社会福祉法人輔仁会の求人一覧
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- 01
未経験・ブランク歓迎!週2日~、1日3h~OK・正社員登用実績あり
20代~60代まで幅広く在籍・子育て中の方も多数活躍中!お子さまの急病等による突発のお休みにも、理解のある職場です。勤務は扶養内や短時間からフルタイムまで相談OKなので、ご都合に合わせた働き方が叶います。未経験・ブランクのある方も、周りの先生がサポートしますのでご安心ください。また、正社員登用実績ありで、「パートから徐々に業務に慣れていき、将来的に正社員を目指したい」という方も大歓迎です。
新卒も歓迎
リトミック
社会保険完備
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
- 所在地
- 福岡県福岡市東区八田4-6-5
- アクセス
- JR香椎線「舞松原駅」より徒歩10分 または、西鉄バス「八田団地バス停」下車後、徒歩3分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 時給1,010円 ~
- 勤務時間
- 7:00~20:00の間で1日3時間~、週2日~OK! ※扶養内勤務も可能 ※休憩時間は法定通り付与 <代表的なシフト例> 9:00~17:00(実働7時間)×週3日 8:00~12:00(実働4時間)×週5日 8:30~17:30(実働8時間)×週2~4日 など。まずはご相談ください! ◆お仕事について ・正職保育士が立案した計画に基づき、補助的に保育のお仕事をしていただきます。 ・書類の記入は、簡単な日々の記録等に限りお任せしています。 ・時間外勤務、仕事の持ち帰りはありません! ・ピアノ演奏はできなくても大丈夫です。
- 休日休暇
- 日曜、祝日、他シフトによる 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(法定通り。半休取得可) 育児休業制度(法定通り。取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 02
一時金3.6万円予定の好待遇!残業無し・持ち帰り禁止。働き方選べます!
処遇改善一時金あり(3.6万円予定)!勤務時間は、シフト制・時間固定・シフト+固定の3パターンから選べるので、あなたのご都合に合う働き方を叶えられます。有休は半休取得もOK!お休みの相談がしやすい職場なので、プライベートも充実できますよ。また、正社員登用制度あり、産休育休取得・復帰実績ありなど、安心して長く続けられる環境が整っています。園見学も随時受付中です!
新卒も歓迎
リトミック
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
- 所在地
- 福岡県福岡市東区八田4-6-5
- アクセス
- JR香椎線「舞松原駅」より徒歩10分 または、西鉄バス「八田団地バス停」下車後、徒歩3分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 時給1,030円 ~ 1,090円
- 勤務時間
- 勤務時間を選べます! <シフト制の場合> 7:00~20:00の間で実働8時間、休憩1時間 <勤務時間固定の場合> (1)8:00~17:00(実働8時間、休憩1時間) (2)8:30~17:30(実働8時間、休憩1時間) (3)9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) <勤務時間固定+一部シフト制の場合> (1)~(3)いずれかの固定勤務+週1回以上早出(7:00~)または遅出(~20:00)の勤務 ※(1)~(3)以外の時間帯で固定勤務を希望する場合もご相談ください。 ◆基本的に残業無し、持ち帰り仕事は禁止です! 保育ICTシステムを導入し業務の効率化に取り組んだり、複数担任制で分業し負担を軽減するなど、誰か一人だけに負担が偏らないような形で保育を行なっています。また、勤務時間内に事務作業の時間を確保したり、書類の作成や記入は事務員さんにお願いするなど、時間の使い方も工夫しています。 ◆お仕事について ・正職保育士が立案した計画に基づき、補助的に保育のお仕事をしていただきます。 ・書類の記入は、簡単な日々の記録等に限りお任せしています。 ・時間外勤務、仕事の持ち帰りはありません! ・ピアノ演奏はできなくても大丈夫です。
- 休日休暇
- 年間休日112日 シフト制(日曜・他) ※8週間単位でシフト表を作成します。 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(半休取得可、年5日程度は計画的付与しています) 産前産後休暇(取得・復帰実績あり) 育児休業制度(取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 03
