社会福祉法人大和会の法人・企業情報

Point1

有給休暇の取得率は95%！特別休暇や育児・介護休暇など多彩な制度が利用できます

産休・育休制度は取得率、復帰率ともに100％と高く、復帰後は時短勤務することも可能です！夏季休暇は4日間あり、年末年始もお休みできるのでメリハリをつけて働くことができます。お休みの相談などもしやすく有休は半休から取得でき、取得率は95%となっています！さらに、福利厚生では借り上げ社宅が利用でき、車・バイク・自転車でも通勤できます。遠方にお住まいの方も毎日スムーズに通勤できます。

Point2

複数担任制で業務負担を軽減！勤務時間内に事務作業ができる時間を設けています

当法人が運営する保育園は複数担任制のため、1人で仕事を抱え込むようなことはありません！状況に応じて同じクラスの職員と協力し合って作業をしています。また、製作の準備は非常勤の方にも協力していただき、業務時間内に終えられるようにしています。パソコンなどを利用してデジタル化を進めているので、事務作業も効率良く行なえますよ。残業は月平均1時間とほとんどないため、ワークライフバランスを大切にできる環境です。

Point3

各種研修制度も整っているため、未経験者・ブランクがある方も安心して働けます！

園内・園外問わず研修が受講できるだけでなく、4月には新入社員対象のオリエンテーションでは、職員の心構えなどを学べます。また、先輩職員によるサポート体制も整備されているため、1日の仕事の流れや行事の進め方など細かく教えてもらえますよ。新人や先輩といった立場に関係なく、それぞれの意見を尊重し合っている風通しの良い職場です。職員同士での会話も多く、和気あいあいとした雰囲気の中で働くことができます！