毎日、子どもたちに囲まれて、過ごせることが幸せです。子どもたちが日々少しずつチャレンジして、自分の力で一歩ずつ成長していく姿を見守りながら、私自身もスキルアップを目指し子どもたちや、保護者また一緒に働く職員みなが安心できる、人的環境になっていきたいと思っています。』
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募集要項

施設名 徳田保育園
勤務地
東京都練馬区豊玉中1-39-10
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アクセス
西武池袋線｢沼袋駅｣／西武池袋線｢練馬駅｣／都営大江戸線｢新江古田駅｣
給与
【四大卒】月給214,400～221,400円◆賞与あり4か月昨年度実績（12ヶ月継続勤務の場合6月2ヵ月、12月2ヵ月支給）-内訳-基本給194,400円職務手当12,000円住宅手当8,000～15,000円【専門・短大】月給207,200～217,800円◆賞与あり4か月昨年度実績（12ヶ月継続勤務の場合6月2ヵ月、12月2ヵ月支給）-内訳-基本給187,200～190,800円職務手当12,000円住宅手当8,000～15,000円【パート】時給1,000円～※フルパート、扶養内、短時間等相談可
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 保育園
定員
123
勤務時間
7:00～19:30、実働8時間 ※月1～2回程度土曜出勤あり
休日・休暇
日祝 年末年始 育休・産休 看護休暇 介護休暇 年間休日110日
福利厚生
賞与あり年2回4ヶ月 （初年度2.6ヵ月） 通勤手当上限100,000円/月 各種保険完備 退職金共済
受動喫煙防止措置の状況
原則、敷地内禁煙（配属先決定次第、詳細通知）
応募資格
保育士資格をお持ちの方資格取得見込みの方
選考フロー
お問い合わせください
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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法人情報

法人名 社会福祉法人慈生会
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