業務負担軽減を実現し、残業月平均5.2h!プライベートも充実できます。
ICTシステム導入で手書き業務削減・複数担任制で分業・事務作業は専任スタッフが担当しているなど、一人ひとりの負担削減に向けた取り組みで、月の残業時間削減を実現!持ち帰り仕事は禁止しているので、オンとオフの切り替えもバッチリです。また、産休育休の取得・復帰実績もあり、ライフステージが変わっても、安心して長く働き続けられる環境を整えています。月上限3.8万円の住居手当ありで毎月の負担も軽減できますよ。
新卒も歓迎
リトミック
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
- 所在地
- 福岡県福岡市東区八田4-6-5
- アクセス
- JR香椎線「舞松原駅」より徒歩10分 または、西鉄バス「八田団地バス停」下車後、徒歩3分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 月給198,926円 ~ 211,804円
- 勤務時間
- 1年単位の変形労働時間制(1年を平均して週40時間労働とする) 6:45~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ◆シフト例 ・6:45~15:45 ・7:30~16:30 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~20:00(1時間超勤※時間外手当別途支給) ・11:00~20:00 など ◆残業月平均5.2時間、持ち帰り仕事は禁止です! 保育ICTシステムを導入し業務の効率化に取り組んだり、複数担任制で分業し負担を軽減するなど、誰か一人だけに負担が偏らないような形で保育を行なっています。また、勤務時間内に事務作業の時間を確保したり、書類の作成や記入は事務員さんにお願いするなど、時間の使い方も工夫しています。
- 休日休暇
- 年間休日107日 シフト制(日曜+指定休日) ※8週間単位でシフト表を作成し、1年間を平均して週40時間労働とします。 ※年に数回、週6日勤務(月~土)あり 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(半休取得可・年5日程度は計画的付与しています) 特別休暇(慶弔休暇等) 産前産後休暇(取得・復帰実績あり) 育児休業制度(取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 04
1日3時間~、週2日~・扶養内勤務もOK!子育て中の先生も活躍中です。
マイカーや自転車での通勤もOKで通いやすい園です。日祝固定休み・勤務時間はご相談OK。あなたの生活リズムに合った働き方で、保育士として活躍しませんか?お子さまの急病等による突発のお休みにも理解のある職場で、子育て中の方も多数活躍中!安心して働き続けられる環境作りをしています。また、正社員登用実績があるので、「パートからゆっくり業務に慣れて、ゆくゆくは正社員を目指したい!」という方も大歓迎です。
新卒も歓迎
リトミック
社会保険完備
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
- 所在地
- 福岡県福岡市東区千早1-18-24
- アクセス
- JR鹿児島本線「千早駅」より徒歩15分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 時給1,010円 ~
- 勤務時間
- 7:00~20:00の間で1日3時間~、週2日~OK! ※扶養内勤務も可能 ※休憩時間は法定通り付与 <代表的なシフト例> 9:00~17:00(実働7時間)×週3日 8:00~12:00(実働4時間)×週5日 8:30~17:30(実働8時間)×週2~4日 など。まずはご相談ください! ◆お仕事について ・正職保育士が立案した計画に基づき、補助的に保育のお仕事をしていただきます。 ・書類の記入は、簡単な日々の記録等に限りお任せしています。 ・時間外勤務、仕事の持ち帰りはありません! ・ピアノ演奏はできなくても大丈夫です。
- 休日休暇
- 日曜、祝日、他シフトによる 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(法定通り。半休取得可) 育児休業制度(法定通り。取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 05
残業・持ち帰り無しでプライベートも充実!働き方は3パターンから選べます
ピアノ演奏ができなくても大丈夫!基本的に残業無し・持ち帰り仕事は禁止しているなど、プライベートもしっかり確保できる環境です。勤務時間はシフト制・時間固定・一部シフト制+固定から選べるので、ご都合に合わせた働き方が叶いますよ。お休みの相談もしやすいので、子育て中の方も安心してお仕事していけます。また、正社員登用制度があるので、ゆっくりお仕事に慣れてから正社員を目指すことも可能です!
