岸和田市の法人・企業情報

Point1

正職員の残業も月平均5時間、パートは1時間程度と少なめ！働きやすい環境です。

岸和田市の公立保育所では、残業を削減し、働きやすい環境を整える取り組みを進めています。先生の負担軽減を図り、園児と向き合う時間を増やすことを目的に、保育所業務支援システムの運用を開始しています。持ち帰り仕事もないため、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方も叶いやすい環境です。メリハリのついた働き方ができる職場だからこそ、家庭と仕事の両立をしながら、資格を活かして働きやすい環境になっています。

Point2

ベテラン～若手まで幅広い年代で協力できる体制！初心者の方も安心です。

ベテランの職員から、若手の職員まで幅広い年齢層の職員さんが在籍中で、困ったことがあれば相談しやすい環境が魅力です。互いに声を掛け合って仕事を進めていますので、久しぶりに職場復帰をするブランクのある方や、経験が浅いけれど保育の仕事にチャレンジしたいという方も安心してお仕事を始めやすいです。新卒で就職を考えている方や、国家試験で資格を取得してまだ実務経験が無い方も安心してご応募ください。

Point3

充実の福利厚生・休日制度あり。基盤の安定した職場で働けます！

月給制職員は岸和田市職員厚生会に加入でき、宿泊補助、人間ドックや脳ドックなどの健康診断費の補助を受けられるなど、福利厚生が充実しています。また、年末年始の休暇がきちんと取れたり、パート職員でも条件を満たせば7月～9月の間に夏季休暇が取得出来たりするなど、休暇制度も充実しています。平日だけの固定勤務も可能で、お休みをしっかりと確保しながら働く働き方も叶いますので、ぜひご相談くださいね。