新卒も歓迎
リトミック
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
- 所在地
- 福岡県福岡市東区千早1-18-24
- アクセス
- JR鹿児島本線「千早駅」より徒歩15分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 時給1,030円 ~ 1,090円
- 勤務時間
- 勤務時間を選べます! <シフト制の場合> 7:00~20:00の間で実働8時間、休憩1時間 <勤務時間固定の場合> (1)8:00~17:00(実働8時間、休憩1時間) (2)8:30~17:30(実働8時間、休憩1時間) (3)9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) <勤務時間固定+一部シフト制の場合> (1)~(3)いずれかの固定勤務+週1回以上早出(7:00~)または遅出(~20:00)の勤務 ※(1)~(3)以外の時間帯で固定勤務を希望する場合もご相談ください。 ◆基本的に残業無し、持ち帰り仕事は禁止です! 保育ICTシステムを導入し業務の効率化に取り組んだり、複数担任制で分業し負担を軽減するなど、誰か一人だけに負担が偏らないような形で保育を行なっています。また、勤務時間内に事務作業の時間を確保したり、書類の作成や記入は事務員さんにお願いするなど、時間の使い方も工夫しています。 ◆お仕事について ・正職保育士が立案した計画に基づき、補助的に保育のお仕事をしていただきます。 ・書類の記入は、簡単な日々の記録等に限りお任せしています。 ・時間外勤務、仕事の持ち帰りはありません! ・ピアノ演奏はできなくても大丈夫です。
- 休日休暇
- 年間休日112日 シフト制(日曜・他) ※8週間単位でシフト表を作成します。 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(半休取得可、年5日程度は計画的付与しています) 産前産後休暇(取得・復帰実績あり) 育児休業制度(取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 06
働きやすさ抜群・業務負担を削減し、残業少なめを実現!住居手当あり
残業月平均5.2時間・持ち帰り仕事は禁止!仕事モード・休日モードをしっかり切り替えられるので、プライベートも充実できます。複数担任制で分業したり、事務作業は専任スタッフに任せることで、一人ひとりの負担を削減し、働きやすい環境を実現しています。有休は半休取得可能、お休みの相談もしやすい職場です!また、月上限3.8万円の住居手当ありで固定費の負担も軽減。新生活を始めたい方も安心ですよ。
新卒も歓迎
リトミック
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
- 所在地
- 福岡県福岡市東区千早1-18-24
- アクセス
- JR鹿児島本線「千早駅」より徒歩15分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 月給198,926円 ~ 211,804円
- 勤務時間
- 1年単位の変形労働時間制(1年を平均して週40時間労働とする) 6:45~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ◆シフト例 ・6:45~15:45 ・7:30~16:30 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~20:00(1時間超勤※時間外手当別途支給) ・11:00~20:00 など ◆残業月平均5.2時間、持ち帰り仕事は禁止です! 保育ICTシステムを導入し業務の効率化に取り組んだり、複数担任制で分業し負担を軽減するなど、誰か一人だけに負担が偏らないような形で保育を行なっています。また、勤務時間内に事務作業の時間を確保したり、書類の作成や記入は事務員さんにお願いするなど、時間の使い方も工夫しています。
- 休日休暇
- 年間休日107日 シフト制(日曜+指定休日) ※8週間単位でシフト表を作成し、1年間を平均して週40時間労働とします。 ※年に数回、週6日勤務(月~土)あり 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(半休取得可・年5日程度は計画的付与しています) 特別休暇(慶弔休暇等) 産前産後休暇(取得・復帰実績あり) 育児休業制度(取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 07
週2日~・1日3時間~OK!20代~60代まで幅広い世代が活躍中です。
園見学も随時受付中!日祝は固定でお休み・曜日や勤務時間帯はご相談ください。扶養内勤務もOKです。お休みの相談がしやすい職場なので、お子さまの学校行事に参加するなど、ご家庭を優先した働き方も叶います。3年目以降勤続加算時給あり・処遇改善一時金あり(2.4万円予定)と好待遇!また、正社員登用制度も整っているので、「ゆくゆくは正社員を目指して働きたい…」という方も大歓迎です。お待ちしております。
新卒も歓迎
リトミック
社会保険完備
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
ブランクOK
産休育休制度
- 所在地
- 福岡県糟屋郡新宮町新宮東5-1-18
- アクセス
- JR鹿児島本線「新宮中央駅」より徒歩15分 または、西鉄バス「新宮中原バス停」下車後、徒歩5分・「亥の坂バス停」下車後、徒歩1分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 時給1,010円 ~
- 勤務時間
- 7:00~20:00の間で1日3時間~、週2日~OK! ※扶養内勤務も可能 ※休憩時間は法定通り付与 <代表的なシフト例> 9:00~17:00(実働7時間)×週3日 8:00~12:00(実働4時間)×週5日 8:30~17:30(実働8時間)×週2~4日 など。まずはご相談ください! ◆お仕事について ・正職保育士が立案した計画に基づき、補助的に保育のお仕事をしていただきます。 ・書類の記入は、簡単な日々の記録等に限りお任せしています。 ・時間外勤務、仕事の持ち帰りはありません! ・ピアノ演奏はできなくても大丈夫です。
- 休日休暇
- 日曜、祝日、他シフトによる 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(法定通り。半休取得可) 育児休業制度(法定通り。取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 08
シフト制・時間固定など働き方選べます!基本残業なし・持ち帰り禁止
シフト制・勤務時間固定・固定+一部シフト制の3パターンから勤務時間を選べます!有休は半休取得可と、プライベートもしっかりと確保できる職場です。お休みの相談もしやすいので、子育て中の方・ご家庭との両立を目指す方も安心して働けます。マイカーや自転車通勤もOK。無料の駐車場、駐輪場があるので余計な費用がかからず、通勤もしやすいですよ。園見学も受付中なので、お気軽にお問い合わせください!
新卒も歓迎
リトミック
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
- 所在地
- 福岡県糟屋郡新宮町新宮東5-1-18
- アクセス
- JR鹿児島本線「新宮中央駅」より徒歩15分 または、西鉄バス「新宮中原バス停」下車後、徒歩5分・「亥の坂バス停」下車後、徒歩1分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 時給1,030円 ~ 1,090円
- 勤務時間
- 勤務時間を選べます! <シフト制の場合> 7:00~20:00の間で実働8時間、休憩1時間 <勤務時間固定の場合> (1)8:00~17:00(実働8時間、休憩1時間) (2)8:30~17:30(実働8時間、休憩1時間) (3)9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) <勤務時間固定+一部シフト制の場合> (1)~(3)いずれかの固定勤務+週1回以上早出(7:00~)または遅出(~20:00)の勤務 ※(1)~(3)以外の時間帯で固定勤務を希望する場合もご相談ください。 ◆基本的に残業無し、持ち帰り仕事は禁止です! 保育ICTシステムを導入し業務の効率化に取り組んだり、複数担任制で分業し負担を軽減するなど、誰か一人だけに負担が偏らないような形で保育を行なっています。また、勤務時間内に事務作業の時間を確保したり、書類の作成や記入は事務員さんにお願いするなど、時間の使い方も工夫しています。 ◆お仕事について ・正職保育士が立案した計画に基づき、補助的に保育のお仕事をしていただきます。 ・書類の記入は、簡単な日々の記録等に限りお任せしています。 ・時間外勤務、仕事の持ち帰りはありません! ・ピアノ演奏はできなくても大丈夫です。
- 休日休暇
- 年間休日112日 シフト制(日曜+指定休日) ※8週間単位でシフト表を作成し、1年間を平均して週40時間労働とします。 ※年に数回、週6日勤務(月~土)あり 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(半休取得可。年5日程度は計画的付与しています) 産前産後休暇(取得・復帰実績あり) 育児休業制度(取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
- 09
月上限3.8万円の住居手当あり・残業少なめでメリハリもばっちりです
残業月平均5.2時間と少なめ・持ち帰り仕事禁止!保育ICTシステムを導入・複数担任制で分業・事務作業は専任スタッフが担当するなど、一人ひとりの負担削減に励み、残業時間の削減を実現しました。オンとオフの切り替えもしっかりして、リフレッシュしながらお仕事に取り組んでいける働きやすさ抜群の環境です。住居手当があるので、新生活をお考えの方も負担少なく始められます。遠方出身者も活躍中です!
新卒も歓迎
リトミック
福利厚生充実
社会保険完備
住宅補助あり
男性保育士
車通勤可
ボーナスあり
- 所在地
- 福岡県糟屋郡新宮町新宮東5-1-18
- アクセス
- JR鹿児島本線「新宮中央駅」より徒歩15分 または、西鉄バス「新宮中原バス停」下車後、徒歩5分・「亥の坂バス停」下車後、徒歩1分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場無料
- 給与
- 月給198,926円 ~ 211,804円
- 勤務時間
- 1年単位の変形労働時間制(1年を平均して週40時間労働とする) 6:45~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ◆シフト例 ・6:45~15:45 ・7:30~16:30 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~20:00(1時間超勤※時間外手当別途支給) ・11:00~20:00 など ◆残業月平均5.2時間、持ち帰り仕事は禁止です! 保育ICTシステムを導入し業務の効率化に取り組んだり、複数担任制で分業し負担を軽減するなど、誰か一人だけに負担が偏らないような形で保育を行なっています。また、勤務時間内に事務作業の時間を確保したり、書類の作成や記入は事務員さんにお願いするなど、時間の使い方も工夫しています。
- 休日休暇
- 年間休日107日 シフト制(日曜+指定休日) ※8週間単位でシフト表を作成し、1年間を平均して週40時間労働とします。 ※年に数回、週6日勤務(月~土)あり 祝日 年末年始休暇(12/29~1/3) 年次有給休暇(半休取得可・年5日程度は計画的付与しています) 特別休暇(慶弔休暇等) 産前産後休暇(取得・復帰実績あり) 育児休業制度(取得・復帰実績あり) 介護休業制度 子の看護休暇
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